埼玉県のアパレル 年収300万円〜の求人・仕事・採用

仕事内容創業30年以上の会社でとてもアットホームな会社です。 取締役の方々との距離も近くコミュニケーションが取りやすいです。 社員は20代～50代が活躍中 男女比8:2 スタッフは20代～70代が活躍中 男女比1:9 未経験入社が９割なので業界業種未経験でも 洋服が好き 興味がある 稼ぎたい の気持ちさえあれば応募ＯＫです。 先輩方が優しく丁寧に教えます。 ・服装頭髪自由 ・ネイル（作業に支障がでない程度）、ピアス、ネックレス等ＯＫ ・車、バイク、自転車通勤可 ・社員旅行有（例年実績2019海外旅行・2022沖縄）※2020・2021はコロナの影響でなし

仕事内容★人気アパレルショップのバックヤード（店舗裏方）で、洋服や雑貨などの検品・品出し・整理を担当していただきます。未経験の方でも安心して始められるよう、先輩スタッフによる研修やマニュアルが整っています。ファッションに興味がある方、接客は少なめで裏方としてお店を支えたい方に最適なお仕事です。 【主な業務内容】 ■入荷商品の検品 倉庫や配送から届いた新作アイテムをチェックし、数量や状態を確認します。 ■品出し・補充 売り場の商品が不足していないかを確認し、バックヤードから店頭に補充します。 ■在庫管理 バックヤード内の商品を整理整頓し、すぐに取り出せるように管理します。 ■簡単な商品準備 値

仕事内容業務拡大中につき、随時、求人募集中です。 ZOZOTOWNや公式オンラインストアをはじめ、国内のECモールでも複数運営しています。 ZOZOTOWNではブランドランキングに常時TOP3にランクイン、Instagramフォロワー66万人突破！ 業績好調に伴い取り扱い量も増え、さらに新しいブランド展開やアイテム数の増加を見込み、仕入を中心とした生産管理や撮影・編集などのビジュアル制作がお任せできる方を募集します。 【仕事内容】 運営にかかわる業務全般に携わっていただきますが、先ずは仕入を含む生産管理業務全般か、撮影・編集をお任せする予定です。 主な仕事のイメージは下記になりますが、

仕事内容[募集背景体制強化のため。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 国内で定評があるファッションインナーメーカーである同社にて、海外工場も含めて全体の生産管理業務全般をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・受注管理、生産計画、進捗管理、入出荷管理など生産管理業務全般 ・東北にある国内協力工場の進捗管理 ・海外協力工場（5社）の進捗管理（日本語でやりとり可能、基本はオンライン） ※海外出張は年に2～3回程度で、主に中国が出張先 ・管理システムの運用を最適化し、チーム全体の業務効率化していく 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 ・同社はインナーファッションメーカ

仕事内容【レイクタウン】BOSS／アシスタントマネージャー／年休125／制服・インセン有 サポート体制万全だから、安心してお仕事スタート☆まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 4,000,000円～5,000,000円 ※給与に関しては、能力・経験を考慮して決定 ◎インセンティブ：あり(月予算・KPIベースなど複数あり) ＜各種手当＞ ・語学手当(英語・中国語のレベル別に月額手当を支給) 【勤務地】 埼玉県越谷市レイクタウン4丁目1番地1 募集情報 【仕事内容】 ・接客、販売 ・電話対応 ・ディスプレイ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ OEM営業の経験（3年以上） 素材や縫製などのアパレル製品に関する知識 ＜歓迎条件＞ 語学力を活かしたい方 モノづくりに深く関わりたい方 【職種名】 ＜埼玉＞アパレルメーカーの【OEM営業】★経験者歓迎★完休2日 【仕事内容】 OEM営業として、アパレル製品の企画提案から納品までの幅広い業務をお任せします！ 【具体的には】 ■受注活動の始めに、主にカットソーの顧客への提案 ■受注までの顧客要望のフォロー ■生産段取り ■生産管理 ■サンプル対応 ■新規顧客開拓 働きやすい環境づくりを推進中！ ★完全週休2日制 ★土

仕事内容【応募資格】 [必須] ・店長経験（アパレルに限らず） ・数値管理（KPI・プロセスKPIの作成、PLの理解） ・段取り力、調整力 ・リーダーシップ ・スピードあるコミュニケーション 【フィットする人物像】 ■求める人物像 (1)業界問わず、店長として結果を出してきたご経験のある方 (2)経営目標を理解し、それを店舗目標に分解し、各店舗に達成感を味あわせた事のある方 (3)上記を通じ、ヒトを育てることに楽しみとやりがいを感じたことのある方 ※ファッションアパレル会社でSV経験者はフィットします ※新店の頻度の速い、スピード感のある業界でのSV経験者はフィットします。 【職種名】 【アパレル店長

