京都府のハローワーク 社会福祉の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間の相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊休日はシフト表による。

仕事内容京都市社会福祉協議会が運営するデイサービスセンターにて、 看護師として業務に携わっていただきます。 ・定員３０名 ・高齢者のバイタルチェック ・ご利用時間を通しての健康管理・服薬管理など ・機能訓練に関する業務 ・入浴介助、食事介助、排泄介助、送迎業務 変更範囲：法人内の全ての介護サービス業務

勤務時間就業時間１：7時00分〜13時30分 就業時間２：12時30分〜18時30分又は7時00分〜18時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間応相談可です！！ ※短時間の勤務でも可能 （ぜひ、お気軽にお声がけください） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊年末年始（１２月２９日～１月４日） ＊卒園式代休日

仕事内容保育園での教育・保育業務を担当していただきます。 （０歳から５歳児の保育） 是非、ご応募ください！ ＊長く務められる職場です。 パート保育教諭の平均勤続年数１２年 参考：全国平均５．４年（Ｈ２６厚労省調査） ＊ブランクが心配でお仕事に復帰の一歩が出ない方 ＊資格は持っているけど現場経験のない方 ＊もっと自分にあった保育園で働きたい方 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時30分〜18時00分 就業時間２：15時00分〜19時00分又は13時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：保育に伴う緊急のトラブル対応 １日１５時間、１ヶ月６回６０時間、１年４５０時間 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ※曜日相談：可

仕事内容０歳児（２ヶ月）から６歳児までの保育をお願いします。 定員１８０名 年齢別クラス編成（１１クラス） 「ワークライフバランス認証事業」 「きょうと福祉人材育成認証事業所上位認証」 「協会けんぽ」健康宣言事業に参加 「健康経営優良法人２０２６」認定事業所 業務の変更範囲：なし

勤務時間又は8時30分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊時間相談可 ８：３０～１７：３０，８：３０～１５：３０等、ご希望の時間帯 をお知らせください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◆朝夕の子どもの受け入れ、お迎えまでの保育 ＊ブランクのある方歓迎 ＊将来的に正職員登用をお考えの方もご相談ください。 【変更範囲：変更なし】 園舎は、京都市京北産の杉からＣＬＴ（直交集成板）を使用した日 本最初の保育園でぬくもりのある木造２階建てです。 ぜひ見学にいらしてください。 ※ 駅から少し距離があるので 阪急西向日駅駐輪場の費用は園が負担します。

仕事内容【業務内容】医師、看護師の指示により、入院患者さんの介護業務 に従事 ＊交替制勤務となります。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし 急募！

仕事内容○障害者の日中活動（散歩、創作・畑・花づくりなど）の支援や生活介助、送 迎 ★この求人は令和８年１２月１２日開催「就職先発見！合同企業説明会・面接 会」参加求人です。事業所への事前連絡及び紹介状の交付は不要です。 ［変更範囲］法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時45分〜17時00分 就業時間２：7時45分〜16時00分 就業時間３：10時15分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：・上記以外に６時４５分～１５時００分の勤務あり。 ・８時４５分～１７時００分以外の勤務時間は月に 合わせて３回程度。 ・勤務時間について週３日以上で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容知的障害者のある方の作業・生活支援業務 ＊雇用開始日は相談：可 ＊訓練修了者の方歓迎！ ＊未経験の方も丁寧に指導いたしますので気軽にご応募下さい。 ＜勤務時間＞ 週２１時間以上の勤務となります。 （週３日以上の勤務） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は7時30分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：◆平均して１週３２時間の勤務を指定するのに十分な曜日又は時間 の登録就業可能な時間の登録をします。 ◆個人の働き方に併せて休憩時間や休みは異なります。 （例：１日６時間×週５．５日） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 働き方に併せて週休１日または２日となります。 （例：１日７時間業務であれば週休２日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇１週あたり３２時間の手当を保障します。 ◆高齢者、障害児又は障害者等のいる家庭における身体介護や生活 援助の訪問介護業務。 ◆月曜日～日曜日の７：３０～１９：００で、あらかじめ勤務可能 な時間を登録していただき、その範囲での就業となります。 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容看護、介助を中心とした看護補助業務です。患者様との距離が近い ので、患者様の変化を一早く気づく事が多く、看護師と連携を取り ながら業務を行っています。休日１２０日、賞与４ヶ月、病床９９ 充実の手当制度有 ＊病室等の環境整備 ＊食事介助・清拭 ＊入浴介助 ＊車椅子移動介助等 ＊排泄等の取り扱い ※月４回程度の夜勤あり （１６：４５～翌８：４５） ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：16時30分〜18時10分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，金曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始１２月２９日から１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容京都駅から徒歩１０分。 仕事内容について、丁寧にお伝えします。 認定こども園の送迎車の添乗（０～５歳児）をして頂きます。 火・水・木の週３日勤務です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：始業時間 終業時間は 相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制です。勤務希望をヒアリング後 前月２０日までに翌月の 休日を決めます

