社会福祉 - 岩手県奥州市 の求人・仕事・採用

仕事内容【こだわりポイント】 年間休日110日以上｜賞与あり｜充実の手当｜住宅手当あり｜給与高め｜短時間夜勤｜交通費支給｜helper-careworkercertified-careworker ー 特別養護老人ホームいこいの森は社会福祉法人美楽会が運営する介護施設です♪賞与4.35ヶ月分と豊富な手当で年収450万円以上も可能で高水準！給与面だけでなく年間休日も119日と充実◎岩手・宮城県内で様々な福祉事業所を運営している法人になります！施設見学も歓迎していますので、お気軽にほっ介護までお問い合わせくださいね。 ー 【施設形態】 特別養護老人ホーム ー 【募集職種】 介護職・ヘルパー ー 【勤務地

勤務時間【勤務時間例】 7:00～13:00 8:00～14:00 8:00～15:00 【時間外の有無】 なし 【補足】 7:00～15:00の間で勤務時間はご相談可能です！ ＊1日4時間～ ＊扶養内・外どちらでも可

仕事内容岩手福寿会がお届けする、介護事務の魅力！介護事務の契約社員求人 ◆募集職種 介護事務 契約社員 ◆仕事内容 介護事務、一般事務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給164,600〜218,130円 ≪基本給≫ 162,600〜216,130円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:16,100円 調整手当:2,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3.6ヶ月分 ◆資格 資格必須：自動車免許 必要経験： 人事業務、経験3年以上の方（業界は不問） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 水沢駅から3km 陸中折居駅から3.2km 前沢駅から8.2km ◆勤務時間 ①9:00〜18

仕事内容介護施設の管理業務を行っていただきます。 ・利用者様の管理業務 ・利用者様への請求業務 ・職員の勤務表管理 ・その他付随する業務 ＊６０歳以上の方も活躍されております。 ※年齢制限について ６０歳以上シニアの方は相談に応じます。 ハローワーク窓口でお申し出ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：＊月～土曜は７：００～１９：００の間の実働７時間３０分でいく つかのシフトがあります。 ＊（１）は日・祝日 ＊就業時間については相談可能ですので、面接時にご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始休暇（１２／２９～１／３）あり ＊年次有給休暇は勤務日数により法定通り付与します。

仕事内容施設に入所されている高齢者に対して、生活の自立に向けた介護全 般を行います。《定員：２９名、ユニットケア方式の施設です》 ・身辺介護（食事、入浴、排泄、整容、着替え他） ・行事や趣味活動の支援、機能訓練補助 等 ＊ご経験に合わせたステップアップを支援します。 （リーダー、相談員、ケアマネなど） 変更範囲：法人内での配置転換あり 急募

仕事内容養護老人ホーム内における、高齢者の健康維持管理、服薬管理、 通院対応、その他必要に応じた業務を行っていただくお仕事です。 《養護老人ホーム 定員：５４名、短期入所 定員：６名》 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホームまえさわ苑折居館 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 介護福祉士以外 【月給】165,368円-276,468円 [内訳] ・基本給：156,800円‐266,800円 ・処遇改善手当：7,000円 ・ベースアップ手

勤務時間▼勤務時間 07:00~17:30 ▼勤務時間詳細 ◆7:00〜17:30 シフト制 ◆7:00〜17:30の間で8時間程度 ◆休憩1時間 ＜シフト例＞ ・7:00〜16:00 ・8:30〜17:30 など ※他シフトもご案内可能です。 勤務時間、日数、曜日等お気軽にご相談ください◎

仕事内容【こだわりポイント】 年間休日110日以上｜賞与あり｜充実の手当｜住宅手当あり｜給与高め｜短時間夜勤｜交通費支給｜helper-careworkercertified-careworker ー 特別養護老人ホームさくらの郷は定員54名の特養になります♪ショートステイも併設しており、ショートステイは定員16名になります！年間休日は124日と多い為、プライベートとお仕事の両立が可能な職場です！賞与3.73ヶ月分と豊富な手当で年収350万円以上も可能な求人ですので、介護福祉士の資格を活かし給与アップを目指している方にオススメな求人となります☆気になる方はお気軽にお問い合わせください！ ー 【施設形

