熊本県の運動施設の求人・仕事・採用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援 土日休み・年間休日120日＆残業ほぼなし楽しく成長！運動療法をメインとした感覚統合特化型の施設月給22.7万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 227,500円～266,500円 【月給】227,500円～266,500円 <内訳> 基本給 160,000円 固定残業代 22,500円～26,500円(15時間分/超過分は別途支給) 資格手当 20,000円 処遇改善手当 25,000円～60,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(稼働率に応じて特別手当として支給

勤務時間（1）9時00分～16時00分 （2）9時00分～18時00分の間の5時間程度 ※（1）は勤務の一例です。就業時間は応相談 ※休憩時間60分 ※所定労働日数：週3日～週4日（労働日数について相談可） ※時間外労働なし └創業時に掲げた「残業なし！ノルマなし！持ち帰りなし！」を実現させ、「自分らしく輝いてほしい」という想いのもと、ワークライフバランスを意識した環境を整えています。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★賞与あり・昇給あり★土日祝休みでお盆や年末年始の休暇あり！残業なし・ノルマなし・持ち帰りなしを実現◎週3日～週4日勤務で就業時間は応相談♪風通しが良く、明るくイキイキと働ける職場です◆駐車場あり 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ・日常生活における基本動作や身辺自立の見守りおよび支援 ・体幹や体力の向上を目的とした運動活動の補助 ・利用者1〜2名に対し指導員1名での机上活動の見守りおよび支援 ・個々の利用者の支援記録作成（PC入力） ・事業所と園または自宅間の送迎業務（社用車または私用車） ◇

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/年休130日日祝休み 子育て世代も歓迎！急なお休みにも柔軟に対応/運動・遊びなどのびのび体を動かす支援が特徴多機能型施設/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～220,000円 【月給】200,000円～220,000円 ※上記のほか、該当者には別途手当支給あり <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(通勤距離に応じて) 昇給あり 【勤務地】 熊本県宇土市 高柳町73番地 募集情報 ◆一人ひとりの個性に向き合う支援 熊本県宇土市にある、児童発達支援・放課後等デイサービスです。 「子どもたちの個

仕事内容20代・30代の若手女性スタッフ多数活躍中！産休・育休などのブランクがあっても復帰しやすい♪ 無資格・未経験でも大丈夫！運動の教え方・接遇の仕方など研修でしっかり学べます◎腰を据えて長く働ける働きやすい環境があります！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,000円～ 月給23万5,000円以上 固定残業時間(トータル) 18.00時間/月 残業代 2万8,000円以上 試用期間中 月給20万500円(試用期間3ヶ月) 試用期間中 固定残業時間(トータル) 15.00時間/月 試用期間中 残業代 2万円 別途資格手当、勤続手当、交通費支給 【勤務地】 熊本県

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 有限会社CSネットワーク 児童発達支援・放課後等デイサービス ひとつぼし 【児童指導員】月給20万円～/年休130日日祝休み 正社員 子育て世代も歓迎！急なお休みにも柔軟に対応/運動・遊びなどのびのび体を動かす支援が特徴多機能型施設/契約社員/資格必須 ◆一人ひとりの個性に向き合う支援 熊本県宇土市にある、児童発達支援・放課後等デイサービスです。 「子どもたちの個性に向き合った療育」が法人の理念。 同じ障がいを持っていても、子どもたちそれぞれで発達の状況には違いがあります。 一人ひとりに向き合い、その子の持つ可能性や強みを伸ばしていけるように

仕事内容【保育士】多機能型施設/年間休日120日＆残業ほぼなし◎ 育休取得実績あり/運動・アクティビティをメインに、楽しく成長を支援月給17万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 170,000円～180,000円 【月給】170,000円～180,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 一律10,000円/月(※本人所有または本人名義の賃貸の場合) 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：2か月分) ■試用期間3か月/同条件 ※締め日の関係で月の途中入社の場合月末までは時給1,034円、翌日

