長崎県諫早市の施設の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：13時30分〜18時00分又は13時30分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間 週２０時間未満の就業 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊カステラや菓子の配送業務 ＊出荷のための準備や倉庫内の片付けなど含みます 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容独立行政法人国立青少年教育振興機構 【事務系総合職】年間休日124日／残業月11.2h／賞与年2回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 学校や地域団体と連携し、教育事業・助成事業に関わる事務業務全般をお任せします◆国立の青少年教育施設の職員◆子ども達の未来を支える仕事配属先に応じて担当業務を決定します。 【教育事業】 ■企画事業・研修支援・連絡協力促進・調査研究・ 国際交流などの企画・実施、連絡調整 【助成事業】 ■助成業務の企画・立案・管理・調査、助成金の交付、 助成事業の審査 【

勤務時間就業時間１：12時30分〜17時15分 就業時間２：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）：実働４時間４５分／日 休憩なし 就業時間（２）：実働８時間００分／日 休憩４５分 ＊いずれかの勤務時間で相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 イベントにより休日出勤となる場合があります。 お盆休暇、年末年始休暇あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◯一般事務 電話・受付対応、パソコンによるデータ入力（ワード、エクセル 等）、資料作成・ファイリング ◯会計事務等 会計ソフトによる記帳、決算書作成、金銭管理等 【働き方改革関連認定企業（健康経営優良法人２０２６）】 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 ＊従事すべき業務の変更範囲：「変更無し」

勤務時間就業時間１：6時30分〜9時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊有給休暇は法定に基づき付与します。

仕事内容早朝の時間帯に、店舗内での商品の品出し、陳列作業を行って頂き ます。 また、店内の在庫状況や、販売状況を確認し発注作業も行います。 その他、商品の整理整頓や売り場の簡単な清掃などもあります。 未経験の方でもしっかり研修があるため安心です。 （業務の変更範囲）会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分又は8時00分〜12時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○施設・事務所等の清掃 ○アパート・マンションの共用部清掃 ＊マイカーでお客様先へ出向き、清掃業務を行って頂きます。 ＊週３日～４日程度 ＊１日３時間～４時間程度 ＊基本的には午前中での作業になりますが、多少の調整は可能です 。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：8時30分〜8時29分 就業時間に関する特記事項：（２）実働１５時間３０分 （２）就業時間内に休憩８時間３０分 ＊交代制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※当社の正社員として採用 【特徴】 ・チームで協力しながら仕事を行います ・公共性が高く安定して勤務が可能 ・丁寧に指導します ＊巡回点検・設備保守業務、モニター監視業務、その他 （詳しい内容はお気軽にお問い合わせください。） ＊残業はほとんどありません（月平均１時間） ＊在職中の職員は、ほとんどが未経験者からのスタートです！ ＊変更範囲：変更なし ＊ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容〇一般職員：地域振興のための業務（企画・立案・実施）のほか、 共済制度、検定試験事業等の運営 ○経営指導員：地域商工業者に対する経営支援・指導業務 変更範囲：当所が定める全ての業務 ※入社日：随時（採用決定後、本人と相談のうえ決定） 雇用の定めなし 【働き方改革関連企業 健康経営優良法人２０２６】 ◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：8時30分〜15時30分 就業時間３：7時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上で応相談（ただし、８時～、８時半～の始業時間 は必須） ＊土・日曜日に働ける方優遇 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談（土・日働ける方優遇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容サンドラッグ店舗での商品の品だし、欠品商品確認、商品補充、清 掃等 ＊店舗に出るためお客様に声をかけられることもあります。 ＊立ち仕事になるので体力のある方 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：14時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，水曜日，木曜日，金曜日，土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○店内清掃 ＊就業日は 毎週 火曜 の１日のみです。 ＊就業時間は １４時 ～ １６時。 ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容◎酒造り １８３９年創業の酒蔵で、日本酒造りの技術を身につける仕事です 米を蒸すところから、麹造り、仕込み、発酵管理、搾り、火入れ、 瓶詰めまで、日本酒が商品になるまでの工程に携わります。 未経験の方には先輩社員が一から指導します。 将来的には、酒造りの中心を担う「蔵人」として 成長していただければと考えております。 ◎酒造期以外は、瓶詰や他部署の応援もしていただきます。 ＊従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 定年年齢以上の方も応募可：１年毎の更新制、退職金制度、退職金 共済なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 春・夏・秋・冬休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○施設内の清掃業務 ○洗濯 ○職員の給食の配膳等 ＊従事すべき業務の変更範囲：会社の全ての業務 ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については相談可（４時間～５時間） ＊休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 相談に応じて

仕事内容■国道２０７号線沿いの路上（高天町）にて大根の販売をやってい ただきます。※軽作業 高齢者歓迎 【雇用期間】 ～令８年１０月末日頃 ※期間は応相談 ※就業時間・日数について相談可 ※天候により勤務日時及び雇用期間の変動あり（応相談） ※送迎はありません 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：10時00分〜14時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（２）は６０分の休憩あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○軽自動車での食器の回収（主に１カ所のみ）及び食器の洗浄作業 を行っていただきます。（ＡＴ限定可） 和気あいあいとした雰囲気を大切にしています。 ○ユニフォームは貸与します。 ＊学生さん大歓迎！ ＊副業・兼業可能 ＊土日祝に勤務していただきます。 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更無し ◎面接の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容適性を見ていずれかの業務をお任せします。 ◆信頼性試験業務：製品の耐久性や安全性を確かめる業務 例）試験装置への製品投入 試験完了品の検査、解析 試験レポートの作成 試験のスケジュール管理 ◆顧客対応業務：不具合が発生した際の原因究明と報告 例）顧客返却品の故障解析 故障原因の調査、対策の立案 顧客への報告 ＊業務上、外出・出張の可能性あり（社用車：普通車又は自家用車 の使用あり、自家用車の場合は実費保証あり）

