神奈川県の株式会社なか卯 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社ＧＦＦ 食品工場の製造ライン管理／年収550万～・年休122日／「ゼンショー」G／残業月平均25H 【仕事内容】 食品工場の製造ライン管理／年収550万～・年休122日／「ゼンショー」G／残業月平均25H 【具体的な仕事内容】 【東証プライム上場G／国内外食業界でシェア率トップクラスのゼンショーG／世界から貧困と飢餓を撲滅する／安くて、安全な商品をお届けるするための根幹／年間休日122日／育児休暇取得実績あり】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 すき家やココスを運営しているゼンショーグループの食品製造工場にて生産/製造管理業務、パートアルバイト社員 の管理、工程のマネジ

仕事内容株式会社グローバルＩＴサービス（GIS） 【DX/社内SE】データアナリスト※すき家展開するゼンショーGr/1万店舗の圧倒的データ量 【仕事内容】 【DX/社内SE】データアナリスト※すき家展開するゼンショーGr/1万店舗の圧倒的データ量 【具体的な仕事内容】 ～社内SE/内製化推進中/ゼンショーグループ/平均残業20時間程度/福利厚生安定した働き方/IT領域に積極投資中～※変更の範囲：会社の定める業務 ◎日本の外食業界連結売上高ランキングトップクラスのゼンショーグループになります。 ◎外食産業の中でもずば抜けて、M＆Aや自動化・ITなどへの積極投資中で事業拡大を目指しております。 ■

仕事内容【応募資格】 [必須] ・何らかの言語での開発経験 【歓迎】 ・Javaの開発経験 ・intra-martの開発経験 【職種名】 社内SE（業務改革システム／ペーパーレス化推進・業務効率改善） 【仕事内容】 【募集背景】 社内本部業務におけるワークフローのシステム化・ペーパーレス化を進め、業務効率改善を目指すため。事業拡大に伴い、既存システムの保守・運用・開発から新規システム導入まで幅広く対応いただきます。 【職務内容】 社内本部業務におけるワークフローのシステム化・ペーパーレス化を推進し、業務効率改善を実現するためのシステム開発・運用をご担当いただきます。 【具体的には】 ・ワークフロ

仕事内容株式会社ゼンショーホールディングス 【購買・調達担当】外食No1企業◆ケーキ・カップデザート等のバイヤー業務／年休121日 【仕事内容】 【購買・調達担当】外食No1企業◆ケーキ・カップデザート等のバイヤー業務／年休121日 【具体的な仕事内容】 【外食No.1企業で食品（デザート＆スイーツ）の購買・調達担当！/はま寿司やすき家などで提供/職位に関係なく意見を取り入れる組織風土/グループ店舗数1万店舗以上／残業月20h程】 同社は1982年に牛丼チェーンすき家から始まり、2度の30倍成長を実現し、約40年で国内外食No.1企業/売上1兆円越えまで成長いたしました。 現在は世界シェアNo

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ヘルプデスクまたはテクニカルサポートの経験 ・改善点を見つけ、店舗業務・ヘルプデスク業務の効率化に向けたシステム開発や導入に取り組みたい志向 【歓迎】 ・データ集計、分析経験 ・業務改善経験 ・新規システム導入経験 【職種名】 社内・開発ヘルプデスク（AI・RPA導入など業務改善に挑戦できる） 【仕事内容】 【募集背景】 店舗業務・ヘルプデスク業務の効率化に向け、問い合わせ内容や故障内容の分析をもとに、新規システム導入や最先端IT技術活用を推進するため。 【職務内容】 外食店舗の従業員からの店舗システム・機器に関する問い合わせ対応をメインに担当いただきま

仕事内容ゼンショーグループ各店舗にて使用される業務アプリケーションシステムの新規開発及び導入業務に従事していただきます。 具体的には、すき家、なか卯、はま寿司等のゼンショーグループ店舗において、現実に稼働しておりますPOSシステムやオーダリングシステム等の開発をご担当いただきます。 店舗におけるデジタルトランスフォーメーション及び店舗業務の効率化に直接的に貢献する業務向けアプリケーションを自社にて開発するポジションでございます。 ご自身が開発したシステムが現場にて直接活用され、ユーザーからの反応をダイレクトに実感できる、大変やりがいのある業務です。 IT投資の拡充に伴い、裁量権の大きいポジションにてご

