株式会社ジョイフル 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容掲載期間：08/21（金）～09/20（日） ジョイフル各務原 【有給取得実績8割以上】託児所完備＆残業ほぼ無し／時短勤務など子育て世代に嬉しい仕組みあり 正社員 年齢に関わらず、経験を重視して採用！「自分と関わる人を幸せにしたい」「人の役に立つお仕事がしたい」そんなあなたに。心に寄り添う介護を。 ▽こんな方にぴったりです▽ □経験や資格を活かして働きたい □人として成長できる環境でお仕事がしたい □ワークライフバランスを大切にしたい方 □福利厚生・待遇面が充実している環境で働きたい □腰を据えて長く安心して働きたい 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 未経験歓迎 経験者優遇 交通費支給 託児

仕事内容私たちジョイフル観光は、「お客様の最高の旅のお手伝いがしたい」「日本という国を好きになって帰っていただきたい」という思いのもと、業務を展開しています！ ◆この職種について 旅行会社からの問い合わせ対応を中心とした営業および営業事務の業務に興味がある方を探しています。 弊社の営業はお客様からの問い合わせ中心なので、新規顧客達成や売上などのノルマはございません。 ◆業務内容詳細 ・見積書作成など問い合わせ対応 ・電話応対 ・配車表の作成 ・傭車手配 ・新規顧客開拓 等 ◆この仕事のやりがい ・国内外の旅行会社とのやり取りが多くグローバルなビジネスや異なる文化や価値観に携われること（営業職は海

仕事内容【仕事内容】 ◆自動車用ウィンドウォッシャー液などの製造～梱包までをチームで担当します。 ＜業務内容＞ ・機械オペレーション ・製品・資材の在庫管理 ・資材発注 ・フォークリフトでの荷受け・出荷 ＜業務の流れ＞ ・薬品や水道水、活性剤を配合し原料を作成 ・PETボトルを成形 ・原料をボトルに充填し製品化 ・製品を梱包して出荷 ※梱包以外は専用機械を使用 ◆充実の研修制度でしっかりサポート！ 未経験歓迎！段階的に業務を習得できるOJTあり！ 資格取得支援制度（フォークリフト、危険物乙4など） があるので、手に職をつけながらスキルアップ可能です！ ＜キャリアパスについて＞ 年齢・経験・中途

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【店長候補の業務】地域に愛されるお店づくりのため接客・調理全般をお任せ/店長昇格後は店舗マネジメント業務も行います◎ 具体的には 【入社後の業務】 マニュアル・ルール理解 接客業務（お客様対応、ホール業務） 調理業務（料理の準備や調理補助） 【店長候補教育】 店長候補としての研修実施 【店長業務】 調理・接客の統括 マネジメント業務 スタッフの採用および教育 従業員のシフト作成・管理 食材の発注・在庫管理 【経験を尊重】 前職経験を活用できます。 同業他社で店長職以上の 勤務経験をお持ちの際は 経験や能力を考慮した上で 加給・優遇いたします。 【多彩

仕事内容【有給取得実績8割以上】託児所完備＆残業ほぼ無し／時短勤務など子育て世代に嬉しい仕組みあり 年齢に関わらず、経験を重視して採用！「自分と関わる人を幸せにしたい」「人の役に立つお仕事がしたい」そんなあなたに。心に寄り添う介護を。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 234,000円～382,000円 ・基本給：167,000円～200,000円 ・処遇改善加算手当：55,000円～65,000円 ・介護福祉士：12,000円 ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつその後も継続して6ヶ月以上勤務できることが確実な場合) 【

仕事内容建築現場へ2ｔ～4tトラックで脚立などアルミ製の資材を搬入・回収しに行きます。 積み卸しは、クレーン・フォークリフトで行います。 現場により クレーン 手積み 手降ろしでの作業になります。

仕事内容ファミリーレストラン店舗スタッフ 店長→本部スタッフなど様々なキャリアも 年間休日120日、子育・子供手当など待遇◎ ジョイフルは創業以来 地域で一番安価で一番身近を目標に掲げ ・お値打ち商品の提供 ・お客様視点にたったサービスの実践 ・サービス・商品の標準化 に取り組み続けています。 新たな時代を見据えて 成長戦略の要となる ・小商圏型店舗モデルの出店 ・食の安全安心への管理強化 ・健康志向の食のニーズに対応など 商品開発なども行っています。 どの地域でも愛される店舗づくりを 一緒に実践しませんか？ 【仕事内容】 【店長候補の業務】地域に愛されるお店づくりのため接客・調理全般をお任