仕事内容【１１月１８日開催 福祉職場就職説明会専用求人】 特別養護老人ホームでの利用者の生活支援 食事、排泄、入浴、余暇活動等の支援 京都市内中心部の古刹壬生寺境内にある 従来型特養（定員５０床 ）です。小規模な特養ですので わきあいあいあとした雰囲気で 利用者の支援を行っています。 見学だけでも結構ですので 是非一度お越しください ＊仕事内容の変更範囲：変更無し 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜15時30分 就業時間２：7時30分〜16時00分 就業時間３：10時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１１時３０分～２０時００分 （５）１２時３０分～２１時００分 （１）～（５）はシフト制 （全ての時間帯に勤務可能な方） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームでの利用者様の日常生活の支援、介護を行って いただきます。食事介助、入浴介助、排泄介助などの身体介護や日 々の記録などお願いします。 施設へ入居された利用者さんと、様々な職種が働くこの特別養護老 人ホームで、利用者さん一人一人とそのご家族のどんな想いにも寄 り添い、チームプレーで実現させ、その喜びを一緒に分かち合える 、そんな施設を目指しています。 ＊就業時間参照の事 【従事すべき業務の内容：変更範囲】 会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：週４～５日、週３０時間以上で出勤日数など応相談 自家用車で通勤可能な場合は勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（シフト作成時希望休取得可能） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○定員８０名の養護老人ホームにおける介護業務全般 身体介護・生活支援・機能訓練支援など ・無資格未経験の方も歓迎！ 時給１，２２１円～ 年１回定期昇給あり 入職後はマンツーマン指導で丁寧に業務説明致します。 ・介護福祉士資格所持 時給１，２８６円 年１回定期昇給あり ・週４～５日、週３０時間以上で勤務時間応相談 ・職員専用の無料送迎車あり ・自家用車で通勤可能な場合は勤務時間応相談 ・施設見学のみ可 ・各種社会保険加入可 ・有給休暇あり 法定通り付与 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：21時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：１日の勤務：１０時間勤務の２時間休憩 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日においても相談可能です。お気軽にお問い合わせください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容宝生苑にて、夜間のご利用者の安心した暮らしを支える介護業務を 担当していただきます。就寝・起床介助、排せつ介助、夜間の巡回 ・見守り、記録などが主な業務です。 「アタリマエの暮らしをあきらめない」という理念のもと、ご利用 者が安心して夜間を過ごせるよう、一人ひとりに寄り添ったケアを 大切にしています。 夜勤専従のため、勤務日数などはご希望に応じてご相談いただけま す。ブランクのある方も丁寧にサポートします。 パート勤務は、週１～３日、ご希望に応じた柔軟な働き方が可能で す。 【業務内容：法人の定める業務】 ＊１１／１０（火）福祉のお仕事フェア参加求人

仕事内容【１０月１４日開催 介護就職説明会専用求人】 ◆ご利用者が自分らしく楽しいと思える、法人理念にある感謝 のこころと相互敬愛をモットーとし生活のサポートをして いただきます。 法人として、看取りケアに力を入れており究極の福祉を目指 しています。 ◆主に三大介助《入浴・排せつ・食事》、個別外出企画、 レクリエーションの企画運営、家族様との相談など。 ◆資格取得に関して、事業所内で受験対策講座を開催する等、 職員が受講しやすい研修体制を整えています。 ※本求人票は、無資格・未経験の方対象の求人票です ＊変更範囲：法人の定める業務

勤務時間又は8時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：サービス時間により就業時間が前後する場合があります。 ※時間相談：可 ※扶養の範囲内での勤務相談：可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日相談：可

仕事内容【１１月１８日開催 福祉職場就職説明会専用求人】 知的障害者・身体障害者（児）の方へのヘルパー業務（直行直帰） ※外出支援 ※家事・掃除等の自宅支援 ※食事・入浴・排泄介助等の身体介助 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：＊シフト制により（１）か（２）の勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ＊休日はシフト表による。

仕事内容京都市社会福祉協議会が運営するデイサービスセンターにて、 給食（昼食）調理業務に携わっていただきます。 ・利用定員３７名 ・調理員２名以上での勤務体制です。 ・管理栄養士が作成した献立に基づいて調理をしていただきます。 ・給食材料の在庫管理、厨房の衛生管理業務 （食材の発注は本部にいる管理栄養士が行います） 変更範囲：法人内の全ての介護サービス業務

勤務時間就業時間１：6時30分〜15時30分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：13時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）の代表的なシフト例です 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※曜日相談：可

仕事内容特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ＊排泄介助 ＊入浴介助 ＊食事介助など ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：１回の夜勤勤務は１４時間３０分です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容・会館（建物）全体の管理 ・緊急連絡（電話・ＦＡＸ）の対応 ・入所施設の利用者支援対応 等 「手話に興味のある方歓迎！」 〇京都市聴覚言語障害センターでの勤務です。 週１回程度 １回の夜勤勤務は１４時間３０分です。 ★経験、資格不要 変更範囲：変更なし 【きょうと福祉人材認証制度〈認証〉事業所】

勤務時間就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※２１：００～翌６：００仮眠 実労働時間 ８．０Ｈ 手待ち時間 ９．０Ｈ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容週１日からＯＫ。 グループホーム（おかやホーム２）において、障害のある方への食 事・トイレ・入浴等の介助業務を担当していただきます。 ★男女雇用機会均等法第２の１４（２）イ（３）に該当するため男 性の募集となります。 ★同性介助が基本で男性用のグループホームで男性を希望します。 ★グループホームでの宿直勤務になります。 ※変更範囲：法人が定める業務