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ SQLを用いたシステム開発のご経験 ・ PLまたはPMのご経験 【職種名】 社内SE・PM/PL（外食業界を支える基幹システム企画・上流設計） 【仕事内容】 【募集背景】 「世界から飢餓と貧困を撲滅する」という企業理念のもと、国内・海外で飲食店を運営。外食産業の中でもM＆Aや自動化・ITなどへ積極投資を行い、事業拡大を目指しています。 【職務内容】 ゼンショーHDの強みであるMMD(マスマーチャンダイジング)を支える本部業務アプリケーションの開発をメインに担当いただきます。様々な本部システムの企画・設計を上流から携わっていただきます。 【具体的には】 国内・国外

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ ヘルプデスクでの改善業務のご経験(ヘルプデスク業務効率化のためのシステム開発や、マニュアル作成など) 【歓迎】 ・ ヘルプデスクの立ち上げ経験 【職種名】 ヘルプデスク（外食店舗向けDX推進・AI/RPA導入に携われる） 【仕事内容】 【募集背景】 店舗の業務効率化に向けた新規システムの導入検討・検証、および社内システムへの最先端IT技術導入を推進するため。 【職務内容】 外食店舗の従業員からの店舗システム（機器）に関する問い合わせ対応（操作に関する質問や機器故障受付等）を担当いただきます。また、問い合わせ対応を行う中で見つけた改善点を踏まえ、店舗の業務効率化に

仕事内容 【経験者急募】月25万+歩合/ノルマなし/残業なし/週2休み 【募集職種】 セラピスト 【仕事内容】 ●出勤・オープン準備 店内清掃、施術ルームや備品の準備、当日の予約内容を確認します。スタッフ同士で必要な情報を共有し、お客様を迎える準備を整えます。 ⇩ ●お客様のお出迎え・カウンセリング ご来店の目的やお身体のお悩みを丁寧に伺い、お客様に合った施術内容をご案内します。 ⇩ ●施術・アフターカウンセリング・お見送り カウンセリングから施術、お見送りまで責任を持って担当します。施術後はお身体の状態をお伝えし、必要に応じて今後のケアをご提案します。 ⇩ ●休憩・施術準備 予約状況

仕事内容日本を代表する飲食チェーン、すき家、なか卯、ビッグボーイ、はま寿司などを展開する企業において、人事部にてDX推進のコアメンバーとしてご活躍いただける方を募集いたします。 現在、人事システムを活用し、約2年前より労務管理、評価、人的資源管理といった業務の可視化及び効率化を推進しております。 この度、国内関連会社に加え、海外関連会社へのシステム導入をさらに加速させるため、増員募集を行う運びとなりました。 具体的な業務内容といたしましては、人事給与（CJK）、ワークフロー（CWS）、就労（CSR）といったERPシステムの導入や保守運用、更には各部門が抱える課題の抽出から、SIerとの連携による

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・システム開発経験2年以上 ・英語を使用する業務に抵抗がないこと ・海外出張（1週間程度～最長1か月程度）に対応可能なこと 【歓迎】 ・TOEIC600点以上程度の英語力 ・英語以外の語学力 【職種名】 社内SE（海外店舗システム導入・運用／グローバル展開を支える海外システム担当） 【仕事内容】 海外店舗システム担当として、店舗向けシステムの新規国・新業態への導入、ならびに店舗向けシステムの保守・運用を担当いただきます。開発案件は取引先と連携して開発チームが担当しますが、要件定義や設計、受入検査、現地導入など各フェーズで実務ベースのサポートを行います。 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ・アプリケーションシステム開発において上流工程を現場(顧客・ユーザー部門)と調整・折衝した経験 ・Webワークフローシステム開発・導入において、プロジェクトを推進した経験 【歓迎】 ・人事給与システム開発・導入経験 ・COMPANY(CWS、CJK)の経験 【職種名】 社内SE（COMPANY導入・人事DX推進/Webワークフロー開発） 【仕事内容】 【募集背景】 当社では紙の申請書を電子化することで従業員の手続き負担を軽減すると共に、グループ全体の申請プロセスを統一するため、ノーコードで開発ができる人事給与パッケージ「COMPANY」のWeb申請ワークフロー(CWS