仕事内容理学療法士又は作業療法士の募集です。 利用者様の能力に応じ、可能な限り自立した日常生活を送って頂けるよう支援を行っております。 生活リハビリを中心に、機能維持・減退防止を目的として、１人ひとりに寄り添ったリハビリに取り組んでおります。 【具体的な業務】 ・身体機能の回復、日常動作の維持改善、福祉用具の選定、 障害予防の為のリハビリテーションなど ＊業務の変更はありません。 （ただし、業務上必要がある場合は、業務の変更を命じる 場合があります。）」

仕事内容・お客様宅のリフォーム工事における安全管理、品質管理、 工程進捗管理、原価管理 ・パートナーである協力施工業者の日程調整 ・施工後のアフターサービス対応 （変更の範囲）会社の定める業務

仕事内容ファミリーレストラン店舗スタッフ 店長→本部スタッフなど様々なキャリアも 年間休日120日、子育・子供手当など待遇◎ ジョイフルは創業以来 地域で一番安価で一番身近を目標に掲げ ・お値打ち商品の提供 ・お客様視点にたったサービスの実践 ・サービス・商品の標準化 に取り組み続けています。 新たな時代を見据えて 成長戦略の要となる ・小商圏型店舗モデルの出店 ・食の安全安心への管理強化 ・健康志向の食のニーズに対応など 商品開発なども行っています。 どの地域でも愛される店舗づくりを 一緒に実践しませんか？ 【仕事内容】 【店長候補の業務】地域に愛されるお店づくりのため接客・調理全般をお任

仕事内容ファミリーレストラン店舗スタッフ 店長→本部スタッフなど様々なキャリアも 年間休日120日、子育・子供手当など待遇◎ ジョイフルは創業以来 地域で一番安価で一番身近を目標に掲げ ・お値打ち商品の提供 ・お客様視点にたったサービスの実践 ・サービス・商品の標準化 に取り組み続けています。 新たな時代を見据えて 成長戦略の要となる ・小商圏型店舗モデルの出店 ・食の安全安心への管理強化 ・健康志向の食のニーズに対応など 商品開発なども行っています。 どの地域でも愛される店舗づくりを 一緒に実践しませんか？ 【仕事内容】 【店長候補の業務】地域に愛されるお店づくりのため接客・調理全般をお任

仕事内容店長候補として入社し、スタッフと力を合せ「どうすればお客様に 喜んでもらえるか」を考え、地域に愛される店舗を共に作っていき ましょう 最初のお仕事内容）調理・接客・発注・スタッフ教育など、店長経 験後は複数店舗指導のマネジャーや、商品開発や営業企画、マーケ ティングなど、様々なキャリアコースを準備しております 全社員の４分の１が店舗以外の様々な分野で活躍中 （社員フランチャイズオーナー制度有り） 店長経験後、仕事に慣れてきたら地元で腰を据えて働き続けるフラ ンチャイズ制度もあります ※生涯現役をサポートします 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容掲載期間：08/21（金）～09/20（日） ジョイフル各務原 【有給取得実績8割以上】託児所完備／経験により月収27万円以上可能／東海最大級の社会福祉法人 正社員 20代第二新卒の方や30代～40代の転職にも。研修施設の落ち着いた環境でイチから介護スタッフになれます！ ●スタッフへインタビュー ・入職前の決め手になったところは？ 2日間の体験実習で職場の雰囲気や仕事内容を知れたことが大きかったです。 また、他法人で勤務していた際に、初任者研修は自己負担で資格を取得しましたが、サン・ビジョンでは資格取得サポートが充実しており、介護職員実務者研修も自己負担なしで取得できる点や、法人内の研

