ケアミックス病院 看護助手 - 大阪府 の求人・仕事・採用

勤務時間又は7時30分〜18時30分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊有給休暇は、法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容主に病棟内における看護補助業務 ・患者さまの身の回りのお世話や介助食 ・シーツ交換 ・環境整備 等 ※未経験者の方にも丁寧に指導いたします。 業務の変更範囲；変更無し

勤務時間1：08:45～17:00(休憩60分)2：17:00～09:00(休憩120分) 備考： ※夜勤業務は相談に応じます ※早出（8：00～）、遅出（11：00～）も相談に応じます

仕事内容【仕事内容】 ■入院患者の食事介助・入浴介助・シーツ交換等の業務をお願いします

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容・患者様の身の回りのお世話 ・看護師事務作業補助業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容経験5年のモデル年収411万8000円可能◎賞与5ヶ月実績！有給消化率92％以上♪残業なし◆1日7時間勤務♪無資格・未経験OK★マイカー通勤OK！定年65歳【高槻市、療養型病院/病棟、高槻駅/高槻市駅、看護助手、正職員】 経験10年の場合は想定年収439万8000円～442万2000円可能★年内に電子カルテを導入し更に働きやすい環境になります◎資格取得支援制度や研修がありスキルアップを目指せます♪手厚い福利厚生がある法人で一緒に働きませんか♪物価高でもありがたい昼食は1食215円でご飯・お味噌汁はおかわり自由です。ポークカレーと唐揚げ定食が人気★17時以降の勤務なら遅出勤務の1時間にも残業代を

仕事内容【仕事内容】 療養型病院での看護補助業務をお願いします♪ ▼主な業務内容▼ ◇食事介助 ◇入浴介助 ◇排せつ介助 ◇シーツ交換など 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 賞与：賞与:年2回（前年度実績3.5ヶ月分） ◇諸手当内訳 職務手当：20,000円 皆勤手当：5,000円 夜勤手当：38,000円（9,500円×4回） ※上記は夜勤手当4回分込の給与例です。 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 【別途支給手当】 時間外手当

仕事内容■会社名 大阪府大阪市東成区の病院 ■メインキャッチ 病院の看護助手/20-40代活躍中!!/大阪府大阪市東成区/残業ほぼなし!! ■コメント 無資格・未経験OK／夜勤専従♪ケアミックス病院にて看護助手の募集＜正社員＞ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院の看護助手 ■仕事内容 ■病院における夜間帯の看護助手業務全般 ・患者様の身の回りのお世話と看護師のサポート ■給与 月給254000円~ ■給与備考 賞与：賞与:年2回（過去実績） 【昇給】年1回（過去実績） ■勤務地 大阪府大阪市東成区 ■交通アクセス 大阪市営千日前線「新深江駅」徒歩2分 ■勤務時間・曜日 夜勤：17:0

仕事内容【仕事内容】 専属コーディネーターが手厚くサポート！ 履歴書・面接準備も1からお手伝いします◎ ｖ kortioで働く魅力とは ・土日祝休みで安定 ・無資格、未経験OK ・月残業平均10ｈ以下 ・ミドル、シニアも活躍中◎ 看護師さんをサポートする「看護助手」のポジションです！ 専門知識や特別な経験がなくてもOK◎ 【お仕事内容】 ・看護師さんの業務サポート ・ベッドメイキング等、環境整備 ・医療器具の準備、片付け ・患者さんの生活介助 ・備品管理 など kotrioのココが魅力 ・相談実績23万人！ ・転職先への条件交渉も実施 ・履歴書、職務経歴書の添削 ・面接対策、

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■看護補助業務全般（介助、メッセンジャーなど） 《勤務場所：病棟、外来、手術室のいずれか ※配置換えあり》 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 256万円～340万円程度（賞与3.8ヵ月の場合） 月収 16.7万円～22.9万円程度（準深夜手当2回分含む諸手当込） 備考：【基本給】180,048円～【賞与】 年2回 計3.8ヵ月 又は 54万円～68万円（過去実績） 通勤手当（実費支給 上限50,000円／月）その他手当（調整手当：

勤務時間08:30〜17:30 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。 シフト時間は派遣先によって異なりますが、ご希望に応じて柔軟に調整いたします。

