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勤務時間勤務時間は指定しない 0: ～ 0: ＜～2027年2月中旬＞ ※管理開始までは他物件でご勤務いただきます。 ※物件によって勤務時間が異なります。 ＜2027年2月中旬～2028年7月下旬＞ 【曜日固定／週4日】 月～水・金 7：30～10：30（休憩なし）

仕事内容新規物件！ 2027年2月中旬管理開始予定の新規マンション！ 管理開始までは研修もかねて他物件にてご勤務いただきます。 ◆住友不動産建物サービスが管理する 分譲マンションの管理業務をお任せします◆ ＼40～60代と幅広い年齢層のスタッフが在籍！／ 主婦・主夫や子育てママパパ、シニアのみなさんも多数活躍中です！ ＼「誰かのために頑張りたい」方にぴったりです／ 入居者さんは、ファミリー層やビジネスパーソンです。 日々の幸せを守る、責任ある大事なお仕事ですが、 その分「ありがとう」と言ってもらえるやりがいがあります。 ＼大手グループならではの研修制度があります！／ 入社

仕事内容結婚式や成人式、葬儀など、人生の節目に訪れるセレモニー（儀式）に向けたご案内を行ないます。 ＜丁寧に説明することで喜ばれます＞ お客様の思い描くイメージや人生観、価値観を踏まえてプランニング。どんな備えが必要となるのかを丁寧に説明していきます。他社との違いもお伝えできる魅力がたくさんあるため「ほかとの違いも分かりやすく説明してくれてありがとう」などと喜ばれるケースも多いです。 ＜扱うのは全国で90万人以上が加入するサービス＞ 独自に経済産業省から許可を得ているサービス（冠婚葬祭互助会制度）である『ミライエール』の加入案内をします。現在全国で90万人以上の方が加入されています。 ＜高品質な

仕事内容"株式会社京都総研コンサルティングは、企業や地域の”ありたい姿”を実現するコンサルティングファームです。 中でも、中堅・中小企業のDX推進を支援しており、日々の業務の中で、京都銀行のお客さまに対するDXのニーズに応え、より良い未来をお客さまと”共創”しています。 特に、最先端のSaaSツールを中心としたITソリューションをオーダーメイドで提供し、導入後の伴走支援による”お客様の成功体験”を通じ、顧客のビジネス変革までをサポートしています。 【業務内容】 ・顧客のDXニーズの把握、課題の明確化と優先順位の設定 ・ITソリューションの構築支援、及び活用支援 日常的に地域のお客さまと強固な関係性

仕事内容"金融サービスを安定的に提供するために、サイバーセキュリティエンジニアを募集いたします。 【具体例】 主にインターネット接続系システムにおける情報セキュリティ安全管理スペシャリストとして、サイバーセキュリティシステムの構築、運用管理、行内・グループ会社からの相談事項への専門的知見を活かしたアドバイス、各種DX関連プロジェクトの推進支援、各種監査や照会対応の支援などをお任せします。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 年間中途採用者比率 2022年度：12％、2023年度：8％、2024年度：20％" 組織強化のための増員募集です。

仕事内容「一人で直せ」じゃ、定着率96.1％は叩き出せない。 "「今日の故障、どこが怪しいと思います？」 「この症状なら、基板の接触不良かもな」 サービスステーションでは毎朝ラフに、こんな作戦会議が開かれています。お客様先へ出発する前には、先輩が修理ポイントを一緒に予想。夕方に帰社したら「読み通りに直せました！」と答え合わせ。「見て覚えろ」なんて古い指導は一切ありません。 もちろん、いきなり現場に出すこともなし。まずは実際の家屋を再現した自社専用のトレーニングハウスで、家電の構造や修理の手順をイチから学べます。現場デビュー後も、困ったら先輩や技術部門に電話で即相談OK。一人で悩む不安とは無縁です。

仕事内容病院での病棟看護業務全般 透析室での業務 内科、神経内科、消化器科、循環器科、外科、整形外科、脳神経外科、皮膚科、泌尿器科、肛門科、眼科、放射線科、リウマチ科、リハビリテーション科、麻酔科

仕事内容【栄養士免許必須】未経験・ブランクOK！主婦(夫)活躍中｜賞与/社員割引あり！ 健康に配慮した栄養バランスの良い食事と心和む癒しの空間を！ ＜仕事内容＞ 栄養士の仕事をお任せいたします。 勤務いただく特別養護老人ホーム内では利用者様の 病状や体調に応じたサポートをしております。 適切で安心安全なお食事を食べていただくことで、 疾患の治癒やその促進を図り、健やかな生活づくりに 寄与・貢献できることが、やりがいにつながる職場です。 【＜具体的には＞】 ・献立作成 ・食材発注 ・衛生管理 ・書類作成 ・調理スタッフへの指導 ・調理補佐 その他付随する業務 など 【。.おすすめ.。】 ＼ブラ

