ハローワーク - 岐阜県海津市 の求人・仕事・採用

仕事内容◇グループホーム千本松「福寿苑」入所者に対する介護業務全般 ・入所者の食事、入浴、排泄等の介助・生活支援のお仕事 です。 ・入所者は、現在１８名です。 ◇深夜勤務を、月７回程度して頂きます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容農家を中心とした取引先に対し、農業機械の販売・納品、試運転指 導、部品交換などの軽整備・修理、情報収集、顧客サービス等の業 務を担当していただきます。 変更範囲：サービス（修理）業務

仕事内容当社は国、地方公共団体や民間のお客様から工事の発注を頂き、工期内に完成 させ、お引渡しをします。その中で皆様には工期、図面を始めとする発注条件 ・仕様に合致するように、工程、品質、工期等の施工管理を行って頂きます。 我が社の特色として生産性の向上を目指し、ドローン、レーザースキャナーな どの最新機器を導入し、時間外労働の削減、働き方改革に繋げています。また 橋、高速道路、堤防、学校等を扱っており、大きなモノが思い通りに日々変化 していく姿にやりがいを感じ、引渡時にお客様に評価して頂いた時は喜びを超 えた感動があります。モノを造るのが好き、仕事もプライベートも充実させた いという方は是非ご応募く

仕事内容定員２３名の住宅型有料老人ホームでのお仕事です。 吹き抜けの平屋建てでとても明るい施設です。 少人数の為ゆったりと落ち着いて仕事に取り組めます。 【仕事の内容】 ・食事の配下膳、服薬のお手伝い ・トイレの介助 ・お風呂の介助 充実した研修制度を用意しており、経験の短い方でも安心です。 幅広い年齢のスタッフが働いています。 施設見学はいつでも歓迎です！ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日から、扶養内勤務も相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１か月４５時間を超える月数は６か月まで。平均８０時間内、予期 せぬ事由がある場合１か月９９時間まで１年の上限７２０時間以内 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ＊出勤日数別に有給休暇があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・美容師スタイリスト業務全般 ◆ブランクや年齢を気にされている方、子育て中の方も 大歓迎です。 週１日、３ｈ～の勤務可 研修もあるので無理なく復職も可能です。 ※他店にヘルプの場合も有り 変更範囲：変更なし

仕事内容老人福祉施設内での日常生活上の支援（食事介助、入浴介助、排泄介助等） ４月は約１ヵ月間新人研修があります。 新人研修機関では、法人理念、社会人としてのマナー、福祉業界に関する業務 や制度を学んでいただきます。また、施設や職種問わず新人全員で研修を行い ますので、同期間の結束強化にも繋がります。 変更の範囲：なし

仕事内容老人施設（デイサービス）の介護の業務です。 利用者の方々の入浴介助、食事介助、排せつ介助、送迎介助などを 行います。 その他、カラオケなどのレクリエーション活動のお手伝いを行いま す。 ☆☆☆☆ 急募！ ☆☆☆☆ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容老人福祉施設での日常生活支援（食事介助、入浴介助、排泄介助） ４月は約１ヵ月間新人研修があります。 新人研修期間では、法人理念、社会人としてのマナー、福祉業界に関する業務 や制度を学んでいただきます。また、施設や職種問わず新人全員で研修を行い ますので、同期間の結束強化にも繋がります。 変更の範囲：無し

仕事内容○０～５歳の子どもの保育及び教育 ・子どもの身の回りの世話（基本的生活習慣、食事、排泄、衣類の 着脱、睡眠等）保育日誌等の記録。 ・園の整備、清掃等。 ・自然豊かな環境の中で子どもたちがのびのびと育ち、遊びを通し て、心身の発達や社会性を養っていける様にサポートしていただ く仕事です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・研修時には電気の取り付け・取り外し・受付等をして頂きます。 ・最終的には手技療法をして頂きます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・ケアマネジャーの作成したケアプランに基づいた 訪問介護計画書の作成 ・お客様やご家族、担当ヘルパーとの連絡業務 ・在宅での身体介護、生活援助等の業務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【看護業務全般】 （病棟看護等） 希望の科への配属相談可 各種研修受講制度有り 育児休業取得制度完備 院内託児所完備 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・老人施設（デイサービス）において、介護の業務と生活相談員の お仕事です。 ・ご利用者のご家族やご利用者様との連絡、ケアマネジャーさんへ の報告（サービス担当者会議や利用契約締結、苦情処理など）の ほか、ご利用者さんのニーズを把握して介護員に伝え適切なサー ビスが提供できるよう責任をもってあたること。 「変更範囲：変更なし」