地域包括支援 - 愛知県名古屋市中川区 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪看護師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:す

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪看護師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:す

仕事内容【業務内容】 いきいき支援センター職員として、3職種が協働して、 ・地域包括支援センター事業に関する業務 （総合相談、認知症高齢者を介護する家族支援事業等） ・介護予防事業に関する業務 などを実施し、高齢者が安心して住める地域包括ケアを実践します。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:45～17:15 【給与情報】 月給26万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、離職率低い 【深掘り

仕事内容<仕事内容> 【資格保持者必見！／主任ケアマネ】地域包括センターで働く安定性／残業ほぼなし 協業・支援体制◎ ＝地域のよろづやは、みんなに頼られ、みんなと頑張る＝ 「母をデイサービスに通わせたくて」「介護保険の申請ってどうしたらいいですか？」「自治会で認知症予防のサロンを開催してほしい」「最近さんの姿を見かけなくて」主任ケアマネジャーのもとには、名古屋市中から様々な相談が寄せられます。 一つひとつ寄り添い、解決していくのが役割。とはいえ、一人じゃないからご安心ください。保健師、社会福祉士ともチームで支援することが出来ます。また、地域包括支援センターのみで解決できないことは他の専門機関と協

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【年間休日122日/土日祝休み】地域包括支援センターの募集です！【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： いきいき支援センター職員として、3職種が協働して、 ・地域包括支援センター事業に関する業務 （総合相談、認知症高齢者を介護する家族支援事業等） ・介護予防事業に関する業務 などを実施し、高齢者が安心して住める地域包括ケアを実践します。 ■業務内容(変更の範囲) 無し

仕事内容応募者様には「ケア人材バンク」より、選考のためご連絡を差し上げます。 ≪ケア人材バンクとは≫ ケア人材バンクは、『ケアマネジャー・相談員専門の転職支援サービス』であり、”理想の転職”をストレスなく実現していただくためのサポートをさせていただきます。 紹介元：株式会社エス・エム・エス 【掲載サイト：ケア人材バンク】 本求人は「ケア人材バンク」がindeedへ掲載しています。 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-935-271 メール info@carejinzaibank.com 【法人様専用お問い合わせ窓口】 掲載停止・内容修正をご希望の場合は、以下から「ケア人材バンク」

仕事内容<仕事内容> 【資格保持者必見！／保健師】残業ほぼナシな為、家庭との両立ブランクあり社員活躍中！／年休120日 ＝地域のよろづやは、みんなに頼られ、みんなと頑張る＝ 「母をデイサービスに通わせたくて」「介護保険の申請ってどうしたらいいですか？」「自治会で認知症予防のサロンを開催してほしい」「最近さんの姿を見かけなくて」保健師のもとには、名古屋市中から様々な相談が寄せられます。 一つひとつ寄り添い、解決していくのが役割。とはいえ、一人じゃないからご安心ください。主任ケアマネジャー、社会福祉士ともチームで支援することが出来ます。また、地域包括支援センターのみで解決できないことは他の専門機関と

仕事内容【仕事内容】 応募者様には「ケア人材バンク」より、選考のためご連絡を差し上げます。 ≪ケア人材バンクとは≫ ケア人材バンクは、『ケアマネジャー・相談員専門の転職支援サービス』であり、”理想の転職”をストレスなく実現していただくためのサポートをさせていただきます。 紹介元：株式会社エス・エム・エス 【掲載サイト：ケア人材バンク】 本求人は「ケア人材バンク」がindeedへ掲載しています。 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-935-271 メール info@carejinzaibank.com 【法人様専用お問い合わせ窓口】 掲載停止・内容修正をご希望の場合は、以下から「ケ

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:45～17:15 非常勤の場合は1日3時間以上勤務が可能な方

仕事内容【タイトル】 中川区東部いきいき支援センター 保健師 【仕事内容】 当事業団が、運営を委託されているいきいき支援センター（地域包括支援センター）で、介護予防プラン作成等の業務をしていただきます。 ・区内のケアマネさんとの勉強会 ・窓口に相談に来られた方の対応 など。 【事業所名】 中川区東部いきいき支援センター 【応募資格】 ◆保健師の資格をお持ちの方 【施設形態】 その他施設 【法人名】 【勤務地】 愛知県名古屋市中川区 【アクセス】 尾頭橋駅 徒歩15分 【勤務時間】 日勤 08:45～17:15 非常勤の場合は1日3時間以上勤務が可能な方 【給与詳細

勤務時間シフト制⇒ 6:00～20:00の間で勤務可能な時間帯※希望による上記以外の時間帯も要相談【シフト例】7：00～10：00（実働3h）8：00～14：00（実働6h/休憩45分）9：00～17：00（実働8h/休憩1h）14：00～18：00（実働4h）

仕事内容【試用期間】 ・試用期間中の給与条件 時給2,000円 ※時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 3ヶ月（研修期間） ※期間中の条件に変動なし 【給与】 時給2,000円～3,000円 ※時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 【給与説明】 ※上記は1カ月あたり50時間以上勤務した場合の金額 ※下限額は生活援助の場合です。 ※上限額は身体介護のみの場合の金額です。 ⇒介護福祉士取得者は￥50アップ 【待遇】 ・昇給あり 【応募について】 ページ下部「応募する」ボタンを押下し、 必要事項をご記入のうえご応募ください。 後日、選考の詳細についてご案内します。 ＜お電話でのお問い