仕事内容正社員【セオリー】ファッションアドバイザー／埼玉 【Theory】 【仕事内容】: 「Theory」「Theory Men」の各ブランド・店舗での販売をお任せします。 ゆくゆくはプロモーション・VMD／新人スタッフ育成／イベントの企画や手書きDMの作成などをお任せします。 【主な業務内容】 ・接客販売・レイアウト ・在庫管理 ・店内清掃 ・商品・ディスプレイ変更 【募集職種】:【Theory】アパレル販売（レディース・メンズ） 【雇用形態】: 正社員 【給与】: 年収3000000円～4500000円 ※月給制 昇給（年1回） 賞与（年2回） 年度決算賞与（年1回） 【住所】: 埼玉県越谷市

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆アパレル販売経験5年以上かつ百貨店での就業経験3年以上 必須 ◆高単価商材の取扱い経験者 尚可 [歓迎] ◆高単価商材の取扱い経験者 尚可 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 明るく前向きに職務に取り組める方 【職種名】 【イタリア発/コートが人気の外資レディスアパレルブランド】 セールススタッフ 【仕事内容】 本社女性管理職も多く在職しており、長く働き続けたいをいう方に適した働き方ができることが特徴です 1951年に北イタリアで設立以来、コート、ジャケットなど広い世代の女性に愛

仕事内容【業務内容】 ■アパレルECショップ企画サポート＆撮影・編集サポート 主にアパレル商品企画サポートや画像の撮影・制作サポートを行っていただきます。 ファッションが好きで、センスに自信がある方！お待ちしております。 ECモール掲載用画像撮影・編集、商品ページの制作を行っていただく場合もございます。まずはフォトショの作業的なものからスタートし、いずれは常に改善をしながらもっとよい画像、質の向上を目指していただきます！トレンドや数字をつかむことも必須です。 ■企画サポート 当社の要である商品企画(MD）サポートを行っていただきます。 主に納期、サンプル、書類等の管理、がメインになりますが、商談同

仕事内容・仕入を含む生産管理業務全般 ・データ、販売計画に基づき仕入計画の立案、発注 ・納期管理、メーカーと納品日の確認・調整 ・メーカーとの原価交渉 ・サンプルチェック 単純作業ではなく、トレンドを把握したり、データを分析したり、自分の仮説をたてたり、多岐に亘って携わっていただくお仕事です。 【当社の考え】 私たちは「ありがとう」を大切にしています。 お金を払ってお洋服を買っていただくこと＝「ありがとう」の印。 私たちは、この「ありがとう」を増やすために日々奮闘しています。 少しの幸せと笑顔を届けるため、そんな想いを持ってよりいいものをこの先も世の中に届けていきたい。 クラシカルエルフは、働きやす

仕事内容【応募資格】 [必須] -店舗での販売経験 -将来的に店長、MD、バイヤー、商品企画を目指したい方 【職種名】 【老舗アパレル小売企業】店長候補 【仕事内容】 -店舗での販売・運営 -売場管理 -シフト管理 -販売戦略企画 -その他改善業務（新商品の提案等含む） 【事業内容・会社の特長】 同社は、アパレルや雑貨を取り扱う企業で、ファミリー層向けのブランド名で展開しています。 ファミリー層をターゲットに、リーズナブルでファッション性の高い商品を提供しており、全国に店舗を展開。 競合他社との比較では、低価格と多彩な商品ラインが特徴で、利便性と顧客満足度の高いショッピング体験を提供することで競争優位

仕事内容【レイクタウン】BOSS／アシスタントマネージャー／年休125／制服・インセン有 ＊《BOSS／ボス》役職未経験OK！アパレル・マネジメント経験を活かせる ＊本年度の年間休日は125日！月の休日数は土日祝の日数に応じて算出 ＊複数のインセンティブあり！ウェアから靴まで制服貸与も嬉しい♪ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 ・接客、販売 ・電話対応 ・ディスプレイの商品補充 ・発送する商品の検品、手配 ・商品管理、在庫管理 ・売上レポート作成 ・顧客管理 ・人材採用、教育 ・店舗運営 ・計数・顧客管理 ・店舗VMD …など ドイツ生まれのプレミアムファッションブランド

仕事内容NEW ERAの正規取扱店として20年以上愛されている、キャップやアパレル、バッグ等幅広く取り扱っているセレクトショップです。 一緒に楽しく働きましょう！ 【仕事内容】 帽子・アパレルのセレクトショップでの販売・接客です。 具体的なお仕事内容は以下です ●接客・商品のご提案 ●レジ作業 ●ディスプレイ変更 ●店舗のオープン・クローズ作業 店長ともに責任者の一人として、本部と連携しながら主体的に業務にあたります。 ●売り場の管理 ●スタッフの育成 ●売上管理と分析 ●ストアのオペレーションの改善 ●店舗施策の企画、提案、実施、検証

