トータルケアプランセンターの求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ◇入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ◇ご利用者様、ご家族様の対応 ◇訪問介護計画書の作成 ◇サービス提供手順書の作成 ◇同行訪問・モニタリング・研修指導 ◇介護業務 など 【給与】 月収 280000~300000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： 月 給 ：280000円～300000円（経験・能力を考慮） 基 本 給：180000円 固定残業代：50000円～54000円（30時間分） ※時間外労働の有無にかかわらず支給し、超過

仕事内容【仕事内容】 サービス管理責任者とは、障害福祉サービスを提供するために全体 を管理する役割を担っています。 サービス内容とそのサービス提供手順を明確にして、利用者につい ての情報を管理して個別支援計画書を作成します。個別支援計画書 をもとに行われるサービスを定期的に評価・見直しすることも仕事 に含まれています。 さらに施設の利用開始から利用者と関わり、利用者が自立した日常 生活や社会生活をおくれるようサービス全体を通してトータルサポ ートをします。 【変更範囲：変更なし】 ＊経験不問。サービス管理責任者経験があれば尚可。 【給与詳細】 月給：360,000円～570,000円 ■基本給：30

仕事内容【タイトル】 【東海神駅】トータルリハセンター船橋【通所介護】 【仕事内容】 当社が運営する「口腔ケア・口腔リハビリ」と「身体リハビ リ」に特化した通所介護事業所「トータルリハセンター」に て介護職員をメインに、相談員補助業務にも従事して頂きます。 ＊生活相談員補助（計画書作成・請求業務） ＊口腔ケアや身体リハビリサービスの補助 ＊利用者介助・送迎（平均介護度は低い） ＊サービス問合せ窓口の補助業務【東海神駅】トータルリハセンター船橋【通所介護】 デイサービス 介護士 【事業所名】 トータルリハセンター船橋 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 デイサービス 【法人名】

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労継続支援Ｂ型 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・利用者の個別支援計画書など書類作成に関する業務 ・障害者の就職や生活に係るサポート ・その他、管理業務、PR(WEB・SNSを用いた活動)・接客活動など 【給与】 月収 300000~400000円 賞与：年2回 【住所】 愛知県名古屋市名東区明が丘123番地の2 第一明が丘ビル7階 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日112日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤

勤務時間8:00～18:00内の9時間（実働8時間＋休憩1時間） 週2日～3日勤務できる方 ※土曜日勤務は必須 ※勤務時間・曜日はご相談ください。 ※事業所の営業時間は8:30～17:30です。 ※36協定における特別条項あり（顧客都合への対応、トラブル、クレーム等緊急対応等の場合、年6回 1ヶ月80時間 年720時間を上限とする）

仕事内容【入浴介助＆食事なし】【送迎手当や祝日手当あり！】【日勤のみ＆日曜休み】介護資格なくてもOK◎地域に根差したリハビリ特化型デイサービスでいきいきと働きませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: リハビリ型デイサービス「トータルリハセンター」にて介護業務をメインに従事していただきます。 ・口腔ケア、身体リハビリプログラムの実施および運動補助 ・必要に応じたご利用者さまへの介助（平均介護度は低い） ・ご利用者さまの送迎（1BOX型の普通自動車） ・サービスへの問い合わせ窓口業務の補助 ・ケアプランに基づいた通所介護計画書の作成およびモニタリング補助 ・生活相談員の主担当者のサポート（入

仕事内容【経験不問】デイサービスセンターでの介護福祉士 【筑後市久富】月給267,000円～/交通費支給/デイサービスセンターでの介護福祉士 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 267,000円～298,500円 月給は諸手当込みとなります ・役職手当：15,000円/月 ・資格手当：10,000円/月 ・特定処遇改善手当：13,000円/月 ・送迎、通信手当：3,500円/月 ・住宅手当：10,000円/月(該当者) ・家族手当：配偶者 5,000円/月、子・親 3,000円/月 ・実績手当：5,000円～8,000円/月(該当者) ・ひとり親ファミリー手当：5,000円/

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労継続支援Ｂ型 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・利用者の個別支援計画書など書類作成に関する業務 ・障害者の就職や生活に係るサポート ・その他、管理業務、PR（WEB・SNSを用いた活動）・接客活動など 【給与】 月収 300000~400000円 賞与：年2回 給与その他： 固定残業代 30000円（19時間相当分）～70000円（37時間相当分） ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 （例）固定残業代30000円の場合19時間を超える場合追加にて

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 155000~336550円 賞与：年2回 【住所】 宮城県名取市下余田鹿島86-5 【アクセス】 JR東北本線(黒磯～利府・盛岡)名取車で7分 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 資格手当/有給休暇 / 育児休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示) 夜勤手当： ８，０００

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 生活介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ご利用者様に対して様々なサービスを提供致します。主なサービス内容は下記となります。 ・障がい福祉サービスでのサービス管理責任者業務（個別支援計画書の作成など） ・入浴介助 ・排泄介助 ・余暇活動 ・ご利用者様ご入所中の施設やご自宅と事業所間の送迎 全従業員が笑顔で働きやすい環境を作って参ります。 【給与】 月収 305000円 賞与：年 2回 給与その他： （技能能率手当含む） ◎経験・年齢・前職給与などを考慮いたします。 <別途支給> 勤続功労金（満

