児童指導員 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：01/09（金）～01/31（土） AIAI Child Care株式会社 AIAI PLUS麹町 【児童指導員】多機能型施設/送迎なし年休125日 正社員 実務経験5年以上で月給29.4万円も可/手厚い育成サポートで確かなキャリアアアップ月給24万円～/正社員/資格必須 ◆首都圏・大阪エリアの約20か所に展開中 ～保育・療育・教育のワンストップ支援に強み～ 東京・千葉・神奈川・大阪で、児童発達支援施設と認可保育園を展開しています。 児童発達支援施設は約20か所、保育園は80か所以上を運営してきた実績があります。 当法人の強みは、保育・療育・教育の「三育園」で包括的な支援がで

勤務時間残業なし/短時間（５時間以内） 通常授業日は、「14:00～19:00」が基本となり、短縮日課は時程に合わせての始業時間となります。 また、長期休暇中は8:00～19:30の間でのシフト制（2交代制）となります。

仕事内容ピアノなし/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし Zkaiグループ ㈱エデュケーショナルネットワークが運営する千代田区立お茶の水小学校アフタースクールの求人となります。 2024年に新校舎（お茶の水/神保町）の建て替えが完了し、新たな環境、かつ綺麗な校舎でお預かりを開始しております。 今回、お預かり児童数の増加に伴う増員対応の為、パート職員を募集いたします。 無資格、有資格は問いません。 JR「御茶ノ水」駅、地下鉄「新御茶ノ水」駅や「神保町」駅が最寄りで交通の便が良い立地です。 ご興味を持たれたら、まずはお問い合わせください！ 公設民営型の学童（アフタースクール）となります。 通常授業日は、放課

仕事内容《Z会グループ》障がい者・障がい児に関する研修講師★講師経験は不問です内定まで2週間◎ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ■障がい児、障がい者への支援者を対象とした研修 └授業は週1回程度で、オンライン配信または会場での実施となります。 ■研修準備 ■受講生管理 ■その他事務業務 ■療育現場での直接支援 など 従事すべき業務の範囲：スマートキッズ株式会社の教室運営にかかわる送迎業務・一部事務業務 就業場所の変更の範囲：自宅最寄駅から60分圏内で異動の可能性あり 資格: ・児童指導員任用資格 勤務時間: 9:30～18:30、10:00～19:00 休憩60分 ◎残業は月平均1

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/送迎なし年休125日 実務経験5年以上で月給29.4万円も可/手厚い育成サポートで確かなキャリアアアップ月給24万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,300円～257,800円 【月給】240,300円～257,800円 <内訳> 職能給 183,500円～ 役割手当 25,800円～(固定残業代15時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 31,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 資格手当 30,000円(小学校教諭免許)、40,000円(障がい児施設での勤務経験5年以上) <

仕事内容【千代田区東神田 徒歩5分】年間休日120日以上◎学童スタッフ募集 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: ＜事業内容＞ 学童事業 ＜仕事内容＞ ・子どもたちの見守り、宿題サポート ・昼食、おやつの準備・配膳 ・宿題のサポート ・イベント企画実施 などをお願いします！ ＜1日の流れ（例） ＞ 10時00分：出社、事務作業 13時00分：清掃、点検 14時00分：小学校お迎え、MTG 15時00分：おやつ、宿題タイム 16時00分：プログラム実施 17時00分：子どものお見送り 18時00分：清掃 19時00分：退勤 資格: ・放課後児童支援員資格保持者、

仕事内容【勤務地】 東京都千代田区外神田2-2-18 東信御茶の水ビル2階・3階 【施設名】 児童発達支援・放課後等デイサービス LITALICOジュニアお茶の水教室 【PRメッセージ】 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主性を尊重する自由な風土づくりを目指しています。 ◆全国に教室を展開中！2万名以上の豊富な実績・ノウハウあり♪ 運営法人は2

