防火管理者 - 岩手県 の求人・仕事・採用

仕事内容業務詳細 幸楽苑にて店長候補として下記業務をお任せします。 店舗の衛生管理、接客、売れ筋商品の確認などの市場調査 利益管理やスタッフの採用・教育・シフト管理など、ラーメンの 職人ではなく店舗運営全般を掌握するビジネスパーソンとして 就業いただきます。 ご経験、スキルにより異なりますが、入社後約１年後に 店長業務をお任せする想定です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 仕事内容・ビレッジハウスの巡回・内覧業務 ・入退去の立会い ・家賃収納 ・書類作成 ・担当エリア内住宅の巡回（社用車使用） ・修繕工事の手配 （変更の範囲）なし 【待遇・福利厚生】 制服貸与/交通費支給/バイク・車通勤OK

仕事内容店舗運営に関する業務全般を行っていただきます。 ・食堂の調理補助、洗い場、清掃等 ・発注、在庫管理、発注時のパソコン操作 ※年齢制限について ６０歳以上シニアの方は相談に応じます。 ハローワーク窓口でお申し出ください。 ※応募の際は、お電話で面接日時を予約していただき、店舗へお越 しください。 変更範囲：変更なし

仕事内容★勤務年数に関わらず、成績に応じて昇給・昇進を行います♪ ★アルバイト指導・管理／売上管理／衛生管理／販売促進企画／ 調理／仕込み／メニュー考案 等 ★さらなるスキルアップも目指せます！ エリアマネージャー・スーパーバイザー・独立オーナー等にも 挑戦して頂けます。 ★前職が異業種の方も活躍中♪ 鮮魚や野菜など厳選された旬の食材で調理した四季折々の味 を楽しめる業態です。 ※業務変更範囲：なし

仕事内容○「かつや」岩手花巻店にて調理・接客・清掃業務に従事して 頂きます。店舗運営、店舗管理等を段階的に習得して、 店長補佐を目指して頂きます。 ・調理、配膳、食器洗浄、接客、会計、厨房、ホール業務 ・仕込み、店内清掃、発注、スタッフ管理、本部やりとり等 店舗運営・管理に付随する業務全般 「変更範囲：変更なし」 ・営業時間１０時３０分～２２時３０分 ・席数は３９席前後になります。

勤務時間シフト制 09:00～23:00 ※※週２日～、1日３時間～OK ※希望については面接時にご相談ください。

仕事内容・～銀河離宮～ オフィス街近くでアクセスもしやすい場所にあるのに、しっとりとした雰囲気の隠れ家的な焼肉店。 味や雰囲気にこだわる方でも、お食事をゆっくりお楽しみ頂けるよう個室も完備。 岩手県産にこだわったメニューは、地元のお客様からはもちろん、 他県からわざわざご来店いただくほど人気のお店です。 ・キッチンスタッフのお仕事 ※金曜・土曜 時給50円UP お肉を取り扱い経験あるかた歓迎。 ご経験者は、スキルに応じてお仕事お任せいたします。 未経験の方は ・盛り付け ・簡単な仕込み ・調理補助 からスタート。 しっかり、お教えするので順番に覚えていただければ大丈夫です。 ・速払いサービスで急なイ

仕事内容＼20～40代活躍中！／経験・年齢・性別問わず大募集◎出店によりキャリアアップも可能【賞与年3回】 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※給与は経験・スキルを考慮のうえで決定 ※試用期間6カ月：期間中の条件変動なし ■交通費支給（上限2万円／月） ■賞与あり（年3回 ※6月・12月・3月） ■昇給あり（年1回） ■家族手当（扶養人数1名につき5000円／月 ※2名まで対象） ■役職手当 【年収例】 ・一般社員：年収330～390万円 ・店長：年収400～500万円 ・幹部：年収600万円～ ▼実例 ・入社2年目（副店長）：年収370万円 ・入社3年目（店長

仕事内容【経験・年齢不問】新たな挑戦を応援します！出店計画あり⇒キャリアアップも可能★賞与は年3回支給◎ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※給与は経験・スキルを考慮のうえで決定 ※試用期間6カ月：期間中の条件変動なし ■交通費支給（上限2万円／月） ■賞与あり（年3回 ※6月・12月・3月） ■昇給あり（年1回） ■家族手当（扶養人数1名につき5000円／月 ※2名まで対象） ■役職手当 【年収例】 ・一般社員：年収330～390万円 ・店長：年収400～500万円 ・幹部：年収600万円～ ▼実例 ・入社2年目（副店長）：年収370万円 ・入社3年目（店長）

