社会福祉法人 - 広島県広島市 の求人・仕事・採用

仕事内容・総務業務（社会保険・雇用保険・福利厚生等） ・文書、資料作成、等 ・電話応対、来客応対、他 ※業務の変更範囲：変更なし ※事前に応募書類およびハローワークの紹介状を送付して下さい。

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：13時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は（１）又は（２）のいずれか ※８時３０分～１２時３０分を２名、１３時１５分～１７時１５分 を１名の計３名採用 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他８月６日・年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・広島市こども療育センター附属診療所（２Ｆ）における 事務補助業務 ・事務補助業務は、翌日のカルテ出し、当日のカルテ確認、 カルテや伝票整理、カルテ納め、電話対応等 ・電子カルテへの患者基本情報（患者初診日、主治医名、 患者連絡先、患者同居家族情報）等の入力及びスキャン 業務 （業務の変更範囲：変更なし）

仕事内容・労務関係 ・社会保険関係 ・介護補助業務（誘導程度） ・給与計算 ・その他 変更範囲：なし

仕事内容主にＳＮＳ運用業務 ホームページやブログの更新 チラシや広告のデザイン等 をお願いします。 その他事務業務はサポートとしてお願いすることがあります。 （勤怠管理、入退職の書類作成、事務用品管理、データ入力、来客 対応、支払伝票の仕分け、現金管理） ※変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制 ※出勤日、曜日等についてご相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームでの事務業務 ・介護報酬の請求業務及び、ご利用者への請求業務 ・来客受付、電話対応 ・物品管理、データ入力（ワード・エクセル）等 その他付随する業務 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容デイサービスの相談員業務 ・本人、家族、ケアマネージャーとの連絡調整 ・各種書類作成等 ・介護業務の補助 ・ご利用者様の送迎等 ＊送迎車両はＡＴ車使用 ＊定員：２０名 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容●養護老人ホームでの介護業務 ・起床、就寝介助 ・食事配膳・介助・下膳 ・車いす移乗・移動介助 ・トイレ誘導、排泄介助 ・更衣介助 ・その他介護業務に付随すること ●利用者定員：５０名（介護職員１５名程度在籍） ●未経験・ブランクがある方でも一つ一つ丁寧に指導いたします ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【特別養護老人ホームにおける相談業務】 相談支援業務（契約、請求、入退所）、関係機関との連携、 連絡調整業務、パソコンを使用しての書類作成業務 等 ●その他 ・公用車を運転しての送迎業務 ・その他、上記に付随する業務 ●定員７０床 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 広島県広島市東区に位置する地域包括支援センターにて社会福祉士の募集です！ 昇給賞与の支給実績もあり、頑張りがしっかりと評価に反映される環境です。また、育児休業取得実績もあるのため、ライフステージに変化があっても長くお勤めいただけます。 ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 社会福祉士 【仕事内容】 【仕事内容】 ■地域包括支援センターでの社会福祉士業務全般 ・介護予防相談、サービス利用調整 ・保健、福祉全般に関する相談 ・権利擁護業務 ・包括的、継続的ケアマネジメ

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：１日２時間、４時間 週３から応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 日・祝・年末年始１２月２９日～１月４日。その他、シフトによっ て決定。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容児童発達支援事業所です。軽自動車＆普通車で幼児さんを施設間に 送迎していただく簡単なお仕事です。 安全運転できる穏やかな方を募集します。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間２：13時00分〜19時00分又は8時00分〜18時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）木曜を除く平日（休憩なし） （２）木曜日（休憩なし） 又は８：００～１８：３０の間の８Ｈ（土曜日、代休日又は長期休 業日）でシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他仕事の内容欄参照 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：11日

仕事内容放課後、小学生１年生～６年生の子どもたちが帰ってくる居場所で す。子どもたちの出欠管理、日々の宿題のお手伝い、遊びの見守り 、時には一緒に遊んだりするお仕事です。 ＊平日の勤務、週４日～５日程度 ＊長期に勤務できる方大歓迎です。 ＊事前連絡のうえ、ハローワークの紹介状および履歴書（写真 貼付）職務経歴書を面接時に持参してください。 ＊送迎業務あり ＊変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休みは相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容●居宅介護支援事業所における事務業務 ●ケアマネージャー事務作業補助 ・電話対応、書類ファイリング・整理 ・介護保険関係書類の確認 ・介護保険請求業務（介護請求ソフトを使用します） ・介護保険書類の提出（介護保険課、包括支援センター等） ※ケアマネージャー８名が在籍 ※車で移動するため、運転必須 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）または他時間相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日については相談可能 週３日以上勤務できる方希望 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容常時介護を必要とする入居者（１００名）の介護、入浴、排泄、 食事介助等、介護業務全般 ＊年度毎の更新 ＊就業時間（１）または （その他の時間も４時間以上で相談に応じます） （勤務時間が６時間を超える場合は休憩あり） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容タイトル: 福祉補助 スタッフ このお仕事の特徴: 賞与あり 交通費支給 学歴不問 社会保険完備 資格取得支援あり 面接時マスク着用 車通勤OK 転勤なし 未経験者歓迎 制服貸与 50代以上も応募可 シフト制 昇給あり 勤務先名: 社会福祉法人松風会 新都西風苑 職種: 福祉補助 スタッフ 仕事内容: ・キャリアアップが できる仕事がしたい ・地域密着で転勤なく働きたい ・人前に出る仕事は嫌だけど誰かを支える仕事がしたい ・安佐南区で事務を探しているけどないので考えている 【当社は未経験入社が９割以上。こんな方が過去に入社しています】 ・倉庫業でフォークリフトのオペレーターをし

仕事内容主に経理事務、給与関係、介護補助業務：誘導程度 その他、社会保険関係（入退社の手続き）：電子申請 労務関係の仕事もサポートとしてお願いします。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：第２・４・５土曜日 日曜日 祝日の１０時から１５時 休憩０分 時間については相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容身体障害者福祉ホームと知的障害者グループホーム利用者の 生活支援。 一緒にご飯を作ったり、お風呂の見守や介助等をします。 ＊業務の変更範囲：変更なし ＊ハローワークの紹介状を持参してください。

仕事内容給与・福利厚生、経理、介護報酬請求 電話・来客対応等事務全般 ※上記のいずれかを複数名で担当 （業務の変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容デイサービスセンター「やすらぎの里」（佐伯区五月が丘）にて、 相談業務、契約業務、送迎業務、介護業務等を行っていただきます 。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：週２０時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト表による 年末年始１２／３０～１／４休み

仕事内容●保育所における掃除、洗濯業務 ・床の掃き掃除、手すりやドアノブの拭きまわり ・園庭等の掃除 ・トイレおよび保育室等の清掃など 【業務変更の可能性なし】

仕事内容・日常生活に必要な支援（食事・移動・トイレなど） ・内職作業や創作・レクリエーション活動などのサポートや見守り ・回収作業や納品などの運転業務 ・授産製品などの販売業務 ・送迎業務 ・宿直業務（食事・入浴・着替えなど） 新任職員には先輩職員が教育係として、わからないことを丁寧に教 えます。困ったことがあれば相談できる上司や同僚がたくさんいる 職場です。 （変更範囲：会社の定める業務）