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社F&B サンロード東町 スタッフの8割が未経験から活躍◎事前の経験・知識は不要です♪ 正社員 まずは元気な挨拶から♪お客様とのコミュニケーションを楽しんでください！運動が苦手な方でも大丈夫◎ カーブスでのお仕事はお客様とのコミュニケーションが中心♪ 「今日も頑張ってますね♪」 「一緒にやってみましょう！」 など、あなたのちょっとした一言がとっても喜ばれますよ！ ☆スポーツの経験や知識は無くてもOK！ 現在活躍中のスタッフのうち、8割は未経験者でした。 フィットネスクラブというと、 「運動が好き・得意でないと働けないのでは…」 と思わ

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）は勤務の一例 ＊就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務シフトによる お盆：８月１３日～１５日、年末年始：１２月２９日～１月３日

仕事内容発達の遅れや障がいのある未就学児を対象に、運動や机上活動を通 じて心と体の成長をサポートする療育施設です。 ・日常生活における基本動作や身辺自立の見守り及び支援 ・体幹や体力の向上を目的とした運動活動の補助 ・利用者１～２名に対し指導員１名での机上活動の見守り及び支援 ・個々の利用者の支援記録作成（ＰＣ入力） ・事業所と園または自宅間の送迎業務（社用車または私用車） ＊利用定員１０名（午前・午後５名ずつ） （変更範囲）変更なし

仕事内容【中央区】作業療法士☆資格活かして働きませんか？未経験OK!ブランクある方も歓迎♪ ◎作業療法士脳血管・運動器の患者に対する外来、入院リハビリ業務 職種：その他 施設形態：病院 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資格取得支援制度もあるので、働きながら学びたい方

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25万円～/年休125日/土日祝休み◎ 残業ナシ＆持ち帰り仕事ナシを実現！/十人十色の個性を尊重する運動メインの療育児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,500円～337,500円 【月給】250,500円～337,500円 <内訳> 基本給 170,500円～185,000円 資格手当 30,000円 処遇改善手当 50,000円～122,500円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 日額100円(一定額) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年1回：計1.5か月分※

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） ナックスデザイン株式会社 ABUW熊本東 【保育士】児童発達支援 正社員 土日休み・年間休日120日＆残業ほぼなし楽しく成長！運動療法をメインとした感覚統合特化型の施設月給21.6万円～/正社員/資格必須 ◆運動療法をメインとした感覚統合特化型の施設♪ 当施設は、運動療法をメインとした感覚統合特化型の児童発達支援事業所です。 理学療法士や作業療法士など療育の専門家が在籍し、子どもたち一人ひとりの発達・発育状態や身体状況を評価し、それに合わせたプログラムを提供しています。 またプログラムも、「個別トレーニング」と「集団活動」と、使い分けをおこ

仕事内容株式会社hacomono 【原則フルリモート】データエンジニア（メンバー）◆Vertical SaaSの次の成長フェーズへ◎ 【仕事内容】 【原則フルリモート】データエンジニア（メンバー）◆Vertical SaaSの次の成長フェーズへ◎ 【具体的な仕事内容】 ～ウェルネス／運動施設向けオールインワン・マネジメントシステム「hacomono」を提供するバーティカルSaaS企業／ルネサンス・コナミスポーツ・スポーツクラブNAS・ホリデイスポーツクラブなど業界大手にも続々と導入～ ■業務内容： ◇データ基盤の運用と最適化 ◇新データ基盤のリアーキテクチャ ・ETL／ELTパイプラインの改善

仕事内容【この求人のポイント】 ■未経験やブランクがあっても安心のサポート体制 ■少人数制で一人ひとりの子どもとじっくり向き合える ■療育に集中できる充実した環境が整っています ■育児と仕事の両立を応援する働きやすい職場です ー【子どもたちの可能性を広げる場所】 当施設は、放課後等デイサービスとして、障がいを持つ子どもたちが安心して成長できる環境を提供しています。一人ひとりの個性を尊重し、日常生活における自立を支援。SSTや運動、クラフト活動、施設外活動など、多様なプログラムを通じて、子どもたちの「できた！」を増やしていきます。少人数制で手厚いサポートを心がけており、子どもたち一人ひとりとじっくり向

