京都府のハローワーク 社会福祉の求人・仕事・採用

仕事内容虐待等で傷ついた子どもたちのケアは、特別な関わりではなく日常 生活の中で行われます。安心できる環境があるからこそ、子どもた ちは社会に出る意欲を持てます。「施設だからできない」ではなく 、職員は家庭的な環境の追求に挑戦しています。 《心理担当職員の主な仕事内容》 心理療法（カウンセリングやプレイセラピー等を用いた支援） コンサルテーション（カンファレンスへの参加、職員への助言等） 生活場面での子どもとの関わり、関係機関との連携 等 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：週４～５日、週３０時間以上で出勤日数など応相談 自家用車で通勤可能な場合は勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（シフト作成時希望休取得可能） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○定員８０名の養護老人ホームにおける介護業務全般 身体介護・生活支援・機能訓練支援など ・無資格未経験の方も歓迎！ 時給１，２２１円～ 年１回定期昇給あり 入職後はマンツーマン指導で丁寧に業務説明致します。 ・介護福祉士資格所持 時給１，２８６円 年１回定期昇給あり ・週４～５日、週３０時間以上で勤務時間応相談 ・職員専用の無料送迎車あり ・自家用車で通勤可能な場合は勤務時間応相談 ・施設見学のみ可 ・各種社会保険加入可 ・有給休暇あり 法定通り付与 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：14時00分〜16時00分 就業時間２：15時00分〜19時30分又は8時00分〜19時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※放課後等デイサービス（学校の放課後や休日）の時間帯になりま す。 ※（１）（２）以外の就業時間の相談にも応じます。 ※上記内容に変更等がある場合はご相談させていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日 週休二日制：毎週その他※勤務日・休日など応相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容児童発達相談支援事業所さつき園における「放課後等デイサービス （小学生）」の送迎業務です。子どもたちの豊かな生活のために、 自宅～さつき園の異動手段として必要な、大切なお仕事です。 ≪仕事内容≫ ・送迎車はハイエース（１０人乗り）やセレナ（８人乗り）です ・障害のある児童を学校～さつき園～自宅へ送迎していただきます ・家族への連絡事項の伝達 ・送迎に関する事務作業、子どもとの関わり など シルバー世代歓迎 業務の変更範囲：変更なし ※ある場合はご相談させていただきます。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：15時00分〜21時30分 就業時間３：16時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は選択可又はシフトによる勤務も相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制による ＊労働日数相談：可

仕事内容障がい者（知的）のグループホームで次の業務を行っていただきま す （業務内容） ■生活支援～日常生活の見守り・支援 ■日常の一般業務（掃除・洗濯・入浴支援・食事介助・散歩等） ■日勤のみ ※詳細は当法人ホームページをご覧ください 業務の変更範囲：変更なし 急募！

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトによる（曜日相談：可） ＊年末・年始

仕事内容利用者様の、日中活動の支援をお願いします。 食事の介助、排泄介助、送迎時の見守り支援等をメインに、 毎日のプログラムに沿って、支援をしていただきます。 プログラムは午前・午後に分かれ、クリスマス会や紅葉狩り、お花 見など、季節に合わせたイベントや、音楽療法に体力作り、昼食の 買い物など、普段の活動内容も盛りだくさん。 利用者様とコミュニケーションを取りながら、自分自身も楽しんで 支援していただけます。 仕事内容の変更範囲：変更無し

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※曜日相談：可

仕事内容０歳児から就学前までのお子さまの保育業務をお願いします ・園児 ４５名（６クラス） ・保育士 １４名（常勤７名・非常勤７名） ※園児の送迎業務はありません（保護者による送迎） ※平成２８年４月に開園した新築の綺麗な園舎です ※ブランクのある方も園として全面フォローいたします 安心してご応募くださいませ ＊変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：時間相談：不可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始７日・夏期３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容重度の知的ハンディーのある人達の日中活動を支える仕事です。 利用者の方達がする簡単な作業、散歩、買い物、音楽療法などの 支援をする仕事です。 ☆１日の流れ☆ ８：３５～８：４０ お迎えの送迎出発 ９：４５ 集合・朝の会 １０：４０散歩・作業等 １２：００ 昼食・歯磨き・トイレ １４：００ 作業・身体を動かそうの時間等 １４：４０ トイレ・帰る準備 １５：２０終りの会 １５：４５ お送りの送迎出発 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：上記以外の時間帯も要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにて調整

仕事内容◆軽度知的障害のある方の食事調理を中心とした家事援助 ・献立は栄養士が作成。１食３～４品程度を提供。 ※就労時間、就労日数については応相談 ★シニア歓迎求人！ ≪ 令和８年１０月以降の雇用 ≫ 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間又は6時50分〜8時50分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：８時５０分以降も勤務してくださる方もご応募ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始６日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容早朝保育を担当していただきます。 ・子どもの受入れ・保育 ・開園準備（各保育室の準備） ・電話対応 ブランクがある方も丁寧に指導します。 お気軽にご応募ください。 変更範囲：変更なし ＊１１／１０（火）福祉のお仕事フェア参加求人

