支援相談員 離職率低い - 大阪府大阪市住之江区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 メイクスポンジの検品やパッケージ詰めを行います。 検品 さまざまな形をしたスポンジが汚れていないか、 割れていないか、種類は正しいか目視でチェック パッケージ詰め 種類ごとに決められたプラスチック製のパッケージに 指定の個数を詰め封をしてテープを貼る シンプルなモクモク作業ですが、1つずつ丁寧に 確認する必要があります。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/日払い/週払い/体を動かす仕事/大量募集（10名以上）/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/制服貸与/研修制度あり/社員割引あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

勤務時間9:00～17:00 休憩：60 分 ※終業時間は相談可

仕事内容【職種】 正看護師 週3日～の外来日勤パート！駅チカの療養病院！残業少なく落ち着いて働ける環境♪託児所あり！ 【ポイント】 ◆ケアミックス型の療養病院での日勤パート！ ◆離職率が低く、働きやすい環境です♪ ◎看護師を増加したり、休みを増やすなど、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 ◎残業少なめ！仕事と生活のバランスがとりやすいです！ ◎託児所は小学生まで利用可能！ママさんナース活躍中です！ ◎勤務時間、勤務日数もご相談ください♪ ◎駅から徒歩3分！車通勤も可能です！ 【雇用形態】 パート 【就業先】 病院 医療法人 慈心会 咲洲病院 【仕事内容】 外来における看護業務全般 【

仕事内容地域包括支援センター相談員 利用者さまの健康作りと介護予防の取り組み 地域や様々な関係機関と連携しながら、介護予防の取り組みなどを 行っていただきます。 待遇 ○賞与（人事考課制度により支給） ※有 年2回支給 ○昇給（人事考課制度により支給） ※有 年1回 ◇雇用・労災・健康・厚生年金 各種保険加入 ◇福利厚生が充実 ◇退職金制度有 ◇交通費は定期代の範囲で全額支給 ◇制服貸与 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ◇月公休10日（5月・12月は12日公休） ・ 年間休日 124日 ◇有休：入職時に有給3日間付与 ・ 6ヶ月後法定通り付与 10日間（最大20日） ◇リフレッシュ休暇3日（入

仕事内容浜理薬品工業株式会社 品質保証/部長候補【大阪市】◆IPO準備中/大手製薬企業取引多数/残業5-10h◆ 【仕事内容】 品質保証/部長候補【大阪市】◆IPO準備中/大手製薬企業取引多数/残業5-10h◆ 【具体的な仕事内容】 【大手製薬メーカーと多数取引/年間休日125日・残業ほぼなしで働きやすい環境/離職率が低く定年まで続けられる方多数】 ■業務内容： 医薬品/健康食品/化粧品に使用される、原薬/中間体/有効成分の品質保証業務を担っている部門でのマネジメント業務をお任せします。 品質保証部門では基本的に本社でのGMP関連文書の作成やマニュアル管理、品質調査、顧客対応を行っておりますの

仕事内容【業務内容】 訪問看護における看護業務および付帯する業務 【書類業務】 カルテ記録・訪問看護計画作成など 【業務内容】 ・健康チェック ・病状の観察 ・清潔のケア（清拭・洗髪・入浴介助） ・食事・排泄の介助（必要時に浣腸、摘便等） ・体位交換・褥瘡予防 ・在宅酸素・人工呼吸器・人工肛門・膀胱留置カテーテル等の管理 ・リハビリテーション ・かかりつけ医の指示の実施（点滴・褥創処置等） ・ご家族への介護指導 ・がん終末期など、終末期にある患者さんの療養支援 ・認知症の看護・相談 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～17:30/土曜日：09:00～13:00 【給与

仕事内容【仕事内容】 電源コードを製造しているメーカー工場にて、 出荷するためにコードをこつこつと手作業、 もしくは機械にて結束していく作業になります。 難しい作業はありませんので、未経験の方でも歓迎です。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/日払い/週払い/体を動かす仕事/大量募集（10名以上）/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/制服貸与/研修制度あり/社員割引あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容【業務内容】 施設内における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:45～17:00/夜勤：16:45～09:00 【給与情報】 月給23万円～38万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり、離職率低い 【深掘り情報】 アロンティアクラブは、地域や弘善会グループが関わるご高齢になられた方に向けて、多職種協働のもと、「身体の機能回復」「認知症ケア」を行い、1日でも長く

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 協和商事株式会社 オーエスドラッグ 粉浜店 無資格・未経験でも正社員スタート可★駅近の一等地の薬屋で登録販売者★ノルマなし！お客様第一の接客 正社員 人を大切にする社風で離職率が低く、残業なし！営業時間が短くメリハリをもって長く働ける環境★公共交通機関で通勤したい方に◎たくさんのお客様と接客できるドラッグストア 商売人である前にわれわれは薬屋である。薬屋として胸を張れ。 ◆無資格可・実務経験不問 ◆社員とお客様を本当に大切にする会社です ◆転居を伴う異動なし ◆ノルマなし、接客に力を入れています 職種 販売系 販売系店長・マネージャー／候補

仕事内容【仕事内容】 化粧水の充填およびパッケージ作業を担当します。 充填機で規定量設定し、ボトルに化粧水を充填します。 未経験者の方でも分かりやすいタッチパネル操作のみです。 充填後、ベルトコンベアで検品工程に自動で運搬されるので、 ラベルが正しく貼られているか、液漏れがないか確認します。 完成した製品を専用のパッケージに詰め、梱包作業を行います。 繰り返し作業が多く、スピード感よりも正確に作業を進めることが重要です。" 【特徴・メリット】 高収入・高時給/日払い/週払い/体を動かす仕事/大量募集（10名以上）/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/制服貸与/研修制度あ