仕事内容株式会社 ベイクルーズ 【埼玉】アパレル販売＜SLOBE IENA＞急成長ブランド！／業界トップ級の年収幅／福利厚生 【仕事内容】 【埼玉】アパレル販売＜SLOBE IENA＞急成長ブランド！／業界トップ級の年収幅／福利厚生 【具体的な仕事内容】 ◇ファッションがお好きな方歓迎！／販売プロフェッショナル～本社まで豊富なキャリアプラン個人ノルマ無！／社内割引有／髪型・服装自由／退職金制度有／産前産後休暇・育児休暇・時短勤務制度などライフワークバランス◎ ◆SLOBE IENA：httpsslobe.jp/ French Kawaii Chic 「今」を自由に生きる女性のためのリアルクロー

仕事内容【入間】BOSS／アシスタントマネージャー／年休125日／制服貸与／インセン複数 ＊《BOSS／ボス》役職未経験OK！アパレル・マネジメント経験を活かせる ＊本年度の年間休日は125日！月の休日数は土日祝の日数に応じて算出 ＊複数のインセンティブあり！ウェアから靴まで制服貸与も嬉しい♪ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 ・接客、販売 ・電話対応 ・ディスプレイの商品補充 ・発送する商品の検品、手配 ・商品管理、在庫管理 ・売上レポート作成 ・顧客管理 ・人材採用、教育 ・店舗運営 ・計数・顧客管理 ・店舗VMD …など ドイツ生まれのプレミアムファッションブランド

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ・接客販売 ・数値管理・売上分析 ・スタッフの人材育成 ・在庫管理・発注業務 ・ディスプレイ・レイアウト変更 ◎具体的には アパレルブランド「FUN」の店舗にて、店長候補として店舗運営全般をお任せします。接客を何より大切にするブランドで、FUNでの接客がきっかけで入社したスタッフも多数。お客様との信頼関係を築きながら、チームをまとめるやりがいあるポジションです。 ◎やりがい・未来像 キャリアアップ制度が充実しており、ショップリーダーからエリアマネージャー、さらにはジェネラルマネージャーまで明確なキャリアパスがあります。実力次第でスピーディ

仕事内容プチプラなのに、接客に本気。 だから“あなたに会いに来る” お客様が生まれます。 ＊FUNはレディースアパレルブランドです。価格帯はプチプラ。でも接客の質にとことんこだわります。明確な評価制度のもと、スタッフ全員が「また会いに来たい」と思われる接客を磨いています。 ■ 仕事内容 ・接客・販売、スタイリング提案 ・売場づくり・ディスプレイ管理 ・商品の検品・品出し・在庫管理 ・スタッフの育成・シフト管理 ・売上管理などの店舗運営業務 ■ 働きやすいポイント 残業は月5時間以内 プライベートとの両立がしやすい環境 無理なく働きながら、 長期的にキャリアを築けます。 1日の流れ（例）

仕事内容■お仕事内容 充実したサポート環境でお待ちしております！ ・接客、販売 ・電話対応 ・ディスプレイの商品補充 ・発送する商品の検品、手配 ・商品管理、在庫管理 ・売上レポート作成 ・顧客管理 ・人材採用、教育 ・店舗運営 ・計数・顧客管理 ・店舗VMD…など ドイツ生まれのプレミアムファッションブランド 《BOSS／ボス》のショップにて アシスタントストアマネージャー業務をお任せします。 高級スーツやモダンなカジュアルウェアを 展開する当ブランド。トレンドに左右されにくく、 お客様のライフスタイルに寄り添った 上質な提案ができるのが特長です。 また、チームワークを重要視しており、 スタ

仕事内容■お仕事内容 充実したサポート環境でお待ちしております！ ・接客、販売 ・電話対応 ・ディスプレイの商品補充 ・発送する商品の検品、手配 ・商品管理、在庫管理 ・売上レポート作成 ・顧客管理 ・人材採用、教育 ・店舗運営 ・計数・顧客管理 ・店舗VMD…など ドイツ生まれのプレミアムファッションブランド 《BOSS／ボス》のショップにて アシスタントストアマネージャー業務をお任せします。 高級スーツやモダンなカジュアルウェアを 展開する当ブランド。トレンドに左右されにくく、 お客様のライフスタイルに寄り添った 上質な提案ができるのが特長です。 また、チームワークを重要視しており、 スタ