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【東京メトロ有楽町線：麹町駅から徒歩4分で通勤に便利】児童発達支援事業所で児童指導員募集！個別＆小集団療育＋三育圏の強み★子ども一人ひとりに寄り添える環境です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ■ 児童発達支援（主に 2 歳前後～就学前のお子さま対象） ■ 放課後等デイサービス（主に小学校1～6年生のお子さま対象） 発達に特性のある子どもたちへ、個別および小集団での療育支援を行います。 運動・学習・生活動作など、成長段階に応じたプログラムを通して、 子ども一人ひとりに寄り添った支援を担当していただきます

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/送迎なし/年休120日 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,400円～340,900円 【月給】268,400円～340,900円 <内訳> 基本給 232,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 35,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠

仕事内容オープニングスタッフ/ピアノなし/持ち帰りなし #スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studioをご紹介します！ #スモールグループ支援でコドモとじっくり向き合える児童発達支援管理責任者さんを募集します！ ◆ポイント コドモたちの笑顔を作るには、まずは働くコーチ等が笑顔であるべきと考えています！ 社員が喜ぶ制度もたくさんあるのがリィらしい環境！ ・ドキドキポイント（心拍数でポイント貯めて景品GET） ・オフサイト（毎月1000円のランチ代支給） ・土日祝は15時退勤可能！（日祝固定休みも選択できます） ・髪色ネイル自由 ・スペシャルホリデー（年3日のお休み付与） など ◆ご

仕事内容【都内フリースクール等に対する支援業務委託】～フリースクールに対する支援事業～＜業務内容＞フリースクールが作成する児童生徒向けの「支援計画書」に係わる支援業務・基礎講習時、事業者への支援及び運営サポート・支援計画書の提出状況の確認・依頼・相談受付・提出後の支援計画について内容を確認・分析※どちらかの条件を満たす者●必須資格（いずれか1つ以上）公認心理士、臨床心理士、精神保健福祉士、社会福祉士、小学校・中学校での地区別支援学校の教員免許●実務経験教育又は児童福祉の分野において、義務教育段階の子供に対する相談・支援の経験1年以上有

勤務時間8:00〜21:00 ※上記、勤務時間、曜日は応相談 ※週2日〜勤務相談可能

仕事内容[PRポイント] 「障がいのない社会をつくる」をビジョンとして、障がい福祉事業を多数展開する株式会社LITALICOが運営する施設です。学習やソーシャルスキルアップに力を入れた授業を実施しています。休暇制度や兼業制度が充実しているため、多様なライフプランやワークスタイルを選択することが可能です。性別やライフスタイルを問わず活躍したい方にもおすすめですよ。 [仕事内容] 児童指導員・保育士業務全般 [給与] 時給:1,226円〜1,500円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月あり(同条件)

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞児童発達支援の指導員（正社員）募集＜【年間休日120日以上】充実の研修で未経験歓迎/残業も少なめでお子さまに向き合える環境です! 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 【LITALICOジュニアについて】 全国で約160教室を運営するLITALICOジュニアでは、児童発達支援・放課後等デイサービスを通じて発達の気になるお子さま向けに支援を行っています。 「できなかったことができるようになる」「自分らしさを見つける」「自己肯定感が高まる」様々な成長を通じてお子さまが主体的に生きる力を育みます。 【主な業務内容】

勤務時間＜正社員＞ 8:00-16:00（7時間であるが短縮可能） ※今現在の職員の勤務時間は7:30-15:30の7時間 ＜パート＞ 週3日程度 8:00-14:00 8:00-15:00

仕事内容【募集職種】： 幼稚園教諭 【業務内容】： ＜幼稚園教諭＞ 幼稚園における保育業務および付帯する業務 【給与】： ＜正社員＞ 月給238,200円- ※大卒モデル基本給＋諸手当 ［その他手当］ ・通勤手当…実費支給（上限月額45,000円） ［その他制度］ ・賞与…年2回 ・昇給…年1回 ＜パート＞ 時給1,500円（未取得者） 時給1,600円（モンテッソーリ資格取得者）

勤務時間週2日以上 1日3時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜 ≪平日≫ 13:00～17:00 ≪土曜日/長期休暇中≫ 8:00～19:00 上記時間より2日3h以上の勤務をお願いします！

