サービス管理責任者 - 鹿児島県霧島市 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 共同生活援助 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 290000~399600円 給与その他： 給与は能力・経験に応じて考慮いたします 【住所】 鹿児島県霧島市国分重久字山王田686-1 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 年間休日114日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 深夜勤手当 / 通勤手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 就労移行支援や就労継続支援事業所において、利用者一人ひとりの個別支援計画を作成し、就職や職場定着に向けた支援を行うことが主な仕事です。 利用者との面談やアセスメント、企業や関係機関との連携を行いながら、自立した就労をサポートします。 また、スタッフへの指導やサービス品質の管理など、事業所運営にも携わっていただきます。 DIZ-1542(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業

仕事内容精神保健福祉士（サービス管理責任者・ハートフル隼人ＧＨ）の募集です。 〇共同生活援助のサービス管理責任者兼精神科デイケア精神保健 福祉士を募集します。 ＊ＧＨぶどうの樹（定員：男性６名、女性６名）のサービス管理 責任者として、支援計画書を作成し入相談支援業務に従事します。 ＊併設するハートフル隼人病院の精神科デイケア（定員３０名。 一日平均１５名ほど利用あり。）での正看護師業務も兼務します。 ＊デイケア利用者の送迎も担当します。 ＊ぶどうの樹は世話人が２名配置してあり、デイケアは正看護師 １名・精神保健福祉士１名・准看護師１名を配置してあります。 ＊精神障害者支援や精神科が初めての方も丁寧に教

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 放課後等デイサービスをご利用する子どもたち一人ひとりの特性や成長段階に合わせて、個別支援計画の作成や支援の進捗管理を行います。 保護者との面談や日々の情報共有をはじめ、学校や関係機関とも連携しながら、安心して成長できる支援環境づくりを担います。 さらに、スタッフへの指導・育成や業務のサポート、サービス品質の維持・向上など、事業所運営を支える中心的な役割として活躍していただきます。 DIZ-1543(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください オープニングスタッフ募集♪完全週休2日制◎土曜・日曜休みで年間休日110日！年末年始休暇あり★ブランクありOKでWワークもOK！研修制度もあり、無理なく長く続けられます◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ・個別支援計画の作成 ・ご利用者およびご家族との面談、アセスメント ・スタッフのマネジメント ・研修の企画、実施 ・各関係機関との連携、調整 ・現場の支援 ・送迎業務など 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 求人ID 1010221

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年休114日 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力月給29万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～399,600円 【月給】290,000円～399,600円 <内訳> 基本給 165,000円 固定残業手当 52,000円～71,600円(30時間分/超過分・深夜割増賃金は別途支給) その他手当 73,000円～163,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 昇給あり(年1回、

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 障害者施設において、利用者一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成し、自立した生活や社会参加に向けた支援を行うことが主な仕事です。 利用者やご家族との面談、関係機関との連携を図りながら、継続的な支援を提供します。 また、スタッフへの指導や支援内容の確認、サービス品質の管理など、施設運営の中核として活躍していただきます。 DIZ-1545(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇 サービス管理責任

仕事内容【仕事内容】 ○就労継続支援Ｂ型事業所でサービス管理責任者として従事します 。 ・施設内の作業指導・電話対応 ・個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントの実施 ・パソコン操作 ・その他付随する業務 ※自家用車使用（ガソリン代支給）／利用者の送迎あり ※従事すべき業務の変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給:200,000円～220,000円 基本給（月額平均）又は時間額 200,000円～220,000円 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 定員２０名、平均利用人数９名の就労継続支援（Ｂ型）事業所です 。サービス管理責任者の職務内容は以下のとおりです。 ○個別支援計画の作成 ○関係機関との連携 ○相談援助 ○その他付随する業務 ※地域との繋がりを大切にしております。直売所の運営、子ども食 堂やフードドライブ活動、自然栽培農業、緑化森林活動（杉の苗生 産、竹林整備等）などに取り組んでいます。 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給196,650円 （ａ）基本給（月額平均）又は時間額 160,000円～160,000円 （ｂ）職務手当手当 5,000円～5,000円 処遇改善手当 11,650円～11

仕事内容掲載期間：08/03（月）～08/31（月） ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム霧島国分重久 【管理者兼サビ管(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 正社員 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員 ◆全国300か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に300か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現して

仕事内容掲載期間：08/03（月）～08/31（月） ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム霧島国分重久 【サービス管理責任者(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年休114日 正社員 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力月給29万円～/正社員 ◆全国300か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい。 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に300か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現しています

仕事内容【仕事内容】 〇就労継続支援Ｂ型事業所において、支援スタッフ（サブサビ管） として下記の業務を行っていただきます。 ・ＰＣ作業の準備、検品など ・利用者様やそのご家族の方との面談 ・個別支援計画作成補助業務 ・利用者の見守り ・その他付随する業務（使用ソフトはワード、エクセルなど） 【変更範囲：変更なし】 ※サービス管理責任者目指せます。資格取得支援体制があります。 ※仕事内容の詳細は、面接時にご説明します。 確認したいことがある場合は面接時にお尋ねください。 【給与詳細】 月給：230,000円～260,000円 ■基本給：145,000円～145,000円 ■定額的に支払われる手当 職

仕事内容○放課後等デイサービスにおいて、児童発達支援管理責任者の業務 を担っていただきます。サービス管理責任者資格でも可能です。 ・モニタリングを基にした個別支援計画の作成と療育の推進 ・事業所運営、療育の資質向上など研修の推進 ・相談支援事業所・学校及び関係事業所との連携 ・利用者及び保護者との情報交換と、グループ内事業との連携 ・会社規定に基づく、所属職員の退勤管理 ・事業所周辺の地域との連携 ＊社用車使用 ＊従事すべき業務の変更の範囲：会社の規定で定める業務 ※ホームページがありますので、参照して下さい。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 204057~218057円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 鹿児島県霧島市国分重久361-1 【アクセス】 JR肥薩線(吉松～隼人)日当山 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 役職手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇 / 育児休暇/再雇用 / 復職支援

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 一般病院の医療ソーシャルワーカー業務全般 【給与】 月収 200000~250000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 鹿児島県霧島市国分福島1-5-19 【アクセス】 JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央)隼人車(タクシー)で約15分 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 一般病院の医療ソーシャルワーカー業務全般 【給与】 月収 207000~280000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 鹿児島県霧島市霧島田口2143 【アクセス】 JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央)霧島神宮 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 家族手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 家族手当： あり (詳細は内定時までに開示)

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 190000~260000円 【住所】 鹿児島県霧島市隼人町姫城2-157 【アクセス】 JR肥薩線(吉松～隼人)日当山 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日115日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護老人保健施設のヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 211907~285815円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 鹿児島県霧島市国分重久361-1 【アクセス】 JR肥薩線(吉松～隼人)日当山 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 家族手当 / 役職手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇 / 育児休暇/再雇用 / 復職支援

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 放課後等デイサービスをご利用する子どもたち一人ひとりの特性や成長段階に合わせて、個別支援計画の作成や支援の進捗管理を行います。 保護者との面談や日々の情報共有をはじめ、学校や関係機関とも連携しながら、安心して成長できる支援環境づくりを担います。 さらに、スタッフへの指導・育成や業務のサポート、サービス品質の維持・向上など、事業所運営を支える中心的な役割として活躍していただきます。 DIZ-1544(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス