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仕事内容仕事内容： 機関の保守整備作業（基本Mゼロ体制）、入出港作業、補油作業、船内事務作業 その他 アピールポイント: ◇東証プライム上場の大手海運会社「日本郵船株式会社」の100%連結子会社 ◇1956年創業の太平洋汽船グループの内航会社として1966年に設立 ◇創業60年以上の歴史ある内航海運会社 ◇船内でのプライベートの通信用に全船5G Wi-Fi完備、低軌道衛星通信のStarlinkも導入しています。 ◇1ヶ月の長期休暇が取得できるため、下船中は思う存分 趣味や旅行を楽しめます。 ◇職務上必要となる資格については、費用を全額弊社の負担にて取得いただけます。（危険物等取扱責任者など） ◇安心

仕事内容外資系IT企業でのHR Generalistの業務となります。現状日本法人は1名のHR担当がいるのみです。この方がMaternity Leaveとなり、1年間不在の間をカバレッジしていただける人を探しております。直属の上司はシンガポールにおります、HR Directorとなります。採用以外の業務で、日本法人で日々発生するHR業務に従事していただきます。またグローバルと日本法人のPOCとして円滑に情報共有をしていただくことも業務となります。Payrollなどはアウトソーシングしているため、全てを1名で完結するわけではありません。お気軽にご相談ください。

仕事内容当社が取引するクライアントプロジェクトにおいて、 ご経験・スキルに応じた業務をご相談のうえ、 当社との業務委託に基づきプロジェクトへ参画いただきます！ ＼案件内容は多数あり／ ＼インボイス未登録の方も応募可能です！／ ＜想定作業＞ ・COMPANY CSR領域の導入および保守対応 ・要件ヒアリングおよび顧客折衝対応 ・リアルタイム設定およびAERO設定対応 ・パラメータ設定およびテスト実施 ・他領域担当との調整および運用支援 必要スキル・経験 ・COMPANY CSR領域の実務経験のある方 ・リアルタイム設定およびAERO設定経験のある方 ・要件ヒアリングおよび顧客折衝経験のある方 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事管理職・マネジメント経験(従業員300名程度以上規模) ・人事労務のご経験 [歓迎] ・BPO環境がある中で、人事経験のある方 【職種名】 人事部労務課長 【仕事内容】 事業拡大に伴い、従業員も増える中で、組織体制の強化を目的とするBPO導入をはじめとした労務・人事制度領域から改善を、労務課長として進めて頂くことがミッションとなります。 【定型業務改善】 ・給与計算や社保実務等のBPO導入予定(計画段階) ・労働生産性の向上施策 ・労務トラブル対応 ・人が育つ組織の醸成(人材育成体系の構築、チャレンジを重んじた風土の醸成など) ・人事制度の適切な運用と改善(昨年度

仕事内容業務内容: ・主に日本で事業を展開する外資系企業／多国籍企業および国内企業を対象とした企業法務全般, , ＜労働法務（使用者側）＞, ・就業規則作成、団体交渉、解雇／ハラスメント／残業代請求に関する紛争対応、労働審判／訴訟対応など, ＜訴訟／危機管理／商事紛争＞, ・損害賠償請求、記事削除請求、社内調査対応など, ＜コーポレート業務＞, ・株式譲渡、ベンチャー企業の資金調達支援、M&A、ガバナンス体制構築に関する助言など

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める学歴】 大学卒以上 【求める経験】 ・ビジネスレベルの英語力（目安 TOEIC830点以上） ・研修会社／企業の人材育成担当/育成人事コンサル会社でのご経験（企画提案・課題解決・研修内製化等） 3以上 ・人材の育成や成長支援に関する知見 ・ビジネスエグゼクティブとの合意形成に向けた、課題形成力と高度な協議・交渉・調整力 ・講師・ファシリテーターの経験 【求める英語レベル】 ビジネス上級 【職種名】 企画・講師担当 【仕事内容】 大手総合商社グループの人材開発・研修企画会社での企画・講師 ■職務内容 総合商社ならびに海外現地法人・グループ各社を対象に、人材開

