カメリアキッズ の求人・仕事・採用

仕事内容企業主導型保育施設での保育士業務／保育士／NT707 高給与!!小規模企業主導型保育園の保育士業務♪ 年間休日120日以上で残業や持ち帰り仕事もありません◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 【給与】 月給：260,000円 ～ 280,000円 ※固定残業代なし ※試用期間あり：3～6ヶ月は契約社員雇用 (その間は月給23万円/資格手当・家賃補助なし) 【諸手当】 交通費支給 【昇給・賞与】 昇給：年1回(1年経過後勤続年数に応じてインセンティブ:1000円/月) 賞与：年2回(雇用月から半年経過し、且つ正社員以上で実績支給) 【勤務

仕事内容【この求人のポイント】 ■駅チカ！西葛西駅徒歩1分の好立地♪ ■月給260,000円～の充実の給与体系☆ ■家賃補助最大30,000円で住まい探しも安心◎ ■資格手当30,000円など手当が充実！ ー【充実の待遇で安心して働ける環境です】 カメリアキッズ西葛西園は、駅からすぐの好立地で通勤もラクラク♪ お子様の成長をゆったりと見守れる環境づくりを大切にしています。 経験を活かして活躍できる職場で、保育士としての夢を叶えませんか？ 充実した手当と福利厚生で、長く安心して働ける環境をご用意しています☆ ー【あなたの成長をしっかりサポート】 入社後は丁寧な研修制度でスムーズに業務をスタート！

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日130日でプライベートも充実します◎研修もあるので安心♪ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： 保育業務全般 【具体的には…】 ◇お昼寝のサポート ◇食事の補助 ◇おむつ替え ◇製作物・書類の作成 など ★☆『カメリアキッズ』の特徴☆★ 保育スタッフの笑顔が、子どもたちの笑顔や園内の雰囲気に影響すると考えている当園では保育士一人ひとりの”働きやすさ”を追求しています。 ◆担任制度なし 当園は、担任制ではありません。スタッフ全員で21名の子どもたちを一つのフロアで保育しています。 そのため、スタッフ間の

仕事内容企業主導型保育施設での保育士業務／保育士／NT713 高給与!!小規模企業主導型保育園の保育士業務♪ 年間休日120日以上で残業や持ち帰り仕事もありません◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 【給与】 月給：260,000円 ～ 280,000円 ※固定残業代なし ※試用期間あり：3～6ヶ月は契約社員雇用 (その間は月給23万円/資格手当・家賃補助なし) 【諸手当】 交通費支給 【昇給・賞与】 昇給：年1回(1年経過後勤続年数に応じてインセンティブ:1000円/月) 賞与：年2回(雇用月から半年経過し、且つ正社員以上で実績支給) 【勤務

勤務時間7:30～20:30の間で3～8時間 週3日～OK ※休憩は法定通り

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 研修もあるので安心♪持ち帰り仕事なし！ブランクがあっても大丈夫★ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：保育士 【業務内容】： 保育業務全般 【具体的には…】 ◇お昼寝のサポート ◇食事の補助 ◇おむつ替え ◇製作物の作成 など ★☆『カメリアキッズ』の特徴☆★ 保育スタッフの笑顔が、子どもたちの笑顔や園内の雰囲気に影響すると考えている当園では保育士一人ひとりの”働きやすさ”を追求しています。 ◆担任制度なし 当園は、担任制ではありません。スタッフ全員で17名の子どもたちを一つのフロアで保育しています。 そのため、スタッフ

勤務時間短時間（４時間以内）/短時間（５時間以内）/短時間（６時間以内）/17時まで/18時まで 7:30～20:30 シフト制 週3日～3時間から勤務OKです♪ 【シフト例】 ・7:30～13:00(休憩なし) ・9:00～16:00(休憩45分) ・10:00～19:00(休憩60分) お気軽にご相談ください。 早番のみ・遅番のみ・土日のみも可◎

仕事内容持ち帰りなし ★☆『カメリアキッズ』の特徴☆★ 働くスタッフも、子どもも保護者様もみんなが “毎日が楽しくワクワクする心の健康と笑顔を”をポリシーに運営している保育園です。 働く職員さんは、20代～60代までと幅広い年齢層の方がご活躍されています。 当園は、小規模保育で担任制度がないため １人ひとりの業務負担を軽減◎ 日々の書類業務や行事の準備等は全職員で協力しているので お休みがとりやすく、持ち帰り仕事もありません。 ＼小規模だからこそ、実践してみたい保育や職員の声を反映しやすいのも特徴／ 例えば「手ぶら当園」の導入◎ おむつ、ウェットティッシュなどはサブスク利用し エプロンは園で用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日130日でプライベートも充実します◎研修もあるので安心♪ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： 保育業務全般 【具体的には…】 ◇お昼寝のサポート ◇食事の補助 ◇おむつ替え ◇製作物・書類の作成 など ★☆『カメリアキッズ』の特徴☆★ 保育スタッフの笑顔が、子どもたちの笑顔や園内の雰囲気に影響すると考えている当園では保育士一人ひとりの”働きやすさ”を追求しています。 ◆担任制度なし 当園は、担任制ではありません。スタッフ全員で21名の子どもたちを一つのフロアで保育しています。 そのため、スタッフ間の