仕事内容病院内で患者様の生活をサポートする業務をお願いいたします。 〇患者様の生活サポート 食事や排泄、入浴の援助 〇患者の身の回りのお世話 患者の体位の変更や医療用容器の取り替え 〇環境整備 病室や周辺環境の整備や清掃 〇備品管理 必要な備品の管理と整備 など 患者様が快適な入院生活を送るために必要なケアを提供していただきます。 今より収入アップも叶う!日勤×看護助手×時給1350円以上◎ 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：11時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間について８時～１９時の間で相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ４週７休制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容当病院においての看護補助業務をお願いします。 ＊食事介助 ＊入浴介助 ＊失禁交換等 ＊看護師・准看護師資格取得支援制度あります。 （奨学金返済免除制度を含みます） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間★シフト制（週3～） 7：00～16：00 / 8：30～17：30 / 9：30～18：30（休憩1時間） ※残業なし ※希望曜日の相談OK

仕事内容【職種】 看護助手 【仕事内容】 ★患者さんの身の回りのお手伝いが中心の看護助手★ 徹底された残業ゼロ！働きやすい！ 条件が合えば即日お仕事スタートも可能♪ ＊仕事内容＊ ◆病室の環境整備 ⇒清掃/ベッドメイクなど ◆患者さんの生活サポート ⇒車椅子や食事の介助など ◆事務作業 ⇒備品整理・発注など 主婦さんやWワーカーさんも多数在籍していて、お休みを取りやすい環境です◎ 『土日休み』『16時退勤』などお気軽にご相談ください♪ 20代～60代まで幅広く活躍中！ 年齢に不安がある方もまずはご相談ください＊ 【お仕事のポイント】 お互いに支え合える病院≪備品管理/清掃/生活介助/ベッドメ

仕事内容【仕事内容】 専属コーディネーターが手厚くサポート！ 履歴書・面接準備も1からお手伝いします◎ ｖ kortioで働く魅力とは ・土日祝休みで安定 ・無資格、未経験OK ・月残業平均10ｈ以下 ・ミドル、シニアも活躍中◎ 看護師さんをサポートする「看護助手」のポジションです！ 専門知識や特別な経験がなくてもOK◎ 【お仕事内容】 ・看護師さんの業務サポート ・ベッドメイキング等、環境整備 ・医療器具の準備、片付け ・患者さんの生活介助 ・備品管理 など kotrioのココが魅力 ・相談実績23万人！ ・転職先への条件交渉も実施 ・履歴書、職務経歴書の添削 ・面接対策、

勤務時間【勤務時間】 13：00〜21：00（実働7時間） 【勤務曜日】 月〜金曜日 【勤務日数】 週5日または週2〜3日 【備考】 ご都合の良い勤務日数をご相談ください。 【補足】 原則、残業はありません。 もしも、残業が発生した場合は、別途全額支給します。 弊社は、1ヶ月当たりの変形労働時間制（週40時間）を導入しています。 【喫煙対策】 勤務地によって異なるため面接時に案内します。

仕事内容中央材料室において、手術室や病棟で使用された器材をキレイにするお仕事です。 患者さまの介護・介助等はなく、医療関係の専門知識は必要ありません。 【主な仕事内容】 「使用済み器材の回収」⇒「洗浄」⇒「器材の組立」⇒「各診療科へお渡し」 上記の一連の流れを、各セクションごとに当社スタッフ数名に分かれて業務を行います。 【具体的には…】 ◆医療器材の回収 手術室や病棟で使用された医療器材を回収します。 ◆医療器材の仕分け・カウント 回収した器材の個数を確認し、種類ごとに仕分けます。 ◆医療器材の洗浄 回収した医療器材を専用の機械を使用して洗浄・滅菌します。 次の患者さまに使えるように、目

仕事内容【資格不問】ケアミックス型病院の看護助手募集！ ボーナス実績3.5ヶ月分あり！ 【こちらの求人募集は、雇用先からの依頼に基づき、株式会社大新社紹介事業部（ディースターNEXT）が応募受付や面接調整等を担当しております。募集内容ついて気になる点やご質問等がございましたら、ディースターNEXTへお問合せください】 吹田市南部にある病院にて、看護助手（ナースエイド）を募集しています。 介護業務の経験をお持ちの方はもちろん、無資格・未経験の方も歓迎！ 職場は一般病棟、障がい者病棟、療養病棟を持つケアミックス型の病院です。 ※救急指定なし こちらで入院患者様の食事介助や入浴介助等をお願いします