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給28万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<経験年数>経験による<配属先>その他 ┗ <給与の詳細>正看護師10年目、オンコール4回想定 基本給:236,000円- 精勤手当:6,000円 オンコール手当:約40,000円 【業務内容】 訪問看護における看護業務および付帯する業務 【書類業務】 カルテ記録・訪問看護計画作成など 【業務内容】 ・健康チェック ・病状の観察 ・清潔

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給30万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>6年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>基本給:265,500円 夜勤手当:43,551円（月3回） 賞与:2.65ヶ月 【業務内容】 病院内における看護業務全般 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おす

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務全般 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00/夜勤：17:00～08:30 【配属先】 オペ室 【給与情報】 月給26万円～32万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり、離職率低い 【スタッフの声】 人間関係がとても良くて、相談しやすい雰囲気で働きやすい病院です。保育所もあり、子育てしながらでも働け

仕事内容【求人のポイント】 ◇介護老人保健施設でのリハビリ業務 ◇月給：221,800円～297,000円 ◇年間休日122日 ◇住之江公園駅より徒歩12分 【施設形態】 介護老人保健施設 【職種名】 理学療法士 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 介護老人保健施設内でのリハビリ業務全般 【勤務地】 大阪府大阪市住之江区北島2-7-32 大阪メトロ四ツ橋線『住之江公園駅』より徒歩12分 【給与】 月給：221,800円～297,000円 【賞与】 賞与あり（年2回） 【昇給】 昇給あり 【勤務時間】 8：45～17：00 休憩時間：45分 【残業】 ほぼ無 【休日・休

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 保育園での看護・保育補助業務および付帯する業務 年内開所予定の児童発達支援(園内)での業務など付随する業務全般 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1900円 【施設形態】 企業・学校・保育園 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、給与高め、未経験歓迎、離職率低い 【深掘り情報】 住の江幼稚園は、子どもたちの「のびのび、いきいき、わくわく」を大切にする認定こども園です。多様なカリキュラムと充実した遊具を提供し、子どもたちの成長をサポー

仕事内容【業務内容】 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00 【給与情報】 月給25万円～30万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり、離職率低い 【スタッフの声】 人間関係がとても良くて、相談しやすい雰囲気で働きやすい病院です。保育所もあり、子育てしながらでも働ける環境なのはすごく有難いです。 【深掘り情報】 大阪市南部を中心

勤務時間■シフト制（4週8休） 【以下勤務時間詳細】 ・6:30～15:00(休憩1h) ・8:30～17:00(休憩1h) ・11:00～19:30(休憩1h) ・13:00～21:30(休憩1h) 1日6時間～OK！ 週4日・5日の勤務もできます。 【研修制度が充実してます】 みなさんが働きやすい職場にするため 定期的に面談をさせて頂いてます。 シフトのことやお給料のことその他困ったことなど、 軽い雑談もしながら実施しておりますので、 働きだしてからのケアもしっかり致します。

仕事内容＼北加賀屋駅より徒歩8分／【ケアマネジャー×パート・アルバイト】時給：1450円／充実した資格取得制度・研修制度でキャリアアップをサポート！ご利用者様に優しく寄り添える方をお待ちしております◎ 施設ケアマネジャーとして、 一人ひとりに合わせたその方が望む施設生活実現のための介護計画の作成と実行をお願いいたします。 【具体的な仕事内容は…】 ■ご入居者様とそのご家族様から 要望をお伺いし、ケアプランを作成し関係職種との担当者会議の調整、サービスの実施。定期的なモニタリングの実施とケアプランの見直し。 ■ご利用者様の介護認定の 申請代行業務 ■アセスメント業務 など 分からないことが

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給30万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>6年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>基本給:265,500円 夜勤手当:43,551円（月3回） 賞与:2.65ヶ月 【業務内容】 病院内における看護業務全般 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おす

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仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務全般 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【配属先】 外来 【給与情報】 時給1500円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり、離職率低い 【スタッフの声】 人間関係がとても良くて、相談しやすい雰囲気で働きやすい病院です。保育所もあり、子育てしながらでも働ける環境なのはすごく有難いです。

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 保育園での看護・保育補助業務および付帯する業務 年内開所予定の児童発達支援(園内)での業務など付随する業務全般 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1900円 【施設形態】 企業・学校・保育園 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、給与高め、未経験歓迎、離職率低い 【深掘り情報】 保育補助業務をメインに、子どもたちの健康管理や衛生管理を行うことが主な業務です。定員39名で生後6ヵ月～満3歳までの乳幼児を対象としております。 【ナース

仕事内容【この求人のポイント】 ■充実の給与体系♪ 賞与4カ月分＆昇給あり！ ■南海本線「住吉大社駅」から徒歩5分の好立地☆ ■産休・育休取得実績多数◎ママさんも安心 ■研修制度充実で成長できる環境が自慢です♪ ー【子どもと共に成長できる、あたたかな保育園】 専門講師による音楽リズムや声楽指導など、子どもたちの豊かな感性を育む保育を大切にしています。栄養士による手作りの給食で、心も体も健やかに育つ環境づくりに力を入れています。厚生労働省の保育所指導指針に基づきながら、一人ひとりの子どもの秘める力を大切に伸ばしていく保育を実践しています♪ ー【風通しの良い職場で、長く活躍できる環境です】 優しい先輩