大分県のマネージャー 新卒の求人・仕事・採用

仕事内容・土木工事に関する施工管理業務 ・電子納品による書類作成 ・管理業務 等

仕事内容「働きすぎて消耗する」よりも「働きながら充実した生活を送る」ほうが大切。 有給は当たり前に取る。残業はほぼない。 そんな職場で、27卒のあなたも安心して社会人デビューしませんか？ 就活の軸に「ライフワークバランス」を入れている方へ。 安心してください、当社では『有給休暇は“消化するのが当たり前の権利』です。 実際に社員の声を聞いてみると… 「長期休暇で旅行してリフレッシュできました！」 「趣味のライブや推し活に有給を使えるのが最高」 「家族との時間を大切にできるのが嬉しい」 さらに残業についても、現場からは 「正直、残業はほぼしてないです」 「定時で帰れるので、帰りにジムや映画に寄れる」

仕事内容【仕事内容】 ～あなたの強みが社会を彩る～27新卒：面接実施中！ 全国67拠点をかまえ、今年で25周年を迎えた企業です。 大手企業ならではの、 ■研修制度 ■福利厚生 ■キャリアステップ が魅力です！ プロスポーツチームのスポンサーをするなど、 スポーツ・地域貢献活動にも積極的に取り組んでいます。 ・大手企業で新しい一歩を踏み出したい！ ・やりたいことが見つからない、 ・仕事も頑張りたいけど、プライベートも大事にしたい！ ・研修がしっかりしている会社が良い そんな学生様の希望が叶います！ 当社の事務系総合職として、 配属先の事務所で建設プロジェクトに関わる 事務と管理のお仕事をしていき

仕事内容○２０２７年４月～新規事業開始予定 ○弊社基幹部門をサポートする業務です。 具体的には人事や経理、総務、開発企画、営業のマネジメント、外部業者 との連携、各事業所のサポートなど多岐に亘る業務をお任せします。 ○介護福祉業界に興味のある方大歓迎。入社後は先輩がじっくりと丁寧に教え ますので安心してスタートすることができます。 変更範囲：会社の定める事業所、職種

仕事内容★脳領域の専門性を深められる職場★ 当院の看護師は、脳疾患の患者さまを 中心に看護を行います。急性期から回復期まで幅広い症例に関わるため、観察 力・判断力・技術力を磨ける環境です。研修やラダー制度など、教育体制が整 っており、経験に応じて段階的にスキルアップできます。また、勤務間インタ ーバルを確保したシフト運用により、夜勤後の休息時間をしっかり確保できま す。年間休日１２５日と合わせて、プライベートと両立しながら専門性を高め たい方に適した職場です。【主な業務】・医師の指示による診療の補助業務・ 体温、血圧、呼吸、脈拍数、意識レベル等の測定・点滴管理、清潔ケア、ほか 急変時対応、家族支援等

仕事内容総合職採用のため、幅広くご活躍いただけます。職種についてはご希望を尊重 し、適性にあったポジションを決定します。 営業：積算・見積・工期調整・受注管理 設計：設計図を元に施工図（２Ｄ／３Ｄ）を作成 調達：鋼材の調達・在庫管理・納期調整 製造管理：製作方針決定・工程総括 将来的にはプロジェクトマネージャーへのキャリアアップも目指せます。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○入社後は店舗への配属からスタートします。 ○店舗では、キャリアアップに必要となる店舗業務全般をマスターしていただ きます。 ○その後は１店舗のマネジャーである店長、そして複数店舗の管理指導者（エ リアマネージャー）を目指していただきます。 ○能力や適性に応じて、本部各部門や約７０店舗を統括するグループ会社社長 への道、海外事業推進担当など活躍のフィールドは無限に広がっています。 ○くるみん認定事業所 ＊変更範囲：会社の定める業務 ※雇入時に想定する主な就労系在留資格「技術・人文知識・国際業務」