勤務時間17:00or18:00～21:00（休憩なし） ※週1日から相談OK ※かけもちバイトOK

仕事内容かけもちバイトにもおすすめ！週1日から勤務OK◎訪問看護や精神科の経験不問です♪【名古屋市中川区・春田駅、精神科に特化した訪問看護、日勤パート】※採用強化中 主に軽度の障がいをお持ちの方が入居されているグループホーム等へ訪問していただきます◆いきなり面接じゃなくても、まずは説明会からでもOKですのでお気軽にご応募ください◎精神科や訪問看護の経験は不問です！ ◆職種 精神科訪問看護師 ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1800円～1900円 ※経験等により異なります ◆給与例 精神科の経験が1年以上、もしくは精神科訪問看護療養費算定研修を受講済の方は時給

仕事内容当事業団が、運営を委託されているいきいき支援センター（地域包括支援センター）で、介護予防プラン作成等の業務をしていただきます。 ・区内のケアマネさんとの勉強会 ・窓口に相談に来られた方の対応 など。

仕事内容【業務内容】 いきいき支援センター職員として、3職種が協働して、 ・地域包括支援センター事業に関する業務 （総合相談、認知症高齢者を介護する家族支援事業等） ・介護予防事業に関する業務 などを実施し、高齢者が安心して住める地域包括ケアを実践します。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:45～17:15 【給与情報】 月給26万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、離職率低い 【深掘り

勤務時間9:00～18:00 9:00～18:00 ※勤務日数は応相談

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さまのケアプランの作成 ・新規の利用者さまへの相談対応 ・地域包括支援センター、病院MSW等への営業 ●パートの方にも賞与があります。やる気にも繋がり、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 未経験可、ブランク可、見学のみ可 〈資格〉ケアマネジャー 株式会社ケア21は、「わが家」にいるような安心感を得られる

仕事内容・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・利用者様、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・介護実務(身体介助、レク、外出介助)…など ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します! 資格更新研修は、勤務扱い(給与発生)として勤務日に受けていただけます。 【必須資格】ケアマネージャー 介護支援専門員資格、主任介護支援専門員資格 いずれかお持ちの方 【給与】月給 297204円 ～297204円 月給 297,204円 ～ 夜勤4回分(20,204円)含む。※夜勤1回あたり5,051円(深夜割増+夜勤1手当) 昇給制度あり（年1回） 賞与制度あり（年2回） 交通費

仕事内容【アピールポイント】 2025年4月新規OPENの居宅介護支援事業所 ●ケアマネ・主任ケアマネとも大歓迎！ ●土日休みOK！シフト希望優先！ 【仕事内容】 2025年4月、名古屋市中川区に【プラーナ中島新町居宅介護支援事業所】新規OPEN！ オープニング新規スタッフ募集！ケアマネ・主任ケアマネともに大歓迎！ ◎ポイント！ ・社用車完備！ ※直行直帰（自宅付近の駐車場代会社負担） ・iPhone支給！ ※在宅ワーク（リモートワーク）OK ・希望シフト勤務！ ※土日休みも、平日固定休みもOK ・事務員さんサポートあり！ ※定時で帰れます ■具体的な仕事内容 ケアマネジャーとしてご利

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さまのケアプランの作成 ・新規の利用者さまへの状況の相談対応 ・地域包括支援センター、病院MSW等への営業 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●社会保険を完備しております。病気や怪我をしても保証があるので、スタッフとして安心して働けます。 ●アットホームな職場です。スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です。 未経験可、ブランク可、介護福祉士、見学のみ可 〈資格〉ケアマネジャー 株式会社ケア21は、「わが家」にいるような安心感を得られる環境づくりを心

仕事内容【タイトル】 一般財団法人名古屋市療養サービス事業団中川区東部いきいき支援センター正看護師 【仕事内容】 当事業団が、運営を委託されているいきいき支援センター（地域包括支援センター）で、介護予防プラン作成等の業務をしていただきます。 ・区内のケアマネさんとの勉強会 ・窓口に相談に来られた方の対応 など。 【事業所名】 中川区東部いきいき支援センター 【応募資格】 ◆保健師の資格をお持ちの方 【施設形態】 その他施設 【法人名】 一般財団法人名古屋市療養サービス事業団 【勤務地】 愛知県名古屋市中川区 【アクセス】 尾頭橋駅 徒歩15分 【勤務時間】 日勤 08

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 《駅から徒歩5分・日勤のみ》 土日祝日休みの完全週休2日制なので仕事とプライベートの両立が可能です！ 愛知県名古屋市中川区に位置する包括支援センターです。高齢者虐待など消費者被害の相談から健康・福祉・介護など総合的な相談まで高齢者を様々な面からサポートしています。勤務は日勤のみ、休日は土日祝日休みの完全週休２日制なので予定が立てやすくワークライフバランスのとりやすい環境です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【月収】24.5万円 ～ 25.0万円 【年収】413万円 ～ 以上 ■保健師：月収 25

仕事内容☆資格取得支援☆交通費支給☆賞与あり ＼給与27万円以上・年間休日123日！ケアマネジャー・正社員／【名古屋市中川区尾頭橋】介護付有料老人ホーム☆尾頭橋駅より徒歩６分☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 273,000円 ◆資格手当：30,000円 ◆職務手当：68,000円 ◆サービス手当：25,000円 ◆調整手当：7,000円 【勤務地】 愛知県名古屋市中川区尾頭橋3-15-13 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆経験歓迎 ☆資格取得支援 ☆ブランクOK ☆資格を活かせる ☆交通費支給 ☆ボーナス・賞与あり ☆社会保険完備 ☆