ハローワーク 社会福祉法人 - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

仕事内容介護老人保健施設ノテやるきになる里 一般事務 受付業務 介護保険事務、請求事務（経験者優遇） 経理、総務係、文書係事務員 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週３０時間 ９：００から１６：００までのご勤務です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他面接時にお伺いした希望曜日・時間の中でのシフト制

勤務時間又は7時00分〜20時00分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：勤務時間の相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日の相談に応じます。

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間、応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇１２月２９日～１月３日 年間１０日間程度の希望休暇制度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊夜勤あり（１回１０，０００円） ＊ハローワーク経由で採用の場合、就職祝い金１０万円を支給 ＊福利厚生が手厚いので子育て世代も働きやすい環境です 【仕事の内容】特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・食事、入浴、排泄介助 ・外出支援（通院介助等） ・生活全般の支援 ・レクリエーション、余暇活動の支援等 （変更範囲：法人の定める業務）

勤務時間又は5時30分〜15時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障害福祉サービス（生活介護）事業所に於ける、 利用者様の日中活動の支援を行う仕事です 《主な業務内容》 ・創作活動、余暇活動の支援 （紙すき、ちぎり絵、カレンダー作り、お菓子作り、感覚遊び、 外出等） ・食事の介助 ・トイレの介助 ・送迎補助 ・記録の作成 等 ＊変更範囲：会社で定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間の相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の状態急変・事故発生等 １ヶ月８０ｈ、１年７２０ｈ、６ 回を限度に 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 相談に応じます

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏期特別休暇（３日：有給）、年末年始休暇１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年に数回、行事等のために土日・祝日勤務があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容生活支援員（利用者の生活支援全般、支援計画・アセスメント等の作成、ケー ス記録の作成、作業支援、送迎、保護者との連携および情報提供など） ＊障害者への理解のある方、歓迎致します。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：12時30分〜16時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の状態急変、事故発生等 ６回を限度として１ヶ月８０時間、１年７２０時間まで 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容・通所リハビリテーションでの介護業務全般 （定員４０名） ・送迎業務あり ・余暇活動の充実を図る取り組み ＊福利厚生・研修制度充実 ・「人材育成」と「教育訓練」に積極的に取り組んでおります ・ノーリフティングポリシーに基づき、「持ち上げない介護」を目 指しています 変更範囲：変更なし

仕事内容障害福祉サービス事業所（生活介護）でのサービス管理責任者業務 をお願いします。 【主な業務内容】 ・相談援助業務 ・生活相談業務 ・個別支援計画の作成及び進捗管理、モニタリング ・支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ・福祉サービス、関係機関利用の説明 ・地域の関係機関や他事業所との連携、連絡調整 ・支援プログラムの管理 等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分又は〜の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間の相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日の相談に応じます。

仕事内容相談員の主な仕事内容は、入所者や家族の相談に乗ることです。入所者本人だ けでなく家族や施設の職員、自治体の担当者など様々な人と連携して必要なサ ポートを提供していくことが求められます。このように、介護老人保健施設で 重要な役割を担う業務です。 ＊エルダー制度あり ＊特別養護老人ホーム（令和５年４月に１００床増床しました。） 変更の範囲：介護職

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時15分又は9時30分〜17時15分の時間の間の7時間 就業時間に関する特記事項：休憩４５分含み７時間勤務。 ・８時半～の勤務※朝の送迎業務あり ・９時半～の勤務※夕方の送迎業務あり それ以外の時間は事業所勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日とは別に、結婚休暇、忌引、ウェルネス休暇、介護休暇、夏期 休暇、リフレッシュ休暇等がございます。※取得には条件あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間就業時間１：12時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：◆就労日数は週２日～４日 ※就労日数、就労時間は相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表によるシフト制

勤務時間就業時間１：13時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，水曜日，金曜日，土曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時00分〜9時30分 就業時間２：8時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：※（２）の就業時間は８：３０～翌９：３０です。 ※（１）（２）共に０：００～５：３０までは休憩です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間330分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 シフト作成時に希望休を伺います