労務管理 - 新潟県上越市 の求人・仕事・採用

仕事内容[仕事内容] 【人事労務業務全般】 ・外国人人材の対応、管理、資料作成、データ管理ほか ・その他、付随する業務 企画・管理・事務 ＞ 人事・総務・労務・法務 [勤務地] 【サンヴァーテックス株式会社 新潟営業所】 ・新潟県上越市頸城区上吉１９１－１ サンフィールドＡ ・マイカー通勤可（駐車場あり） ・最寄駅 :ＪＲ信越本線「黒井(新潟)駅」 [特徴] 未経験者歓迎 育児・介護休暇あり 女性が活躍 フレックスタイム制あり 長期休暇あり マイカー通勤OK 研修・教育制度充実 語学を活かせる 中途入社50%以上 オフィスカジュアル 土日祝日休み 残業少なめ [雇用形態] 契約社員 [給与

仕事内容上越市(新潟) 総務責任者候補・総合建設業年休120日◎福利厚生充実◎残業ほとんどなし 【仕事内容】 総務部門で将来部長になっていただくためにプレイングマネージャーとして活躍していただきます。 【具体的には…】 ・庶務、契約管理、各種書類管理、経理、OA機器管理、ファシリティ、システム管理 ・勤怠管理、社保管理、採用、給与計算 ※給与計算はアウトソーシングしています ・広報、DX推進、全社業務改善推進、研修企画等 等 【求人担当コメント】 マネジメント人数は3名で、まずは総務領域を中心に業務をお任せしていく予定です 【事業内容・会社の特長】 総合建設業 【応募資格】 [必須] ・労務管理

仕事内容[募集背景部長の後任候補を募集中です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務部門で将来部長になっていただくためにプレイングマネージャーとして活躍していただきます。 【具体的には…】 ・庶務、契約管理、各種書類管理、経理、OA機器管理、ファシリティ、システム管理 ・勤怠管理、社保管理、採用、給与計算 ※給与計算はアウトソーシングしています ・広報、DX推進、全社業務改善推進、研修企画等 等 【HUREX求人担当コメント】 マネジメント人数は3名で、まずは総務領域を中心に業務をお任せしていく予定です ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,残業少なめ(20時

仕事内容会計事務（現金出納・請求書管理及び振込手続等）、 労務管理事務（入退職者等労務手続・勤怠管理等）、 その他総務業務全般を担当していただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容○法人本部人事部において、下記事務業務を他の職員と一緒に行い ます。 ・中途、新卒採用業務 ・給与計算事務 ・労務管理事務 ・各種書類作成 ・電話対応、来客対応等 付随する業務全般 ※運転業務あり（社用車） 変更範囲：法人の定める範囲

仕事内容○解体工事現場にて施工管理業務に従事していただきます。 ＊現場監督として作業員の労務管理や安全衛生管理を行います。 また、他の現場業者との調整なども行って頂く場合もあります。 地域：上越近隣が多く、富山、長野、北信越もあり。 ※残業時間は月２０～３０時間ですが現場への移動時間も含めるた め現場での残業時間は表記より少なくなります。 ※運転業務あり（社有車使用） 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：9時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：勤務時間（１）（２）いずれも勤務できること。 年間２４０日勤務（月平均２０日） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・助成金による支援を検討する事業主に対して支援内容や活用方法 等の説明を行い支給申請に係る手続きの支援 ・支給申請書類の確認、助成金の活用に係る事例の収集等 ・支給申請を行った事業主や支給を受けた事業主に対し必要に応じ て直接訪問し不正受給の防止のための調査

