京都府の株式会社ソフィアの求人・仕事・採用

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務全般及び付帯する業務 内科・療養病床・281床 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 早出：08:00～16:00/遅番：10:45～18:15 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給23万円～25万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり、離職率低い 【スタッフの声】 有給休暇消化率はほぼ100％で希望も叶いやすいです。有給休暇が余っている場合は、師長がシフ

勤務時間・月～金 9：00～15：00 上記時間帯の間で勤務可能な時間帯を面接時にお伝え下さい。 ※6時間までの勤務は休憩は無しですが、希望制を導入してます。 (一日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通り)

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 時給1,800円～2,000円★週2日～OK★短時間勤務も歓迎★駅チカの訪問看護ステーションでのお仕事です♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：言語聴覚士 【業務内容】： ◇言語聴覚士としての業務全般◇ ※訪問先：個人宅 ※訪問エリア：都島区、北区、城東区（電動自転車で片道20分圏内） ※訪問手段：電動アシスト自転車 求人ID 1104734

仕事内容給与： 月給235400~311800円 仕事内容： ＼未経験OK！丁寧な研修で安心スタート 社会福祉法人みやびが運営する保育所でのお仕事です。 育児担当制を取り入れ、掃除時間を削減するためお掃除ロボットを導入しています。事務作業もタブレット入力で効率化されています。 【具体的な業務内容詳細】 ◆保育業務 ・子どもたちの保育・教育を行います。 ・育児担当制に基づいた生活支援を担当します。 ◆事務作業 ・日々の業務報告や記録をタブレットで入力します。 【ここがポイント！】 これまでに培ってきた保育士としての経験をフルに発揮していただける環境です。 業務は、一緒に働くチームメンバーと密に連

仕事内容月給28万円～／ご入職の方に入社祝い金10万円支給！／完全週休2日制／残業ほぼ無しでプライベート充実！定員10名でゆったりとした雰囲気です昇給・賞与あり！駅徒歩2分で通勤便利！<我孫子前駅すぐ> 募集職種: 保育士 仕事内容: 2歳～小学1年生（7歳）までのお子さまへの療育業務やトレーニング。 例えば、朝の会や帰りの会、集団遊びの進行役の他、トイレトレーニングや食事のサポートをお願いいたします！ 従事すべき業務の変更：法人が定める範囲内 就業場所の変更：法人が定める範囲内 資格: 【必須】 保育士の資格をお持ちの方 自動車運転免許証を保有し、自動車の運転ができる方 勤務時間: 平日：9:

仕事内容小学生～高校生までの受験指導をおこなっていただきます。 成績を伸ばす技術が身につけば、校舎運営を手伝っていただきます。 校舎運営を一人で任されるようになれば、他の講師を指導する研修を受け、地域密着の教育機関の校舎責任者として活躍していただきたいです。 具体的には、 ◆講師として ・私立の６年一貫校の生徒が大学受験のために通う集団指導のエクセレントコース ・公立高校トップ校を目指す集団指導のソフィアアカデミーコース ・大学受験のための個別指導コース 上記のコースの講師として教える技術を身につけてもらいます。 研修などを通して大学受験に向けての進路指導、カリキュラム設計などを学び、一人一人の生徒

仕事内容給与： 月給235400~311800円 仕事内容： ＼未経験OK！丁寧な研修で安心スタート 社会福祉法人みやびが運営する小規模保育園でのお仕事です。 そのうえで、育児担当制を導入し、効率的に業務を進めるためお掃除ロボットやタブレットを活用しています。 【具体的な業務内容詳細】 ◆保育業務 ・子どもたちの見守りや保育活動の実施 ・育児担当制による個別対応 ◆事務業務 ・タブレットを使用した事務作業の効率化 【ここがポイント！】 これまでに培ってきた保育士としての経験をフルに発揮していただける環境です。 業務は、一緒に働くチームメンバーと密に連携を取りながら協力して進めます。 少人数だか

