東京都の保健師 年収350万円〜の求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 バリューHRビルクリニック 放射線技師（クリニック：検診・健診） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■クリニックにおける診療放射線技師業務全般 胸部X線撮影・胃部X線撮影・マンモグラフィー撮影・CT撮影 など 【事業所名】 バリューHRビルクリニック 【応募資格】 【求める資格・経験】 ■診療放射線技師資格 ※マンモグラフィー撮影技術認定B-1以上があると尚可 【施設形態】 クリニック：検診・健診 【法人名】 医療法人社団バリューメディカル 【勤務地】 東京都 渋谷区 千駄ヶ谷5-21-14 バリューHRビル 【アクセス】 ＪＲ中央線/ＪＲ総武線/ＪＲ山手

仕事内容【応募資格】 [必須] 看護部長職または副看護部長職経験者（実務経験あり） [歓迎] 看護管理者セカンドレベル以上 【職種名】 【東京八王子】看護部長/シームレスな地域包括ケアを実践する医療機関/年間休日113日/好条件高待遇！ 【仕事内容】 看護部長として看護部門の責任者業務及び全看護師を統括し病院の運営にも携わって頂きます。 ＜役割＞ 看護部長は、経営陣の一人として病院・施設を運営するのが役割です。看護部長になると現場の看護師と看護業務を行うことはめったになくなり、主にマネジメント業務を中心に行うようになります。 ＜業務内容＞ 看護部の業務計画作成 院長と現場看護師の意見調整 病院運

仕事内容カウンセリングを希望するクライアントに対して、市民相談、SNS等でインテーク、アセスメント、支援計画作成、カウンセリング、記録、統計・集計処理を行います。

仕事内容【新宿区】精神保健指定医必須／人気エリアで駅チカクリニックの募集／週4～5日／外来 【募集科目】 [精神科] 【勤務地】 東京都 【病床数】 0床～19床 【給与】 週4日 1400万円 週5日 1700万円 ※固定残業代（20時間分/月）含む 【募集科目】 精神科 【勤務時間】 平日 11：45～20：45（休憩60分） 土曜 10：15～19：15 【求人情報】 [勤務時間] 平日 11：45～20：45（休憩60分） 土曜 10：15～19：15 [当直] 無 [休日] 日曜、祝祭日 [休暇] 年次有給休暇、年末年始休暇 [業務内容] ■外来診療 主な疾患：軽度の精神疾

仕事内容配属先所属部署の概要 国内人財部（人事部門）配下の、人財マネジメントグループに所属し現在、勤務している保健師含め2名体制で、実施中の様々な健康管理施策を推進するとともに、さらなる健康関連施策に取り組み、健康経営推進の役割を担っていただくことを期待しております。また、残業は20時間以内、フレックス勤務、在宅勤務制度も導入しており、働きやすい環境が整備されております。  参考：健康経営 | SATO 具体的な仕事内容 企業内保健師としてのキャリアをつんでいただき、健康管理・健康経営に携わっていただきます。また、ご本人の希望によっては、人事部門内での他の業務経験を積んでいただき、先々、人事部門の主要

仕事内容【タイトル】 望星西新宿診療所 理学療法士（透析クリニック、デイケア（通所リハ） 【仕事内容】 リハビリテーションの計画と実行をして頂きます。 【事業所名】 望星西新宿診療所 【応募資格】 ■理学療法士免許 【施設形態】 透析クリニック、デイケア（通所リハ） 【法人名】 医療法人社団松和会 【勤務地】 東京都 新宿区 西新宿３－１２－１２ 【アクセス】 京王線「初台駅」(徒歩6分) 都営大江戸線「都庁前駅」(徒歩10分) 【勤務時間】 日勤 8時30分～16時30分（休憩60分） 【給与詳細】 ※基本給：22万円～ ※経験考慮あり ※昇給：年1回 通勤手

仕事内容■当社のミッション 「日本の新しい健康インフラになる」というビジョンの達成を目指して、からだとこころの健康をサポートする「ヘルスケア事業」を展開しています。 ■主な業務 ・電話・面談・Webによるメンタルヘルス相談やハラスメント相談業務 ・人事労務コンサルティングやストレスチェックの結果に基づいた訪問カウンセリング ・サービスメニューの充実を目的としたメンタルヘルス関連の各種業務など ■既存の組織 【組織構成】 こころのサポート部 東京EAPセンター 【メンバー構成】 正社員10名、契約社員45名 ※東京、新宿、大阪、名古屋の各センターに約90名が在籍、うち正社員が約30名となります。 ※

