人材業界 - 新潟県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容株式会社Ling ほとんどが未経験スタート“売れる”人材を育成する【人材開発】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《人のために支援したい人大歓迎です！》人材開発担当として家電やスマホの販売ノウハウをスタッフに教える、育成プログラムの企画・実施等をお任せ！ 家電量販店内の家電・携帯販売スタッフに 業務指導やフォロー研修・教育を行います。 ＼じっくりスキルアップできる環境！／ ▼まず、入社時研修で基礎を習得▼ 入社後は2日間程度、 座学・ロープレ・職場見学などを実施。 基礎知識を身に付けて

仕事内容株式会社ティーアイアール eスポーツを盛り上げるのは”あなた”！【総合職】★未経験歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《年休120日以上＆残業月平均10時間》■eスポーツに関するマネージャー・イベント企画・プレーヤーなどをお任せ。☆eスポーツの専門知識は入社後でOK 希望・適性・スキルなどを考慮して、 下記いずれかのポジションをお任せします。 ■マネージャー ┗eスポーツプレーヤーの育成・マネジメント ■イベント企画 ┗eスポーツ関連イベントの企画・運営 ■プロeスポーツプレ

仕事内容株式会社マイナビ マイナビ転職の【広告営業】★新潟エリア積極採用中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給：24.6万円〜29.6万円 ※一律35時間分の固定時間外手当 月56,000円〜月68,000円が上記月給に含まれています。 ※超過した場合、超過した時間分の時間外手当を別途支給。 【想定月収 ※月給に手当を含んだ金額】 ◆月収314,345円 正社員26歳、社会人経験年数3年、世帯主、首都圏勤務 固定時間外手当35時間（61,600円）で計算した場合 ※35時間を超える時間外

仕事内容株式会社Ling 人のために支援したい人大歓迎！【人事担当(教育)】★未経験OK！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《人のために支援したい人大歓迎です！》社員の教育・研修を中心とした人事業務をお任せします。様々な職種にキャリアチェンジ可能♪ 研修内容の企画・立案 研修準備・当日の運営・進行・講師業務 社員のフォロー・メンタルケア 社員教育/研修における情報収集 …など、研修業務をはじめとし 社員のフォロー・メンタルケアまで幅広い業務をお任せします！ ▼その後、人事業務へ▼ 現場経

仕事内容<仕事内容> 人材派遣の営業（上越市）／年間休日125日・未経験歓迎！ 上越エリアを中心に、人材派遣の提案を行っていただきます。 実際に派遣の依頼を受けた場合、派遣するスタッフさんを人選し、 ご依頼先の企業様に派遣します。 派遣開始後は、企業・スタッフさん双方をフォローしていきます。 初めは業務に関連する法律（労働基準法・派遣法など）の勉強と派遣先企業の開拓が中心となります。担当する派遣スタッフの人数が増えるにつれて管理する割合が高くなっていきます。 先輩社員がＯＪＴを通じてお教えします。 当社の社員ほとんどが人材サービス業界未経験からスタートしています。 ※職種 （雇入れ直後）営業

仕事内容〇お取引のない企業様への人材活用の提案営業、お取り引きいただいているクライアントのサポートやポスト拡大提案 派遣先で働く当社スタッフさんの就業サポートをおこなっていただきます！ 【具体的には】 １）未取引企業様への新規提案営業 ・既存のクライアントだけでの対応ではなく、多くの就業機会を創出するために 担当エリアの企業様に定期的に訪問していただきます。 現在お取引のない企業様からすぐにオーダーをいただくのは難しいことですが 定期的に人材ニーズのヒアリングや企業情報を確認することからはじまり ニーズが発生したときにすぐにご連絡いただけるような関係づくりをお願いします。 ２）既存クラ

仕事内容<仕事内容> 【人材コーディネーター】未経験歓迎！/土日祝休みマンツーマンでみっちり研修！/働きやすさ◎ 【未経験から人材コーディネーターで活躍！】 ★未経験デビューの先輩は前職いろいろ！★ 当社では、未経験からデビューした先輩が 多数在籍しています！ 前職も様々で、調理師やコンビニアルバイト イベントスタッフ、メーカー営業、事務 さまざまな経歴の方が人材コーディネーター デビューしています。 「未経験から挑戦したい」 「人材業界に興味がある」 「人と話すのが好き」 という方は大歓迎です♪ 【仕事内容】 ・求職者の選考・面談の実施 ・人材のマッチング業務 ・その他フォロー業務 【研

