労務 - 新潟県上越市 の求人・仕事・採用

仕事内容労務事務 お任せするのは、労務に関わる事務業務全般。 給与計算や入退社手続き、社会保険の手続き、勤怠データの管理など、 正確さが求められる業務を中心に担当していただきます。 専門知識が必要な分野ですが、入社後はしっかりとした研修やサポート体制があるため、 未経験の方でも安心してスタートできます。 この仕事の魅力は、会社全体を支えているという実感を得られること。 社員からの「助かりました」「ありがとうございます」という言葉が日々のやりがいにつながります。 【仕事内容】 ＼働くメリットいっぱい ／ ＊未経験からでも安心スタート（研修・サポート充実） ＊専門知識が身につき、長く活かせるスキル

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は12時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：２５日～翌月１０日は９時～１７時の７時間勤務となります。 １１日～２４日までは１２時～１７時の５時間勤務となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○総務・人事・労務業務全般を担当していただきます。 ・勤怠管理 ・買掛、売掛伝票の作成とシステム入力 ・出入金のチェック ・社内外での電話対応 ・社内文書の作成 ・健康診断の手配などの福利厚生対応 ・取引先との契約書の管理 ・備品、消耗品の管理、手配 ・社内行事の準備・運営 ・慶弔対応 その他、庶務業務 採用後の業務内容の変更予定なし

仕事内容新潟県上越市/人事・総務・労務・法務【オススメ】 ○下記業務を担当していただきます。 ・健康保険・厚生年金の手続き ・給与計算 ・株主総会等催事準備・運営 等 【会社の特長】 大正2年に会社を創立。現在では乗合バス・貸切バス事業の他、 商事事業・不動産事業等に進出。経営の多角化を積極的に図っています。 地域と共に歩む会社、私たちの日常がつくるたくさんの「ありがとう」 令和5年4月に創立110年を迎えた地元密着企業です。 乗合・高速・貸切バス事業を中心に不動産・商事・広告・旅行・自動車整備の各事業を展開しています。 くびきグループ14社でつくる「マルケーグループ」は総勢約900名。地

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 弊社の総務課の一般事務員として、手続きや給与計算等の業務を担当していただきます。 業務内容(詳細) ○下記業務を担当していただきます。 ・健康保険・厚生年金の手続き ・給与計算 ・株主総会等催事準備・運営 等 【会社の特長】 大正２年に会社を創立。現在では乗合バス・貸切バス事業の他、商事事業・不動産事業等に進出。経営の多角化を積極的に図っています。 地域と共に歩む会社、私たちの日常がつくるたくさんの「ありがとう」令和５年４月に創立１１０年を迎えた地元密着企業です。 乗合・高速・貸切バス事業を中心に不動産・商事・広告・旅行・自動車整備の各事業を展開してい

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週５日勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■金属・木材事業部の以下業務を行っていただきます。 ・売上伝票入力、仕入伝票入力、請求書発行（基幹システム：奉行 クラウド） ・部門の労務管理、出勤簿作成 ・備品、消耗品の管理、発注 ・資料作成（エクセル、ワード使用） ・来客対応、電話応対 ＜応募前会社見学可能（要事前連絡）＞ ※採用後、業務内容の変更予定なし

仕事内容・弊社取引先事業所において、主に工場系の現場スタッフのフォロー ・スタッフへ仕事手順の説明 ・お仕事スタート後のフォロー ・取引先企業の訪問やフォロー ・原則、社用車貸与 労務管理経験者、他業種からの転職も可能！ 【職種】 データ入力・パソコン操作,人材コーディネーター・リクルーター 【給与について】 基本給 ：000,000円（時給0,000円×実働○時間○分×労働日数○日） 深夜手当：00,000円（割増分000円×○時間○分×労働日数○日） 残業手当：00,000円（時給0,000円×○時間○分） 基本給000,000円+深夜手当00,000円+残業手当00,000円=000,000円

仕事内容人事事務 社員のサポートや採用、勤怠管理など、会社の人に関わる重要な業務をお任せします。 専門知識や経験がなくても大丈夫。研修制度や先輩のサポートが充実しているので、 着実にスキルを身につけられます。 残業少なめでワークライフバランスも良く、安定した環境で長く働けるのが魅力です。 将来的には採用や労務、研修担当などキャリアアップのチャンスも豊富 【仕事内容】 ＼皆さん大歓迎 ／ おすすめポイント ◆未経験でも安心スタート 人事の専門知識がなくても大丈夫。 研修制度や先輩社員の丁寧なサポートがあるので、基礎から着実にスキルを身につけられます。 ◆キャリアアップが目指せる 採用担当