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） ITグループ株式会社 カメリアキッズ 北千住園 企業主導型保育施設での保育士業務／保育士／NT720 正社員 高給与!!小規模企業主導型保育園の保育士業務♪ 年間休日120日以上で残業や持ち帰り仕事もありません◎ 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 社会保険制度あり 体を動かすオシゴト 社会保険完備 女性活躍中 職種 教育・インストラクター系 保育士 仕事内容 「企業主導型保育所」での０歳児～2歳児の保育業務 給与 月給 260,000円～ 【給与】 月給：260,000円 ～ 280,000円 ※固定残業代なし ※試用期間あり：3～6ヶ月は

勤務時間7:30～20:30の間で3～8時間 週3日～OK ※休憩は法定通り 早番のみ・遅番のみもOK

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 研修もあるので安心♪持ち帰り仕事なし！ブランクがあっても大丈夫★ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：保育士 【業務内容】： 保育業務全般 【具体的には…】 ◇お昼寝のサポート ◇食事の補助 ◇おむつ替え ◇製作物・書類の作成 など ★☆『カメリアキッズ』の特徴☆★ 保育スタッフの笑顔が、子どもたちの笑顔や園内の雰囲気に影響すると考えている当園では保育士一人ひとりの”働きやすさ”を追求しています。 ◆担任制度なし 当園は、担任制ではありません。スタッフ全員で35名の子どもたちを一つのフロアで保育しています。 そのため、ス

勤務時間7:30～20:30の間で3～8時間 週3日～OK ※休憩は法定通り 早番のみ・遅番のみもOK

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 研修もあるので安心♪持ち帰り仕事なし！ブランクがあっても大丈夫★ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：保育士 【業務内容】： 保育業務全般 【具体的には…】 ◇お昼寝のサポート ◇食事の補助 ◇おむつ替え ◇制作物の作成 など ★☆『カメリアキッズ』の特徴☆★ 保育スタッフの笑顔が、子どもたちの笑顔や園内の雰囲気に影響すると考えている当園では保育士一人ひとりの”働きやすさ”を追求しています。 ◆担任制度なし 当園は、担任制ではありません。スタッフ全員で19名の子どもたちを一つのフロアで保育しています。 そのため、スタ

勤務時間7:00～20:00 シフト制 週3日～、3時間～勤務OKです♪ お気軽にご相談ください。 早番のみ・遅番のみでも可◎ ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※休憩は法定通り

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 研修もあるので安心♪持ち帰り仕事なし！ブランクがあっても大丈夫★ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：保育士 【業務内容】： 保育業務全般 【具体的には…】 ◇お昼寝のサポート ◇食事の補助 ◇おむつ替え ◇製作物・書類の作成 など ★☆『カメリアキッズ』の特徴☆★ 保育スタッフの笑顔が、子どもたちの笑顔や園内の雰囲気に影響すると考えている当園では保育士一人ひとりの”働きやすさ”を追求しています。 ◆担任制度なし 当園は、担任制ではありません。スタッフ全員で19名の子どもたちを一つのフロアで保育しています。 そのため、ス

仕事内容企業主導型保育施設での保育士業務／保育士／NT703 高給与!!小規模企業主導型保育園の保育士業務♪ 年間休日120日以上で残業や持ち帰り仕事もありません◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 【給与】 月給：260,000円 ～ 280,000円 ※固定残業代なし ※試用期間あり：3～6ヶ月は契約社員雇用 (その間は月給23万円/資格手当・家賃補助なし) 【諸手当】 交通費支給 【昇給・賞与】 昇給：年1回(1年経過後勤続年数に応じてインセンティブ:1000円/月) 賞与：年2回(雇用月から半年経過し、且つ正社員以上で実績支給) 【勤務

勤務時間短時間（４時間以内）/短時間（５時間以内）/短時間（６時間以内）/17時まで/18時まで 7:30～20:30 シフト制 週3日～3時間から勤務OKです♪ 【シフト例】 ・7:30～13:00(休憩なし) ・9:00～16:00(休憩45分) ・10:00～19:00(休憩60分) お気軽にご相談ください。 早番のみ・遅番のみ・土日のみも可◎