仕事内容株式会社ＲｅｎＢａｏ 【フルリモート・リーダー候補】人材紹介営業※美容業界特化の人材紹介/年休130日 【仕事内容】 【フルリモート・リーダー候補】人材紹介営業※美容業界特化の人材紹介/年休130日 【具体的な仕事内容】 【経営者との距離が近く裁量権最大/成果主義/残業0時間推奨/年休130日以上/完全フレックス制/フルリモートの環境/働き方は自分次第です】 ■メインミッション： メンバー数名をマネジメントしながら数字をけん引頂くプレイングマネージャーポジションです。また、集客においての企画や顧客開拓においての企画にも関わって頂きます。 ■業務内容：美容室の経営に困っているオーナーに

仕事内容株式会社ブレイン・ラボ フルリモ/IT経験歓迎！新規プロダクトのグロース戦略他◆残業10～15H程/人材業界特化SaaS企業 【仕事内容】 フルリモ/IT経験歓迎！新規プロダクトのグロース戦略他◆残業10～15H程/人材業界特化SaaS企業 【具体的な仕事内容】 【売上トップクラスの人材紹介・派遣業界向け基幹系システム開発企業／事業立ち上げからグロースまで幅広く携わる／明確な評価制度あり／残業月平均10～15時間程度／土日祝休み／全国フルリモート可】 ■募集概要： 当社はこれまで20年以上にわたり、人材紹介業及び人材派遣業向けの基幹システムの開発・提供においてトップクラスシェアの地位を

仕事内容【PdM｜開発ディレクター】人材業界特化のSaaS企業／フルリモート可◎ 【仕事内容】 人材紹介・派遣会社向けの基幹システムを確立した企業にて、既存プロダクトのディレクションを主導していただけるPdM / 開発ディレクターを募集いたします！ ・顧客、セールス、CSなど各事業領域の関係者から要望をヒアリングし、ロードマップの作成 ・新機能や新バージョンリリース前後の社内（CS・セールス・マーケなど）への連携 ・要件定義と仕様の策定 ・開発チームとビジネスチームの懸け橋となる会議体の運営、改善 ・開発チームと連携し、スプリントの計画及び進捗管理 【事業内容・会社の特長】 人材サービス向け基幹システ

仕事内容【私たちが大切にすること】 ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 グローバルかつ幅広いサービスを提供する総合人材サービス会社ならでは、社内公募制度があり、年間200*人の応募実績（*2021年度実績） 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 【事業部のVision】 「様々な働き方と就業機会を提供し、多くの雇用を創出し、共に成長する」 雇用を創出する中で、クライアントや求職者と共

仕事内容ネクストレベルホールディングス株式会社 未経験者大歓迎★スキマバイトサービスの【法人営業】若手活躍中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給25万円以上 ※経験・能力・適性などを考慮のうえ、優遇いたします。 ※上記金額には固定残業代、固定深夜割増手当が含まれます。超過分は別途支給します。 （固定残業代：35時間分／5万1,000円以上、固定深夜割増手当：10時間分/2,900円以上） ※試用期間最長6ヶ月あり。（評価・実績により短縮する可能性あり） ※試用期間中は月給23万円以上。 （

仕事内容株式会社SAMURAI 【人材業界歓迎】キャリアアドバイザー◆若手20代領域／新規事業／リモート／フレックス／インセン充実 【仕事内容】 【人材業界歓迎】キャリアアドバイザー◆若手20代領域／新規事業／リモート／フレックス／インセン充実 【具体的な仕事内容】 【新規事業開発兼CA／月1回出社／土日休み／フルフレックス制／東証プライム上場のオープンアップグループのグループ会社】 日本で先駆けたプログラミングスクールを運営しているスタートアップ企業の当社にて、2023年10月に立ち上げた「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業“キャリ活“のCA業務をお任せします。立ち上げフェーズを経験し、サ

仕事内容〇お取引のない企業様への人材活用の提案営業、お取り引きいただいているクライアントのサポートやポスト拡大提案 派遣先で働く当社スタッフさんの就業サポートをおこなっていただきます！ 【具体的には】 １）未取引企業様への新規提案営業 ・既存のクライアントだけでの対応ではなく、多くの就業機会を創出するために 担当エリアの企業様に定期的に訪問していただきます。 現在お取引のない企業様からすぐにオーダーをいただくのは難しいことですが 定期的に人材ニーズのヒアリングや企業情報を確認することからはじまり ニーズが発生したときにすぐにご連絡いただけるような関係づくりをお願いします。 ２）既存クラ

