株式会社厚生企画の求人・仕事・採用

仕事内容■ポジションの役割 総務課長として、総務業務全般の統括とメンバーのマネジメントを担当します。規程整備や福利厚生企画、DX推進などを通じて、会社運営を支える基盤づくりを担うポジションです。 ■業務概要 総務部門の責任者として、組織運営に関わる各種業務の管理・改善を行います。社内環境の整備や業務効率化を推進し、安定した事業運営を支えていただきます。 ■具体的な業務内容 ・社内行事の企画、運営 ・就業規則をはじめとする各種規程の整備、運用 ・福利厚生制度の企画、改善 ・備品、社用車、設備の管理 ・安全衛生委員会の運営 ・取締役会、株主総会の運営補助 ・官公庁への各種届出、監査対応 ・総務課メンバ

仕事内容営業事務・総務・法務・人事など、企業運営を支えるバックオフィス業務を担当します。 おすすめポイント ・営業事務から総務・法務・人事まで、会社を支えるバックオフィス業務を幅広く経験できます。 ・Excelやチャットツールを使いながら、業務改善や仕組みづくりにも関われます。 ・月給40万円以上の条件で、事務スキルをより責任ある管理業務へ広げたい方に合います。 ・評価が明確で昇給実績もあり ・マルチタスクを正確に処理する能力が身につく ・成長市場であるデジタルマーケティングに関わることができる 【概要】 L&E Groupの企業全体を支える部署である業務推進部のお仕事をお任せいたし

仕事内容・バックオフィス事務 経理・財務・人事・総務など 会社を支える幅広い事務業務を、スキルや経験に応じて担当 会社運営を支える仕事です 【主な業務内容】 〇経理・財務： 予算、財産等の管理 財務諸表の作成等決算業務および出納・資金管理 〇人事・総務： 社員の採用、給与・福利厚生に関する企画および事務など ＊変更範囲：当社が所管する業務の全て

仕事内容リンベル株式会社 カタログギフトの企画営業／年収400万円以上／基本土日祝休み 【求人要約】 ★安定経営／カタログギフト業界でトップクラス ★既存顧客メイン／取引のあるお客様へのフォロー営業 ★働く環境土日祝休・残業月20h・在宅勤務可 既存顧客中心！飛び込み、テレアポはありません！ カタログギフトのリーディングカンパニー 当社は、カタログギフトサービスを軸に事業を展開し、業績は好調。現在はポイント交換やWeb上で商品を選べる「Webカタログギフト」など、時代に合わせた新しいギフトサービスや物流ソリューションへと事業領域を広げ、業界全体も大きな成長期を迎えています。 「贈る側」と

仕事内容【神田・新橋・品川】新式の医療設備＆居心地良い雰囲気◎幹部候補募集！事務全般のお仕事 ・中途採用業務サポート ・労務管理 ・人事企画、組織開発 ・ファシリティ管理:3拠点管理 ・福利厚生の企画 ・経営幹部事務局(資料作成・準備)及び議事録作成補助 ・文書管理、文書作成(契約書承認)、行政書士との調整 ・社内行事の実施 ・防災業務 ・健康診断 ・ホームページ管理 ・院内ルール整備、フロー作成と修正 ・病院連携業務 ・その他理事長サポート業務 ※他施設との兼務あり 職種：医事系 施設形態：クリニック 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ

仕事内容【渋谷】ARTIDA OUD／ジュエリー販売・SNS運用／ネイル可／年360万↑ ＊SNS運用未経験OK♪ジュエリーブランド《アルティーダウード》で正社員募集 ＊私服勤務＆ネイル・ピアスOKで自分らしく◎サンプル品の貸し出しも可能 ＊年収360万円以上可能！奨学金返済支援制度など充実の福利厚生あり！ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 ・接客、販売 ・商品陳列、装飾の企画立案・実行 ・SNSアカウント運用 ・店内イベントの企画立案 ・商品管理、顧客管理、売上管理 ・カスタマー対応 …など 《ARTIDA OUD／アルティーダウード》のショップにて ジュエリー販売やS

仕事内容トヨタ車体株式会社 【愛知／刈谷】生産技術※金型造型など◆トヨタGの安定性／福利厚生利益率の高い車種を製造 【仕事内容】 【愛知／刈谷】生産技術※金型造型など◆トヨタGの安定性／福利厚生利益率の高い車種を製造 【具体的な仕事内容】 ～企画・開発から生産まで。クルマづくりのすべてを担う完成車両メーカー～ ◎SUV・レクサス・ランクル等の人気車種を担っております。 ◎年間休日121日・完全週休2日制・その他手当など充実。 ◎家族手当・独身寮など充実した福利厚生制度あり ■採用背景 新規車種の対応に伴い、今後数年にわたり仕事量に対して要員が不足する見込みがあり、新たにメンバーを募集しま