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/事務職☆★育休取得実績あり！年間休日110日以上！昇給&賞与あり！残業月5時間以内！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： 法人本部人事部において、下記事務業務を他の職員と一緒に行います。 ・中途、新卒採用業務 ・研修関係業務 ・各種書類作成 ・労務管理事務 ・電話対応、来客対応等 ・付随する業務全般 ※運転業務あり（社用車） 【業務内容の変更予定範囲】法人の定める範囲 求人ID 957985

仕事内容【アピールポイント】 転勤なし／20～30代活躍／管理部門での総務系業務／休日数117日／半導体製造装置で創業以来安定した事業展開 【仕事内容】 上越市の本社管理部門にて、総務、人事、労務関連の業務全般をお任せいたします。 これまでのご経験に応じて、まずは勤怠管理ソフトへの入力など基礎的な仕事から始めていただき、徐々に専門性のある仕事を覚えていただきます。 《業務例》 ・勤怠管理 ・労働保険、社会保険関連手続き ・公官庁への提出書類の作成 ・社内文書の作成 ・健康診断の手配など福利厚生の対応 ・備品、消耗品の手配、管理 ・社用車の管理 ・取引先との契約書の管理 ・社内行事の準備 など

仕事内容【期待する役割】 産業プラントを中心としたエンジニアリング事業を軸に、保守、FA、自動化省力化装置製造など事業を多角化し、中期経営計画「TRY2030」を基に2030年3月期の連結売上高700億円の達成を目指す同社にて、上場企業の総務部での業務全般をお任せいたします。幅広い領域の業務を労働者観点だけでなく、事業者観点で本社機能の今後を見据えた強化を目的とした採用です。 【業務詳細】 ■労務・給与計算 ■施設や備品管理等の庶務管理 ■株主総会対応 ■建設業法周りの申請書類対応等 ■経営事項審査の対応等 ■安全衛生管理業務、健康管理業務 ■年金関連業務 ■行事の企画運営業務 ■福利厚生業務 ■労務

仕事内容株式会社エム・エー・シー ★未経験歓迎★【上越/転勤無し】総務事務◆賞与7.5か月実績◆年休121日◆土日祝休◆エムエーシーG 【仕事内容】 ★未経験歓迎★【上越/転勤無し】総務事務◆賞与7.5か月実績◆年休121日◆土日祝休◆エムエーシーG 【具体的な仕事内容】 ＜転勤なし／バックオフィス事務／年間休日121日／年3回ほどの土曜出勤はございますが、基本土日祝休み＞ ■業務内容： ・総務・人事・労務業務全般をお任せします。 ■業務詳細： ・勤怠管理 ・労働保険、社会保険の手続き ・官公庁への提出書類の作成 ・社内文書の作成 ・健康診断の手配などの福利厚生対応 ・備品、消耗品の管理・手

仕事内容当社ディスカウントストア「ダイレックス」の総合職にてご入社いただきます。入社後は営業部各店舗へ随時配属されます。 ▼仕事内容 【具体的には】 店舗における従業員の労務管理・モノ・お金の管理。 具体的にはお客様の接客応対や商品の発注・陳列・展開方法、売上の管理、労務管理などを担当。 新入社員は全員店舗からのスタートです。 【入社後の流れ・キャリアアップ】 入社直後は店長や先輩社員から直接、接客・レジ・商品補充・陳列を学んでいただきます。 慣れてくると、労務管理、商品管理、施設のメンテナンス、金銭の管理などを行い、幅広いスキルを身につけていただきます。 その後、ひとりひとりの能力を活かし、店長

仕事内容法人・個人向けの保険提案をご担当いただきます。 自動車保険・火災保険などの定期的なニーズへの提案から、 新しい保険の提案などお客様に合わせて落ち着いた提案ができます。 入社後はまず必要な資格を取得いただくところからスタートいたします。 会社としても研修やフォローは重視しており、数か月ほどでの取得を目指していただきます。 その後、先輩社員との同行などを経て、半年後を目安に一人でお客様への提案ができるように成長いただく予定です。 まずは個人のお客様の定期ニーズ・訪問から対応いただきます。 【業務の特徴】 お客様にとってベストなプランを提案することがミッションです。 また、契約締結後も、契約満了

