ハローワーク - 神楽坂駅 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容＊保育理念 『あったかい心をもつ子どもに育てる』 ＊仕事内容：保育業務全般 ＊子どもの主体性を大切に日々の保育をしています。 ＊先生の得意を活かしたチームワークの保育。 子ども達の笑顔のために１番大切なのは「先生の笑顔」です。 先生ものびのび、すくすく、にこにこ。 ＊充実した福利厚生。安心して長くご活躍いただけます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容大学施設を利用される方の安全・安心をお守りする仕事です。 ・盗難等の事故の発生を警戒し、防止するために、主に出入管理、 巡回、監視等の業務を行います。 ・必要に応じて、受付案内、立哨、鍵の貸出・保管、緊急時対応を 行う場合があります。 ＊丁寧な研修を行いますので、未経験者も安心してスタートできま す。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＜大手販売パートナー様と協働し、建設業社様の課題解決を支援＞ ○ＤＸシステム（原価管理・業務効率化システムなど）の提案営業 お客様の業務課題の解決～システム導入までを実現します。 ○販売パートナー様向けの勉強会実施、提案支援実施 ※成果報酬的なノルマ営業ではございません！ ○デモンストレーション、商談同行 商談を通じて経営者の考え方に触れる経験や、 会計・経営に関する実践的な知識を身につけることができます。 ※オリエンテーション、ＯＪＴ・同行研修あり 変更範囲：変更なし

仕事内容ＰＯＳレジシステムやＰＯＳレジ関連のシステム開発を行う部門で 、既存システムの改善や機能追加などに携わっていただきます。 作業工程は、要件定義や設計、開発、テスト、リリース、運用保守 などをお任せします。 言語：Ｊａｖａ、ＨＴＭＬ、ＪａｖａＳｃｒｉｐｔ、ＰＨＰ ＤＢ：ＰｏｓｔｇｒｅＳＱＬ ＯＳ：Ｌｉｎｕｘ 経験が浅くても、スキルを磨いて活躍したい方は歓迎します。 ※自社システムの開発のため、出向・派遣は一切ありません。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マ ネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム （グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度） を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、 ＳＶ・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容介護職員として、主に下記の業務を行っていただきます。 老人ホームにおける介護業務全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・生活支援等 ＊入所者定数：８１床 ＊介護スタッフ：２４名 ＊看護スタッフ：１０名 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【ソラスト神楽坂保育園での保育士】 定員：６７名（生後５７日～就学前） ・主活動、散歩 ・給食、おやつ等の介助 ・制作、書類作業など、保育業務全般…など ※書類業務は簡単なタブレット入力です ※スキル・経験によりスタッフ育成や上長補佐をお願いする場合が あります。 変更範囲：変更なし

仕事内容業務内容 エンタメ系のフィールドエンジニア（顧客窓口）です。 顧客に収めたシステムがしっかりと運用できるように、 顧客からの改善やヒアリング、プロジェクト進捗管理、エンジニア と顧客の間の架け橋等をお願いします。 営業経験や、ＩＴエンジニア経験などあれば良いです。 幅広く募集します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容★２０２５年秋 新規オープン！ 住宅型有料老人ホームのオープニングスタッフ大募集！ 新規開設、住宅型有料老人ホーム「ル・レーヴ神楽坂」にご入居さ れる利用者様への食事・入浴・排泄介助を中心とした日常生活動作 等の介護業務全般。 ※勤務地はル・レーヴ神楽坂になりますが、当施設とは異なる事業 所の所属になります。 変更範囲：変更なし