勤務時間(1)09:00～17:00（休憩1時間） ※週2日～5日勤務 ※月平均残業時間：5時間 ※1か月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） シフト応相談／週2日からOK／週3日からOK／週4日からOK／週5日／日勤のみOK／土日のみOK／平日のみOK／月1シフト提出／家庭都合休OK

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 週2日～OK◎上京区の地域密着型デイサービスで介護福祉士パート募集◆交通費支給あり資格が活かせる◆ブランクありOK日勤のみ×週2日～OK◎主夫・主婦パート活躍♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 主なお仕事内容 ・レクリエーション、イベントの企画実行・支援 ・趣味活動、機能訓練の補助、フロア見守り、記録記入 ・送迎業務 など 【ソラスト上京】チームで支えるリハビリ特化型デイサービス ■どんな施設? 2013年に設立した、リハビリ注力型のデイサービスです。同敷地内には訪問介護や居宅介護支援

勤務時間実働8時間のシフト制勤務（早・日・遅） 週2～5日 ※勤務時間はホームにより異なります。 ※ホームによっては短時間勤務も可能です。詳細は応募時にご相談ください。 シフト例） 【早番】7:00～16:00 (休憩1時間) 【日勤】9:00～18:00 (休憩1時間) 【遅番】11:00～20:00 (休憩1時間)

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【夜勤なし◎時給最大1,495円】週2日～OK！＼未経験・無資格歓迎／資格取得支援金約20万円◎家事や育児と両立しやすい★ホテルライクなベネッセの最上位シリーズ出町柳駅徒歩8分◆ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 関西（大阪・兵庫・京都・奈良）の当社運営の有料老人ホームでのお仕事です。 【主な仕事内容】 ・ご入居者様の介護業務全般（食事、入浴、排泄、移乗など） ・上記に伴う記録業務 ・アクティビティの企画・運営など 【1日の流れ例】 ＜日勤＞ ・9：00 出勤 ・9：00 申し送り（し

仕事内容全力でスポーツに向き合いながら、“安心の収入”を実現！ "「ビジネススキルを身につけて、スポーツに関わる仕事をはじめたい。でも、収入が不安定なのはつらい…」それなら、当社のスポーツ事業部へ！ ＼★スキル習得からサポート★／ 入社後は、携帯の販売業務でビジネスマナーや折衝力・目標達成の意識を養うところからスタート。スポーツ事業にも通じるスキルを、ゼロから磨くことが可能です！ ＼★月給25万円以上で安心★／ セールスプロモーション事業で、豊富な取引実績を持つ当社。だから、入社1年目でも月給25～27万円が叶うんです。スポーツ事業だけに頼らない収益基盤が、あなたの生活を支えます！ ＼★キャリ

仕事内容■会社名 京都府京都市上京区の病院 ■メインキャッチ 病院の正看護師/年間休日118日の環境で、看護師として専門性を磨けます ■コメント ・看護師として病院の現場を支えるお仕事です。看護師として、現場で必要な業務を担当していただきます。 ・月給262,000円に加えて年間休日118日。待遇と働き方のバランスを重視したい方にもおすすめです。 ・さらに退職金制度あり。働く環境を選ぶうえでうれしいポイントです。 ・経験を活かしながら、より働きやすい環境を探している方におすすめです。 ■雇用形態 正社員 ■職種 病院の正看護師 ■仕事内容 病院での病棟看護業務全般 透析室での業務 内科、神

仕事内容"金融サービスを安定的に提供するために、サイバーセキュリティ対策室にてセキュリティ監視・運用いただく担当者を募集します。 主にインターネット接続系システムにおける情報セキュリティ安全管理スペシャリストとして、セキュリティ監視業務（監視にかかる企画を含みます）・運用、障害対応、各種システムに対する脆弱性管理・診断などをお任せします。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 年間中途採用者比率 2022年度：12％、2023年度：8％、2024年度：20％" 組織強化のための増員募集です。

勤務時間[ 月～土 ]週2日～週5日 09:00 ～17:00 実働 7h / 休憩 1h

仕事内容【京都市上京区】週2日～OK 未経験の方も歓迎!デイサービスで介護スタッフ(パート)募集 昇給・バースデー手当等福利厚生充実 （ソラスト上京） 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 「地域密着型デイサービスソラスト上京」でパートの介護スタッフを募集! 主なお仕事内容 ・レクリエーション、イベントの企画実行・支援 ・趣味活動、機能訓練の補助 ・フロア見守り、記録記入、送迎業務 など 入浴・食事介助なし 利用者様の体操や運動を応援するサポート業務が中心です。午前・午後の半日型のため、体力的な負担も少なくムリなく続けられます♪ 私生活に合わせやすい好条件 ★週2日～OK×日曜定休♪