勤務時間週5日 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕 9:00～18:00 ・実働8時間 ・休憩60分 ・日勤のみ ・夜勤なし ・残業は月0～15時間程度 ※勤務先により8:30～17:30など、多少前後する場合があります。

仕事内容【仕事内容】 ホテルや宿泊施設で使用されるアメニティ商品の検品・セット作業をお任せします。 【取り扱う商品】 ・歯ブラシ ・カミソリ ・ヘアブラシ ・シャンプー ・ボディソープ ・コットン、綿棒など 【主な作業】 ①商品を種類ごとに仕分ける ②傷や汚れがないか確認する ③決められた組み合わせで袋に入れる ④完成したセットを箱に詰める ⑤数量や内容に間違いがないか確認する 基本的には、この作業の繰り返しです。 作業手順は入社後に一つずつ説明します。 複雑な作業や専門知識は必要ありません。 扱う商品は軽い物が中心です。 工程によっては、座って進められる作業もあります。 一人で黙々と

勤務時間就業時間１：6時00分〜8時00分 就業時間２：6時00分〜8時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○お弁当の盛り付け作業 ベルトコンベヤーでご飯やおかずをきれいに盛り付けて、お弁当を 完成させる作業です。 ＊ユニフォームは貸与します。 ＊短時間で、安定して（長期）働いていただける方大歓迎！ ＊従事すべき業務の変更範囲：変更無し ◎面接の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容■仕事内容：当社の長崎工場で、瓶詰め用金属キャップの生産管理 を担当していただきます。調味料、蜂蜜、焼酎など、さまざまな商 品に使用されるキャップの製造に関わり、スケジュールの管理や材 料発注を行う業務です。 ●主な業務内容 ・販売計画に基づく製造スケジュールの作成 ・必要な主材料・副材料の発注業務 ・生産状況のデータ入力や資料作成 ☆やりがい：計画通りの生産を達成したときの充実感、自分が携わ った製品を社会で目にしたときの達成感があります。幅広い業務を 通じて、スキルアップと社会貢献を実感できる環境です。長く勤務 いただける方歓迎します。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間1.07：00～20：00（休憩1.5H） 2.08：00～22：00（休憩1.5H） 3.20：00～08：00（休憩1H） 4.06：00～17：30（休憩1H） 5.17：30～22：30（休憩0.5H） 上記、時間帯でシフト制 勤務日数：月に12日～23日 日額目安：14,344円（時間外・深夜含む） 月額目安：日額×勤務日数 雇用契複数年可能です（条件あり） 正社員登用制度あり（条件あり）

仕事内容＜施設警備＞のお仕事！ ◆未経験スタートOK！ ◆働きながらキャリアアップ可能！ 警備契約先施設内で施設警備業務を担当します。 ＜具体的には…＞ 1.従業員や施設に出入りする業者の方々の持ち物確認 2.防災設備（エレベーターや空調、照明など）の目視確認、トラブル対応 3.メンテナンス作業の立会い 4.お客様・駐車場のトラブル対応、お客様誘導 5.施設内・駐車場の見回り など ≪キャリアアップも目指せます≫ ◆資格取得奨励制度あり ◆受験費用は全額会社負担 ◆取得後は資格手当の毎月支給あり あなたの頑張りは手当などでしっかりと評価！ 20代で隊長・副隊長といった役職に就いて活躍するス

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜13時00分 就業時間２：11時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊上記勤務時間の延長や短縮はご相談ください（扶養内勤務等） ＊休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる。週休２日以上（希望休制度あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【専門的なスキルや経験は不要です！】※２９床 ■調理されたお料理を、湯煎などで再加熱して仕上げるのが主な お仕事です。重い包丁での大量の下工程はありません。 見本通りに盛り付ける作業が中心ですので、「料理はあまり自信 がない」という方も安心して始められます。 ■２９床という小規模な施設のため落ち着いた環境で、１つ１つの 作業を丁寧に行うことができます。お食事の提供後は、 食器の洗浄や厨房内の簡単な清掃、片付けをお願いします。 ☆家事の経験がそのまま活かせる、シンプルで馴染みやすい内容で す。適度に体を動かしながら、利用者様の「おいしい」を支える やりがいを実感できます。 ※従事すべき業務の変更

勤務時間又は13時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊１９時までのが勤務できる方で、就業時間相談可 ＊日曜日出勤可能な方は採用面で優遇（お休み等の相談可） ＊休憩時間は法定通り付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■お菓子の販売・接客・レジ業務 ■焼き菓子等の包装 ☆メインは販売・接客・レジ業務になります。 ☆製造の補助をしていただくことがあります。 正社員・パートさん関係なく、皆で協力して良いお店を 作り上げていきたいと思っています。 ＊仕事内容（範囲）・就業時間・日数について相談に応じます。 ＊日曜日出勤可能な方優遇 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める全ての業務 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。