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・エンタープライズ向けソリューション営業経験3年以上 └大手企業に対し、中長期的なアカウントプランにもとづいた 営業活動を行い、成約に導いた経験 ・業務システム領域（ERP／生産管理／購買管理／SCRMなど）の知見 └顧客の既存業務フローやシステム構成を理解し、 自社プロダクトがどの業務プロセスに寄与するかをロジカルに 議論できることができる方 ・「Why」から設計する商談推進力 └顕在化したニーズへの対応だけでなく、 「なぜ今、変革が必要か」という価値啓蒙から入り、 顧客の優先順位を引き上げた経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・地理空間データ、または大規模な時系列、軌跡データを扱う エンジニアリングの実務経験（基盤設計から本番運用まで） ・事業仮説を技術要件に翻訳し、「何を作り、何を作らないか」を自ら判断した実績 ・再利用可能な技術資産を意図して残してきた経験 ・非エンジニアと、生み出す価値について議論できるコミュニケーション能力 ・海洋ドメインの知識、もしくはそれを習得する強い意欲 【尚可】 ・データのアノテーション設計や、その効率化に取り組んだ経験 ・GNSS／衛星測位技術に関する基礎的な理解 ・国家プロジェクトやSBIRなど、官公庁向けプロジェクトの経験 ・技術戦略を自ら

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須 - インフキュリオンのビジョンやバリューに共感していただける方 以下、いずれかのご経験 - 事業会社における経営企画または関連業務の経験 - コンサルティング・ファーム、投資銀行、監査法人等における経営戦略・財務戦略のサポート経験 [歓迎] 歓迎 - プロジェクトの事務局運営経験 - KPI分析・財務モデリングの経験 - コーポレートガバナンスに対する一定の理解 【職種名】 経営企画 【仕事内容】 【主な業務内容】 以下の業務範囲について、チームメンバーで分担してご担当いただきます。 （経営企画業務） グループ戦略の検討・整理、競争優位性の検証 契約締結時のリ

仕事内容Ａ１Ａ株式会社 エンタープライズアカウントエグゼクティブ◆1000万～◆自社／製造業向け購買DXツール◆120休日 【仕事内容】 エンタープライズアカウントエグゼクティブ◆1000万～◆自社／製造業向け購買DXツール◆120休日 【具体的な仕事内容】 ■製造業の意思決定をアップデートする「UPCYCLE」 A1Aは、製造業の競争力の源泉である「調達・購買」領域において、現場のプロフェッショナルが持つ知見や判断をデータで支え、組織全体の強みに変える支援を行っています。 主力プロダクト「UPCYCLE」は、これまで各担当者のPC内やメールに点在していた見積データ、原価構成、図面情報を蓄積・

仕事内容<会社概要> 株式会社NEWhは、2021年1月に設立した株式会社Sun Asteriskのグループ会社です。 イノベーションデザイン＆スタジオとして、大企業の新規事業の立ち上げを共創的なアプローチで支援しています。 「新しい、を価値にする。」をミッションに、Sun Asteriskが持つ圧倒的な開発力と、NEWhが持つデザイン×ビジネスのノウハウを掛け合わせ、新しく意味のある事業を社会に実装していきます。 <業務概要> NEWhのプロジェクトデザイナーは、プロジェクトの旗振り役です。 クライアントメンバー、NEWhのサービスデザイナーやビジネスデザイナー、社外パートナーなど「異能」のプロフ

仕事内容当社が取引するクライアントプロジェクトにおいて、 ご経験・スキルに応じた業務をご相談のうえ、 当社との業務委託に基づきプロジェクトへ参画いただきます！ ＼案件内容は多数あり／ ＼インボイス未登録の方も応募可能です！／ ＜想定作業＞ ・人事給与システムSociaからCOMPANYへの移行推進 ・移行計画策定および実行支援 ・プロジェクト進捗管理および課題管理 ・関係各社およびベンダーとの調整業務 ・移行作業の実務対応および推進支援 必要スキル・経験 ・給与計算システム移行計画策定および実行経験のある方 ・給与計算システム案件でのPMOまたはPL経験のある方 ・関係者を巻き込み主体的に推進

仕事内容【応募資格】 [必須] (1)チームワークを重視し、周囲と協調して組織運営ができる方 (2)部下の意見に耳を傾け、育成・対話を大切にできる方 (3)上司への報告・連絡・相談を適切に行える方 (4)経理・財務、人事、法務等の管理部門経験があれば尚可 語学力：フランス語があれば尚可 【職種名】 【学校法人の事務長職の募集になります。】年収860～930万円／千代田区 【仕事内容】 職務分掌 1．法人事務の統括 法人事務に関する業務 補助金、保険に関する業務 調査依頼への対応に関する業務 予算計画、決算及び補正予算に関する業務 弁護士、税理士等の専門家との連絡調整に関する業務 各種規則の制定、改正

