沖縄県の広告営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容*【データ分析・デジタル広告営業】* *【仕事の概要】* アジア圏No.1の位置情報データを活用し 、日本の商品・サービスを世界に発信するデ ータドリブン営業です。 ビッグデータ分析に基づいた広告戦略で、 観光業や日本文化に関心を持つ海外ユーザーの集客 ・訪日リピート・商品プロモーションを支援 します。 *【主な業務内容】* - アジア圏の膨大なデータリソースを 活用した提案営業 クライアント企業のビジネス課題をデータ分 析で可視化し、最適なソリューションを提案 - データドリブンな広告戦略の立案 ・実施 台湾本社のデータサイエンスチームと連携し 、分析結果に基づいたデジタルマーケティン

仕事内容*【広告営業の仕事内容】* *【仕事の概要】* クライアント企業の採用成功を支援するコン サルティング営業です。Indeed、 リクナビNEXT、タウンワークなどの求人 メディアを活用し、企業の理想の人材獲得に 向けた採用戦略を提案から効果分析までトー タルにサポートします。 *【主な業務内容】* - *求人メディアの提案・選定*：ク ライアントのニーズに最適な採用ツール ・求人広告メディアを提案 - *採用戦略の打ち合わせ*：クライ アント企業と採用ビジョンを共有し、 採用課題の解決策を検討 - *掲載準備のディレクション*：企業取材 ・撮影同行など、掲載までの全プロセスをサ ポート -

仕事内容*【職務内容】* 仕事内容 ・既存クライアントに対する広告・販促企画の提案営業 ・新規クライアントの開拓およびプロモーション企画の提案 ・市場調査やマーケティング分析をもとにした広告戦略の立案 ・テレビCM、ラジオCM、新聞、雑誌、交通広告、Web広告、SNS広告など最適な広告媒体の選定・提案 ・広告クリエイティブの企画立案および制作スタッフとのディレクション ・広告掲載や放映までの進行管理およびスケジュール調整 ・広告実施後の効果測定、データ分析、改善提案 ・イベントやキャンペーンの企画・運営 ・自治体や地域企業のプロモーション企画への参画 企業ごとに異なる課題や目標に対し、広告という手段を

仕事内容*【広告営業 コンサルティング】* クライアントの採用成功に向け、 求人メディア選定から効果分析までをトータ ルサポートするコンサルティング営業です。 Indeed、リクナビNEXTなどの人材 系メディアを活用し、企業の理想の人材獲得 を実現させます。 *【主な業務内容】* - 人材採用メディアの提案 ・コンサルティング Indeed、Indeed PLUS、 リクナビNEXT、タウンワークなど、 クライアントのニーズに最適な求人広告 ・採用ツールをご案内 - *採用戦略の打ち合わせ・企画* クライアントの採用ビジョンをヒアリングし 、採用成功に向けた最適な手法を提案 - 掲載準備か

仕事内容九州の交通広告媒体を中心にＴＶ、ラジオ、雑誌、新聞、ＳＰ ＳＮＳ、ｗｅｂ広告などの新規セールスをして頂きます。 新規でクライアントへの訪問などや企画書を制作したりなどパソコ ン操作も必要です。 ＊エリア：沖縄県内が中心 ＊未経験の方も丁寧に指導いたします ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊新聞広告に関する営業活動、集金業務等 ＊電話応対、広告来客者への対応等 ＊その他軽微な作業 ＞まれに、未配達先への新聞配達等をお願いすることが あります。 ◆ハローワークより事前連絡の上、紹介状と履歴書・職務経歴書を 事業所所在地まで郵送または持参ください。 ＞書類選考後、面接日時をご連絡致します。 ＞採用に至らなかった方の応募書類は郵送にて返却いたします。

仕事内容株式会社ＯＮＥ 求人広告代理店のパートナー営業／フルリモート／年休125日 【求人要約】 ◆完全リモートで働ける！全国47都道府県で募集中 ◆設立から黒字経営継続中で安定感バツグン◎ ◆有休は1時間単位で取得OK！プライベートと両立♪ 今の働き方を変えたいあなた、必見 営業として、憧れのフルリモート勤務を実現できます！ 【 暮らしを支える安心POINT 】 ☆47都道府県どこでもOK！ご自宅からリモート勤務 ☆月給28万円以上、賞与年2回 ☆土日祝休み、年間休日125日 ☆産休・育休実績あり 株式会社ONEとは？ 求人広告代理店事業を軸に事業を展開するONE（オーエヌイー）。採