仕事内容ファミリーレストラン店舗スタッフ 店長→本部スタッフなど様々なキャリアも 年間休日120日、子育・子供手当など待遇◎ ジョイフルは創業以来 地域で一番安価で一番身近を目標に掲げ ・お値打ち商品の提供 ・お客様視点にたったサービスの実践 ・サービス・商品の標準化 に取り組み続けています。 新たな時代を見据えて 成長戦略の要となる ・小商圏型店舗モデルの出店 ・食の安全安心への管理強化 ・健康志向の食のニーズに対応など 商品開発なども行っています。 どの地域でも愛される店舗づくりを 一緒に実践しませんか？ 【仕事内容】 【店長候補の業務】地域に愛されるお店づくりのため接客・調理全般をお任

仕事内容当社が運営するファミリーレストラン「ジョイフル」店舗での外食サービス／接客・ホールサービス、調理業務をお任せいたします。 ▼仕事内容 【具体的には】 ＜外食サービス全般＞ ◆接客、サービス対応などのホール業務 ◆調理 ◆従業員育成 ◆シフト作成 ◆食材管理など ジョイフルで活躍する飲食スタッフの募集です。 調理も接客も完全マニュアル化しているので安心して仕事を覚えられます。 高待遇と働きやすい職場環境でお迎えします！ ＜キャリアステップについて＞ 将来的には、管理職へのステップアップも目指せます。 店長→エリア長→本部スタッフ→管理職 その後、蓄積してきた経験を元に他事業部へのステ

仕事内容◇募集の背景とミッション ジョイフル観光では、次世代経営者への世代交代に伴い、現在インバウンドバス業界で日本一を目指して事業拡大中です。本ポジションは、経営陣直下の体制で「既存事業の圧倒的進化」と「新規事業の創出」を目指す業務となります。トラディショナルかつアナログな業界だからこそ、データやAI活用による伸び代が極めて大きく、自分の手で業界のスタンダードを塗り替えるやりがいがあります。 また、当社の経営陣にはPEファンドやHF出身メンバーが在籍しており、プロフェッショナルファーム出身者の下で経営と投資のダイナミズムを感じることができるポジションとなります。 ◇具体的な業務内容 1. 成長戦略

仕事内容【有給取得実績8割以上】託児所完備／経験により月収27万円以上可能／東海最大級の社会福祉法人 20代第二新卒の方や30代～40代の転職にも。研修施設の落ち着いた環境でイチから介護スタッフになれます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 222,000円～370,000円 ・基本給：167,000円～200,000円 ・処遇改善加算手当：55,000円～65,000円 ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつその後も継続して6ヶ月以上勤務できることが確実な場合) 【その他手当など】 ・夜勤手当：7,000円/回(月5～6回

仕事内容ジョイフルドーム前こども園において一般事務・庶務事務を担当し ていただきます。 ・電話、来客対応 ・職員採用・退職時の各種届出（社会保険手続等） ・勤怠管理、給与処理 ・小口現金管理、業者支払 ・備品管理、物品購入、施設内環境整備 ・請求書作成、発送 ・施設の予算管理（人件費、支払支出） 保育施設の窓口として総合的なお仕事をお願いいたします。 「変更範囲：変更なし （ただし、業務上必要がある場合は、業務 の変更を命じる場合があります）」

仕事内容副センター長/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約64万円の支給実績！》 高齢者向け介護施設にて、センター長のサポートとして運営・管理業務全般を担当します。 ご家族対応、契約手続き、採用・育成・労務管理、緊急対応など幅広い業務に携わりながら、センター長を目指して経験を積むポジションです。 介護現場の状況把握や設備管理も行い、安心安全な施設運営を支えていただきます。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境

仕事内容掲載期間：08/21（金）～09/20（日） ジョイフル各務原 【日勤のみ】准看護師｜有給取得率80％以上・託児所完備｜高齢者施設未経験OK 正社員 利用者様の健康管理や投薬管理など、医療や看護の立場からサポートをお願いします。 仕事特徴 未経験歓迎 経験者優遇 交通費支給 託児所あり 週休2日制 社会保険完備 賞与あり 分煙・禁煙 職種 医療・介護・福祉系 看護師／准看護師 仕事内容 ★★ ◎日勤のみ ◎有給取得率80％以上 ◎託児所完備 ◎高齢者施設未経験・ブランク歓迎 ★★ 【お仕事内容】 高齢者福祉施設での 看護業務をお任せします。 ・利用者様の健康管理 ・服薬管理 ・健