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【総合職】地域社員 ★勤務地 大分県のOWNDAYS（パークプレイス大分店） ※アミュプラザおおいた店もございます。 地域社員とは？ ーお住まいから通勤2時間圏内の店舗へ配属となります。 「働きたい場所が決まっている」という方にぴったりの職種です！ 大分県内のOWNDAYS店舗（JR佐賀駅）にて、接客・視力測定・メガネ加工・フィッティングなどのお仕事をお願いいたします。 メガネに関わるフレームやレンズの知識・加工手順などは、入社後の研修でしっかり学べますのでご安心ください。その他にレンズメーカーへの発注・配送手配・他店舗との連携など、店舗運営に関わる幅広い

仕事内容＊「大分県働きたい医療機関」に認証されています。 【入院・外来患者様のリハビリテーション業務】 ・運動療法・基本的動作の回復訓練 □入院：地域包括ケア病棟４０床（整形外科の術後管理が主） □外来：患者数：平均１００名／日、担当数：平均９名／日、平均１９単位／ 日 ※研修プログラムに基づき丁寧に知識・技術を指導します。 【仕事の変更の範囲】理学療法士 （法人の運営上止むをない場合は法人の指定する業務に変更する場合あり）

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【総合職】地域社員 ★勤務地 大分県のOWNDAYS（アミュプラザおおいた店） ※パークプレイス大分店もございます。 地域社員とは？ ーお住まいから通勤2時間圏内の店舗へ配属となります。 「働きたい場所が決まっている」という方にぴったりの職種です！ 大分県内のOWNDAYS店舗（JR佐賀駅）にて、接客・視力測定・メガネ加工・フィッティングなどのお仕事をお願いいたします。 メガネに関わるフレームやレンズの知識・加工手順などは、入社後の研修でしっかり学べますのでご安心ください。その他にレンズメーカーへの発注・配送手配・他店舗との連携など、店舗運営に関わる幅広い

仕事内容※「大分県働きたい医療機関」に認証されています！ 入院・外来患者様のリハビリテーション業務 ・身体機能向上・維持のための訓練・日常生活の動作訓練 □入院：地域包括ケア病棟４０床（整形外科の術後管理が主） □外来：患者数：平均１００名／日、担当数：平均９名／日、平均１９単位／ 日 ※研修プログラムに基づき丁寧に知識・技術を指導します。 【仕事の変更の範囲】作業療法士（法人の運営上止むを得ない場合は法人の指 定する業務に変更する場合あり）

仕事内容仕事内容: 【総務】 施工準備・事務管理（必要書類の作成や手配、スケジュール管理など） 経理業務・総合職のサポート（請求書処理、経費管理、社内事務補助など） PCを使用した業務（エクセルやJW、PDF変換などの基本操作） 取引先との連絡対応（届いたメールの確認や、各部署への連絡業務）

仕事内容「このままで本当に良いのか」 自分の将来に焦りを感じていませんか？ 未経験からでも正社員としてキャリアを築けます ★アルバイト経験のみから正社員デビュー大応援 ★将来的な店長やマネージャーへの道もご用意 地域密着で展開している各店舗にて ご来店されたお客様に対しスマホ料金プラン等を ご提案をして頂く窓口対応のお仕事となります。 単なる販売にとどまらず、店舗の売上管理業務や 人材育成まで店舗運営を学び店長を目指していく ▽ご来店されたお客様のご用件をヒアリングし ▽ご要望等に合わせた機種や料金プランのご提案 ▽ご契約の手続きやスマホ初期設定等のサポート ▽後輩スタッフ達の育成やシフト等の店舗

仕事内容眉毛スタイリング施術 受付業務 眉毛以外のフェイシャル施術 サロンワーク（入金管理,在庫管理,予約管理,掃除など） 【1日の流れ(例)】 10:30・出社/オープン準備 11:00・施術 12:00・施術 13:00・掃除、両替etc 14:00・お昼休憩(電子レンジあり) 15:00・施術 17:00・洗濯、LINE返信etc 18:00・施術 19:00・施術 19:45・売上報告 20:00・退社

