東京都の業務スーパー 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容≪未経験歓迎≫レジや売場づくりからスタート。未来の可能性が広がる仕事です ≪入社後まずは…≫ 先輩の指導のもとレジ・品出し・接客などのスーパーの基本的な業務を覚えていただき、 基本的な業務に慣れてきたら、売り上げ管理やスタッフのマネジメント・販売促進など、 できる仕事の幅を広げていき、店舗運営全般を手がけていただきます。 ≪入社後の研修について…≫ 6日間程度の研修を終えて、店舗への配属となります。 店舗では、実務を通して仕事を覚えていただきます。 他にも、理念研修や店長になるための育成研修など、様々な研修を実施しております。 また、教育専門の部門があるので、今後益々学びの機会を増やす予

仕事内容「ただのスーパーじゃない」成長企業で未経験から店舗運営を担う仕事。 ≪入社後まずは…≫ 先輩の指導のもとレジ・品出し・接客などのスーパーの基本的な業務を覚えていただきます。 基本的な業務に慣れてきたら、数値管理やスタッフのマネジメント・販売促進など、 できる仕事の幅を広げていき、店舗運営全般を手がけていただきます。 ≪入社後の研修について…≫ 7日間程度の本部研修を実施後、店舗へ配属となります。 店舗では、実務を通して仕事を覚えていただきます。 他にも、理念研修や店長になるための育成研修など、様々な研修を実施しております。 また、教育専門の部門があるので、今後益々学びの機会を増やす予定で

仕事内容「ただのスーパーじゃない」成長企業で未経験から店舗運営を担う仕事。 ≪入社後まずは…≫ 先輩の指導のもとレジ・品出し・接客などのスーパーの基本的な業務を覚えていただきます。 基本的な業務に慣れてきたら、数値管理やスタッフのマネジメント・販売促進など、 できる仕事の幅を広げていき、店舗運営全般を手がけていただきます。 ≪入社後の研修について…≫ 7日間程度の本部研修を実施後、店舗へ配属となります。 店舗では、実務を通して仕事を覚えていただきます。 他にも、理念研修や店長になるための育成研修など、様々な研修を実施しております。 また、教育専門の部門があるので、今後益々学びの機会を増やす予定で

仕事内容「ただのスーパーじゃない」成長企業で未経験から店舗運営を担う仕事。 ≪入社後まずは…≫ 先輩の指導のもとレジ・品出し・接客などのスーパーの基本的な業務を覚えていただきます。 基本的な業務に慣れてきたら、数値管理やスタッフのマネジメント・販売促進など、 できる仕事の幅を広げていき、店舗運営全般を手がけていただきます。 ≪入社後の研修について…≫ 7日間程度の本部研修を実施後、店舗へ配属となります。 店舗では、実務を通して仕事を覚えていただきます。 他にも、理念研修や店長になるための育成研修など、様々な研修を実施しております。 また、教育専門の部門があるので、今後益々学びの機会を増やす予定で

仕事内容「ただのスーパーじゃない」成長企業で未経験から店舗運営を担う仕事。 ≪入社後まずは…≫ 先輩の指導のもとレジ・品出し・接客などのスーパーの基本的な業務を覚えていただきます。 基本的な業務に慣れてきたら、数値管理やスタッフのマネジメント・販売促進など、 できる仕事の幅を広げていき、店舗運営全般を手がけていただきます。 ≪入社後の研修について…≫ 7日間程度の本部研修を実施後、店舗へ配属となります。 店舗では、実務を通して仕事を覚えていただきます。 他にも、理念研修や店長になるための育成研修など、様々な研修を実施しております。 また、教育専門の部門があるので、今後益々学びの機会を増やす予定で

仕事内容肉を切るだけじゃない／未来も切り拓く／月収27万円以上／経験者歓迎／正社員募集 当社業務スーパー及び、自社ミートセンターの精肉スタッフとして食肉製品づくりをお任せします。 ◆包丁や機械による牛・豚・鶏肉のカット、スライス加工、トリミング ◆トレイへの盛り付け ◆発注、在庫管理などの商品管理 ◆スタッフの管理など 【入社後の流れ】 ※経験・能力に合った業務からスタートして頂きます。 実務を通じて当社の商品や仕事の進め方に慣れて頂き、 技術に磨きをかけていく中で、数値管理などの業務もお任せしていきます。 商品の企画など、個人の裁量に任せる事も多く、 自身のアイデアが形になるので、遣り甲斐を感