仕事内容管理者候補として、総務部門又は経理部門において、以下の業務を 行っていただきます。 総務部門：・人事、労務、総務関連業務 ・各部門との業務調整や管理 経理部門：・会計システムにおいての起票や記帳 ・月次決算書の作成 ・金融機関等との折衝 ・管理者のフォローの基で経験を積んでいただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容上越市(新潟) 人事総務・繊維メーカー新会社での創業メンバー◎福利厚生充実 【仕事内容】 総務管理業務を担当いただきます。 【具体的には…】 ・上越工場における採用、人事、労務管理 ・派遣社員管理 ・各種従業員教育 ・コンプライアンス推進 ・従業員の健康管理に関する業務 ・各種申請の受付・チェック・不備確認 ・各種調査・問い合わせ対応、各種法定手続き等対外窓口 ・その他総務・人事関連業務 ※得意領域に合わせて担当業務はお任せ致します。 【事業内容・会社の特長】 結晶質アルミナ繊維MAFTECの製造・販売 【応募資格】 [必須] ・製造加工業での人事総務のご経験（３年以上） 【雇

仕事内容●事務業務 障がいある方の福祉事業にかかる報酬請求事務、労務管理、 施設会計経理、一般事務 ※ＰＣソフトは福祉大臣、ほのぼのを使用しますが、操作方法 は随時レクチャーします ●障がい者支援業務 利用者に対する電話等対応、送迎、販売・配達同行、記録作成 ＊業務上の移動は社用車（ＡＴ自動車）使用 【応募前職場見学可能です（事前連絡要）】

仕事内容当社上越工場に配属。大型トラックによる産業廃棄物の収集運搬の 業務です。適正な運行計画、機器による運行管理で、安全対策 、労務管理に力を入れています。 ◆車両種類は当社が保有するタンクローリー車になります。担当す る車両はスキル・ご経験等を踏まえて決定します。（車両種類は 弊社ＨＰをご覧ください） ◆収集物は主に県内外の特定取引先（法人企業様）より依頼される 廃液・容器入り廃棄物等が中心で、自社工場までの運搬等業務と なります。 ◆運行は基本的に高速道路を使用します。 ＊業務内容の理解習得まで同行運転等によりきちんとサポートしま す。安心してご応募ください。

仕事内容<仕事内容> 新潟県上越市／来る通勤可能／退職金制度あり／年収700～800万円＋インセンティブ／日勤のみ 【仕事内容】 ・チームメンバーのマネジメント ・地域医療機関、訪問診療クリニック、居宅介護支援事業所への営業活動 ・地域で訪問看護を必要とする方の把握 ・シフト作成、業務調整などの労務管理 ・帳票類（訪問看護計画、訪問介護計画等）の作成、管理やレセプトチェック ・訪問診療医とご利用者様、スタッフとの橋渡し（情報共有、指示受け、ICの調整など） <給与> 年俸700万円～800万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> ■週休二日制 ■年間休日：115日（夏季冬季休暇含む） ■有

仕事内容アルミナ繊維製品の製造における人事・労務管理,人材育成全般をお任せいたします。 【具体的には】 ・上越工場における採用、入社・退社・異動の手続き ・従業員の年間シフトスケジュール作成、 勤務表チェック、労務状況集計（休暇取得、時間外労働など） ・工場全体会議の運営、階層別・コンプライアンス教育の計画と実行 ・衛生管理、定期健康診断・ストレスチェック等の準備・手配、産業医巡視・面談アレンジ ・労制、36協定・就業規則の改訂・提出等、労働組合工場窓口 ・派遣社員管理, ・各種契約書管理、 社員押印管理 ・各種申請の受付・チェック・不備確認 ・各種調査・問い合わせ対応、各種法定手続き等対外窓口

仕事内容アルミナ繊維製品の製造における人事・労務管理,人材育成全般をお任せいたします。 【具体的には】 ・上越工場における採用、入社・退社・異動の手続き ・従業員の年間シフトスケジュール作成、 勤務表チェック、労務状況集計（休暇取得、時間外労働など） ・工場全体会議の運営、階層別・コンプライアンス教育の計画と実行 ・衛生管理、定期健康診断・ストレスチェック等の準備・手配、産業医巡視・面談アレンジ ・労制、36協定・就業規則の改訂・提出等、労働組合工場窓口 ・派遣社員管理, ・各種契約書管理、 社員押印管理 ・各種申請の受付・チェック・不備確認 ・各種調査・問い合わせ対応、各種法定手続き等対外窓口