仕事内容【仕事内容】 【子どもたちが通う学童でのお仕事です】 <1日の流れは…> ・～14：00 子どもたちが帰ってきます！ ランドセルを置いたら遊び時間のスタート！ ・14：00～17：00頃 自由に遊ぶ時間！ トランプ、なわとび、工作… 好きなことをしながら 楽しく過ごしましょう！ ・17：00～ みんな順次お家に帰ります！ 他にも・・・ ・行事(博物館や公園)の引率 ・お誕生日会の開催 など ＼無資格・未経験でも大歓迎！／ 子どもが好き！楽しみながらお仕事がしたい！ それでOKです！ 【特徴・メリット】 体を動かす仕事/大量募集（10名以上）/すぐ働ける

仕事内容主任候補 Z会グループ エデュケーショナルネットワークでは、子ども教室でご活躍いただく主任候補・副主任候補を募集します！ エデュケーショナルネットワーク Z会グループである株式会社エデュケーショナルネットワークは、関東・関西を中心に37教室の「放課後子ども教室」や「放課後学童クラブ」等を運営しています。子どもたち一人ひとりの笑顔と成長を大切に、安心して過ごせる放課後の居場所づくりに取り組んでいます。現在、来年度（4月以降）からご勤務いただける現場責任者（主任）候補を募集しています！ エデュケーショナルネットワークで「子ども教室の主任」として働く魅力 ★充実の初期研修・フォロー研修で未

勤務時間平日／土曜／祝日 09:15～18:15 実働労働時間8時間 休憩60分 ※勤務時間は前後する可能性があります。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【東京メトロ有楽町線：麹町駅から徒歩4分で通勤に便利】10名定員の児童発達支援・放課後等デイサービス事業所「AIAI PLUS 麹町」です★学習環境や運動環境が充実した当施設で子どもたちの成長を支えてくれる児童指導員スタッフを募集しています 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 児童発達支援施設（おおむね2歳前後から小学校入学までを対象）において、発達に特徴のある子どもたちの学習支援や運動支援の補助をしていただきます。 求人ID 642417

勤務時間13:30 〜 18:30 の間 5時間以上 勤務時間・日数はお気軽にご相談ください☆

仕事内容放課後児童支援員／学童／無資格OK☆／パート／固定時間OK／1日5.5時間〜可能！／子どもに関わるお仕事を始めたい方必見☆ 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 放課後児童支援員 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,270円〜1,350円 試用・研修時 1,270円〜 【勤務時間】 13:30 〜 18:30 の間 5時間以上 勤務時間・日数はお気軽にご相談ください☆ 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒102-0071 東京都千代田区富士見2-14-36 【最寄り駅】 飯田橋 【アク

勤務時間10:00〜18:00 ※上記、勤務時間・曜日は応相談 ※週2日〜、1日3時間〜OK！

仕事内容[PRポイント] 学習プログラムと運動プログラムを掛け合わせた、質の高い療育を展開している施設です。運営母体が大きく、安心・安定の働きやすさですよ。 [仕事内容] 児童指導員・保育士業務全般 [給与] 時給:1,226円〜(児童指導員) 1,270円〜(保育士) ※試用期間中、時給1,226円 ※経験・能力により決定

勤務時間13:30 ～ 18:30 の間 5時間以上 勤務時間・日数はお気軽にご相談ください☆ 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：01/09（金）～02/06（金） グローバルキッズ飯田橋第二学童クラブ 放課後児童支援員／学童／固定時間勤務☆／無資格OK♪ アルバイト・パート 施設形態／学童保育 放課後児童支援員／学童／固定時間勤務☆彡／無資格OKパート／1日5時間～OK／子どもに関わるお仕事を始めたい方必見☆ 【求人の特徴】 未経験OK 無資格OK 昇給あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 週２～OK パートアルバイト 短時間(４時間以内) 週２日以上 社会保険完備 有給消化率高 駅チカ ブランクOK 育休・産休制度あり 仕事特徴 未経験歓迎 1日4h以内 週2～3日から 交通費支給 社会保険完

仕事内容掲載期間：01/09（金）～01/31（土） 株式会社LITALICO 児童発達支援・放課後等デイサービス LITALICOジュニアお茶の水教室 【児童指導員】多機能型施設/送迎なし/年休120日 正社員 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひ