株式会社長大 - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

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橋梁設計/即戦力/弊社より入社実績有/年間休日125日/経験者歓迎/完全週休二日制/設計(土木)/愛知県

株式会社長大

  • 愛知県 名古屋市

  • 年収600万円〜1,049万円

  • 正社員

  • 完全週休2日制
  • 昇給あり
  • 介護休暇あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 自転車通勤OK
  • 高収入
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • グローバル企業
  • 職場内禁煙
  • 東証一部上場企業
  • 退職金制度あり
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 語学力不問
  • 大手企業
  • 経験者優遇
  • 雇用保険完備
  • 残業手当あり
  • 年間休日120日以上
  • 厚生年金加入
  • 18時までに退社可
  • 年間休日110日以上

仕事内容【応募資格】 [必須] ■建設コンサルタントで橋梁設計に従事したことがあるご経験(主に3~5年以上) 【必須資格】※下記のいずれか ■技術士(建設部門:鋼構造及びコンクリート) ■RCCM(鋼構造及びコンクリート) [歓迎] ■土木設計(橋梁分野)の実務経験 ■橋梁維持管理分野で現場調査経験 【歓迎資格】 ■コンクリート技士・診断士 【募集年齢(年齢制限理由)】 ~52歳までの方 ( 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ) 【フィットする人物像】 ■責任感を持って業務に取り組むことの出来る方 ■コミュニケーション能力の高い方 【職種名】 橋梁設計(即戦力)【弊社より入社実績有

ミドルの転職

道路設計/ポテンシャル/第二新卒歓迎/年間休日125日/経験者歓迎/完全週休二日制/設計(土木)/愛知県

株式会社長大

  • 愛知県 名古屋市

  • 年収400万円〜599万円

  • 正社員

  • 長期休暇あり
  • 経験者優遇
  • 職場内禁煙
  • 年間休日120日以上
  • 大手企業
  • 自転車通勤OK
  • 第二新卒歓迎
  • 語学力不問
  • 残業手当あり
  • 退職金制度あり
  • 雇用保険完備
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • 年間休日100日以上
  • 完全週休2日制
  • 若手活躍中
  • 年間休日110日以上
  • 厚生年金加入
  • 東証一部上場企業
  • 資格取得支援制度
  • 特別休暇
  • 賞与・ボーナスあり
  • グローバル企業
  • 介護休暇あり
  • 昇給あり

仕事内容【応募資格】 [必須] ■職務内容に記載する業務の実務経験を有する方、類似の業務経験を有する方 ※20代であれば未経験からのキャリアチェンジも可能です。 【その他】 ■第二新卒の方は、該当業務の経験は問いません ■実務経験が少ない方でも、同社の教育制度に則り経験を積んでいただけます ■入社後の資格取得制度あり [歓迎] ■土木設計(道路分野)の実務経験が5年以上の方 ■技術士(建設部門:道路、トンネル、鋼構造及びコンクリート、土質及び基礎) ■RCCM(道路、トンネル、鋼構造及びコンクリート、土質及び基礎) ■職務内容に記載する業務の実務経験が豊富な方 【募集年齢(年齢制限理由)】 ~39

ミドルの転職

弊社より入社実績有/土木設計/道路/第二新卒歓迎/年間休日123日/経験者歓迎/設計(土木)/愛知県

株式会社長大

  • 愛知県 名古屋市

  • 年収400万円〜599万円

  • 正社員

  • 雇用保険完備
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 特別休暇
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 年間休日110日以上
  • 自転車通勤OK
  • フレックスタイム制
  • 介護休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援制度
  • 18時までに退社可
  • 語学力不問
  • 厚生年金加入
  • 東証一部上場企業
  • 第二新卒歓迎
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • グローバル企業
  • 若手活躍中
  • 賞与・ボーナスあり

仕事内容【応募資格】 [必須] ■職務内容に記載する業務の実務経験を有する方、類似の業務経験を有する方 ※20代であれば未経験からのキャリアチェンジも可能です。 [歓迎] ■土木設計(道路分野)の実務経験が5年以上の方 ■技術士(建設部門:道路、トンネル、鋼構造及びコンクリート、土質及び基礎) ■RCCM(道路、トンネル、鋼構造及びコンクリート、土質及び基礎) ■職務内容に記載する業務の実務経験が豊富な方 【その他】 ■第二新卒の方は、該当業務の経験は問いません ■実務経験が少ない方でも、同社の教育制度に則り経験を積んでいただけます ■入社後の資格取得制度あり 【募集年齢(年齢制限理由)】 ~3