仕事内容【事業拡大につき派遣スタッフのまとめ役を募集中！】来年春にオープンする新しい倉庫で作業員達のまとめ役を募集します。大手通販サイトの商品を扱っており、派遣スタッフさんが総勢100名ほど活躍中しています♪ 【職種】 物流倉庫 [正]倉庫管理・入出荷、ライン作業、データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット) 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、外国人活躍中・留学生歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 人材派遣サ

仕事内容[募集背景管理部門強化を図るための増員募集を行います。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 将来の管理部長候補としての採用で、経理財務・人事全般をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・財務業務（現金・預金の入出金業務、金融機関対応、管理会計、予算策定など） ・経理業務（仕訳チェック、税理士対応、税務調査対応など） ・人事業務（人事評価業務、労務管理業務・採用業務など） 【会社の特徴】 地場では大変知名度の高いスーパーマーケットです。店の盛況ぶりが示すとおり、当地区で有名な活気のある企業です。自然に恵まれた環境のなかで伸び伸びと働くことができます。アットホームな社内の雰囲気で、社員はいき

仕事内容アルミナ繊維製品の製造における人事・労務管理，人材育成全般をお任せいたします。 【具体的には】 ・上越工場における採用、入社・退社・異動の手続き ・従業員の年間シフトスケジュール作成、 勤務表チェック、労務状況集計（休暇取得、時間外労働など） ・工場全体会議の運営、階層別・コンプライアンス教育の計画と実行 ・衛生管理、定期健康診断・ストレスチェック等の準備・手配、産業医巡視・面談アレンジ ・労制、36協定・就業規則の改訂・提出等、労働組合工場窓口 ・派遣社員管理， ・各種契約書管理、 社員押印管理 ・各種申請の受付・チェック・不備確認 ・各種調査・問い合わせ対応、各種法定手続き等対外窓口

仕事内容アルミナ繊維製品の製造における人事・労務管理，人材育成全般をお任せいたします。 【具体的には】 ・上越工場における採用、入社・退社・異動の手続き ・従業員の年間シフトスケジュール作成、 勤務表チェック、労務状況集計（休暇取得、時間外労働など） ・工場全体会議の運営、階層別・コンプライアンス教育の計画と実行 ・衛生管理、定期健康診断・ストレスチェック等の準備・手配、産業医巡視・面談アレンジ ・労制、36協定・就業規則の改訂・提出等、労働組合工場窓口 ・派遣社員管理， ・各種契約書管理、 社員押印管理 ・各種申請の受付・チェック・不備確認 ・各種調査・問い合わせ対応、各種法定手続き等対外窓口

仕事内容アルミナ繊維製品の製造における人事・労務管理，人材育成全般をお任せいたします。 【具体的には】 ・上越工場における採用、入社・退社・異動の手続き ・従業員の年間シフトスケジュール作成、 勤務表チェック、労務状況集計（休暇取得、時間外労働など） ・工場全体会議の運営、階層別・コンプライアンス教育の計画と実行 ・衛生管理、定期健康診断・ストレスチェック等の準備・手配、産業医巡視・面談アレンジ ・労制、36協定・就業規則の改訂・提出等、労働組合工場窓口 ・派遣社員管理， ・各種契約書管理、 社員押印管理 ・各種申請の受付・チェック・不備確認 ・各種調査・問い合わせ対応、各種法定手続き等対外窓口

勤務時間固定時間制 9：00-18：00

仕事内容―――――――― 具体的な業務内容 ―――――――― ■施工計画書の作成 ■品質・工程管理 ■安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管といった 物件の施工管理実務全般を営業部や設計部と連携をとりながら従事していただきます。 マンションやビルの新築工事はもちろん、大規模修繕工事などの案件もございます。 RC造新築マンションを中心に、Ｓ造新築工事（オフィスビル、医療・福祉施設、ホテルなど）などの施工管理全般をお任せします。 建設現場所長もしくは所長候補として、安全管理、品質管理、 工程管理、原価管理、環境管理といった現場のとりまとめを行っていただきます。 ※1現場を複数名の施工管理者が担当