東京都品川区の精神保健福祉士 行政機関の求人・転職・中途採用

仕事内容【児童指導員】月給26.9万円～/年休120日/日祝休み送迎なし 駅チカ/育休・介護休業取得実績あり！福利厚生充実＆安定基盤の好環境で長く働く多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 269,900円～340,000円 【月給】269,900円～340,000円 <内訳> 基本給 187,600円～ 固定残業代 18,300円(10時間分/超過分は別途支給) ライフデザイン手当 20,000円 処遇改善手当 44,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり <モデル年収> 児童指導員

仕事内容■会社名 東京都品川区の居宅介護事業所 ■メインキャッチ 20-50代活躍中/居宅介護事業所のケアマネージャー/東京都品川区/常勤（日勤）/月給262200円~ ■コメント 年間休日120日以上★好条件の居宅ケアマネの求人です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護事業所のケアマネージャー ■仕事内容 ・地域高齢者の総合相談 ・ケアプラン作成または予防ケアプラン作成 ・地域包括支援センターサブセンターとしての地域住民・行政機関 等と協働した地域づくり ・法人の行事や委員会の運営および参加 ・その他雑務 ■給与 月給262200円~ ■給与備考 月給262,200円～3

仕事内容【児童指導員】月給25.3万円～/年間休日120日 送迎なし児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 【月給】253,400円～268,400円 <内訳> 基本給 219,500円～232,500円 固定残業代 33,900円～35,900円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4・10月) 賞与あり(年2回、5月・

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の9時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間・曜日ご相談ください。 ＊実働８時間＋休憩１時間 ＊事業所の営業時間は８時３０分ー１７時３０分です。 ＊２０２６年１１月より土曜勤務可能な方を募集 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：顧客都合への対応、トラブルクレーム等緊急対応等の場合 年６回 １ヵ月８０時間 年間７２０時間を限度とする 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容当社が運営する「身体のリハビリテーション」と「口腔ケア」に特 化した新しいカタチの通所介護事業所（トータルリハセンター）に おいて介護職をメインに相談員補助業務にも従事して頂きます。 ・口腔ケア・身体リハビリの補助 ・利用者様の介助・送迎（自動車） ・サービス問合せ窓口の補助業務 ・施設利用希望者へのサービスの説明・利用契約締結の補助 ・ケアプランに基づいた通所介護計画書の作成及びモニタリング補 助 ＊午前午後半日型のデイサービスです。入浴や食事は有りません。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれか一つのご経験をお持ちの方 ・ネットワーク基盤に関わる何らかの企画や管理の経験（中規模以上の案件） ・セキュリティ製品・インフラの導入、企画経験 ・システム開発経験5年以上、5名以上のチームリーダー経験 [歓迎] ・金融システムのネットワーク/セキュリティ業務経験 ・応用情報処理技術者、 高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格 （CCNP・CCIE等） ・(ISC)2 CISSP他、 ISACA CISA, CISM, CRISC他 【求める人物像】 ・数千万円から数十億円規模の 基盤構築プロジェクトで企画立案 ・推進経験を積みたい方 ・ネ

仕事内容■会社名 指定相談支援アットコレット大森 ■メインキャッチ 居宅介護支援の主任介護支援専門員/主任介護支援専門員/品川区/医療に特化した知識を身に付けられる居宅介護支援のお仕事です/正社員/月給34万円 ■コメント 訪問看護事業所・ホスピス型住宅併設で看護師・リハビリ職と連携しやすい環境。管理者へのチャレンジも歓迎です。 株式会社ATは、訪問看護事業を中心に施設事業や保育園を運営するなど、医療・福祉事業を幅広く展開しているため、看護職・介護職・事務職・スタッフ職の間に垣根が無く、会社全体で協力する風土があります。 どんなに忙しい時でも、私たちが考えた企画や提案に耳を傾け、やる気があれば、

仕事内容新卒・第二新卒OK★1食290円の昼食あり♪駅チカで通勤しやすい！産休・育休復帰率100％★時間外ほぼなし！【品川区・グループホーム、荏原町駅・介護福祉士・常勤】 産休・育休からの復帰率は100％です♪新卒・第二新卒OK◎残業はほとんどなし！ワークライフバランスも取りやすい環境です★有給休暇も取得しやすく、公休と合わせて連休取得もOK！東急大井町線「荏原町駅」より徒歩5分の通勤しやすいグループホームでのお仕事！ぜひエントリーください！ ◆職種 介護福祉士/グループホーム ◆雇用形態 正社員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収34万1000円（月給31万3000円＋夜勤手当2万8