仕事内容法人・個人向けの保険提案をご担当いただきます。 自動車保険・火災保険などの定期的なニーズへの提案から、 新しい保険の提案などお客様に合わせて落ち着いた提案ができます。 入社後はまず必要な資格を取得いただくところからスタートいたします。 会社としても研修やフォローは重視しており、数か月ほどでの取得を目指していただきます。 その後、先輩社員との同行などを経て、半年後を目安に一人でお客様への提案ができるように成長いただく予定です。 まずは個人のお客様の定期ニーズ・訪問から対応いただきます。 【業務の特徴】 お客様にとってベストなプランを提案することがミッションです。 また、契約締結後も、契約満了

仕事内容[募集背景部長の後任候補を募集中です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務部門で将来部長になっていただくためにプレイングマネージャーとして活躍していただきます。 【具体的には…】 ・庶務、契約管理、各種書類管理、経理、OA機器管理、ファシリティ、システム管理 ・勤怠管理、社保管理、採用、給与計算 ※給与計算はアウトソーシングしています ・広報、DX推進、全社業務改善推進、研修企画等 等 【HUREX求人担当コメント】 マネジメント人数は3名で、まずは総務領域を中心に業務をお任せしていく予定です ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,残業少なめ(2

仕事内容【フルタイムでしっかり勤務】事務や荷受け、宝くじ販売のパート求人! 未経験歓迎 【東証プライム上場】アークランズ(株)運営のホームセンターでフルタイム勤務で、福利厚生も抜群！安定して働けます。 伝票入力、小口管理、現預金管理・従業員の勤怠・労務管理・PCによる入力作業・備品管理・来客対応、電話対応の店舗事務業務をメインに荷受業務のフォローや宝くじ売り場での接客販売を行っていただきます。 【交通費支給あり】 バスや電車など公共交通機関の場合、往復運賃または定期代を支給します。マイカー・バイクの場合、ガソリン代支給※当社規定による。自転車通勤の場合、片道距離1km以上で定額を支給 【未経験

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊休日カレンダーによる ＊ＧＷ・お盆・年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・経理業務（伝票入力・請求書処理・入出金管理 等） ・総務業務（資産備品管理・環境整備 等） ・労務業務（入退社・勤怠管理・社会保険手続 等） ・電話応対、来客対応 ・その他付随する事務業務 ※担当していただく業務は実務経験を踏まえ相談させていただきま す。 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容【応募資格】 [必須] 資金繰りの実務経験のある方 パソコン基本操作（マイクロソフトオフィス操作） ＜免許・資格＞ 普通自動車運転免許 [歓迎] 人事労務管理の経験があれば尚良 【職種名】 総務経理管理職/自動車整備業/社内雰囲気のよい会社です/上越市 【仕事内容】 社内で唯一の管理部門である総務部で経理、人事労務、庶務を担当しています。総務部長の職務は、各業務を統括管理・経営者と一体となって解決の推進・資金繰りの３点です。 【業務概要】 総務部長（統括者）として経理、人事労務、庶務を担当していただきます。 【業務詳細】 (1)経理、人事労務、庶務の各業務を統括管理すること (2)日々新た

仕事内容＼一般事務のお仕事を担当して頂きます。／ ・電話応対、PCデータ入力 ・登録来社された方の派遣登録対応 ・求人広告作成、掲載、管理 ・広告チラシ作成、チラシ配り ※一般事務と言っても、業務は非常に多岐にわたります。 一般事務だけではなく、多忙な営業社員をサポートする営業事務の仕事もあります。 求人code：<WSseisya01> 【職種】 一般事務・OA事務,人事・総務事務・労務,経理・財務 【給与について】 【アピールポイント】 ■事務経験だけではなく様々な業務をこなすことにより、自分自身の経験、成長に繋がります。 ■覚える事が多くて大変な分、とてもやりがいを感じられます。 ■こなす業務は

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・飲食、保育、介護、などの事業を展開 ・住宅制度｜家賃の70%を会社が負担 ・20代前半で役職者。女性の役職者も多数在籍 ・何でも相談できるバディーシステムを導入 ▼働くメリット ・月9日休｜ライフもワークも充実 ・企画、マーケティングの能力も身に付く ・参加希望制のカリキュラム別研修で沢山学べる ・入社半年での昇進実績あり！キャリアアップ◎ 仕事内容： はじめはホールでの接客、店舗内の清掃がメイン業務。 先輩社員が親身に教えますので、接客未経験でも心配いりません！ 熟練度・適正によっては店舗運営・マネジメントも早々にお任せします。 遊技台・店内設備全般の管理、売上