仕事内容健康管理システム・オンライン健康管理室で健康経営を支える仕組みづくりを担う 健康経営の推進を目指すクライアント企業に対して、健康管理体制の構築・運営支援や自社サービスの提供を行う「健康管理DXカスタマーサクセス（コンサルタント）」の募集です。 独自開発の健康管理システム「WellaboSWP」やオンライン健康管理室「ウェラボ」を活用し、大企業には体制構築から運用までのコンサルティングと実行支援を提供。中小・中堅企業にはオンラインを活用した産業保健サービスを展開しています。さらに、健康増進セミナーや健康経営コンサルティングを通じて、「機能する産業保健」の実現を支援し、日本で働くすべての人が活躍し

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【募集要項】 ノースサンドは、“人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社です。 スキルだけでなく、コンサルタントの“人らしさ”を大切にすることで、人間力を強みとしたコンサルティングサービスを提供し、ビジネス・デジタル・ITの分野で幅広い業界のお客様をご支援しています。 私たちは、コンサルティングを「お客様の実現したいことをデザインする仕事」と捉え、一社でも多くの会社、一人でも多くの方の力となることで、カッコいい会社を増やし、世界をデザインする会社となることを目指しています。 創業当時10名だった社員数も現在1000名を超える規模まで拡大。 今後、2

仕事内容【応募資格】 [必須] 必要な経験・能力等 【必須】法人に対する提案営業経験3年以上 【歓迎】人材業界など、企業の人事部門への営業経験のある方 【職種名】 【東京】人事向けコンサル営業★業界未経験OK／「健康経営」「メンタルヘルス対策」推進／転勤無／土 【仕事内容】 仕事内容： 企業の人事部門を中心に、「健康経営」「メンタルヘルス対策」の推進を支援するコンサルティング営業を担当いただきます。主に既存顧客30～35社を目安に、中長期的な関係を築きながら企業ごとの課題やニーズに応じた提案を行う「売る」だけでなく、企業の健康課題に寄り添い解決まで伴走する営業スタイルが特徴です。 ■提案営業：

仕事内容■仕事内容 ・本人・ご家族への継続的な相談支援 （事業所内・公民館等・ご自宅・オンラインによる対応） ・家族会・当事者会・イベントの企画・運営 ・関係機関との連携・調整 ・事業運営サポート（収支管理など） ・支援員の育成サポート（後輩、非常勤スタッフ等の指導・フォロー） ・事業課題の整理と、改善に向けた議論・提案（対社内および対自治体） ・その他、支援に関連する業務全般 ※部署異動や組織変更により、当社の関連業務の範囲で変更となる場合があります。

仕事内容【千代田区／淡路町駅・小川町駅スグ】貴重な正社員求人！メンタルヘルスに特化した産業保健師業務！長期就業可能◎ 【業務内容】： 〈ポイント〉 雇用形態：正社員 入社時期：1～2か月後 ※相談可 契約法人(契約先：人事労務部?)を複数社担当していただき、企業・事業場へ訪問し以下の業務を実施いただきます。 ≪業務内容≫ ・メンタル不調者フォロー?談(職場復帰?援、復職可否のアセスメント)、両援、健康相談?談、高ストレス者面談など ※約5～6カ所を担当いただき、定期訪問を実施/宿泊を伴う出張可能性あり(月1～2?程度) ・顧客の産業保健体制構築（メンタルヘルス対策を含む)に向けた企画?案・提案

仕事内容医師の指示に基づき訪問し、看護ケアを提供します。 ご自宅で大切な家族と過ごすために、身体・心・社会の自立をサポートします。健康観察から経管栄養、在宅静脈栄養、点滴、注射、創傷ケアまで、幅広いケアをお届けします。 スケジュール例 10:00 出勤・環境整備・お客様情報確認 10:15 １件目 お客様の状態観察とリハビリ 11:00 ２件目 寝たきりのお客様の褥瘡処置 11:30 ３件目 糖尿病のお客様の服薬管理 12:00 お昼休憩 13:30 ４件目 排便コントロール 15:00 帰社・訪問記録・情報共有・報告 15:30 報告・記録 16:00 退社※iPadスタッフ全員に貸与してい る為

仕事内容【タイトル】 東京ハートセンター 理学療法士,助産師,保健師（急性期病院） 【仕事内容】 心臓リハビリテーションの経験を有する理学療法を行って頂きます。 病床数：88床 ・ベッドサイド3人（1人60分リハする） ・集団リハ3～5人で60分（2～3クール） 【事業所名】 東京ハートセンター 【応募資格】 ■理学療法士免許 【施設形態】 急性期病院 【法人名】 医療法人社団空と大地 大崎病院 【勤務地】 東京都 品川区 北品川5-4-12 【アクセス】 ＪＲ山手線/ＪＲ埼京線/ＪＲ湘南新宿ライン線(赤羽－武蔵小杉)/東京臨海高速鉄道りんかい線「大崎駅」(徒歩5分)