仕事内容ご入職の方に入社祝い金10万円支給♪【残業なし！完全週休2日制！】少人数制でゆったりした雰囲気の施設です小児分野の言語聴覚士として働いてみませんか？高待遇！／月給28万～／駅徒歩5分以内で通勤便利大阪市住吉区 募集職種: 言語聴覚士 仕事内容: 2歳～6歳までのお子様の個別言語療育や保育 児童の活動プログラム作成など 最初は先輩スタッフのサポートの中、業務に取り組むことが出来るので安心です♪ 職員間で相談しながら皆で考え、柔軟な対応ができる事業所なので、経験者の方はこれまでの知識、経験を活かすことができます◎ 未経験者の方も、安心してご勤務を開始していただくことができます♪ 資格: 【必須

仕事内容株式会社エージェント・インシュアランス・グループ 【営業サポート】月額29万円～／残業少なめ／年休120日以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【マニュアルあり・ブラザー&amp;シスター制度で安心】申込対応や、見積書の作成など営業メンバーをバックオフィスからサポート！営業メンバーやパートナー社員と二人三脚で仕事を進め、チームの成果とその先にいるお客様への価値提供を支えるお仕事です。 ◎保険契約の申込対応 ◎見積書・提案資料の作成 ◎お客様への電話・メールでのご案内 ◎休眠顧客リストをも

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務全般及び付帯する業務 内科・療養病床・281床 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 早出：08:00～16:00/遅番：10:45～18:15 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給23万円～25万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり、離職率低い 【スタッフの声】 有給休暇消化率はほぼ100％で希望も叶いやすいです。有給休暇が余っている場合は、師長がシフ

仕事内容株式会社Ａ．ｖｅｒ 【関西】武田塾のフランチャイズSV◆未経験歓迎◆前職給与保障◆完全週休二日制◆残業月20h以下 【仕事内容】 【関西】武田塾のフランチャイズSV◆未経験歓迎◆前職給与保障◆完全週休二日制◆残業月20h以下 【具体的な仕事内容】 日本初の授業をしない、参考書による「自学自習」の指導をする武田塾を運営／2校舎から3年で100校舎、現在では400校舎以上に拡大／年休120日／住宅手当有 ■概要 FC加盟校の運営をサポートをお任せします。 スーパーバイザーとして、全国にある「武田塾」FC加盟校の、課題分析・改善提案・実行等を行います。 ■業務内容： ・顧客管理・分析・定期

仕事内容【応募資格】 [必須] 【すべて必須】 不動産運用・管理・マネジメント業務経験 宅地建物取引士資格 第一種運転免許普通自動車 [歓迎] 商業施設やオフィスビル管理の実務経験のある方 【フィットする人物像】 幅広いアセットを扱いたい方 チームワークを発揮して仕事がしたい方 少数精鋭の環境で成長していきたい方 【職種名】 不動産管理職（開発から管理までワンストップで行う建築会社）〔大阪〕 【仕事内容】 中長期投資不動産（サブリース含む）の運営管理を行い、テナントの満足度・稼働率向上や賃料アップ実現を通じた当社の事業拡大を担って頂くポジションをお任せします。 ◆業務詳細 リーシング テナントとの各種

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ・バイタルチェック ・療養生活の支援、ケア ・ターミナルケアの実施(終末期医療の受入) ・看護・介護に関する生活相談等 お客様の状態に合わせてケアの内容は変わります。ケアの一例としては以下のようなものがあります。 ・体位変換 ・全身清拭 ・口腔内清潔 ・義歯脱着 ・洗髪 ・皮下注射 ・筋肉内注射 ・経管栄養 など 1日の業務詳細【一例】 08:45 出社 着替え、スケジュールの確認 09:00 朝礼 全員でスケジュール・情報共有、清掃、お客様の情報収集、物品補充 週明けや祝日後は、場合によってその際の体調や変化を

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 お問い合わせください ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>准看護師<経験年数>5年 【業務内容】 病院内における看護業務全般及び付帯する業務 内科・療養病床・281床 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり、離職率

仕事内容【職種】医療・看護・薬剤＞看護師 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 2001年に設立した当社は、関西を中心に地域に密着した医療・介護サービスを提供する企業です。 患者様・利用者様の「慣れ親しんだ街で、安心して暮らせる」「病気とうまく付き合いながら、自分らしく暮らせる」を実現するため、様々な施設・事業の展開を進めています。 プロフェッショナルな医療職が中心となった医療・ケアチームで、患者様・利用者様に寄り添ったサービスを創造できるよう、様々な知識・経験・技術や資格を持った医療・介護のプロフェ