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橋梁設計/ポテンシャル/第二新卒歓迎/年間休日125日/経験者歓迎/完全週休二日制/設計(土木)/愛知県

株式会社長大

  • 愛知県 名古屋市

  • 年収400万円〜599万円

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  • 経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • 厚生年金加入
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  • 賞与・ボーナスあり
  • 語学力不問
  • 昇給あり
  • 特別休暇
  • 残業手当あり
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期休暇あり
  • 介護休暇あり
  • 退職金制度あり
  • フレックスタイム制
  • 職場内禁煙
  • 18時までに退社可
  • 雇用保険完備
  • 大手企業
  • 年間休日100日以上
  • 完全週休2日制
  • グローバル企業
  • 資格取得支援制度
  • 東証一部上場企業

仕事内容【応募資格】 [必須] ■職務内容に記載する業務の実務経験を有する方、類似の業務経験を有する方 ※20代であれば未経験からのキャリアチェンジも可能です。 【その他】 ■第二新卒の方は、該当業務の経験は問いません ■実務経験が少ない方でも、同社の教育制度に則り経験を積んでいただけます ■入社後の資格取得制度あり [歓迎] ■土木設計(橋梁分野)の実務経験 ■橋梁維持管理分野で現場調査経験 ■技術士(建設部門:鋼構造及びコンクリート) ■RCCM(鋼構造及びコンクリート) ■コンクリート技士・診断士 ■職務内容に記載する業務の実務経験が豊富な方 【募集年齢(年齢制限理由)】 ~39歳ま

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道路設計/即戦力/弊社より入社実績有/年間休日125日/完全週休二日制/設計(土木)/愛知県

株式会社長大

  • 愛知県 名古屋市

  • 年収600万円〜1,049万円

  • 正社員

  • 介護休暇あり
  • 完全週休2日制
  • グローバル企業
  • 雇用保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 若手活躍中
  • 長期休暇あり
  • 退職金制度あり
  • 厚生年金加入
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 自転車通勤OK
  • 18時までに退社可
  • 賞与・ボーナスあり
  • フレックスタイム制
  • 職場内禁煙
  • 東証一部上場企業
  • 残業手当あり
  • 特別休暇
  • 語学力不問
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 大手企業

仕事内容【応募資格】 [必須] ■建設コンサルタントで道路設計に従事したことがあるご経験(主に3~5年以上) 【必須資格】※下記のいずれか ■技術士(建設部門:道路) ■RCCM(道路) 【募集年齢(年齢制限理由)】 ~52歳までの方 ( 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ) 【フィットする人物像】 ■責任感を持って業務に取り組むことの出来る方 【職種名】 道路設計(即戦力)【弊社より入社実績有/年間休日125日/愛知】 【仕事内容】 道路概略・予備・詳細設計をはじめとして、交差点改良、IC改良、施工計画等道路設計に係わる総合的な検討をお任せ致します。 名古屋支社にて道路分野の土

ミドルの転職

建設コンサルタント/交通計画・都市計画/第二新卒歓迎/経験者歓迎/完全週休二日制/設計(土木)

株式会社長大

  • 愛知県 名古屋市

  • 年収400万円〜599万円

  • 正社員

  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • グローバル企業
  • 昇給あり
  • 雇用保険完備
  • 語学力不問
  • 賞与・ボーナスあり
  • フレックスタイム制
  • 年間休日110日以上
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 厚生年金加入
  • 年間休日100日以上
  • 完全週休2日制
  • 残業手当あり
  • 18時までに退社可
  • 経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • 東証一部上場企業
  • 自転車通勤OK
  • 特別休暇

仕事内容【応募資格】 [必須] ■職務内容に記載する業務の実務経験を有する方、類似の業務経験を有する方 [歓迎] ■建設コンサルタント(交通計画・都市計画)の実務経験が5年以上の方 ■技術士(建設部門:道路、都市及び地方計画) ■RCCM(道路) ■TOE[交通技術上級資格者](交通工学研究会) ■博士(工学) ■職務内容に記載する業務の実務経験が豊富な方 【その他】 ■第二新卒の方は、該当業務の経験は問いません ■実務経験が少ない方でも、当社の教育制度に則り経験を積んでいただけます ■入社後の資格取得制度あり 【募集年齢(年齢制限理由)】 ~39歳までの方 ( 特定年齢層の特定職種の労働者が

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