仕事内容【お任せする仕事内容】 Grass Hair本店にて、まずは理・美容師のアシスタント業務からお任せします。 【一緒に働くメンバー】 メンズGrass Hair本店には5名が所属しており、男性専門のサロンです。 勤務年数が１０年以上のベテランスタッフが在籍しています。 年齢に関係なくスタッフ同士の仲が良く、しっかりとした信頼関係を築いています。 【入社後の流れ】 約１カ月の研修期間を経て入社後、技術や知識の習得はもちろん、電話の取り方や掃除など基礎的な内容を通して理・美容師の楽しさをお伝えしていきます。 【将来のキャリア】 Grass Hairには、2つの働き方があります。 ■生涯アシスタ

仕事内容日本を代表する建築物やプラント、土木等のさまざまな建設プロジェクトにおいて、工程・安全・品質管理などプロジェクト全体の管理業務を行います。 工期は2年から3年と大規模な案件が多く、完成時には大きなやりがいを感じられます。各現場はチーム制で、プロジェクトに関わる全ての人とコミュニケーションを取りながら進めていきます。 事務がしたいけどずっとパソコン業務は嫌、人と関われるような事務職につきたい方必見！ 【主な仕事内容】 ■スタッフの勤怠管理 ■勤務スケジュールの管理 ■配置人数の調整 ■現場で働く人々の安全管理 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 ■書類作成 ⇒担

仕事内容【お任せする仕事内容】 基本的に理美容師が行う業務は全て一通りお伝えさせて頂きます。 【一緒に働くメンバー】 Grass Hair流川店は大分県では珍しいメンズ専門サロンです。 スタッフは20代を中心の男性3名で運営しており、スタッフ同士で仕事も楽しく、相談しやすい環境です。 【入社後の流れ】 入社後は、自店のアシスタント基礎業務から電話対応、ビジネスマナーまでしっかりお教えいたします。 【将来のキャリア】 Grass Hairには、2つの働き方があります。 ■生涯アシスタントを目的にした「アシスタントコース」 ■アシスタントからスタイリスト、店舗マネージャーや店長へキャリアアップを目的

仕事内容【お任せする仕事内容】 Grass Hair本店にて、まずは理・美容師のアシスタント業務からお任せします。 【一緒に働くメンバー】 メンズGrass Hair本店には5名が所属しており、男性専門のサロンです。 勤務年数が１０年以上のベテランスタッフが在籍しています。 年齢に関係なくスタッフ同士の仲が良く、しっかりとした信頼関係を築いています。 【入社後の流れ】 約１カ月の研修期間を経て入社後、技術や知識の習得はもちろん、電話の取り方や掃除など基礎的な内容を通して理・美容師の楽しさをお伝えしていきます。 【将来のキャリア】 Grass Hairには、2つの働き方があります。 ■生涯アシスタン

仕事内容【お任せする仕事内容】 美容技術全般（技術レベルにより異なります） 【一緒に働くメンバー】 Grass Hair石垣は4人の女性スタッフが働いております。 幅広い年齢層のスタッフで運営しており、世代的にもバランスがちょうどよく、スタッフ同士もとても仲良くお仕事をしています。 【入社後の流れ】 入社前に研修期間が３週間ほどあります。 その後、オーディションを受け合格してからサロンに立つようになります。 入社後は技術や知識の習得はもちろん、スキルアップに向けての技術指導を先輩がマンツーマンで行います。 【将来のキャリア】 Grass Hairには、2つの働き方があります。 ■生涯アシスタント

仕事内容＊「特別養護老人ホーム温水（ぬくみ）園」で、高齢者のケアを担います。 ・施設内（入所施設７０名・ショートステイ１０名）での介護業務。 ・日常生活での食事、入浴、排泄等の介助全般。 ＊採用後６ケ月間は教育係が丁寧に指導します。 ＊その後キャリアパス制度に基いて適性に合わせて相談員やケアマネージャー の道に進むこともできます。 ＊仕事を通して人間力向上を目指します。 ＊「変更範囲：なし」