仕事内容○店舗、オフィス、ショールーム、住宅等内装工事の施工管理 ＊主に現場立会と協力下請け業者管理 ・お得意先様との打合わせ、現地調査 ・見積作成、工事手配、施行管理 等 ＊お客様と打合せをしながら仕事を組み立てていく営業的な 業務も行います。 ◎当社は大手コンビニエンスストアや駅構内の店舗レイアウト変更 などの内装施工を多く手掛けています。 ◆男女共に活躍できるお仕事です！ 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容●大型オフィスビル・公共施設・病院・ホテル等新築ビルの電気設 備・施工をメインに行っています。 〈仕事の流れ〉 主に現場事務所での事務作業がメインです。 ・電気設備工事をするための予算管理・得意先や協力会社との日 程打合せ ・電気施工の工程管理（スケジュール）、図面管理（作成・訂正 追加） ・材料や職人の手配・安全管理 ・１日数回現場を巡回し、状況確認 【変更範囲】会社の定める業務（詳細は面接時にお伝えします） ※ご本人の適性・能力に応じて判断

仕事内容役員車ドライバー （１）役員のご自宅と会社との送迎 （２）役員の日中の外出時の送迎 （３）役員車の保守・点検・清掃 ※送迎車種：トヨタクラウン、レクサス、アルファードクラス ※経験のある方はもちろん、未経験の方も歓迎です。 ※就業場所は窓口まで ★入社後にしっかりとした研修がありますので、未経験の方もご安 心してご応募ください。 ★６０歳以上の方のご応募については、裏面特記事項を参照下さい （変更範囲：変更なし）

仕事内容・日々の保育（持ち帰り仕事なし！） ・保護者のフォロー ・行事の企画／実施 ・書類作成（日案・月案、児童表、お便りなど） 変更範囲：変更無し 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容・役所発注情報収集 ・実績資料の配布、説明 ・入札業務 等 変更範囲：変更なし

仕事内容＊介護付有料老人ホームのホーム長（管理者）として施設管理業務 全般を行っていただきます。 ・ご入居者様、ご家族様の対応 ・施設見学等の来客対応 ・入居契約時の重要事項説明 ・スタッフの労務管理・教育指導 ・採用面接 ・緊急時の対応 ＊入所者定数：７９名 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容・建築意匠設計 ・計画、設計、工事監理 ・発注者との協議や調整 （変更の範囲）会社の定める業務

仕事内容＜Ｐｙｔｈｏｎで自社プロダクトの開発＞ ◆ＤＸシステム、ＷＥＢモバイル開発！ ◆建設業界の業務効率化や原価管理の精度向上に直接貢献できる！ 全国のお客様に向けて提供するシステムは現場での業務を支え、リ アルタイムでデータを共有できるという価値を生み出しています。 ◆お客様との情報交換（お打合せに参加） 自社プロダクトであるため、お客様との距離が近いのも魅力！ ◆当社開発ポリシーは『創造力』 お客様の立場に立ったモノづくりを大切にしています。 要件定義から仕様の設計、プログラムの作成まで様々な工程を 経験できます！ ＊変更範囲：変更なし

仕事内容入社後は医ケア児などのケア業務を通して訪問介護現場を学び、 その後、管理者候補から管理者へとステップアップして お仕事をお願いします。 【管理者候補の仕事内容】 ・居宅介護支援事業所や地域包括支援センターへの営業 ・システムのメンテナンス、ヘルパーのマネジメント業務など 【管理者の仕事内容】 ・ケアマネジャーからの新規お客様受注受付 ・お客様との契約締結 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・ヘルパーのコーディネート業務など （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 ＩＴ化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容身体介護・家事援助・通院介助など、ご利用者様のサポート業務 高齢者介護と障がい者（児）支援の両方を行っていただきます。 身体介護 （食事、着替え、排せつ、入浴の介助、介助に伴う準備や片付け） 家事援助 （お掃除や洗濯、買い物、調理などのお手伝い、お薬の受け取り） 医療的ケア （経管栄養、喀痰吸引など） 通院介助 （乗車や降車の介助、病院までの運転、移動（歩行・車いす）介助 、受診手続きの介助） 移動支援（障がい者の外出の介助、学校までの送り迎え）など （変更範囲：会社の定める業務）