大分県豊後大野市のエンジニアの求人・転職・中途採用

仕事内容今までの経験とスキルを活かし、AI時代に求められるエンジニアへ！ AIメタバースの強み／ (1) 還元率83%｜業界でも高水準 ・単価と給与テーブルをすべて公開 ・入社初月から前職以上の給与を100%保証 (2) 案件は100％あなたが選ぶ ・保有案件1万件以上 ・スキルや希望条件に合う案件だけを選択 (3) AI案件数は4,500件｜業界トップクラス ・需要が急上昇中のAI案件に携われる ・長期的なキャリアアップにつながります (4) スキルアップ支援 ・Udemy無料受講／外部講習の手当／資格取得支援 ・上流工程にも無理なく挑戦できる (5) 働き方は自由に選べる ・フルリモート

仕事内容私の案件選びに、毎日伴走してくれるなんて。 （入社1年目／エンジニア） "――「案件決定はもちろん、配属後もずっと専属で伴走してくれます」 支援は「案件が決まったら終わり」ではありません。専属担当が私の10年後の理想から逆算して案件を厳選し、参画まで毎日伴走してくれて。配属後もずっと寄り添い続けてくれます。現場での些細な悩みもチャットでいつでも相談でき安心。孤独とは無縁です。 ――「技術者が本当に安心できる場所がありました」 「配属先の環境に疲弊するエンジニアを救いたい」これは何万人もの就職支援を行なってきた代表の原体験。当社はそんな想いからSESの課題を解消するために設立。技術者が報われ

仕事内容"創業以来黒字経営！盤石な経営基盤のもと従業員数は1700人を超え取引先から引き合いも多く、事業拡大に向けた積極採用です!! ご志向／ご希望に応じて、プロジェクトを決定しますので、是非面接でお話しください！ ◆取引業界 製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 等 ◆設計・構築 OS：Windows、Linux、Unix ツール・機器：Windows Server、RHL、Solaris、HP-UX、AIX、VMWare、Hyper-V クラウド：AWS、Azure ◆プロジェクト例 ・ 要件定義・設計・構築（上流） ・ 運用・保守（下流） ※ご志向・ご希望に応じて、プロ

仕事内容インフラエンジニアで年収1000万円以上を目指せる 新SES企業です！ "「インフラだとリモート案件が少ない」 「オンプレの経験しかない」 「年収UPするには？」 →当社にお任せください！ (1)『案件選択制度』 豊富な案件から参画先を自由に選択！ インフラに強い大手SIer・上場企業の案件多数！ 3,000社以上の取引先から、『クラウド』『セキュリティ』『生成AI』などトレンドを抑えた案件を獲得。 あなたの経験と希望に合わせ、スキルアップが確実にできる案件への参画が可能です。 (2)『キャリアアドバイザー制度』 AI時代を見据えて価値の高いスキルを獲得！ プロの専任アドバイザーがあなた

仕事内容家族の時間、趣味の時間。 「あと2時間ほしい」が叶う転職に。 "私たちの文化は”徹底的なエンジニアファースト”。 正当な評価をもらって、より良い条件で気持ちよく働いてもらいます！ 『結婚を機に給与を上げたい。でも時間が……』 『家族が増えるから時間を割きたいけど給与が……』 『もっと自由な働き方ができたら、趣味の時間も……』 そんな”給与”と”時間”を天秤にかけた選択をさせません！ 家族も、趣味も、健康も！24時間365日サポートしますので、まずはお気軽にお声かけください！ 【他とどこが違うの？】 営業1人あたりの担当エンジニアは3名以下に限定し、24時間365日徹底フォローしま

仕事内容【全社員が年収UPを実現】高還元×単価連動制で利益を最大化！あなたの頑張りはすぐに給与に反映。 "【業界最高水準の高収入】 ・還元率は業界最高水準の84%！ ・エンジニア平均年収630万円 ・入社後の年収は平均176万円UP 【業界最高水準の営業力】 ⇒元トップセールスの営業組織が一人ひとりのキャリア実現に伴走！ ・案件情報（単価・契約内容・契約期間・評価制度）を全公開 ・案件数常時10,000件／顧客3,000社以上 ・プライム・元請け案件あり ・AIやクラウド、Web3等の先端技術案件やAIコンサル等の上流案件もあり 【業界最高水準の働き方】 ・残業月平均7.3h ・有休取得率100

仕事内容"【職務内容】 ■PC、Web、情報端末向け各種アプリケーションの開発 ■データベース、ネットワーク、サーバー構築・運用・管理 など 【業務一覧】 ■自動車・二輪車 ・交通管制システムの開発 ・自動運転に関わるシステム開発 ・カーナビのソフト開発 ■スマートフォン ・携帯スマートフォン用勤務報告システムのソフト開発 ・スマホアプリの開発 ■管理システム ・勤怠管理システムの開発 ・販売管理統合システムの開発（ビッグデータ関連） ・POSシステムの開発（AI関連） ・部品管理システムの開発 ■ゲーム ・3Dアニメーションの開発 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社