仕事内容「ただのスーパーじゃない」成長企業で未経験から店舗運営を担う仕事。 ≪入社後まずは…≫ 先輩の指導のもとレジ・品出し・接客などのスーパーの基本的な業務を覚えていただきます。 基本的な業務に慣れてきたら、数値管理やスタッフのマネジメント・販売促進など、 できる仕事の幅を広げていき、店舗運営全般を手がけていただきます。 ≪入社後の研修について…≫ 6日間程度の本部研修を実施後、店舗へ配属となります。 店舗では、実務を通して仕事を覚えていただきます。 他にも、理念研修や店長になるための育成研修など、様々な研修を実施しております。 また、教育専門の部門があるので、今後益々学びの機会を増やす予定で

仕事内容お客様に喜ばれるお店づくりを学びながら、未来の店長も目指せます。 ≪入社後まずは…≫ 先輩の指導のもとレジ・品出し・接客などのスーパーの基本的な業務を覚えていただきます。 基本的な業務に慣れてきたら、数値管理やスタッフのマネジメント・販売促進など、 できる仕事の幅を広げていき、店舗運営全般を手がけていただきます。 ≪入社後の研修について…≫ 6日間程度の本部研修を実施後、店舗へ配属となります。 店舗では、実務を通して仕事を覚えていただきます。 他にも、理念研修や店長になるための育成研修など、様々な研修を実施しております。 また、教育専門の部門があるので、今後益々学びの機会を増やす予定です

仕事内容「ただのスーパーじゃない」成長企業で未経験から店舗運営を担う仕事。 ≪入社後まずは…≫ 先輩の指導のもとレジ・品出し・接客などのスーパーの基本的な業務を覚えていただきます。 基本的な業務に慣れてきたら、数値管理やスタッフのマネジメント・販売促進など、 できる仕事の幅を広げていき、店舗運営全般を手がけていただきます。 ≪入社後の研修について…≫ 7日間程度の本部研修を実施後、店舗へ配属となります。 店舗では、実務を通して仕事を覚えていただきます。 他にも、理念研修や店長になるための育成研修など、様々な研修を実施しております。 また、教育専門の部門があるので、今後益々学びの機会を増やす予定で

仕事内容その先のキャリアも見据えて働けます。店舗運営から本部業務まで挑戦できる環境です。 ≪入社後まずは…≫ 先輩の指導のもとレジ・品出し・接客などのスーパーの基本的な業務を覚えていただきます。 基本的な業務に慣れてきたら、数値管理やスタッフのマネジメント・販売促進など、 できる仕事の幅を広げていき、店舗運営全般を手がけていただきます。 ≪入社後の研修について…≫ 6日間程度の本部研修を実施後、店舗へ配属となります。 店舗では、実務を通して仕事を覚えていただきます。 他にも、理念研修や店長になるための育成研修など、様々な研修を実施しております。 また、教育専門の部門があるので、今後益々学びの機会

仕事内容「新発売商品が入荷したんです！さん日本酒お好きなので絶対にお好きだと思い・・！」 一番のやりがいは地元なじみのお客様と仲良くなり、自分を頼ってもらえること。 いつもご来店いただくお客様の顔や好きなお品物を覚えたら、お客様との会話が増え、毎日の仕事がぐんと楽しくなります。 ＼当社は創業100年以上を誇る、老舗企業です／ 約5000種類のお酒を扱い、東京を中心に全国32店舗を展開しています。 ＼社員の半数は勤続年数10年以上／ お酒のプロとして一生涯活躍できるキャリアを手に入れることができます！ ◆資格取得支援制度『未経験からお酒のプロに！』 利酒師やソムリエ、焼酎アドバイザーなどの資格取得

仕事内容青果担当としてのお仕事をお願いします。 具体的には、青果の仕入れ、加工（カットなど）、 商品・在庫管理、売り場づくり、スタッフの教育、店舗の損益管理 等 ≪お仕事のポイント≫ まずは、先輩の指導のもと青果部門の基本的な 業務を覚えていただきます。 基本的な業務に慣れてきたら、売上管理や販売戦略立案、 販売促進企画、スタッフ管理などの業務もお願いします。 ＊変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容各店舗に裁量権があり社員の自由な発想でお店を盛り上げています ■主な仕事 ＊品出し・レジ・売り場づくり・商品発注・伝票処理・スタッフ管 理などできることからお願いしていきます ＊仕事に自信がついてきたら、店長やエリアマネージャーのポジシ ョンを目指していただくこともできます ■現場主義 ＊「まずはやってみよう」が当社の社風。入社年次に関係なく全員 が主役です ＊未経験でもスタッフを大切にする会社でじっくり成長し地域の皆 さんの生活防衛集団として活躍していきましょう ＊変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容毎日の経験が成長につながる。店舗運営まで学べる正社員募集です。 ≪入社後まずは…≫ 先輩の指導のもとレジ・品出し・接客などのスーパーの基本的な業務を覚えていただきます。 基本的な業務に慣れてきたら、数値管理やスタッフのマネジメント・販売促進など、 できる仕事の幅を広げていき、店舗運営全般を手がけていただきます。 ≪入社後の研修について…≫ 6日間程度の本部研修を実施後、店舗へ配属となります。 店舗では、実務を通して仕事を覚えていただきます。 他にも、理念研修や店長になるための育成研修など、様々な研修を実施しております。 また、教育専門の部門があるので、今後益々学びの機会を増やす予定です。