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・プロパティマネジメントのご経験 ・ビルマネジメントのご経験 ・マンションフロント業務、不動産管理業務、オーナー対応、不動産企画業務などのご経験がある方 ・不動産法人営業の経験がある方 【職種名】 施設管理（プロパティマネジメント） 【仕事内容】 ■いすゞ自動車グループが保有する施設のプロパティマネジメントをご担当いただきます。美観維持を前提に、グループ施設の資産価値向上に向けてのバリューアップ提案、新規受託の提案やスキーム構築までお任せします。 【具体的には】 ・オーナーへのマンスリーレポート ・建物や設備の維持・管理・更新 ・災

仕事内容企業の成長を支えるために重要な採用人事・労務部門の新たなメンバーを募集いたします！ 当社では、一人ひとりの成長と働きやすさを最優先に考え、制度や福利厚生の充実に向けて日々取り組んでいます。 あなたには中途採用業務を中心に、社員フォローや社内制度の企画など幅広い業務に携わっていただきます。 《仕事内容》 中途採用業務を中心に、応募者管理や面接日程の調整、データ集計・分析などの業務をお任せします。 ◆採用業務 ・求人広告の作成、掲載および更新 ・中途採用における応募者管理 ・各種求人媒体の運用 ∟Indeed（AirWork）、エンゲージ、バイトル、Greenなど ・採用面接の日程調整

仕事内容【応募資格】 [必須] 福利厚生などの見直しのご経験 【職種名】 労務リーダー【マイカー通勤可・転勤無／福利厚生の見直しメイン】 【仕事内容】 福利厚生制度の企画立案・見直しを担当いただきます。 ・企業内福利厚生制度の企画・見直し ・安全衛生施策の企画・実施、社内制度の運用 ・制度変更時の労働組合や社内関係者との調整、説明対応 ・法改正や時代要請に合わせた福利厚生施策の立案 ・ルーチン事務は事務担当が分担するため、主に企画・改善や施策実行に携わります 組織課題として、これまで若手中心で運営されていた福祉施策の担当が退職し、体制強化・即戦力人材の配置が急務となっています。 既存制度のブラッシュ

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ 世界的ラグジュアリーブランド「Saint Laurent（サンローラン）」の日本法人にて、社内の公平性と外部競争力を両立する給与体系・福利厚生計画を構築するC＆B（報酬・福利厚生）マネージャーを募集します。 【具体的な業務内容】 ・報酬制度企画：グレードおよびペイバンドの連動設計、短期および長期インセンティブ・ボーナス制度の設計、外部市場との報酬ベンチマーク分析 ・データ・人件費管理：人事データの正確な管理、人件費やヘッドカウント（人員数）の分析・計画による経営判断のサポート ・労務管理：諸規制を遵守したプロセス管理、従業員関係（労務相談・

仕事内容アメリカで一番ホットなスポーツ「PICKLE BALL」×カフェ！サービススタッフ募集! 全米で4880万人がプレイするスポーツ「ピックルボール」が楽しめる新施設！カフェやオリジナルブランドを扱うSHOPも併設！ 【仕事内容】☆接客業務全般をお任せします☆ ◆オーダーテイク、ドリンクメイク、レジ、接客、清掃や、調理の補助など、施設運営全般業務をお願いします！ 【What is PICKLE BALL?】 アメリカで一番ホットなスポーツ！全米で4880万人がプレイして いるといわれ、特にビジネスリーダーの間で流行！ ブームは一時的なものに留まらず、多くのテニスコートがピック ルボールコート

仕事内容会社の成長を支える「縁の下の力持ち」として、幅広い知識とスキルを身につけ、将来的には人事・労務・法務などキャリアの幅を広げたい方を歓迎します。 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: 【業務内容】 ・会社全体のバックオフィス業務 ・社内規程・文書管理 ・契約書・稟議のチェック ・備品・設備の維持管理（ ・社内行事・福利厚生・イベントの企画運営 ・人事・労務関連サポート ・勤怠管理、給与計算サポート ・法務・コンプライアンス ・労基法や会社法に関わるチェック ・各種届出・許認可対応 ・業務改善・課題解決、社内規則の改定など ・経理業務の経験がある方 業務の変更範囲あり（法人の定める業務）