仕事内容■メインキャッチ 保育士・児童指導員／児童発達支援＆放デイ／正社員／給与27万円以上／都心で働ける個別療育／週休二日制連休可能未経験・ブランクOK☆／荏原中延駅より徒歩5分 【jb626751】 ■コメント 保育士・児童指導員／児童発達支援＆放デイ／正社員／給与27万円以上／都心で働ける個別療育／週休二日制連休可能未経験・ブランクOK☆／荏原中延駅より徒歩5分 【必要な資格】 保育士／幼稚園教諭第二種／言語聴覚士／作業療法士／理学療法士／児童指導員任用資格 【活かせるスキル】 □大学・大学院で教育、社会福祉、心理、社会学等を専攻・修了 （児童指導員任用資格保有者） □保育士、教員(幼稚園

仕事内容保育士・児童指導員/児童発達支援＆放デイ/正社員/給与27万円以上/都心で働ける個別療育/週休二日制連休可能未経験・ブランクOK☆/荏原中延駅より徒歩5分 ＼放課後等デイサービスで正社員さん募集／ ☆専門スキルは入社後でOK☆ 発達障害がある子どもたち(2～10歳程)の 成長をサポートする『スタジオそら』での 療育プログラム・事業所運営をお願いします ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ ◇お仕事内容 ・自立生活の支援（あいさつ/手洗い/ボタンかけ/SST） ・身体や手指を動かす療育（粗大運動/微細運動） ・学習支援（絵カードのマッチング/読み書き/計算

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)(全国勤務)】就労移行支援/正社員/月給36万円～ 年休120日以上/多職種連携による専門的な支援施設増加中！成長中企業でキャリアアップしませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 360,000円～ 【月給】360,000円～ <内訳> 基本給 243,600円～ 固定残業代 66,400円(30時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 40,000円～ 役職手当 10,000円(管理者着任者が対象) 赴任手当 60,000円(全国転勤可能な方に限る) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/

仕事内容定員60名◇産休・育休復帰率100％◎駅徒歩3分◎残業ほぼなし♪有給取得しやすい◆昼食290円★【品川区・西大井駅・特別養護老人ホーム・介護職・正社員】 正職員の介護職を採用しています！産休育休からの復帰＆復帰後も働きやすい施設です★JR横須賀線・湘南新宿ライン「西大井駅」徒歩3分でアクセス抜群◎業務経験が浅い方でも大丈夫☆定員60名の特別養護老人ホームでの勤務♪ ◆職種 介護職 ◆雇用形態 正社員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収33万1000円（月給30万3000円＋夜勤手当2万8000円（1回7000円×月4回） 月収43万7000円（月給40万2000円＋夜勤手当3万

仕事内容株式会社ＮＴＴデータＣＣＳ 【NTTデータグループ】ITソリューション営業◆AI・宇宙・防災領域に挑戦◆残業19H/リモート有 【仕事内容】 【NTTデータグループ】ITソリューション営業◆AI・宇宙・防災領域に挑戦◆残業19H/リモート有 【具体的な仕事内容】 ~NTTデータグループの安定基盤/WLBを整えながら営業として活躍出来る～ ●創業56年/NTTデータ60％×ENEOSシステムズ40％出資の安定基盤 ●AI・ビッグデータ・GIS・防災・宇宙など最先端領域の営業として活躍 ●ノルマのみ重視ではなく、プロセスを重視する評価制度を採用 ●年間休日125日/残業19H/リモート有/社

仕事内容児童発達支援事業所でのお仕事です。 未就学のお子さんの療育支援をおこなっていただきます。 少人数のグループ活動の中で生活習慣を身につけ、コミュニケーション能力を育みます。プログラムを通じて、自信や意欲、主体性を伸ばしていきます。 ・個別クラスでの療育 ・グループクラスでの療育 ・保護者支援として療育後に毎回フィードバック ・保育園・幼稚園との連携 学研の療育施設で新しいメンバーを募集! 応募資格: 社会福祉士 保育士 精神保健福祉士 児童指導員任用 各種教員免許 幼稚園教諭 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 09:00〜18:00 休日・休暇: 年間休日:120日(2