仕事内容株式会社門崎 【岩手】店舗企画・運営担当（店長職）／熟成肉の人気店を運営 ～残業月20時間程度／転勤なし～ 【仕事内容】 【岩手】店舗企画・運営担当（店長職）／熟成肉の人気店を運営 ～残業月20時間程度／転勤なし～ 【具体的な仕事内容】 熟成肉の人気店「格之進」における店舗企画・運営担当としてご活躍いただきます。 ■具体的な業務内容：接客・調理／店舗・売上管理／仕入れ・食材管理（店長が管理を行います）／スタッフ教育・採用／取材・メディア対応 ■働き方：残業は月20時間程度、月8～10日休みとご自身もご家族も安心いただける働き方を目指しています。育休・産休制度も整っています。本人の希望がな

仕事内容【経験・年齢不問】新たな挑戦を応援します！出店計画あり⇒キャリアアップも可能★賞与は年3回支給◎ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※給与は経験・スキルを考慮のうえで決定 ※試用期間6カ月：期間中の条件変動なし ■交通費支給（上限2万円／月） ■賞与あり（年3回 ※6月・12月・3月） ■昇給あり（年1回） ■家族手当（扶養人数1名につき5000円／月 ※2名まで対象） ■役職手当 【年収例】 ・一般社員：年収330～390万円 ・店長：年収400～500万円 ・幹部：年収600万円～ ▼実例 ・入社2年目（副店長）：年収370万円 ・入社3年目（店長）

仕事内容【昼：握り飯専門店／夜：日本酒バー】2つの顔をもつお店★未経験OK＆賞与年3回◎出店計画も進行中！ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※給与は経験・スキルを考慮のうえで決定 ※試用期間6カ月：期間中の条件変動なし ■交通費支給（上限2万円／月） ■賞与あり（年3回 ※6月・12月・3月） ■昇給あり（年1回） ■家族手当（扶養人数1名につき5000円／月 ※2名まで対象） ■役職手当 【年収例】 ・一般社員：年収330～390万円 ・店長：年収400～500万円 ・幹部：年収600万円～ ▼実例 ・入社2年目（副店長）：年収370万円 ・入社3年目（店長

仕事内容＼未経験だって大丈夫！／キャリアアップ研修あり◎将来を見据えて成長できる★賞与年3回・年齢不問！ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※給与は経験・スキルを考慮のうえで決定 ※試用期間6カ月：期間中の条件変動なし ■交通費支給（上限2万円／月） ■賞与あり（年3回 ※6月・12月・3月） ■昇給あり（年1回） ■家族手当（扶養人数1名につき5000円／月 ※2名まで対象） ■役職手当 【年収例】 ・一般社員：年収330～390万円 ・店長：年収400～500万円 ・幹部：年収600万円～ ▼実例 ・入社2年目（副店長）：年収370万円 ・入社3年目（店長）

仕事内容【昼：握り飯専門店／夜：日本酒バー】2つの顔をもつお店★未経験OK＆賞与年3回◎出店計画も進行中！ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※給与は経験・スキルを考慮のうえで決定 ※試用期間6カ月：期間中の条件変動なし ■交通費支給（上限2万円／月） ■賞与あり（年3回 ※6月・12月・3月） ■昇給あり（年1回） ■家族手当（扶養人数1名につき5000円／月 ※2名まで対象） ■役職手当 【年収例】 ・一般社員：年収330～390万円 ・店長：年収400～500万円 ・幹部：年収600万円～ ▼実例 ・入社2年目（副店長）：年収370万円 ・入社3年目（店長

仕事内容＼20～40代活躍中！／経験・年齢・性別問わず大募集◎出店によりキャリアアップも可能【賞与年3回】 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※給与は経験・スキルを考慮のうえで決定 ※試用期間6カ月：期間中の条件変動なし ■交通費支給（上限2万円／月） ■賞与あり（年3回 ※6月・12月・3月） ■昇給あり（年1回） ■家族手当（扶養人数1名につき5000円／月 ※2名まで対象） ■役職手当 【年収例】 ・一般社員：年収330～390万円 ・店長：年収400～500万円 ・幹部：年収600万円～ ▼実例 ・入社2年目（副店長）：年収370万円 ・入社3年目（店長