仕事内容自分らしく成長できる環境で、お店づくりの楽しさを仕事にしませんか。 ≪入社後まずは…≫ 先輩の指導のもとレジ・品出し・接客などのスーパーの基本的な業務を覚えていただきます。 基本的な業務に慣れてきたら、数値管理やスタッフのマネジメント・販売促進など、 できる仕事の幅を広げていき、店舗運営全般を手がけていただきます。 ≪入社後の研修について…≫ 6日間程度の本部研修を実施後、店舗へ配属となります。 店舗では、実務を通して仕事を覚えていただきます。 他にも、理念研修や店長になるための育成研修など、様々な研修を実施しております。 また、教育専門の部門があるので、今後益々学びの機会を増やす予定で

仕事内容各店舗に裁量権があり社員の自由な発想でお店を盛り上げています ■主な仕事 ＊品出し・レジ・売り場づくり・商品発注・伝票処理・スタッフ管 理などできることからお願いしていきます ＊仕事に自信がついてきたら、店長やエリアマネージャーのポジシ ョンを目指していただくこともできます ■現場主義 ＊「まずはやってみよう」が当社の社風。入社年次に関係なく全員 が主役です ＊未経験でもスタッフを大切にする会社でじっくり成長し地域の皆 さんの生活防衛集団として活躍していきましょう ※変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容各店舗に裁量権があり社員の自由な発想でお店を盛り上げています ■主な仕事 ＊品出し・レジ・売り場づくり・商品発注・伝票処理・スタッフ管 理などできることからお願いしていきます ＊仕事に自信がついてきたら、店長やエリアマネージャーのポジシ ョンを目指していただくこともできます ■現場主義 ＊「まずはやってみよう」が当社の社風。入社年次に関係なく全員 が主役です ＊未経験でもスタッフを大切にする会社でじっくり成長し地域の皆 さんの生活防衛集団として活躍していきましょう ＊変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容青果担当としてのお仕事をお願いします。 具体的には、青果の仕入れ、加工（カットなど）、 商品・在庫管理、売り場づくり、スタッフの教育、店舗の損益管理 等 ≪お仕事のポイント≫ まずは、先輩の指導のもと青果部門の基本的な 業務を覚えていただきます。 基本的な業務に慣れてきたら、売上管理や販売戦略立案、 販売促進企画、スタッフ管理などの業務もお願いします。 「変更範囲：会社の定めるすべての業務」

仕事内容各店舗に裁量権があるため、社員の自由な発想でお店を盛り上げて います。 ■主な仕事 ＊品出し・レジ・売り場づくり・商品発注・伝票処理・スタッフ管 理などできることからお願いしていきます。 ＊仕事に自信がついてきたら、店長やエリアマネージャーのポジシ ョンを目指していただくこともできます。 ■現場主義 ＊「まずはやってみよう」が当社の社風。入社年次に関係なく全員 が主役です。 ＊未経験でもスタッフを大切にする会社でじっくり成長し地域の皆 さんの生活防衛集団として活躍していきましょう。

仕事内容各店舗に裁量権があり社員の自由な発想でお店を盛り上げています ■主な仕事 ＊品出し・レジ・売り場づくり・商品発注・伝票処理・スタッフ管 理などできることからお願いしていきます。 ＊仕事に自信がついてきたら、店長やエリアマネージャーのポジシ ョンを目指していただくこともできます。 ■現場主義 ＊「まずはやってみよう」が当社の社風。入社年次に関係なく全員 が主役です。 ＊未経験でもスタッフを大切にする会社でじっくり成長し地域の皆 さんの生活防衛集団として活躍していきましょう。 ＊変更範囲：会社の定めるすべての業務