仕事内容求人広告や採用ホームページの提案営業として、 企業の採用課題を聞き取り、 最適な求人広告・採用サイトを企画・案内します。 まず電話で求人広告や採用ホームページの案内を行い、 興味を持っていただいた企業へ訪問します。 既存顧客への定期的な訪問も行います。 訪問時には、採用したい人物像や仕事内容、 職場の雰囲気などを丁寧にヒアリングし、取材します。 帰社後は、ヒアリング内容をもとに求人原稿を作成し、 制作担当へ依頼します。

仕事内容業者（企業・店舗）や官公庁から依頼を受ける。 チラシ等の配布を企画する。 配布する地域（市域・エリア）を提案し実施までを引き受ける。 〈変更範囲：変更なし〉

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須要件 顧客折衝経験あり（内容問わず） 歓迎/尚可 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・広告業界またはtoB無形商材のインサイドセールスまたはソリューション営業のご経験（年数不問） ・コールセンター等での電話対応業務のご経験（年数不問） ・インサイドセールス立ち上げ経験 [歓迎] 歓迎/尚可 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・広告業界またはtoB無形商材のインサイドセールスまたはソリューション営業のご経験（年数不問） ・コールセンター等での電話対応業務のご経験（年数不問） ・インサイドセールス立ち上げ経験 【職種名】 【フルリモート】インサイドセールス★

仕事内容*【週刊誌編集職の仕事内容】* 住宅・建築・暮らし・不動産をテーマにした 会社情報誌の編集制作全般を担当します。 誌面制作にとどまらず、 メディアの方向性を形づくる中核的な役割と して、編集企画から発行後の展開まで裁量を 持って関わるポジションです。 *【主な業務内容】* - *編集企画の立案・設計* 読者の関心や時代背景を踏まえた特集企画を企画 ・立案。年間編集方針や企画カレンダーを設 計し、媒体全体の世界観やメッセージを構築 します - *誌面構成・編集ディレクション* 取材・撮影の方向性を定め、 外部ライターやカメラマンと連携。 原稿確認から校正、最終チェックまで一貫し て担当し

仕事内容【仕事内容】 《企業の「人を採用したい」を支える求人広告営業》 採用にお困りの企業・店舗へ、求人広告や採用方法をご提案するお仕事です。 単に広告を売るだけではなく、 「どんな人を採用したいのか」 「応募が集まらない原因は何なのか」 「どんな求人を出せば応募につながるのか」 などをヒアリングし、採用成功に向けてサポートしていきます。 【主なお仕事の流れ】 ① 採用ニーズをヒアリング 採用したい人物像や現在抱えている採用課題を確認します。 ↓ ② 求人広告・採用プランをご提案 採用ターゲットや競合状況などを踏まえ、適した求人媒体や募集方法をご提案します。 ↓ ③ 求人広告の企画・制作 「どんな内容

仕事内容*【デザイナー兼アートディレクター】* *【仕事の概要】* クライアントの要望やディレクターの企画案 をもとに、グラフィック構成の立案から制作 まで一貫して担当します。 営業やディレクターと協働し、 デザインチームの管理育成も行うポジション です。 *【主な業務内容】* - *企画・構成立案*：営業やディレ クターとともにクライアントのニーズを分析 し、グラフィック構成を企画 - *デザイン制作*：マンション広告 パンフレット、CM、Webサイトなど多様 な媒体のクリエイティブ制作 - *クライアント対応*：打ち合わせ ・ヒアリングを通じたニーズ把握と提案 - *チームマネジメント*：デザ

仕事内容この仕事は、企業の採用をお手伝いする営業です。 まずは、求人広告や採用ホームページについてご案内し、 興味を持っていただいた企業を訪問します。 また、既存のお客様にも定期的に伺い、 採用の状況や困っていることを聞いていきます。 訪問先で大切にするのは、話をよく聞くことです。 どんな人を採用したいのか。 その仕事では、どんな人が活躍しやすいのか。 職場には、どんな雰囲気があるのか。 求人情報だけでは見えにくい部分を、 少しずつ言葉にしていきます。 会社に戻ったら、聞いた内容をもとに求人原稿を作成します。 制作スタッフと相談したり、 自社のAI編集ツールを使ったりしながら、 求職者に伝わりや