勤務時間(1) 8：00～17：00 (2) 8：30～17：30 (3) 9：00～18：00

仕事内容【週2日～で相談OK◎】東急大井町線「旗の台駅」より徒歩6分☆キャリアに不安のある方もOK！先輩職員のフォローがあり安心です！＜品川区旗の台＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 デイサービスセンターでの生活相談業務 【業務内容】 介護サービス利用申し込みに係る手続き 通所介護計画の立案 ご利用者様やご家族に対する相談援助 居宅介護支援事業所のケアマネージャーとの連携 など 【施設概要】 定員：37名 エリア：品川区・大田区・世田谷区・港区・目黒区 【応募要件】 下記いずれかの資格必須 社会福祉士、精神保健福祉士、介護

仕事内容月給29万～★【武蔵小山駅徒歩7分】完全土日休み／長期休暇あり／重介護・夜勤なし／3か月研修あり◎ホットヨガ大手LAVAが展開する≪介護予防フィットネスの生活相談員≫ 募集職種: 生活相談員 仕事内容: 【皆様にはこんなお仕事をお任せします！】 ・見学会実施 →ゆずりはにご興味のある方が店舗にご来店 パンフレットを用いながら、ゆずりはの魅力をお伝えいただきます。 ・送迎業務 →8人乗りのお車で、ご利用者様の送り迎え 運転ブランクOK！ スキルに合わせて運転研修も実施します。 ・リハビリプラン作成 →ご利用者様のお悩みや、ゆずりはで提供する運動内容などの 資料作成をお願いしま

仕事内容株式会社マイナビナースケア マイナビ訪問看護ステーション 南品川サテライト 求人番号：10272945 更新日：2026年09月24日 【東京都／品川区】会社母体の安定性抜群／年間休日124日の精神科特化の訪問看護《正看護師／正社員A》 給与 月収27.0万円 ～ 年収395万円 ～ 勤務地 東京都品川区●京急本線 「青物横丁」駅 徒歩4分 アドバイザーより 株式会社マイナビナースケアは、精神疾患・認知症領域に特化した訪問看護を行う法人です。 2019年の設立以降、東京・大阪・福岡へに拠点を広げ、現在では全国で18拠点を運営しています。 病院や外来だけでは継続しづらい在宅での支援

仕事内容☆学歴不問 ☆高収入 ☆社内イベント充実 ☆土日祝休 当社は、産業用太陽光発電所や系統用蓄電所の開発を、用地取得から企画・設計・施工・保守管理まで一貫して手掛ける再生可能エネルギー分野のEPC企業です。今回募集する土木施工管理職には、太陽光発電所や系統用蓄電所建設における造成工事・基礎工事の施工管理に加え、建設工務部の中核メンバーとしてプロジェクト全体のマネジメントをお任せします。 当社が手掛ける案件は、5,000㎡規模から数万㎡、さらにはヘクタール単位に及ぶ大規模造成工事が中心です。土木施工管理技士として培われた経験や知見を活かしながら、安全・品質・工程・原価管理はもちろん、協力会社のマネ

仕事内容【東証プライム上場企業が運営するLITALICOジュニアの特徴】 ◎そのひとりの「できるよろこび」をちからに LITALICOジュニアは発達が気になる0歳～18歳までのお子さまを対象に、発達や成長ステップに合わせた学びの場を提供しています。 カリキュラムや学習方法等は完全オーダーメイド。 一人ひとりのために作られた指導計画をもとに、お子さまの可能性を拡げるお手伝いをします。 LITALICOには保育士資格やPT・OT・ST（理学療法士・作業療法士・言語聴覚士）、臨床心理士、臨床発達心理士、公認心理師、教員免許などの資格を活かして働くスタッフが多く在籍。 教材開発の専門部隊や、研究に基づく充実

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須 一人ひとりに寄り添える LITALICOジュニアで正社員の 自発管／サビ管を募集中☆彡 お仕事内容 児童発達支援事業において 個別支援計画の立案、及び、その計画に基づき 正しいサービスを提供するための管理を行います。 また行政の福祉サービス、医療機関、福祉施設などの 関係機関利用のためのアドバイスを行い 本人と地域資源をつなげるアプローチもしていきます。 ◆親御さまのニーズヒアリングやお子さまの特性 生活・ソーシャルスキルのアセスメント ◆個別支援計画の作成及び管理 ◆コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ◆教育・育児・発達相談業務 ◆地

仕事内容■会社名 東京都品川区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/高給与＆嬉しい年休123日!仕事と育児を両立できる環境があります！ ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したう