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 合同会社GYM-ART 児童発達支援 リトルジェム植木 【児童発達支援管理責任者】月給25万円～/年休125日/土日祝休み◎ 正社員 残業ナシ＆持ち帰り仕事ナシを実現！/十人十色の個性を尊重する運動メインの療育児童発達支援/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、熊本県で複数の児童発達支援施設を運営している法人です。 理念としているのは、「一人ひとりが自分らしく輝くことでそばにいる人を大切にし、思いやりの連鎖を生み出す」。 子どもたちが自分自身を好きになること、他者の存在を認め互いに尊重することを大切にしています。 ◆運動中心のプ

仕事内容【管理者兼児発管】多機能型施設/年間休日120日＆残業ほぼなし◎ 育休取得実績あり/運動・アクティビティをメインに、楽しく成長を支援月給18.5～25万円/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 185,000円～250,000円 【月給】185,000円～250,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 住宅手当 上限10,000円/月(※本人所有または本人名義の賃貸の場合) 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 ※締め日の関係で月の途中入社の場合月末までは時給1

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社F&B 八代海士江 運動が得意でなくても大丈夫◎理想のお店づくりに携われます！ 正社員 ハードな運動は無く、接客や指導がメイン◎あなたのアイデアが楽しい店舗づくりにも活かせます！ ＼将来的に店長も目指せる！／ 女性専用のフィットネススタジオで あなたらしく輝けるお仕事をしませんか？ カーブスは一般的なスポーツジムとは違い、ハードな運動はありません。 30分の短い時間で、効率よく効果的にできるように運動のメニューが組まれています。 マシンの使い方をサポートしたり、お客様に「今日も頑張りましょうね！」と声をかけて頂くのがメインのお仕事

仕事内容将来の店長候補◎経験を活かしてお店の運営に携わってみませんか？ 女性専用フィットネスなのでお客様も接客スキル・店舗運営知識の両方を磨いて店長職を目指しませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,000円～ 月給23万5,000円以上 固定残業時間(トータル) 15.00時間/月以上 残業代 2万3,000円以上 試用期間中 月給22万円以上(試用期間3ヶ月) 試用期間中 固定残業時間(トータル) 15.00時間/月以上 試用期間中 残業代 2万3,000円以上 【勤務地】 熊本県八代市海士江町2953-1 アクセス／店舗にお問い合わせください 募集

勤務時間(1)、(2)の間の5時間勤務(1)9:00～17:00(2)13:00～19:00 休憩時間: 45分 時間外勤務: 業務状況に応じて発生する場合があります。

仕事内容【この求人のポイント】 ■駅チカ徒歩6分！通勤ラクラクで安心 ■少人数制で一人ひとりに寄り添える環境 ■時給1,100円～！処遇改善手当も充実 ■ライフスタイルに合わせた働き方が可能 ー【子どもたちの「できた！」を育む場所】 当施設は、定員10名のお子さんたちに、きめ細やかな支援を提供しています。室内でのSSTや運動、クラフト活動、そして施設外活動など、様々な体験を通して子どもたちの成長をサポート。支援員4～6名体制で、一人ひとりの個性やペースを大切にしながら、日常生活における自立を温かく見守っています。子どもたちの「できた！」という喜びを一緒に分かち合いませんか？ ー【働きやすさを重視し

仕事内容将来の店長候補◎経験を活かしてお店の運営に携わってみませんか？ 女性専用フィットネスなのでお客様も接客スキル・店舗運営知識の両方を磨いて店長職を目指しませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,000円～ 月給23万5,000円以上 固定残業時間(トータル) 18.00時間/月 残業代 2万8,000円以上 試用期間中 月給20万500円(試用期間3ヶ月) 試用期間中 固定残業時間(トータル) 15.00時間/月 試用期間中 残業代 2万円 別途資格手当、勤続手当、交通費支給 【勤務地】 熊本県宇城市松橋町豊福1683-1 アクセス／南病院前バス停下

仕事内容・外来診療：2～3コマ/週（20名程度/コマ） ・病棟管理：30～40名程度（主治医制） ・圧迫骨折、転倒骨折の整復・保存治療、運動器リハ指示 ・同敷地内の高齢者施設への訪問診療：2回/月（応相談）