ハローワーク - 熊本県大津町 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間就業時間１：15時15分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：＊４日間勤務の後、２日間休みのシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制（４日間の勤務の後、２日間の休みのシフト制） 有給休暇は入社２ヶ月後に付与（求人に関する特記事項参照） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容［給食調理業務］ ・三菱電機社員寮における献立表に基づく給食の調理 （夕食：６０食を２名で調理） ・食器洗浄、食堂と調理場の清掃 ・その他、上記に付随する業務 「変更範囲：変更なし」 ○応募にはハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は本人の希望をお伺いし決定します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（休日は応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容口腔衛生管理 口腔内の評価 口腔機能評価 口腔ケア用具の選定、使用方法の指導、介助量の評価 口腔衛生加算の算定 必要な治療を推奨、協力歯科医への依頼・診察時の補助 ミールラウンド 「変更範囲：変更無し」

勤務時間又は13時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間については相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始、お盆、ゴールデンウイーク ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○お子様（３才～１５才）への発達支援業務 ・日常生活での自立支援 ・送迎業務（社用車使用／ＡＴ可） ・支援記録作成 ・その他、上記に付随する業務 「変更範囲：変更無し」 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：11時00分〜14時00分 就業時間２：10時30分〜14時30分 就業時間３：13時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１４：００～１６：３０ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制（休日は応相談） ・有給休暇は６ケ月経過後、就業日数に応じて最大１０日を付与

仕事内容パチンコ店に併設する飲食店でのお仕事 ・麺類や丼物の簡単な調理 ・接客 ・一日の売上確認 ・食材の在庫確認など ※調理未経験・パート未経験で始めた方も活躍しています ※勤務日数・休日などはご相談ください 【受付番号 ２９５】 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊月２０日程度の勤務 ＊時間については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始：１２／２９～１／４ お盆８／１３～８／１５ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊施設利用の発達障がい児（０才～１８才）に対する見守り 及び療育支援業務 その他、利用者の送迎（就業場所近隣周辺） 請求書入力作業 パソコン（簡単なエクセル・ワード）を使用しての書類作成 及び整理整頓等 ＊就業場所：菊陽町・大津で１名ずつ採用予定（勤務地相談可） ＊変更範囲：変更なし ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：7時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：６．５時間勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表によるシフト制 月公休８～９日 （月２２日程度勤務）希望公休取得制度有り

仕事内容施設厨房内における入院患者様給食の調理補助業務全般 主な仕事内容：食材の切込み・盛付・配膳・下膳 食器洗浄・厨房内清掃などになります。 １日の食数：３２０～３３０食（朝・昼・夕３食合計）／９名体制 ＊給食経験者賃金優遇 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時30分〜15時00分 就業時間２：11時00分〜17時00分 就業時間３：18時00分〜0時00分又は7時30分〜0時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊（１）～（３）又は４時間程度のいずれか＊就業時間は応相談 ＊２２：００以降は１８歳以上（深夜業の為） ＊就業時間が４時間の場合は休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制による ・希望休み考慮 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容接客及び調理 ＜接客＞お客様の注文受付 料理の提供・会計操作 店内の清掃等 ＜調理＞注文を受けた商品の調理 仕込み・解凍作業 調理場の清掃等 「変更範囲：変更なし」 ○応募にはハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時59分〜9時04分 就業時間２：16時19分〜21時39分 就業時間３：6時41分〜17時41分又は6時22分〜18時58分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（３）が一般路線になります。（労働時間７時間５４分） 上記の他、ＪＡＳＭ工場社員送迎５時４２分から９時４７分と１７ 時３２分から２１時０３分のシフトがあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他基本は土日祝日がお休みになりますが本田技研工業・ＪＡＳＭ工場 が出勤のときは出勤になります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・本田技研工業～肥後大津駅間の社員送迎バス運転（産交バス） ・ＪＡＳＭ工場～肥後大津駅間の社員送迎バス運転 ・１部一般路線も運転（乗合） ＊入社後、数週間教育実施 入社後教育が終わり次第、大津営業所で実車運行になります。 本田技研・ＪＡＳＭ ・一般路線の３種類に乗っていただきます 変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：5時15分〜10時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ホール業務 ・接客 ・料理の補充 ・片付け ・清掃 等 キッチン業務 ・簡単な調理 ・材料の下ごしらえ ・片付け ・清掃 等 ＊研修制度がありますので、未経験の方もご応募いただけます。 ＊常時、複数名でのシフトです。 ＊土日祝の勤務 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土日祝休み。 年末年始、ＧＷ、夏季休暇等の長期休暇あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容未経験活躍中／残業なし・土日祝休み 研修制度が充実しており、働く方の半数は、工場未経験からスター トした方です。事前の職場見学も実施中。 ○半導体製造装置に使われる、部品の組立を行います。 ・軽量のパーツ同士を組付ける作業 ・配線チューブのカット・加工 ・ネジ締め作業 など ＊工具の使い方や設計図の見方については、教育期間があります。 ＊自分の担当スペースでモクモクと取り組む作業です。 ＊清潔なクリーンルームでのお仕事です。「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：１日上記時間の５時間程度、週４日程度、休憩なし（シフト制） １）阿蘇大津ゴルフクラブ ２）菊池カントリークラブ ※日によって１、２と勤務先が変わります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容阿蘇大津ゴルフクラブ、菊池カントリークラブ（ゴルフ場）のレス トラン厨房内での調理補助業務 調理・盛り付け作業・仕込み作業・食器洗い業務など全般 ＊仕事内容についてご不明な点はお問い合わせください。 ＊シフトにより、勤務地が阿蘇大津ゴルフクラブか菊池カントリー クラブに変わりますので、可能な方のみご応募ください。 変更範囲：ゴルフ場・ゴルフ練習場運営に係る業務全般