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※上記時間内で３時間～ＯＫ！時間調整出来ます！ ※送迎業務を含みます ※時間相談可※扶養枠内希望などご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始

仕事内容おしゃべりが好き！サポートが好きな方におすすめ！フィットネス クラブのような明るい雰囲気！ 【お仕事内容】 ・利用者様の送迎やお出迎え ・お飲み物の提供 ・体調確認 ・出欠確認 ・簡単な運動サポート ・簡単な入力業務等の事務 ⇒未経験ＯＫ！業務が慣れるまで丁寧に指導します ⇒入浴・排泄・食事の支援なし 気軽にお問合せ下さい！ ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜9時30分 就業時間２：15時00分〜16時30分 就業時間３：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間について 平日（月～金）は、（１）＋（２）の勤務時間 土曜日は、（３）の勤務時間（土曜日は約３時間の勤務です） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容マイクロバスの運転業務を行っていただきます。 土曜日は園の雑務を行っていただきます。 （雑務：園の清掃、バスの清掃など） ＊マイクロバスの運転経験者を希望します。 ＊６０歳以上の方の応募も歓迎（年金受給中の方など） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※年末年始

仕事内容■０歳～５歳の保育補助をお願いします。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容＊西八田高齢者支援センター松寿苑 勤務＊ ◎施設利用者の看護業務を担当していただきます。定員２０名の小 規模特養でのお仕事です。オンコールはありません。 ・服薬管理 ・嘱託医の指示による看護 （点滴、注入食、検温、血圧測定 等） ※看護師は１日１～２名体制です。対応利用者は最大２０名です。 ★正職員の総合職への登用制度あります （採用時は正職員の一般職です） 応募にはハローワークの紹介状が必要です ［変更範囲：変更なし］

勤務時間就業時間１：14時30分〜15時30分 就業時間２：15時30分〜17時00分 就業時間３：17時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（１）：火／木／金 （２）：火／水 （３）：火／水／木 （４）土曜日は８：００～１０：００／１６：００～１７：００ いずれの一部の時間への応募も可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週その他※勤務日・休日など応相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容≪仕事内容≫ ・障害のあるご利用者を公用車に乗せて、 待ち合わせ場所またはご自宅までの送迎する ・外出行事の際の運転業務 ・可能であれば公用車の管理（簡単な整備作業など） ・運転する車：主にハイエース ※女性ドライバー大歓迎しています！ ※シルバー世代歓迎 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間相談可 ※就業時間に応じ休憩あり ＊６時間を超える就業時間の場合、休憩時間を６０分付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容病院内薬剤業務全般 ＊入院患者の調剤等 ＊内服処方箋の調剤及び監査 ＊注射処方箋に基づく調剤 ＊上記内容を電子カルテを使用して実施 ＊患者への服薬指導等 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容利用者様お一人お一人に合わせた運動プログラム、マシントレーニ ングの実施 機能訓練計画書やモニタリングの実施 多職種への技術指導 「変更範囲：法人の定める範囲」

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時30分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：送迎時間が朝と夕方ですので、８：３０～１０：３０と１５：００ ～１７：００の勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊土曜日・祝日が出勤となる場合あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容社会福祉法人が取り組む生活介護事業の送迎運転手です。 障害ある利用者の通所のための送迎支援を行います。 ６０代～７０代前半の方が活躍しています！ 車種：ハイエース、キャラバン ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分又は〜の時間の間の0時間 就業時間に関する特記事項：夜勤 １６：３０～翌日９：３０ １か月単位の変形労働時間制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他フルタイム労働の場合は９日／月のシフト制。曜日の固定や夜勤回 数などは応相談。

仕事内容◆主に知的障害者の生活支援です。高齢重度の方から軽度の方まで 幅広くおられますが、コミュニケーションが取れ、穏やかな方が多 い施設です。お一人おひとりとのコミュニケーションを大切にし、 食事、排泄など日常生活上の支援全般をして頂きます。 夜間帯は夜勤者４名、管理宿直１名体制です。朝食、夕食の時間帯 は早出（４名）、遅出（４名）と連携して支援していただきます。 ※２０：３０～翌７：００までは夜勤者４名での支援となります。 ※未経験者は１ヶ月間程度は日中勤務から始め、見習を経て夜勤と なります。 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始・夏期 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容サービス計画の作成等、入所者の介護支援に関する業務を行う 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：火・金は必須。もう一日は月・水・木のどれかご希望の曜日で勤務 可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 週休４日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容営繕の業務内容 ・支援員業務 ・通所利用者、病院受診の送迎者の運転 ・施設周りの環境整備 ・施設内の環境整備 ・施設の設備関係の管理（補助） ・外出行事の際の車の運転、利用者の付き添い ・利用者の食事介助 ・利用者の施設内移動支援 ・入浴介助の補助 ・食堂の片付け等 「変更範囲：変更なし」