仕事内容『すき家』『はま寿司』『なか卯』『ビッグボーイ』といった、広く認知されておりますブランドを複数展開しております企業におきまして、店舗運営における生産性向上を目的とした自動化装置の制御ソフトウェア設計業務をご担当いただきます。特段、配膳や片付けといったサービス提供領域における機械化及び自動化の推進をご期待申し上げます。現在、調理工程における自動化装置の試験的運用も開始されており、駆動部分を多く有する装置開発にご従事いただくことで、メカトロニクス技術に関する深い知見をご習得いただける機会でございます。将来的な展望といたしましては、開発された装置が国内のみならず、海外の店舗へも展開される予定であり、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・PMまたはPMOにてプロジェクトマネジメント経験 ・業務分析～要件定義の経験 ・業務フロー作成経験 【歓迎】 ・ウォーターフォール、アジャイルのプロジェクト開発経験 ・開発や運用のプロセス設計～実装～運用経験 ・フットワーク軽くスケジュール調整ができる方 ・部内外の部署連携、ファシリテーションができる方 【職種名】 PMO・開発プロジェクト管理（18万人超のDX推進を支える大規模プロジェクト管理） 【仕事内容】 【募集背景】 従業員18万人超えるゼンショーグループにおいて、DX投資拡大フェーズの中、公正な取引・ガバナンス体制の強化に向けた各種システム開発プロジェクト

仕事内容【応募資格】 [必須] ・サーバー/ネットワークの設計・開発・運用経験（いずれか実務経験3年以上） ・セキュリティに関する知見 【歓迎】 ・セキュリティ監視経験 ・インシデント対応経験 【職種名】 社内SE・セキュリティ担当（全社セキュリティ強化／IT投資・DX推進） 【仕事内容】 同社では、全社的なセキュリティ関連業務をお任せします。 自動化・IT化を推進し、情報・サイバーセキュリティの要件見直し、構築、 教育などを担当していただきます。 セキュリティ投資の企画、設計、構築、運用、インシデント対応、設計レビュー、 運用監査などが業務詳細です。 サーバー・ネットワークの設計・開発・運用経験3

仕事内容【応募資格】 [必須] ・なんらかのシステム開発経験 ・英語でのメール、打ち合わせに抵抗のないこと ・海外出張対応可能な方 【歓迎】 ・中国語スキル ・スペイン語スキル 【職種名】 社内SE（海外店舗システム開発・導入／グローバル展開・上流工程担当） 【仕事内容】 【募集背景】 既存事業の海外展開およびM&Aでの新ブランド立ち上げ等により、グローバルでのシステム改修案件、システム導入案件が増加しているため。 【職務内容】 海外の外食店舗の業務システム開発と導入を担当いただきます。 新規国、新業態への導入～企画・設計を行い、上流工程から携わっていただきます。 開発工程は外部委託しており、要件

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ 何らかのシステム開発経験 【歓迎】 ・COMPANYのCWSまたはCJKの導入あるいは運用のご経験 【職種名】 社内SE（COMPANY導入・上流工程／人事系システム） 【仕事内容】 【募集背景】 経営の効率化および競合他社との投資効率の差別化を行う為、グループ内で人事系パッケージを展開・運用中です。この展開・運用プロジェクトを推進できるプロジェクトリーダー、マネージャーを求めています。 【職務内容】 統合を進めている人事系システム「COMPANY（人事給与／WEBサービス）」の導入フェーズにおけるプロジェクト管理や、導入後の機能改善における設計・レビュー等を担

仕事内容ゼンショーグループ各業態、例えばすき家、なか卯、はま寿司等に於けるPOSシステムの開発及び導入業務に従事して頂きます。 現行POSシステムに就きまして、要件定義から導入展開迄のプロジェクトをプロジェクトマネージャーとして統括して頂くポジションとなります。 開発業務自体は外部委託しておりますので、開発経験は必須要件となります。 貴殿が開発に携わったシステムが実際に店舗に於いて稼働し、お客様及びスタッフの反応を直接的に体感して頂ける、極めてやり甲斐のある職務で御座います。 書類選考→面接→内定 【給与補足】 基本給￥300,000～を含む/月【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残

仕事内容■会社名 東京都中央区日本橋の接骨院 ■メインキャッチ 接骨院での柔道整復師/整骨・鍼灸の知識・技術・マインドが身につく! ■コメント 創業から35年以上積み重ねてきた、CMCならではの教育システム。 社会人としての基本マナーや企業理念はもちろん、 整骨・鍼灸施術に関する「知識」「技術」「マインド」がしっかりと学べます。 しっかりと働くためには、 休息も大切な時間だとCMCは考えます。 それぞれのライフステージに合った、働き方を3種類ご提案。日曜休みにプラスして、プランを選択できます。 ■雇用形態 正社員 ■職種 接骨院での柔道整復師 ■仕事内容 柔道整復師 柔道整復師 整骨院にて