勤務時間就業時間１：15時30分〜20時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）火・水・木・金 （２）土 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容［スポーツクラブ送迎バスの運転手業務］ ・送迎は１５人乗りマイクロバス使用 ・エリア：菊池市、大津町、菊陽町、西原 ・その他、上記に付随する業務 「変更の範囲：会社が定める業務範囲」 ○応募にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容看護業務及び保育補助 ・園児の看護や保育における補助 ・食事の配膳、介助、見守り ・清掃 ・保護者とのコミュニケーション ※その他、上記に付随する業務 「変更範囲：変更なし」 ＊応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容患者対応 診察・診療補助 環境整備等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就労の時間・日数について相談可。お気軽にご相談ください。 ＊休憩時間については、就業の時間および時間帯によって 異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・窓口での患者様の対応、支払時の会計業務等 ・電話の取次ぎ、応対 ・電子カルテ入力（初めての方は丁寧に指導します） ・レセプト請求業務 ・その他、上記に付随する業務 【変更の範囲：変更なし】 〇応募にはハローワークの紹介状が必要です。ただし、オンライン 自主応募の場合は、ハローワークの紹介ではないため不要です。

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は１日あたり就業時間が６時間以上の場合は６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他相談に応じます ＊６ヶ月経過後の有給休暇は法定通り付与

仕事内容イエローハットにて下記業務のお仕事です ・タイヤ、オイル交換 ・自動車整備補助 など ※未経験者可、土日勤務できる方歓迎！ ※正社員登用制度あり ※勤務開始時間などお気軽にご相談ください！ 変更範囲：一部、店内業務

勤務時間就業時間１：6時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 春、夏、冬休み等休み有り（無給） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【本社給食センターでの調理補助業務】 ・切り込み作業、調理補助作業、食器洗浄など ・昼食の取り分け作業（指定容器へ取り分け） ・その他、上記に付随する業務 〇応募にはハローワークの紹介状が必要です ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間帯はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休業あり（１２／３０～１／３）休日に関してはご相談く ださい。６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与します。

仕事内容こどもたちの「やってみたい！」「できた！」を支えたい人を募集 ＼私たちの特徴・こんな仕事です／ ・感覚統合などの考えを取り入れた療育活動の企画・実施 ・日々の記録や振り返り、ミーティング、送迎業務（大津町中心） ・保育士やリハビリ職がチームで連携を大切にする支援 ・「やりたい！」を大切にする療育の型にはめない支援方針 ＼まずは見学からでもОＫです！／ チームで協力して働くのが好きな方歓迎 職場の雰囲気を知っていただくことを大切にしています。 未経験や経験の浅い方もお気軽にお問い合わせください！ 【業務の変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：17時00分〜22時00分又は17時00分〜22時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間、日数相談可 土日祝日の勤務あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【キッチン業務】 ・調理 ・材料の下ごしらえ ・片付け、清掃 等 ＊研修制度がありますので、未経験の方もご応募頂けます。 ＊常時、複数名でのシフトです。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：土日のみ ※休憩は社内規定による 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天候不良・想定外の事由が発生した場合、年６回を限度として １ヶ月８０時間、１年７２０時間までできる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 繁忙状況により週６勤務してもらう場合があります

仕事内容・精肉加工、パック詰め ・品出し、商品管理、値付け、値引きシール貼り ・作業場の消毒清掃 包丁や専用の機械を使って肉を切ることがありますが、 ケガを防ぐ安全な職場づくりに努めています。 ＊業務内容の変更範囲：なし ※パートの雇用期間について 当初２ヶ月、以降１年毎の更新制となります。