仕事内容未経験から、要件定義まで担えるエンジニアへ。独学・スクール卒歓迎！ "ご希望・ご経験に応じたプロジェクトでシステム開発をお任せします。 ゲーム会社、大手EC、メーカー、スタートアップ・ベンチャーなど、幅広い業界の顧客と取引があり、多彩な案件に携われる環境です。 ＜エンジニア未経験の方へのおすすめポイント＞ ★成長速度を高める育成環境 入社後は受動的に学ぶ研修ではなく、成長機会を重視したトレーニングを実施。自ら仮説を立てて検証しながら課題に取り組むため、現場参画までスムーズに成長できます。 技術力だけでなく、「検索力」や「質問力」など長期的に活躍するためのスキルも習得可能です。 未経験入社

仕事内容Java・C#などの開発経験を土台に、ServiceNowやAI活用で“業務を変える”DXエンジニアへ。 "リモートワークを導入している当社では、全国47都道府県に社員が在籍。半数が北海道・愛知・和歌山・大阪・福岡など、首都圏以外で暮らしながら、AI系など最先端案件を手掛けています。 ◆開発経験を土台に、AI時代を生き抜くキャリアを構築 提携先4,000社以上の案件をご用意しており、AI系など最先端案件も豊富。 また、AI駆動勉強会やAIハッカソンを通じて、最先端技術を実践で学べます。 現在は特にServiceNowに注力しており、Java・C#などの開発経験を土台に専門性を身につけ、業務

仕事内容画面越しでも一人じゃない。自社の社員とスキルを磨く。 "――知識が定着しないまま客先へ配属されたり、突然の案件変更で現場を転々としたり…。そんな不安とは一切無縁の環境で、エンジニアを目指しませんか？ 配属先は、立ち上げから4年が経過した受託開発案件の運用・保守工程。約10名全員が当社の正社員で構成された専任チームです。 業務手順書や過去の対応ログが完備されているため、未知のトラブルに振り回される心配はありません。メタバース上のオフィスには、全国各地の仲間が常駐し、隣の席感覚でマイクや画面共有を使ってすぐに質問・相談できます。 学校や独学でITの基礎に少し触れた経験があれば、平易なタスク

仕事内容"創業以来黒字経営！盤石な経営基盤のもと従業員数は1800人を超え取引先から引き合いも多く、事業拡大に向けた積極採用です!! ご志向／ご希望に応じて、プロジェクトを決定しますので、是非面接でお話しください！ ◆取引業界 製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 等 ◆設計・構築 OS：Windows、Linux、Unix ツール・機器：Windows Server、RHL、Solaris、HP-UX、AIX、VMWare、Hyper-V クラウド：AWS、Azure ◆プロジェクト例 ・ 要件定義・設計・構築（上流） ・ 運用・保守（下流） ※ご志向・ご希望に応じて、プロ

仕事内容会社に集まらなくても、新人さんを孤立させません。 これ、ウチの社員みんなが実感していることなんです。 当社のエンジニアはお客様先への訪問～自宅への直帰が多く、オフィスに寄らないことも。それなのに、社員間のコミュニケーションが活発です。 その理由は、会社が「直行直帰だからこそ、社員を孤立させない」環境を整えているから。現場は常に先輩と組むチーム制です。訪問なら2～3名、常駐なら4名以上で行動し、約3年かけて先輩が横について育てます。扱う半導体装置は顧客の機密にあたるため、詳細なマニュアルではなく現場での習得が必要。だからこそ先輩が横で背中を見せて教えるOJTが不可欠なんです。 さらに仕事

仕事内容"各プロジェクトにAWSエンジニアとして参画し、AWSを中心としたパラメータ設計や実際の構築、お客様への環境お引渡し、運用設計、同社運用チームへの引き継ぎまでを実施いただきます。 お客様から求められた内容で設計構築を進めるだけではなく、より良いサービス（時にはAWS以外も）を組み合わせた提案・構成への見直し、さらにAWSのサービスアップデートも含めた最新情報を日々キャッチアップし、最適な設計を目指します。 なお、利用技術はAWS導入（オンプレミスからクラウドへの移行）からクラウドネイティブなサーバーレス開発など多岐にわたります。案件規模（小中規模）によってはエンジニアとして手を動かしつつも、プ