仕事内容当社が掲げるビジョンの実現と、事業拡大に伴う組織変革を、人事の側面からリード していただきます。 現在当社は、「第二創業期」とも言える大きな変革フェーズにあり、既存の枠組みに とらわれることなく、事業成長を加速させるための「攻めの人事戦略」が求められて います。 まずは当社の事業・現場・人事業務への理解を深めていただき、その後、段階的に 役割・権限を拡張し、将来的には人事部門全体を統括する責任者としての活躍を期待 しています。 ＜具体的には＞ ・人事戦略の立案・実行 経営目標達成に向けた中長期的な人事戦略・人的資本経営の企画および推進 ・採用戦略の統括 新卒・中途採用における採用方針策定、ブラ

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容博多駅ちか！本社！時給1400円！総務事務経験活かそう！ ◆駅近でアクセス抜群の複合ビル勤務！周辺には飲食店・コンビニがあり何かと便利！デニムなどのラフな服装で勤務ＯＫ！当社スタッフ活躍中！アットホームな雰囲気の職場です！ ＯＪＴがしっかり！先輩社員が教えてくれる環境！質問しやすい職場です！【お仕事の内容】オフィス設備・備品管理、発注・在庫・修理・廃棄、レイアウト変更・引っ越し手配、 契約管理、社内行事企画運営、福利厚生企画運用、固定資産台帳整理更新、リース契約管理、社用車管理、郵便物対応、名刺・帳票管理、受付・来客応対・電話応対などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件：

仕事内容入社後は総務人事部門に配属。人事・労務・総務・広報など、バックオフィス全般の幅広い業務に携わっていただきます。まずはこれまでの経験を活かせる領域からスタートし、希望や適性に応じて徐々に担当範囲を広げていただく予定です。 ＜具体的な仕事内容＞ ■採用・教育 求人票の作成、説明会の実施、適性検査の案内、面接の段取りなど、採用活動全般を担当。新卒3割・中途7割の比率です。教育領域では、社員の資格取得管理や各種研修のセッティング、受講申し込みのサポートなども行ないます。 ■給与計算・労務 月額給与や支給・控除項目の算定など、給与計算業務全般を担当します。また、新たなシステムも検討中なので、新システ

仕事内容株式会社プレシア 【厚木】NBのスイーツ商品企画◆リーダー候補／家族手当など福利厚生土日祝休み 【仕事内容】 【厚木】NBのスイーツ商品企画◆リーダー候補／家族手当など福利厚生土日祝休み 【具体的な仕事内容】 ≪ナショナルブランドとして展開しているチーズタルトやミルクレープなどの企画をお任せ！／自社開発の和洋菓子メーカー≫ ■業務内容： 大手スーパー、コンビニ向け和洋菓子の新商品企画をお任せします。商品開発においては新規メニュー７割や既存メニューの改善が3割となっております。 市場調査や、営業向け・販売代理店向け資料作成からSNS更新まで幅広くマーケティングに関わることが可能です。 部

仕事内容・採用・教育、福利厚生、ＳＮＳ企画等広報 ・財務会計（予算・進捗） ・規程・規則等の企画・策定 《変更範囲：当社業務全般（その方のできる範囲内で）》

仕事内容東京都内を中心に都市型RC造建物を展開する創業113周年の老舗ゼネコンです。 楽器対応型賃貸全国シェアナンバー１≪音楽マンション≫や免震構造マンションを首都圏に展開。 常に新しいニーズに対応し実績を重ねています。 ★仕事内容★ 総務: 福利厚生管理、社内イベント企画、備品管理、文書管理、防災・防犯、施設管理。など 庶務: 電話・来客対応、伝票処理、備品管理、郵便物発送、清掃、資料作成。 など

仕事内容漁業協同組合の組合員さま一人ひとりが笑顔で安心して働けるように…。 私たちと一緒に”浜に生活する暮らし”を守りませんか？ あなたもやりがいあふれるお仕事、はじめませんか？ JF共済スタッフとして漁業協同組合への共済契約の加入推進支援、 契約引受等のサポートをお任せします。 業界未経験の方でも大丈夫。 充実の研修があり、イチから丁寧に指導いたしますので 安心してスタートしていただけます！ 東北事業本部 本部基幹職 〇総務経理 総務、経理、人事、福利厚生、予算策定、統制など 〇普及企画 関東東海エリアの漁業協同組合(JF)の共済推進、指導、キャンペ－ン企画など 〇契約保全 生命共済、損