東京都の株式会社stockの求人・仕事・採用

仕事内容【職種】営業＞営業事務・アシスタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 株式会社Stock Fineは、金融商品仲介業、コンサルティング業、生命保険代理店として事業を拡大しています。事業の成長に伴い、営業チームの生産性向上と顧客サービスの質向上は喫緊の課題です。これまで営業担当者が担っていた事務作業を効率化し、営業活動に専念できる体制を構築するため、今回、営業サポート職の欠員募集を行います。このポジションは、当社の事業拡大を支える重要な役割を担います。 【事業・組織紹介】 株式

勤務時間シフト制 ※＜シフト自己申告制＞ 9：00～23：00の間で 週1日～、1日4h～OK 「短時間だけ」派の方も 「フルタイム」派の方も どちらも大歓迎！ 授業・部活・家事・育児・趣味・ 夢・本業など、どんな事情とも 両立しやすい自由シフトです 終電考慮 曜日指定OK 時間帯指定OK 働くペースの相談OK 急な事情も前向きに相談OK

仕事内容・＼ 未経験OKのホールスタッフ ／ 多くのお洒落レストランを展開する 株式会社きちりホールディングスが運営する当店です！ 「おしゃれなお店で働きたい」 そんな方のご応募をお待ちしております ・おすすめPOINT ー ◇飲食未経験・バイトデビューもOK └バイトデビューの方も多数活躍中 最初はカンタンなことから少しずつで安心！ ◇選べる働き方！自由度の高いシフト └Wワーク後・週末だけ・扶養内でなど 予定に合わせてムリなく働けます ◇給与前払い制度あり └「急にお金が必要…」そんな時も安心！ 必要なタイミングで使える便利な制度です ー ・仕事内容 ホールスタッフをお任せします！

仕事内容【エンジニアリング・マネジャー】組織と技術の両輪で開発チームを牽引するEMを募集！ ▼仕事内容 ▼業務内容 エンジニアリング・マネジャーとして、プロダクト開発の技術的なリードだけでなく、開発組織そのものの成長と強化に取り組んでいただきます。 ＜具体的には＞ ・チームビルディング、採用活動の計画と推進 ・評価制度・フィードバック運用などの組織制度設計 ・メンバーの1on1を通じた育成とキャリア支援 ・エンジニアチームの目標設定・ロードマップの設計 ・開発プロセスの改善、技術的意思決定のファシリテーション ・代表や他部署と連携した開発優先度の調整・調整業務 ▼役割のイメージ プレイングマネー

仕事内容■仕事内容 【募集背景】 「世界中の『非IT企業』から、情報共有のストレスを取り除く」というミッションのもと展開する「Stock」は、現在25万チーム以上に導入されるサービスへと急成長しています。これは小規模事業者の根本課題を捉えられた証拠である一方、認知拡大や販売体制、チャネル戦略などにおいて、事業をさらにスケールさせる余地が大きく残されています。ゼロからの立ち上げではなく、すでに価値検証された事業をさらに飛躍させるフェーズにおいて、MRRの成長を強力に牽引していただける事業グロース責任者を募集します。 【職務内容】 本ポジションでは、マーケティング、セールス、CSの各部門を横断し、事業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】下記いずれかの経験をお持ちの方 ■総務、経理、人事労務、法務等の実務経験 ■社内の業務フロー改善や制度整備の経験 ■外部専門家や社内関係者と連携した業務推進 ■複数プロジェクトの並行管理 【歓迎】■成長企業でのバックオフィスやチームマネジメント経験 ■評価や人事制度の設計と改善 ■オフィス移転やシステム導入等のプロジェクト推進 ■経理・法務・労務の専門知識 【職種名】 【東京】コーポレート責任者候補（バックオフィス組織基盤構築・運営） 【仕事内容】 同社の第二創業期において、バックオフィス全体を横断し組織基盤の構築及び仕組み化を推進するコーポレート責任者

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ▼下記のいずれかに該当する方 a)「個人・法人営業」または「コンサルティング」の実務経験1年以上 b)目標に向けて自走し、成果を出した経験 （例：KPI、あるいはその他ジャンルを問わず、自ら目標を立てて達成にコミットした経験） 【歓迎スキル】 ■SaaS企業での営業経験 ・エンタープライズまたはSMBに対するSaaS商材の営業経験 ・SFAやMAツールを活用した顧客管理の経験 ■法人営業・提案営業経験 ・無形商材（広告・人材・金融商品など）を決裁者に対して提案した経験 ・法人向けの新規開拓営業経験 ■スタートアップ・成長企