仕事内容＜ 自社メディア『ルーキー』の法人営業・企画提案 ＞ 「どんな風に求人を出せばいいか分からない」 「思うように応募が集まらない」 そんな悩みを抱えている沖縄県内の企業や店舗の採用課題を、自社メディア『求人誌Rookie』・『Rookie Web』を用いて解決するお仕事です！ ＜ 具体的な仕事内容 ＞ ◆既存のお客様へのフォロー＆反響対応 ・定期的なフォロー ご掲載いただいている企業様へ「応募状況はいかがですか？」と連絡し、原稿の修正や新しいプランをご提案します。 ・お問い合わせ対応（反響営業） CMやWebサイトを見た企業様から「新しく求人を載せたいんだけど…」とお問い合わせをいた

仕事内容【仕事内容】 採用に課題を抱える企業様に対し、求人広告代理店として 企業様への求人媒体の提案、フォローをお任せします。 主にdoda、type、マイナビ、エンなどの総合媒体を取り扱います。 業務の流れ ▼アポイント取得 リファラル率は92％と高く、口コミによるお問い合わせやご紹介を安定的に獲得しています。 また、今年より社外アポインターを設置し、獲得できたアポイントは積極的に割り振る予定です！ なお、1日の商談数などの定量目標は設けていません。 ▼提案 提案書は作りません。見積書や必要なデータ等のみをお出ししています ▼受注 媒体への発注依頼や社内への報告、取材調整など ▼取材や撮

仕事内容この仕事は、企業の採用をお手伝いする営業です。 まずは、求人広告や採用ホームページについてご案内し、 興味を持っていただいた企業を訪問します。 また、既存のお客様にも定期的に伺い、 採用の状況や困っていることを聞いていきます。 訪問先で大切にするのは、話をよく聞くことです。 どんな人を採用したいのか。 その仕事では、どんな人が活躍しやすいのか。 職場には、どんな雰囲気があるのか。 求人情報だけでは見えにくい部分を、 少しずつ言葉にしていきます。 会社に戻ったら、聞いた内容をもとに求人原稿を作成します。 制作スタッフと相談したり、 自社のAI編集ツールを使ったりしながら、 求職者に伝わりやすい求

仕事内容沖縄県内の企業・官公庁を担当し、課題ヒアリングから広告企画の提案、制作進行まで関わる企画営業職です。 広告・イベント・PRなど幅広く経験でき、沖縄の企業や街づくりに関われるやりがいがあります。 【具体的には】 企業や官公庁の担当者と話し、困りごとや伝えたい内容を聞き、形にしていく仕事です。 内容を社内のデザイナーや制作スタッフに伝え、一緒に広告やイベントを形にします。 最初は先輩と一緒にお客さまを訪問し、打ち合わせ参加や進行のお手伝いからスタート。 売り込みよりも「聞いて、つなぐ」役割が中心です。 【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須

仕事内容企業様へ求人広告をご提案し、 「応募が来ない…」 「いい人材を採用したい！」 といった採用のお悩みを解決していくお仕事です。 【具体的には…】 ・求人誌やWeb広告のご提案（新規企業・顧客企業への訪問やテレアポ等） ・企業様へ採用状況のヒアリング ・原稿内容の打合せ ・掲載後のフォロー 掲載して終わりではなく、 「応募きたよ！ありがとう！」 そんな声をいただける、やりがい抜群のお仕事です♪ ≪未経験でも安心！充実の研修制度≫ 入社後は、先輩スタッフとの同行研修からスタート！ いきなり一人で営業をお任せすることはありません。 研修期間は2～3週間程度を予定しており、複数の先輩スタッフ

仕事内容沖縄県内の企業・官公庁を担当し、課題ヒアリングから広告企画の提案、制作進行まで関わる企画営業職です。 広告・イベント・PRなど幅広く経験でき、沖縄の企業や街づくりに関われるやりがいがあります。 【具体的には】 企業や官公庁の担当者と話し、困りごとや伝えたい内容を聞き、形にしていく仕事です。 内容を社内のデザイナーや制作スタッフに伝え、一緒に広告やイベントを形にします。 最初は先輩と一緒にお客さまを訪問し、打ち合わせ参加や進行のお手伝いからスタート。 売り込みよりも「聞いて、つなぐ」役割が中心です。 【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】 【募集背景】 増員募集 【勤務地・勤務時間