仕事内容持ち帰りなし ★☆『カメリアキッズ』の特徴☆★ 働くスタッフも、子どもも保護者様もみんなが “毎日が楽しくワクワクする心の健康と笑顔を”をポリシーに運営している保育園です。 働く職員さんは、20代～60代までと幅広い年齢層の方がご活躍されています。 当園は、小規模保育で担任制度がないため １人ひとりの業務負担を軽減◎ 日々の書類業務や行事の準備等は全職員で協力しているので お休みがとりやすく、持ち帰り仕事もありません。 ＼小規模だからこそ、実践してみたい保育や職員の声を反映しやすいのも特徴／ 例えば「手ぶら当園」の導入◎ おむつ、ウェットティッシュなどはサブスク利用し エプロンは園で用

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） ITグループ株式会社 カメリアキッズ 曙橋園 企業主導型保育施設での保育士業務／保育士／NT719 正社員 高給与!!小規模企業主導型保育園の保育士業務♪ 年間休日120日以上で残業や持ち帰り仕事もありません◎ 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 社会保険制度あり 体を動かすオシゴト 社会保険完備 女性活躍中 職種 教育・インストラクター系 保育士 仕事内容 「企業主導型保育所」での０歳児～2歳児の保育業務 給与 月給 260,000円～ 【給与】 月給：260,000円 ～ 280,000円 ※固定残業代なし ※試用期間あり：3～6ヶ月は契

仕事内容企業主導型保育施設での保育士業務／保育士／NT725 高給与!!小規模企業主導型保育園の保育士業務♪ 年間休日120日以上で残業や持ち帰り仕事もありません◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 【給与】 月給：260,000円 ～ 280,000円 ※固定残業代なし ※試用期間あり：3～6ヶ月は契約社員雇用 (その間は月給23万円/資格手当・家賃補助なし) 【諸手当】 交通費支給 【昇給・賞与】 昇給：年1回(1年経過後勤続年数に応じてインセンティブ:1000円/月) 賞与：年2回(雇用月から半年経過し、且つ正社員以上で実績支給) 【勤務

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） ITグループ株式会社 カメリアキッズ 大森園 企業主導型保育施設での保育士業務／保育士／NT721 正社員 高給与!!小規模企業主導型保育園の保育士業務♪ 年間休日120日以上で残業や持ち帰り仕事もありません◎ 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 社会保険制度あり 体を動かすオシゴト 社会保険完備 女性活躍中 職種 教育・インストラクター系 保育士 仕事内容 「企業主導型保育所」での０歳児～2歳児の保育業務 給与 月給 260,000円～ 【給与】 月給：260,000円 ～ 280,000円 ※固定残業代なし ※試用期間あり：3～6ヶ月は契

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日130日でプライベートも充実します◎研修もあるので安心♪ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： 保育業務全般 【具体的には…】 ◇お昼寝のサポート ◇食事の補助 ◇おむつ替え ◇製作物・書類の作成 など ★☆『カメリアキッズ』の特徴☆★ 保育スタッフの笑顔が、子どもたちの笑顔や園内の雰囲気に影響すると考えている当園では保育士一人ひとりの”働きやすさ”を追求しています。 ◆担任制度なし 当園は、担任制ではありません。スタッフ全員で19名の子どもたちを一つのフロアで保育しています。 そのため、スタッフ間

仕事内容企業主導型保育施設での保育士業務／保育士／NT723 高給与!!小規模企業主導型保育園の保育士業務♪ 年間休日120日以上で残業や持ち帰り仕事もありません◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 【給与】 月給：260,000円 ～ 280,000円 ※固定残業代なし ※試用期間あり：3～6ヶ月は契約社員雇用 (その間は月給23万円/資格手当・家賃補助なし) 【諸手当】 交通費支給 【昇給・賞与】 昇給：年1回(1年経過後勤続年数に応じてインセンティブ:1000円/月) 賞与：年2回(雇用月から半年経過し、且つ正社員以上で実績支給) 【勤務

仕事内容企業主導型保育施設での保育士業務／保育士／NT706 高給与!!小規模企業主導型保育園の保育士業務♪ 年間休日120日以上で残業や持ち帰り仕事もありません◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 【給与】 月給：260,000円 ～ 280,000円 ※固定残業代なし ※試用期間あり：3～6ヶ月は契約社員雇用 (その間は月給23万円/資格手当・家賃補助なし) 【諸手当】 交通費支給 【昇給・賞与】 昇給：年1回(1年経過後勤続年数に応じてインセンティブ:1000円/月) 賞与：年2回(雇用月から半年経過し、且つ正社員以上で実績支給) 【勤務

仕事内容【ACT正社員施設№8597】 ・お昼寝のサポート ・食事の補助 ・おむつ替え ・製作物・書類の作成 【この求人のおすすめポイント】 ・月収26万円以上の高収入！ ・年間休日120日以上！プライベート充実 ・未経験やブランクOK！ ・駅近で通いやすい環境です 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい方 等々 該当する方は是非ご応募ください。 【掲載企業主】 社名