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ▼下記いずれか必須 a)顧客や社内の課題を整理し、改善施策や企画へ落とし込んだ経験 （例：業務改善、業務フロー整理、要望整理など） b)営業・エンジニア・バックオフィスなど、複数部門と連携しながら施策やプロジェクトを推進した経験 c)顧客要望や事業状況を踏まえ、「何を優先すべきか」を考えながら業務を進めた経験 d)数値やデータ（利用状況・業務数値など）をもとに課題発見・改善に取り組んだ経験 【歓迎スキル】 下記いずれかの経験 PdM/事業企画経験 ・BtoB SaaS企業におけるPdM/BizDev/事業企画/プロダクト企画の経験

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・事業会社における、何らかのバックオフィス領域の実務経験 【職種名】 バックオフィス【急成長SaaSの第二創業期を支える】 【仕事内容】 財務経理を主軸に、法務・労務・総務まで含めたコーポレート領域全体の仕組みづくりをお任せします。 経営直下で組織の根幹を創り上げる、裁量の大きなポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●経営直下でコーポレート組織を創る経験 ●財務から法務・労務まで幅広く携われる ●第二創業期ならではの大きな裁量と手応え ■具体的な仕事内容 バックオフィス領域のプロフェッショナルとして、実務から業務フローの設計・改善まで幅広く担っていた

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 ナレカン事業におけるバックエンド領域の主軸として、ユーザー体験を裏側から支えるシステム基盤の構築を担っていただきます。単に仕様通り実装するのではなく、PdMやBizサイドと対等に議論し、ビジネス要件をいかに堅牢で高効率なシステムへと昇華させるかを考え抜く役割です。「システムの信頼性こそ最高のUX」という信念のもと、非IT企業の方々が迷わず使える体験を、技術の力で実現していただきます。 【具体的には】 ・Ruby on Railsを用いた、保守性・拡張性の高いバックエンド機能の設計および実装 ・「40度の熱でも0.5秒で分かる」UXを実現するための、レスポンス性能とデ

仕事内容■仕事内容 【募集背景】 「世界中の『非IT企業』から，情報共有のストレスを取り除く」をミッションに掲げるStock。2024年2月にローンチした新規事業「ナレカン」は，導入企業数・ARRともに爆発的な成長を遂げており，いよいよ事業がスケールする第二創業期に突入しています。 多くの企業で情報の属人化が経営リスクとして認識される中，ユーザーへの提供価値を最大化するためには，サービスの安定供給が不可欠です。インフラの安定稼働を最大のUXと定義し，技術によってサービスの信頼性を盤石にするSREメンバーを募集します。 【職務内容】 ナレカン事業の信頼性を担う中核として，「システムの信頼性こそ最高の

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼必須条件 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・BtoB領域におけるマーケティング業務の経験 ・デジタルマーケティング領域でKPIを持ち施策を企画～改善した経験 ・広報またはブランド発信に関する業務経験 ・数値（リード数・CVR等）をもとに施策改善を行った経験 【職種名】 マーケティング責任者候補【急成長SaaS×AI／第二創業期のコアメンバー】 【仕事内容】 急成長中のBtoB SaaS事業において、マーケティング責任者候補を募集します。経営戦略と連動した年間マーケティング戦略の策定から施策の実行・改善まで、裁量を持って一気通貫で担っていただくポジションです。 ＜

仕事内容【Biz-Dev（事業開発）】CEO直下｜25万チーム利用SaaSのGTM戦略・事業成長を牽引 株式会社Stock - 「世界中の『非IT企業』から、情報共有のストレスを取り除く」ことをMissionに掲げる、B2B SaaSスタートアップ企業 仕事内容 CEO直下にて、以下の業務を推進していただきます。 ・Stock事業のGTM（Go-To-Market）施策の立案 ・MRR予算を達成し続けるための分析・施策立案・実行・改善 ・メンバーマネジメント（既存セールス/CSメンバーのマネジメントおよび成果最大化支援） （主な施策例） ・新規集客施策の考案 ・グロースハックによるバイラルル

仕事内容■仕事内容 【募集背景】 2024年2月にaローンチした新規事業のナレッジ管理ツール「ナレカン」は、直近で導入企業数・ARRが急拡大しており、事業がスケールする第二創業期を迎えています。このタイミングで、セールスや開発など各チームを俯瞰し「組織運営」や「KPIマネジメント」「事業戦略の推進」をお任せできるCOO（Chief Operating Officer）を募集します。 【職務内容】 自ら手を動かして課題を発見・実行する事業家として、経営・プロダクト・マーケティングを横断した戦略の策定と実行をリードしていただきます。単なる「管理者」ではなく、現場でのリーダーシップを発揮しながら各チーム