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護事業所介護支援専門員の業務を担当していただきます。 ・居宅サービス計画書の作成業務やモニタリング利用者様宅への訪問など ・介護保険の説明や契約などに関わる業務 など 【給与】 月収 330000~480000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 北海道旭川市高砂台5-21-7 【アクセス】 JR函館本線(小樽～旭川)伊納 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日119日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 施設の中核を担う、サービス提供責任者の業務をお任せします！ ◇入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ◇ご利用者様、ご家族様の対応 ◇訪問介護計画書の作成 ◇サービス提供手順書の作成 ◇同行訪問・モニタリング・研修指導 ◇介護業務 など 【給与】 月収 280000~300000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： 月 給 ：280000円～300000円（経験・能力を考慮） 基 本 給：180000円 固定残業

仕事内容【タイトル】 【柏駅】トータルリハセンター柏【通所介護】 【仕事内容】 当社が運営する「口腔ケア・口腔リハビリ」と「身体リハビ リ」に特化した通所介護事業所「トータルリハセンター」に て介護職員をメインに、相談員補助業務にも従事して頂きます。 ＊生活相談員補助（計画書作成・請求業務） ＊口腔ケアや身体リハビリサービスの補助 ＊利用者介助・送迎（平均介護度は低い） ＊サービス問合せ窓口の補助業務【柏駅】トータルリハセンター柏【通所介護】 デイサービス 介護士 【事業所名】 トータルリハセンター柏 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 デイサービス 【法人名】 DSセルリ

仕事内容【経験不問】デイサービスセンターでの介護福祉士 【八女市稲富】月給267,000円～/交通費支給/デイサービスセンターでの介護福祉士 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 267,000円～298,500円 月給は諸手当込みとなります ・役職手当：15,000円/月 ・資格手当：10,000円/月 ・特定処遇改善手当：13,000円/月 ・送迎、通信手当：3,500円/月 ・住宅手当：10,000円/月(該当者) ・家族手当：配偶者 5,000円/月、子・親 3,000円/月 ・実績手当：5,000円～8,000円/月(該当者) ・ひとり親ファミリー手当：5,000円/

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 共同生活援助 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 身体障がいや知的障がいのある方が、家庭的な雰囲気で共同生活を送って頂くためのお手伝い ・計画書等作成 ・食事の提供（主に朝食と夕食） ・健康管理（定期健康診断、日常的な健康管理） ・日常生活に必要な身体介助（食事、入浴、トイレなど） ・関係機関などとの調整（市役所、日中活動事業所など） ・生活全般に関する相談支援（制度利用、余暇利用など） ・その他生活に必要な支援（ご家族様との連絡など） 【給与】 月収 380000~400000円 賞与：年 2回

勤務時間月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜; 土曜; 祝日; シフト制 日勤8:30～17:30 休憩60分 平均時間外：月5～10時間程度 月平均10時間程度 労働時間制度 シフト制

仕事内容【経験不問】デイサービスセンターでの介護福祉士 【筑後市久富】月給258,380円～/交通費支給/デイサービスセンターでの介護福祉士 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 月給 258,380円～285,880円 月給は諸手当込みとなります ・役職手当：15,000円/月 ・特定処遇改善手当：13,000円/月 ・送迎、通信手当：3,500円/月 ・住宅手当：10,000円/月(該当者) ・家族手当：配偶者 5,000円/月、子・親 3,000円/月 ・実績手当：5,000円～8,000円/月(該当者) ・ひとり親ファミリー手当：5,000円/月(該当者) ・皆勤

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ◇入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ◇ご利用者様、ご家族様の対応 ◇訪問介護計画書の作成 ◇サービス提供手順書の作成 ◇同行訪問・モニタリング・研修指導 ◇介護業務 など 【給与】 月収 290000~310000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： ※能力・経験を考慮して決定。 固定残業代：56000円（30時間分） ※時間外労働の有無にかかわらず支給し、超過分は別途支給する。 試用期間中の条件：入社後6

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ◇入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ◇ご利用者様、ご家族様の対応 ◇訪問介護計画書の作成 ◇サービス提供手順書の作成 ◇同行訪問・モニタリング・研修指導 ◇介護業務 など 【給与】 月収 280000~300000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： 月 給 ：280000円～300000円（経験・能力を考慮） 基 本 給：180000円 固定残業代：50000円～54000円（30時間分） ※時間外労働の有無にかかわ

仕事内容デイサービスの介護職/無資格OK/未経験の方も歓迎！ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタ

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ◇入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ◇ご利用者様、ご家族様の対応 ◇訪問介護計画書の作成 ◇サービス提供手順書の作成 ◇同行訪問・モニタリング・研修指導 ◇介護業務 など 【給与】 月収 280000~300000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： 月 給 ：280000円～300000円（経験・能力を考慮） 基 本 給：180000円 固定残業代：50000円～54000円（30時間分） ※時間外労働の

仕事内容デイサービスセンターでの生活相談員/社会福祉士・社会福祉主事・介護福祉士・介護支援専門員のいずれか必須/未経験、ブランクのある方もご相談ください◎ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っ