仕事内容【ご入職の方に入社お祝い金10万円支給！】作業療法士（正社員）月給28万円～/週休2日制！/駅徒歩5分以内で通勤便利♪ 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 2歳～6歳までの未就学児が対象です。 お子さまの個別療育や保育、集団あそびのサポート等を行っていただきます。 先輩スタッフのサポートの中、業務に取り組むことができるので、ご安心ください♪ 職員間で相談しながら、皆で考えて柔軟な対応ができる事業所です！ 経験者の方はこれまでの知識、ご経験を活かすことができます♪ 資格: 【必須】作業療法士の資格をお持ちの方 勤務時間: 9:00～18:00 ・休憩1時間 ・実働8時間 休日・休暇: 完全

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 お問い合わせください ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>5年 【業務内容】 病院内における看護業務全般及び付帯する業務 内科・療養病床・281床 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり、離職率低

仕事内容ご入職の方に入社祝い金50万円支給！完全週休二日制、残業ほぼなし♪サービス管理責任者／管理者未経験歓迎！賞与年2回◎【大阪市住吉区】＜我孫子前駅徒歩3分＞ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: サービス管理責任者業務 ・個別支援計画の作成・変更・調整 ・利用者様の面談・アセスメント ・利用者様、ご家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 資格: サービス管理責任者研修を受講済の方 ＼ 下記に当てはまる方はご相談ください！ ／ サービス管理責任者研修の受講条件を満たしている方 福祉・介護での実務経験

勤務時間平日：9:30～18:30 土祝：9:00～18:00 内1日3時間～ OK! 週1日～ OK！ 休憩時間は法定通り付与（6時間超の場合45分、8時間超の場合60分）

仕事内容【2024年４月OPEN！とてもきれいな事業所です！】残業、持ち帰り仕事なし！＜大阪市住吉区＞小児言語聴覚士の求人／週1日～、1日3時間～OK！働き方自由！／未経験歓迎◎駅近◎高時給！◎時給1650円～ 募集職種: 言語聴覚士 仕事内容: 2歳～小学1年生（7歳）までのお子さまの個別言語療育や保育児童の活動プログラム作成など。 最初は先輩スタッフのサポートの中、業務に取り組むことが出来るので安心です♪ 職員間で相談しながら柔軟な対応ができる事業所なので、経験者の方は今までの知識、経験が生かせます◎ 未経験者の方もしっかりサポートさせていただきますので、ご安心ください♪ 資格: 言語聴覚士

仕事内容週休2日☆昇給・賞与あり◎育児休暇があるためあなたのライフイベントに対応できます！ 募集職種: 美容師 仕事内容: サロン業務全般 ・カット、パーマ、カラーの施術等、受付、カウンセリング等 就業の場所の変更あり（roubu. 「ロウブ」） 従事すべき業務の変更なし 【お仕事のスケジュール】 9:00頃～出社（オープン準備、ご自身のスタイリング） 10:00～営業開始（カット・カラーなどの施術や接客など） お昼休憩（自由に各自のタイミングで可能） 18:30～片付け、お掃除 19:00～予約がなければ帰宅オッケー 20:00～営業終了、帰宅 資格: 美容師免許 未経験可 勤務時間: 希望

仕事内容不動産営業（仕入れ・開発企画・仲介） 年収 400万円～750万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 大阪府東大阪市長田西4丁目4番21号 仕事内容 ■不動産営業を担当して頂きます。 【具体的には】 ・事業用を中心とした不動産の仕入れ（短期売買/中期保有/長期保有に拘らず） ・保有不動産の売却 ・事業用、投資用を主とした不動産仲介業務（売買/賃貸問わず） ・不動産の開発企画業務 ・アセット：主に工場や倉庫が中心となります。 【働き方の魅力】 ・年間休日は毎年125 日になるよう制度設計し、ワークライフバランスを尊重しています。 ・社員の自主性を尊重し、効率的な働き方が実現できるよう