仕事内容【アピールポイント】 日勤のみ！9:00始業★資格・経験不問＜看護助手＞津守駅徒歩圏内♪大阪市西成区の病院 【仕事内容】 ＼週払いOK！来社不要の電話面談あり！／ ♪大阪市西成区にある病院でのお仕事♪ 【お仕事内容】 病院における看護助手業務全般 ・配膳、配茶、食事介助 ・入浴介助、清拭 ・おむつ交換などの排泄介助 等をお願いします 【応募資格】 ◎無資格＆未経験OK ◎学歴不問！ ⇒まずは、お気軽にご応募ください♪ ＜こんな方も大歓迎★＞ ◎就職・転職活動中の方 ◎経験者・ブランクさんももちろん歓迎！ 【雇用形態】 アルバイト 【勤務地】 大阪府大阪市西成区 【勤

仕事内容【仕事内容】 専属コーディネーターが手厚くサポート！ 履歴書・面接準備も1からお手伝いします◎ ｖ kortioで働く魅力とは ・土日祝休みで安定 ・無資格、未経験OK ・月残業平均10ｈ以下 ・ミドル、シニアも活躍中◎ 看護師さんをサポートする「看護助手」のポジションです！ 専門知識や特別な経験がなくてもOK◎ 【お仕事内容】 ・看護師さんの業務サポート ・ベッドメイキング等、環境整備 ・医療器具の準備、片付け ・患者さんの生活介助 ・備品管理 など kotrioのココが魅力 ・相談実績23万人！ ・転職先への条件交渉も実施 ・履歴書、職務経歴書の添削 ・面接対策、

仕事内容<仕事内容> 【ケアミックス病院で看護助手を募集中！】賞与3.8ヶ月☆入職お祝い金支給あり◎ ◆入職が決まった方にお祝い金制度があります。（実務経験１年以上必須）※その他条件については、お問い合わせください。 巽今宮病院は、スタッフが動きやすいベッド配置を考えて設計された少し珍しい円筒型が特徴的な病院です。 ベッド一つ一つに窓がある個室感覚の病室は、非常に明るい環境で患者さまと距離が近いケアを実践することができます。 家庭を持つスタッフや子供がいるスタッフも多数活躍しており、全職員の8割が中途入職の方なので、なじみやすい雰囲気の職場です。 【資格取得支援あり◎】 ・法人内のマックシール

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜16時50分 就業時間２：8時30分〜12時40分 就業時間３：16時30分〜9時00分又は8時30分〜16時50分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（３）の夜勤は、（休憩時間 休憩１１０分） ※就業時間・日数は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：医療・診療等の業務が増加した場合、年６回、月８０時間、年７２ ０時間までが限度 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容食事や入浴・排泄介助など入院患者さんの日常生活の援助を行った り、ベッドメイク・ベッド周りの整理整頓・診療材料や物品の補充 などの作業です。 ＊経験・資格は不問です。未経験の方でも安心して働くことができ る研修制度を整えています。 ＊介助なしの働き方もできます。 ＊勤務する時間や曜日についてはご相談ください。 ＊日勤のみも可能です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 社会医療法人盛和会本田病院/求人/看護助手/正社員/病院/大阪府大阪市 賞与年２回の4.3か月分！各種手当が豊富です★ 転職活動中の方、将来的には検討の方もお気軽にエントリーお待ちしております。LINE、メール、お電話などご希望に応じて対応可能です。 担当コンサルタントにご希望を遠慮なくお伝えいただけますと

仕事内容もりぐち清水会病院入院患者さまへの看護助手業務をご担当していただきます。 【主な仕事内容】 ・患者様の身の回りの世話 ・ベッド・シーツの交換及びベッド周りの清掃 ・患者様の食事の配膳や下膳 ・食事介助、入浴介助、排せつ介助、おむつ交換 ※経験者、未経験の方にも丁寧に共に仕事開始しますのでご安心く ださい。 待遇 ◇昇給 年1回 ◇賞与 年2回（7月・12月） ◇社会保険完備 雇用・労災・健康・厚生 ◇住宅手当（最高毎月2万円） ◇退職金制度 ◇育児サービス利用費用助成制度あり 職員が扶養するお子様の保育手当及び児童手当の支払い額の1/2を法人が負担します。（小学校3年生まで） ◇忘年会など実