介護施設 - 三重県松阪市 の求人・転職・中途採用

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 介護老人保健施設嘉祥苑では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。雰囲

仕事内容《オンコール無し☆マイカー通勤OK☆賞与実績4.0ヵ月☆残業ほぼナシ》仕事と家庭の両立が図りやすい日勤常勤の看護師さん募集です♪ ●入居者様の血圧測定・点滴・注射・採血などの看護業務全般をお任せ致します。 ●賞与は4ヶ月と高額な為、やりがいを感じながらご勤務いただけます。 ●夜勤・オンコールがありませんので、プライベートの予定もたてやすく、ご家庭のある方も働きやすい施設です。 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：三重県松阪市曽原町８２１－３ 【アクセス】：六軒車7分 【固定給】：【月給】19万円～31万円 【諸手当】：通勤手当 【賞

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞介護の資格をお持ちの方を募集♪＜☆年間休日125日！☆【マイカー通勤可、駐車場完備】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◆介護業務全般◆ ・身体介護 ・生活援助 など 求人ID 250571

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 医療法人まとかたでは、言語聴覚士（ST）として活躍する仲間を募集しています！ あなたの専門知識を活かし、介護老人保健施設にて、利用者様のリハビリテーションをサポートするお仕事です♪ 具体的には、通所リハビリテーション「田園くろ」でのリハビリ指導や、訪問リハビリテーションを通じて、利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを行います。 私たちのチームは、PT7名、OT3名が在籍しており、活気あふれる職場環境です！ リハビリ職の平均年齢は30代で、若手からベテランまで、様々な経験を持つスタッフが揃っています。あなたもその一員となり、共に成長していきませんか？ 心

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 介護老人保健施設まとかたでは、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。雰

仕事内容■会社名 三重県松阪市の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設の看護師/准看護師/賞与4.20ヶ月分/日祝固定休み/抜群の定着率/住宅手当/家族手当あり/幅広い年代が活躍している介護老人保健施設/ ■コメント ブランクOK／交通費支給／住宅補助あり／再雇用制度有／担当者オススメ／研修支援有／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設の看護師/准看護師 ■仕事内容 ●介護老人保健施設にて検温、血圧測定などの医療ケアや健康管理など看護業務全般をお任せします。 ●医師、介護職員、作業療法士、理学療法士など様々な専門職員との連携もお任せします。 ●常勤のお仕事で夜

仕事内容ケアマネジャーの正社員求人！介護の未来を支える方を募集します！充実したキャリアを築きましょう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給217,000〜293,900円 ≪基本給≫ 155,700〜215,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 特業・資格手当:30,000〜40,000円 役職手当:7,000〜15,000円 年末年始手当:3,000円/日 扶養手当:子：8,000円/人 土日手当:1,500円 処遇改善手当:17,00

仕事内容ケアマネジャーとして地域医療に貢献！医療法人 医王寺会の一員になりませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自転車通勤可 松阪駅から4.5km 東松阪駅から4.6km 徳和駅から5km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 介護老人保健施設 緑風苑では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。雰

仕事内容◆松阪市（三重県内に複数事業所展開の法人） ◆介護老人保健施設（入所・通所）での募集 ◆安定した法人（県内に介護老人保健施設・訪問・入居施設等介護保険分野複数展開しています） ◆残業が少なく、市況でも年収相場が高い先です ◆通所、入所兼務可能、訪問は今後展開予定で、兼務も可能 ◆基準型の介護老人保健施設で、患者様とじっくり向き合う環境があります 【おすすめポイント】 リハスタッフ複数在籍/4週8休以上シフト制/未経験歓迎/公共交通機関の便が良い/産休育休が取得可能/退職金あり/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 ・産休育休取得実績あり、残業ほぼない環境です。 ・『Hond

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【正社員】介護福祉士_日勤／オープニング募集 有資格者限定 日勤のみで私生活との両立可◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 施設のオープンまでは訪問介護をお任せし、オープン後は ＜ショートステイ＞ ＜有料老人ホーム＞ ＜看多機＞＜医療施設＞などが 一体となった複合介護施設での 介護業務をお任せします。 食事・入浴・排泄介助などを通して、 利用者さまが 「自宅で過ごしたい」 「家族と過ごしたい」 という想いを実現できるよう支援します。 10人体制で支え合える環境です♪ ∟看護師・セラピスト含む ◎送