仕事内容未経験から、一生モノのスキルと確実な将来を。あなたを絶対に放置しない、東証プライムグループのホワイト企業！ "「未経験から手に職をつけたい」「AI時代も長く活躍したい」その想い、アイアールが叶えます！ 手厚い中途入社の方向け入社時研修と、専任2名のサポート体制で、あなたを絶対一人にさせません！ 〇事実で約束する「アイアール」の圧倒的環境〇 【絶対に放置はゼロ】中途向け社員研修と営業＆キャリアの2名体制で伴走！ 【圧倒的安心感抜群】東証プライムグループ＆8年連続でホワイト企業認定！ 【力仕事は一切ナシ】プロジェクトのサポート業務で肉体労働は完全ナシ！ 【AIができない仕事】国家資格取得を応援

仕事内容"システム部にて、京都銀行の各種システムインフラの企画・プロジェクトマネジメント、業務プロセス改善企画、保守・管理等をお任せいたします。 【具体例】 ・システム全体を俯瞰したアーキテクチャ設計 ・業務システム(サーバー等)のインフラ構築・管理業務 ・新規システム導入時のインフラ構築・運用（クラウド含む） ・部門からの要請を取りまとめ・要件定義、設計及びプロジェクトマネジメント～ベンダー管理・全体調整 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 20代3名 30代3名 40代3名 その他部長等役職者" 組織強化のための増員募集です。

仕事内容【京都市上京区】年間休日120日以上 夜勤なし デイサービスの介護福祉士(正社員)募集 夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実 （地域密着型デイサービス ソラスト上京） 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 京都市上京区にある介護福祉施設「地域密着型デイサービスソラスト上京」で、介護職(正社員)スタッフ大募集◎ 地域密着型デイサービス(通所介護)は、リハビリに特化したデイサービスのため、入浴や食事の介助はありません。 利用者様に合わせた運動やフィットネスを中心に行う施設です。 利用者様との距離が近く、笑顔あふれる施設です。スタッフ同士の連携も良く、

仕事内容"統計解析、機械学習、強化学習、深層学習などの手法を利用し、マツダの社内にある様々なデータ解析を実施いただきます。 【具体的には】 ・データ分析 ・解析データのレポートの見える化（可視化） ・プログラミング（解析、シミュレーション等） 【業務についての補足】 ・業務内容としては、「画像処理」「自然言語処理」の大枠どちらかを想定していますが、ご経験や状況に応じて入社後に担当業務内容／活動領域が決まる形であり、入社後も変動可能性があります。 ・イメージとしては「データサイエンティスト」がアルゴリズムの研究開発をする領域（カラクリ解明）、「AI開発者」がビジネスに適用しながらシステム開発を進める

仕事内容未経験1年目で年収400万円→1600万円可。 “買う営業”だからこそ、成果を出しやすい。 前職でアパレル副店長だった私が、なぜ早期に活躍できたのか。その理由を大公開！ 【1】チャンスが途切れない環境 「捨てるのではなく、売る」という考え方が広がる中で 『買取大吉』の来店数は安定しています。「売りたい」とニーズが明確な状態からスタートできるので、未経験の私でも無理に提案することなく、自然と成果につながりました。 【2】未経験でも進めやすい仕組み 入社後は5日間の研修に加えて、本部のオンラインサポートがあります。業務には一定の流れや判断基準があるため「何をどうすればいいか」が明確です。未経

仕事内容一人じゃないからがんばれる！ 同期ができる入社時研修＆2名のサポート担当で、未経験から安心スタート！ "せっかく転職するなら、プライベートも充実する働き方に、将来のための資格、たくさんの福利厚生…ぜんぶの特権を使わなきゃ、もったいない！ ★8年連続最高ランクの「ホワイト企業認定」！ 働きやすさは、第三者機関からの太鼓判。芸能人の結婚で推しロス休暇、愛犬とのお出かけでペット休暇なんて使い方も。休む理由も自分らしくです。 ★130種類の資格が対象！自慢の資格支援制度！ 受験料はもちろん会社負担、一部の資格に最大5万円のお祝い金をご用意。専門学校の学費半額支給など、あなたのスキルアップに余念が

仕事内容売って終わりではなく、信頼を築き続ける仕事へ。 "営業や販売の仕事で培った提案力や関係構築力。 その経験を活かしながら長期的にお客様を支える仕事があります。 「マンションアドバイザー」は、管理組合が抱える課題解決を通じて住まいと暮らしを支える仕事です。 ＊ーお客様と育む、長期的な信頼関係ー＊ 「売って終わり」の関係ではなく、担当するマンションと長く関わり続けるのが私たちのスタイル。毎月リセットされるような厳しいノルマ設定ではないため、お客様との深い信頼関係を築けます。 ＊ー1人じゃない、チームで支え合う安心感ー＊ 担当マンションは一人ひとりが責任を持って担当します。営業組織は