仕事内容「会社のスピード感と、自分の成長したい気持ちが釣り合わない、」その悩み、弊社が解決します！ "【1】安心して挑戦できる環境 ★経営が安定している →案件を無理に埋める必要がないため営業が強く動ける →CAがあなたにぴったりの案件だけを紹介 →バリューを発揮し同じ案件に長く居続ける このサイクルが積極的にチャレンジできる環境を生み出しています！ 【2】エンジニアとして“次のステージ”へ ITコンサル,人材紹介出身の2名の代表が、あなたの経験・志向に合わせてスキル・単 価・領域をどう伸ばすかを現実的に設計。 【3】参画する案件は自分で選ぶ 会社都合のアサインや成長機会の少ない現場への配属は一

仕事内容あなたの市場価値を正しく評価し、「やりたい」「挑戦したい」を叶えるために伴走します。 ◆高還元＆単価連動型の給与体系 還元率83～100％の業界トップクラスの高単価を実現。 無駄な固定費を削減し、エンジニアにすべて還元する環境を整えています。 入社後の年収は平均で180万円UP！スキルが報酬に直結するから納得感をもって年収を上げることができます。 ◆100％案件選択制 案件数20,000件以上！JavaやPython等の開発案件、AWS、Azure等のクラウド案件など豊富な案件から自分のやりたい・挑戦したい技術や工程を選べます。 約50名の営業の手厚いサポート体制で、5年後、10年後の理想

仕事内容相談しても解決しなかったあなたへ。AI時代に合わせてあなたのキャリアを“答えが出るまで”向き合い続けます。 "「熱狂で業界を変革し、IT産業を最適化する」Saitekiはそのミッションを本気で実現するため、1.5億円の資金調達を実施。エンジニアのキャリアをAI時代に合わせて再設計します。 ★AI時代のキャリアアップに積極投資 生成AIのインフルエンサーを顧問に迎え、最新動向を社内で展開。社内プロジェクトにも参画可能で、キャリアの幅が格段に広がります。 ★案件単価が給与と連動する仕組み 還元率は78％以上。スキル評価シートを用いたキャリア支援で、年収もスキルも着実にUP。 ★案件選択制度 月

仕事内容＼28歳・経験2年で450万円／ 次の現場は、話し合って決めます。 （運用監視と保守ばかりで、経歴書に書ける行が増えない…） （このまま30代に入って大丈夫だろうか…） （仕事も、自分の時間も大切にしたい…） そのモヤモヤ、当社なら解けます。 ★行き先は、納得してから決めます V 面接の時点で、これからのキャリアと働き方を丁寧にヒアリング。案件は常時3000件以上あり、通信・制御・IoT・クラウド・AI・ロボティクスなど幅広く揃っています。その中から、納得いただけるまで話し合いを重ねた上でアサイン先を決定します。 ★経験2年・28歳で年収450万円 V 月給は32万円～58万円。残業代は1

仕事内容"「ソースコードって何？」から、エンジニアになりましょ。" "「ソースコード」なんて言われても、何のことだかさっぱりで…。「プログラミング」という言葉は知っているけど、全然イメージがわかないし…。でも、IT業界の仕事には憧れがある！――そんな方にぴったりなのが、当社のITエンジニアです。 入社後まずは簡単なスキルテストから。あなたのレベルに合わせた、最大3ヶ月の研修カリキュラムを作ることからスタートしましょう。Word・ExcelなどPCの基本操作に始まり、アプリ開発の実践まで。この研修を受けた飲食店アルバイト出身のメンバーも、今や欠かせない戦力に成長しました。 現場デビュー後も、先輩が

仕事内容インフラエンジニアで年収1000万円以上を目指せる新SES企業です！ あなたの年収を上げる【3STEP】 (1)『案件選択制度』 豊富な案件から参画先を自由に選択！ インフラに強い大手SIer・上場企業と協業する当社。『クラウド』『セキュリティ』『生成AI』などトレンドを抑えた案件を毎月100件以上獲得。 (2)『キャリアアドバイザー制度』 AI時代を見据えて価値の高いスキルを獲得！ 単価150万円の元インフラエンジニアのアドバイザーがあなたの専任に。『技術トレンドの情報提供』『スキルシート添削』『面談練習』など、案件選択制度を最大限生かすための“具体的な”キャリア支援を行います。 (

仕事内容「頑張っても正当な評価がされない」SESから、毎月昇給のチャンスがある環境へ。 "【評価が正当にされる環境へ】 今の自分の単価や還元率、ご存じですか？ 客先から聞いて、自分の単価が実は上がっていた、なんて経験、ございませんか？ インフレーションでは単価と還元率は全て公開で透明性がある環境です。 単価を知らずに働くことはございません。 正当な評価を知れば、自分の本当の単価が分かり、年収アップが実現します。 【平均年収656万円・還元率82%以上】 単価が上がれば給与に直結するので、毎月給与アップの可能性があります。 転職後の年収アップ実績は平均188万円であなたも年収アップが目指せます。