仕事内容●奥州市水沢区にある定員105名の認定こども園で、乳幼児の教育・保育業務に携わっていただきます！●嬉しい賞与は年3回・5ヶ月分の支給実績あり！あなたの頑張りはきちんと還元されます♪モチベーションもUP★●育休取得実績あり◎お休みが取りやすく、子育て中の方も安心して働いていただける環境です！

仕事内容【こだわりポイント】 資格問わず正社員｜年間休日110日以上｜賞与あり｜充実の手当｜住宅手当あり｜給与高め｜資格取得支援あり｜ブランクありOK｜再雇用制度あり｜helper-careworkercertified-careworker ー 特別養護老人ホーム福寿荘は社会福祉法人岩手福寿会が運営する従来型特養です。法人として研修が充実しており、外部研修も導入し職員のキャリア形成を図りながら仕事に取り組んだり、職員専用の図書室を設けるなど施設内は文化・教養に親しめるような施設です！待遇や福利厚生も充実しており、年間休日124日・年収400万円以上も可能で安心して長く働ける環境が魅力です。また、職員

仕事内容放課後等デイサービスでは、自閉スペクトラム症、知的障がい、身 体障がいを持つお子様を放課後にお預かりし、療育を行います。対 象は乳幼児から高校生までです。保育との違いは、子ども一人ひと りにじっくり向き合えることです。また、持ち帰り残業は基本的に ありません。定員は１０名で、少人数での個別・グループ支援を行 い、応用行動分析などの専門技術が身に付きます。子どもたちの成 長を一緒に支え、充実した毎日を過ごしましょう！ 【仕事内容】＊障がいを持つお子様の療育（発達支援） ＊簡単なパソコン入力あり（日誌等の入力） ＊送迎ができる方を希望いたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容社会福祉の現場で、温かい支えとなるプロフェッショナルを目指しませんか？ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、介護事務、一般事務、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給160,900〜170,500円 ≪基本給≫ 155,400〜165,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 職務手当:3,000円 処遇改善手当:2,500円 住宅手当:上限27,000円/月 ≪賞与≫ 年2回合計3.73ヶ月分 ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：社会福祉士、社会福祉主事任用 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可

仕事内容施設に入所されている高齢者（定員：長期入所６０名、短期入所１ ０名）に対して、生活の自立に向けた介護全般を行います。 ・身辺介護（食事、入浴、排泄、整容、着替え他） ・行事や趣味活動の支援、機能訓練補助 等 ＊ご経験に合わせたステップアップを支援します。 （リーダー、相談員、ケアマネなど） 変更範囲：法人内での配置転換あり

仕事内容養護老人ホーム（定員７０名）、特別養護老人ホーム（定員５０名 ）、デイサービスセンター（定員１８名）、訪問介護事業所（定員 ８０名）、小規模多機能生活介護事業所（定員２５名）において、 介護を要する利用者の日常生活のお世話を行います。 ・食事介護 ・入浴介助 ・排泄介助 ・通院介助等支援 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年次有給休暇は勤務日数により法定通り付与します。

勤務時間 就業時間１：14時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年次有給休暇は勤務日数により法定通り付与します。

仕事内容ウェルネス保育園江刺（定員４０名：生後６か月～５歳児）にて、 保育の業務全般に就いていただきます。 ・担任業務 ・基本的生活習慣の援助 ・集団生活を通じて社会性を養わせる ・心身の健やかな発達をサポート ・保護者に対しての報告、アドバイス、サポート等 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：15時00分〜18時00分 就業時間３：7時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は（１）～（３）いずれか選択可。相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊年次有給休暇は勤務日数に応じて、採用時と６ヶ月経過後の２回 に分けて付与します。