仕事内容韓国大手・現代建設東京支店で、一級建築士・経営顧問を募集。経営経験者・シニア層歓迎。 経営管理者・顧問（建築士） 必須条件 一級建築士資格保有者 建設業または関連分野で取締役・経営層として 5年以上の実務経験 歓迎条件 建設・不動産・商社などで幅広い 人脈・ネットワーク をお持ちの方 仕事内容 東京支店の 経営全般のマネジメント プロジェクトの品質・予算・安全管理に関する 経営的助言・監督 韓国本社および国内協力会社との 戦略的調整・提案 若手社員・管理職層への 技術的・経営的指導 ※ 現場業務よりも、豊富な経験を活かした 経営支援・顧問的立場 を重視しています。 選考フロ

仕事内容【仕事内容】 私たちは、単なるスキルの切り売りをする集団ではありません。 職種の枠組み を超え、クライアントとの境界線がない「共創」という当事者意識を持つ事業 家集団です。 事業家として成⻑していきたい⼈を探しています。 代表の右腕（COO候補）として、事業計画の推進からバックオフィス、営業同 ⾏、そして主軸となる新規オウンドメディアの⽴ち上げ・運営まで、経営に関 わる全般の業務を泥臭く、かつ戦略的にリードしていただきます。 初期は 1⼈運⽤のメディアからスタートするため、コンテンツの企画・制作に ⾃ら⼿を動かしつつ、PL管理や契約管理などのコーポレート業務まで、⽂字 通り「何でもやる」ポジ

仕事内容【応募資格】 [必須] 不動産鑑定士資格 【職種名】 不動産鑑定士【三菱地所G／スペシャリストとしてキャリアを歩みませんか？】 【仕事内容】 三菱地所グループの案件を中心に、不動産評価業務を担当していただきます。 大規模プロジェクトや優良クライアントの案件に携わり、専門性を活かした業務を行います。 【主な業務内容】 ・三菱地所グループの各事業におけるプロジェクト検討段階からの不動産評価業務 ・三菱地所グループが提供するコンサルティングプロジェクトでの不動産評価業務 ・事業法人の拠点集約、移転、建替え、有効活用に伴う不動産評価 ・大手法律事務所をはじめとする弁護士の不動産案件対応 ▼業務の特

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社での経理部のご経験（7年以上） 【資格要件】 建設業経理士2級 または 上記資格をお持ちでない場合でも、建設業界において経理業務の実務経験を豊富にお持ちの方は、ぜひご応募ください。 [歓迎] 予実管理実務2年以上 【職種名】 経理部 次長 【仕事内容】 ・予算策定、予実管理 ・中期経営計画の策定、推進 ・キャッシュフロー管理、銀行対応 ・決算業務取り纏め（月次・四半期・年次） ・部門全体の統括業務 【事業内容・会社の特長】 賃貸住宅、アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企画・立案・設計・施工、住宅の販売、商業ビル、社会福祉施設、医療施設の設計・施工・管理

仕事内容業務内容: 戦略法務、訴訟

仕事内容株式会社ジャパンインベストメントアドバイザー 【東京】ストラクチャードファイナンス◆メガバンクとの強固な取引あり／裁量大！意思決定スピード速い環境 【仕事内容】 【東京】ストラクチャードファイナンス◆メガバンクとの強固な取引あり／裁量大！意思決定スピード速い環境 【具体的な仕事内容】 ■仕事内容： 国内外の航空会社向け日本型オペレーティングリース案件組成業務全般 ■具体的な業務内容： （すべての業務を一人で担当するものではありません） ・アレンジャーや金融機関と連携し案件の詳細を設計（リース条件等の策定、提案書等作成） ・賃借人（航空会社等）に対する提案、交渉 ・弁護士と連

仕事内容【応募資格】 [必須] ・海外人事企画のご経験 ・英語（ビジネスレベル） [歓迎] ・総務、ガバナンス・内部統制・コンプライアンス等内部管理系への知見 ・海外駐在経験 【職種名】 【本社(東京)】海外拠点・駐在員対応 人事企画 【仕事内容】 1．海外駐在員関連 (1) 海外駐在員規程の改定、整備 (2) 海外駐在員のリスク管理の仕組み構築と運用 (3) 海外駐在員の人事ローテーション基準、及び、サクセッションプラン策定 (4) 海外駐在員報酬体系（現地給与、賞与、諸手当等）の明確化、統一化、整備 (5) 海外駐在員候補者育成プログラム策定 (6) 海外駐在員キャリア採用の検討 2．海外現法ロ