仕事内容■今回募集するポジション 事業戦略・マーケティング戦略と密に連動し、オウンドメディアの「SEO的アプローチ」と「仕組み化」を牽引して、事業成長を足元から支える「SEOメディアディレクター」を募集します。 単にPV数を追うのではなく、メーカー・建設・小売などの多様な『非IT企業』の業務実態に深く踏み込んだ「本質的なコンテンツ戦略」を設計し、安定的かつ再現性のあるリード獲得モデルの構築を目指していただきます。 また、メディア運営を通じて得る顧客インサイトを、コンテンツ統括やマーケティング責任者と共有し、マーケティング全体の最適化やプロダクトの進化へダイレクトに反映させていく役割です。 戦略

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 事業責任者として、事業戦略の立案・実行、セールス/CS組織のマネジメント、さらにはこれまで着手しきれていなかった集客施策や販売代理店戦略の立ち上げをリードしていただきます。 当社が大切にしている「Talk to Users（顧客と対話せよ）」を自ら体現し、現場の解像度を高めた上で、事業成長を阻害している課題を特定・改善していくことがミッションです。戦略を練るだけでなく、泥臭く実行までやり切る立場で、SaaSスタートアップの第二創業期を牽引していただきます。 【具体的には】 ・「Stock」の事業成長に向けた中長期戦略の策定およびPDSサイクルの推進 ・自ら顧客と対話

仕事内容■今回募集するポジション 事業戦略・マーケティング戦略と密に連動し、オウンドメディアの「SEO的アプローチ」と「仕組み化」を牽引して、事業成長を足元から支える「SEOメディアディレクター」を募集します。 単にPV数を追うのではなく、メーカー・建設・小売などの多様な『非IT企業』の業務実態に深く踏み込んだ「本質的なコンテンツ戦略」を設計し、安定的かつ再現性のあるリード獲得モデルの構築を目指していただきます。 また、メディア運営を通じて得る顧客インサイトを、コンテンツ統括やマーケティング責任者と共有し、マーケティング全体の最適化やプロダクトの進化へダイレクトに反映させていく役割です。 戦略

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】※下記いずれか必須 ・コンサルティング実務経験（戦略・IT・業務改善など） ・事業責任者や経営陣のもとで数値責任や顧客課題に向き合い、事業成長を推進した経験 ・定量・定性データの分析をもとに、課題特定から改善施策の企画・実行・検証までを完遂した経験 【職種名】 事業開発【急成長SaaS戦略の立案・実行／リモート】 【仕事内容】 25万チーム以上に導入されている情報共有ツール「Stock」の事業成長を、CEO直下のポジションで牽引する役割です。事業のGTM（Go-To-Market）戦略の立案から実行まで、大きな裁量を持って推進していただきます。 ＜おすすめ

仕事内容株式会社Ｓｔｏｃｋ 【マーケティング責任者候補】自社Saasプロダクトが急成長中リモート可／土日祝休／昇給率13％超 【仕事内容】 【マーケティング責任者候補】自社Saasプロダクトが急成長中リモート可／土日祝休／昇給率13％超 【具体的な仕事内容】 ★自社開発Saasプロダクトで急成長中！リモート可◎ ★「世界中の『非IT企業』から、情報共有のストレスを取り除く」ミッションに共感できる方◎ ★新規事業のナレッジ管理ツール「ナレカン」の導入企業数・ARR（＝SaaSの売上高）が急速に成長中！スケールフェーズに突入 ■仕事の内容： 本ポジションは、事業戦略に基づく年間マーケティング戦略の

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 GMO STOCK POINT株式会社では、フロントエンドエンジニアを募集しています。独自開発の特許取得済「株価連動型ポイント運用システム」を大手企業のアプリやブラウザに組み込むプロジェクトに参加し、技術的リーダーシップを発揮できます。 Vue.jsやReactを用いた高パフォーマンスなUIパッケージの設計・実装を中心に、API設計やデータスキーマの構築に裁量を持って取り組むことができます。少数精鋭のチームで、外部連携に向けたアーキテクチャの継続的改善も行います。 充実した福利厚生が整っており、社員食堂やカフェ、オフィス内のジム、マッサージサービス、保育所

仕事内容■今回募集するポジション 本ポジションでは、ナレカン事業のフロントエンド領域の中核として、「誰でも迷わず使える」UI/UXの実現を担っていただきます。 当社が大切にしている基準は、 「40度の熱があっても、0.5秒で分かるのか？」。 単に仕様通りに画面を作るのではなく、「なぜこの機能が必要なのか」「どうすればユーザーにとって最も分かりやすいか」まで踏み込みながら、プロダクト体験そのものを設計・実装していただきます。 特に『非IT企業』のユーザーが直感的に使えることを重視しており、複雑な情報や機能を、シンプルで使いやすい体験へ落とし込むことが重要なミッションです。 React / React