仕事内容・＝調理業務の詳細＝ 焼鳥は全部で15種類程度。 「品出し目安表」で1日の本数を確認しながら焼くので、 悩むことなく作業が進みます！ お惣菜は全部で8種類程度。 全てフライヤーで調理します。 マニュアルもあるのでサクサク覚えられます！ お弁当は全部で3種類程度。 お客様からご好評ですので、早めに店頭に並べましょう！ ・・・・・・・・・・・・・・・・ じめじめする6月･･･ サクッと働いてスッキリ気分転換 ・・・・・・・・・・・・・・・・ 「夏に向けて働きたい！」 「生活サイクルが定まったから働きたい」 「そろそろバイトデビューしたい･･･」 など、どんな方でも大歓迎です！ じめっとす

仕事内容【活気あふれる大衆酒場】経験・年齢不問⇒新たな挑戦を応援◆賞与年3回◎店舗拡大によりキャリア構築も！ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※給与は経験・スキルを考慮のうえで決定 ※試用期間6カ月：期間中の条件変動なし ■交通費支給（上限2万円／月） ■賞与あり（年3回 ※6月・12月・3月） ■昇給あり（年1回） ■家族手当（扶養人数1名につき5000円／月 ※2名まで対象） ■役職手当 【年収例】 ・一般社員：年収330～390万円 ・店長：年収400～500万円 ・幹部：年収600万円～ ▼実例 ・入社2年目（副店長）：年収370万円 ・入社3年目（店

仕事内容【活気あふれる大衆酒場】経験・年齢不問⇒新たな挑戦を応援◆賞与年3回◎店舗拡大によりキャリア構築も！ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※給与は経験・スキルを考慮のうえで決定 ※試用期間6カ月：期間中の条件変動なし ■交通費支給（上限2万円／月） ■賞与あり（年3回 ※6月・12月・3月） ■昇給あり（年1回） ■家族手当（扶養人数1名につき5000円／月 ※2名まで対象） ■役職手当 【年収例】 ・一般社員：年収330～390万円 ・店長：年収400～500万円 ・幹部：年収600万円～ ▼実例 ・入社2年目（副店長）：年収370万円 ・入社3年目（店

仕事内容【串揚げ×生レモンサワー】のお店★経験・年齢を問わず大募集！賞与年3回／20～40代スタッフ活躍中◎ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※給与は経験・スキルを考慮のうえで決定 ※試用期間6カ月：期間中の条件変動なし ■交通費支給（上限2万円／月） ■賞与あり（年3回 ※6月・12月・3月） ■昇給あり（年1回） ■家族手当（扶養人数1名につき5000円／月 ※2名まで対象） ■役職手当 【年収例】 ・一般社員：年収330～390万円 ・店長：年収400～500万円 ・幹部：年収600万円～ ▼実例 ・入社2年目（副店長）：年収370万円 ・入社3年目（店

仕事内容・＝調理業務の詳細＝ 焼鳥は全部で15種類程度。 「品出し目安表」で1日の本数を確認しながら焼くので、 悩むことなく作業が進みます！ お惣菜は全部で8種類程度。 全てフライヤーで調理します。 マニュアルもあるのでサクサク覚えられます！ お弁当は全部で3種類程度。 お客様からご好評ですので、早めに店頭に並べましょう！ ・・・・・・・・・・・・・・・・ じめじめする6月･･･ サクッと働いてスッキリ気分転換 ・・・・・・・・・・・・・・・・ 「夏に向けて働きたい！」 「生活サイクルが定まったから働きたい」 「そろそろバイトデビューしたい･･･」 など、どんな方でも大歓迎です！ じめっとす

仕事内容・＝調理業務の詳細＝ 焼鳥は全部で15種類程度。 「品出し目安表」で1日の本数を確認しながら焼くので、 悩むことなく作業が進みます！ お惣菜は全部で8種類程度。 全てフライヤーで調理します。 マニュアルもあるのでサクサク覚えられます！ お弁当は全部で3種類程度。 お客様からご好評ですので、早めに店頭に並べましょう！ ・・・・・・・・・・・・・・・・ じめじめする6月･･･ サクッと働いてスッキリ気分転換 ・・・・・・・・・・・・・・・・ 「夏に向けて働きたい！」 「生活サイクルが定まったから働きたい」 「そろそろバイトデビューしたい･･･」 など、どんな方でも大歓迎です！ じめっとす