仕事内容NSGグループで人材サービス事業（人材紹介・人材派遣）を展開する 株式会社ヒューマンブレインにおいて、営業をご担当いただきます。 【具体的には】 ＜新規開拓営業＞ ・人材不足の企業へ派遣社員利用の提案型新規開拓営業 など ＜既存営業、他＞ ・既存クライアント企業へのフォロー営業 ・稼働中派遣スタッフのフォロー面談 など ※営業先はNSGグループ内・グループ外の双方を担当いただくことを想定 【担当コンサルタントより】 クライアント企業・求職者・自社のトリプルハッピーの実現で地域ナンバー1を目指し、事業拡大のための営業を増員募集。 子育て中の従業員も多く、学校行事やお子さんの体調不良による

仕事内容株式会社レイン HRコンサルタント(PM)※人材業界経験者歓迎/全国フルリモート可/フレックス/年休120日 【仕事内容】 HRコンサルタント(PM)※人材業界経験者歓迎/全国フルリモート可/フレックス/年休120日 【具体的な仕事内容】 【日本に３社のみのLinkedInオフィシャルパートナーである採用コンサルティング企業/全国フルリモート可/フレックス/副業可/転勤無/年休120日/個人ノルマ・新規開拓無】 ■業務内容： 採用コンサルティング企業の当社にて、顧客の採用支援、コンサルティングに取り組んで頂きます。ゆくゆくはプロダクトマネジメントとしてご活躍頂きます。 ■業務詳細： 下記

仕事内容【全国可／リモート】採用担当 【仕事内容】 非公開での募集です。 採用のご経験のある方は歓迎です。 ＜主な業務内容＞ 採用担当者として、中途採用に関わる業務全般を担っていただきます。 ※原則フルリモートとなりますが、出張ベースで本社への出勤をお願いする場合があります。頻度等の詳細については個別にご相談させて頂きたく存じます。 ＜具体的には…＞ ・採用要件定義 ・採用活動プロモーション ・採用イベント企画、運営 ・採用媒体選定、記事作成、スカウト対応、応募者対応 ・人材紹介会社等との折衝・調整業務 ・選考（書類選考、面接対応など） ・内定者管理 ・内定者フォロー ・入社手続き対応 など 【事

仕事内容株式会社レイン 【人材業界出身歓迎】HRコンサルタント(PM)◆フルリモート・フレックス/LinkedInパートナー 【仕事内容】 【人材業界出身歓迎】HRコンサルタント(PM)◆フルリモート・フレックス/LinkedInパートナー 【具体的な仕事内容】 【フルリモート・フレックス勤務可／日本全国から応募可能／個人ノルマ・新規開拓無／エージェント出身者多数在籍／日本に３社のみのLinkedInオフィシャルパートナー】 HRパートナー事業におけるPM（プロジェクトマネージャー）として、お客様のご採用や人事課題の解決に取り組んでいただきます。 ■当社のHRコンサルタントとは： クライアントの

仕事内容<仕事内容> 未経験採用枠！人材コーディネーター 求人のポイント アウトソーシング事業の規模拡大のため、コーディネーターポジションを募集開始。 研修カリキュラムが整ったので人材業経験がなくてもチャレンジOK！ ■人材不足に困っている企業様への現状ヒアリングなど、弊社と提携くださる企業様へのアプローチ！ ■採用媒体の選定、求人作成から採用面接までお任せします！オンラインでの折衝がほとんどなのでリモートワークもしやすい環境！ ■任せられた採用目標を達成できていれば時短勤務やフレックス出社も可能です！ 仕事内容 (1)母集団形成 求人広告、採用イベント、SNS運用などを駆使して当社

仕事内容<仕事内容> オープニング3名採用/企画営業/週休2日/人材業界 ●派遣会社採用担当・企業開拓営業 ◇企業アポ取得、訪問（Web商談）、説明・提案 ◇登録者への仕事紹介、就業サポート ◇企業へ求職者の紹介 ◇就業開始後のアフターサポート 【弊社のココがPOINT！】 ■地方現地採用強化中！ ■社会に役立つ仕事をしよう ■9割以上が未経験入社 ■まずはできることから ゆくゆくは採用面接・企画も担当！ ■入社後はあんしんのサポート体制！ 必要な知識を一通り受けられます。 <給与> 年収216万円～480万円 <勤務時間> シフト制 10時以降に始業 <休日休暇> 週休2日制 ◇