仕事内容在宅診療クリニックの相談窓口として、患者様・ご家族様・クリニックをつなぐ様々な業務をお任せいたします。 【具体的には…】 ◯病院から在宅へ移行する患者様の相談支援業務 ◯地域の医療/介護事業者との連絡調整業務 ◯療養中の社会的問題の解決、相談業務 ◯新規申込み契約の対応 ◯退院カンファレンスへの参加 ◯電子カルテへの患者情報登録 ◯電話対応 など 患者様・ご家族様の療養生活を支え、 安心や笑顔につなげる事にやりがいを感じるスタッフが多く在籍しています ◎「患者様やご家族に寄り添った支援がしたい」 ◎「地域医療に関わりたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎しております♪ また、病院での退院

仕事内容医療法人社団 健育会 【板橋区】人事総務主任（採用・総務）／裁量土日祝休み／健育会グループ 【仕事内容】 【板橋区】人事総務主任（採用・総務）／裁量土日祝休み／健育会グループ 【具体的な仕事内容】 【採用～総務までお任せ/主任として業務をリード/土日祝休み/健育会グループ】 健育会グループ所属の竹川病院にて人事労務健診課の一員として採用～総務までをお任せします。 人事・総務を担当していた前任が異動となったため、今回は人事総務の主担当として採用予定です。 裁量も大きく、古い体制を改善していきたい方にもおすすめのポジションです。 【職務内容】 ■人事（メイン業務 約6割） ・採用業務（

仕事内容医療法人社団翠会 【東京／成増】総務主任《残業月10H／OJT研修充実／60年以上の歴史を持つ翠会ヘルスケアG》 【仕事内容】 【東京／成増】総務主任《残業月10H／OJT研修充実／60年以上の歴史を持つ翠会ヘルスケアG》 【具体的な仕事内容】 ～総務主任／60年以上の歴史を持つ翠会ヘルスケアグループ～ 【募集背景】 当社のグループ本部で総務主任として、グループ全体の総務業務を統括していただきます。 グループ本部の業務拡大と体制強化を目的とした募集です。 【業務内容】 ・グループ全体の総務担当者の取りまとめ ・就業規則の改定手続き ・給与計算、年末調整処理、社会保険関連業務、職員の入

仕事内容公益財団法人東京都医療保健協会練馬総合病院 【練馬区/転勤無】院内SE《病院インフラを支える/年間休日117日/土日祝休/将来的な責任者候補》 【仕事内容】 【練馬区/転勤無】院内SE《病院インフラを支える/年間休日117日/土日祝休/将来的な責任者候補》 【具体的な仕事内容】 【地域中核病院をITでサポートしてみませんか？／地域密着型の病院で院内SEのお仕事／システム管理やユーザーサポートを通じ、病院の業務効率化と患者さんの健康をサポートをする貢献性の高い仕事です！／退職金有】 ■職務概要： ・院内システムの開発/運用/保守業務やネットワーク構築、ITヘルプデスクなど幅広くご担当いた

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・産業・福祉・医療などの分野で障がい者支援に携わった経験 【尚可】 ・障がい者雇用部門での実務経験 ・社会福祉士、精神保健福祉士、臨床心理士、公認心理師の資格 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 全社業務推進グループ（東京オフィス） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 週休2.5日で自分の時間を大切にしながらブランドの成長を支える 【職務概要】 東京オフィスに新設予定の「全社業務推進グループ」にて、 障がい者の個性を踏まえ、やりたいこと・できることを見出す支援

仕事内容新薬開発の最終段階で、患者さんの協力を得ておこなわれる臨床試験（治験）に携わるお仕事で、医療機関において、担当する治験がスムーズに進行するようコーディネートしていただきます。 施設スタッフと良好なコミュケーションをとりながら円滑な治験の実施に注力したり、治験のルールをしっかりと守っていただけるように働きかけるなど、治験をサポートするお仕事です。 CRCはとても責任がある専門的なお仕事ですが、未経験の方でも安心してお仕事ができるよう、万全の研修内容とスタッフでお待ちしております。 ■業務内容 ・治験実施計画書を理解し、担当する医療機関の 関係者へ説明会の実施 ・医師の指示の下、治験にご協