三重県の木造の求人・仕事・採用

仕事内容アサヒグローバルホーム株式会社 【三重県・津市／第二新卒歓迎！】注文住宅の営業◆年休125日／完全週休二日制／インセンティブ有り 【仕事内容】 【三重県・津市／第二新卒歓迎！】注文住宅の営業◆年休125日／完全週休二日制／インセンティブ有り 【具体的な仕事内容】 ～CMでお馴染みの【アサヒグローバルホーム♪】／年休125日／完全週休二日制／反響中心営業～ 営業経験を活かして住宅業界へ挑戦したい方へ 当社は顧客紹介率3～4割、来店による反響が4～5割と、 地域密着型のビジネスモデルで安定した成長を続けています。 飛び込み営業はなく、反響中心のため 営業として本質的な提案力を磨ける環境

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・司法書士資格をお持ちの方（実務未経験、登録予定の方も可） 【尚可】 ・不動産売買の決算立会、不動産登記申請等の実務経験がある方 ・企業での勤務経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【三重】司法書士 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 実務未経験から挑戦可能。残業極少の環境で司法書士の資格を活かして活躍できます。 【職務概要】 同社にて司法書士の業務をお任せします。 【職務詳細】 同社物件の不動産登記に関する業務のほか、遺言・相続等の財産承継など

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容： 施工管理担当者としてシステム建築や立体駐車場等の建築現場における工程全般の統括をお任せします。 【具体的に】 ・軽量鉄骨造建築物および立体駐車場の施工管理業務（工程・予算・安全管理等） ・施工図の作成・チェック等 新型コロナウイルスの影響もあり、飲食の店舗出店、ホテルなどの立体駐車場の新規受注は減っているものの、工場・倉庫・学校の仮設場所・プレハブハウス関連の受注はゼネコン・官公庁から安定して受注しており、売り上げも黒字の状態になっています。 【工事割合】プレハブ建築：立体駐車場：7:3 【エリア】各エリアに事務所を構えている為長期出張など発生しません。 基本配

仕事内容【応募資格】 [必須] 建築士のご資格 【職種名】 年収～1,000万円／完全週休2日制【プライム市場上場・木の特性を活かした注文住宅の自由設計】 【仕事内容】 【木造注文住宅のトップブランド／新築住宅の意匠設計／東証プライム上場／完全週休2日・フレックス＆在宅可・21時PC消灯／子育て支援・福利厚生充実】 ■仕事内容・役割 国内トップクラスのシェアを誇る大手木造住宅メーカーにて、注文住宅をはじめとする建築物の意匠設計業務全般をご担当いただきます。 営業段階の初期提案からお客様と直接対話し、ご要望を叶える間取り・デザインの企画立案から契約・実施設計まで一貫して携わるポジションです。 ＜具体

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆自家用車のご用意が可能な方（※手当あり） [歓迎] ◆宅地建物取引士を有する方 ◆接客営業経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 ◆お客様目線で仕事ができる方 ◆自由度の高い環境で働きたい方 【職種名】 営業【未経験歓迎/異業界出身者が多数在籍/教育制度充実◎】公式インスタ１万人超の人気ハウスメーカー 【仕事内容】 「限りある予算でデザイン住宅を」を合言葉に、 適正価格でマイホームの実現をサポートしている同社では、 完全自由設計で夢を叶える住宅を提供しております。 「限りある予算でデザイン住宅を」を合言葉に、 適正価格でマイホームの実現をサポートしている同社では、

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記のご経験、かつご資格をお持ちな方 ・施工管理のご経験をお持ちな方 ・建築士または施工管理技士のご資格をお持ちな方 【職種名】 「木」の魅力を活かした家づくり【住宅：施工管理】平均年収930万円｜プライム上場企業 【仕事内容】 事業内容 木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ同社にて、住宅の施工管理担当を募集します。 【具体的には】 ・工程説明、建築資材の手配などの着工準備 ・工事期間中の安全確保、施工の手順や精度のチェック ・資材及び人員の確保と施工状況の把握など ※同社では、現場監督のことを生産担当と呼び、着工から引渡し3ヶ月後のフォロー訪問までの全工程を

勤務時間◆夜勤専従 ①17:00〜9:00（休憩120分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容＜資格必須・未経験OK＞住宅型有料老人ホームで介護職を採用します！事業拡張のための増員です。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 夜間の安心を支える夜勤専従！入居者様に寄り添う介護のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 ・住宅型有料老人ホームでの夜勤専従の介護業務 ・夜間の時間帯に、入居者様が安心して過ごせるよう生活をサポート ・入居者様一人ひとりに寄り添い、落ち着いた対応を行います ◆ 夜勤専従ならではの働き方 ・夜間の勤務に集中して取り組める働き方 ・日中の時間を活用しながら、介護の仕事を続けたい方にも適しています ・夜間の安心を守る

仕事内容【応募資格】 [必須] 高卒以上 要普通自動車免許 ※宅建士・建築士資格保有者優遇 ※業界・職種ともに未経験者歓迎 ※Iターン・Uターン希望者歓迎! （全国約460拠点で募集中） [歓迎] . 【職種名】 注文住宅の反響営業／高い商品力／業界首位の販売棟数／Iターン・Uターン・Jターン、未経験歓迎 【仕事内容】 木造注文住宅の営業職になります 「家は、性能」を掲げ、最高ランクの省エネ性能、初期費用ゼロ円の『太陽光夢発電システム』、顧客満足度の高い標準仕様、高い耐震性など、最新の技術を取り入れた同社の戸建住宅。 テレビCMを行わないハウスメーカーながら、右肩上がりに成長を続け2018年度は戸建

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30②9:00〜18:00

仕事内容未経験から始める、入居者様に寄り添うケアマネ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従でケアマネジメントに向き合うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 グループホームで、入居者様一人ひとりの生活状況や思いに寄り添いながら、ケアマネジャー業務を担当します。 ・入居者様の状況を把握し、必要な支援を検討 ・ケアマネジメントに関わる業務 ・入居者様の暮らしに合わせた支援内容の整理 ・関係するスタッフとの情報共有 ・支援内容に関する記録や見直し 日々の生活に近い環境だからこそ、入居者

仕事内容経験を活かして、寄り添う介護を深める場所 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で入居者様の暮らしを支える、住宅型有料老人ホームの介護職 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、介護職・ヘルパーとして入居者様の日中の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様に寄り添った日中の介護業務 ・安心して過ごしていただくための生活サポート ・一人ひとりの状態やご希望に配慮したケア 日勤専従のため、生活リズムを整えながら介護の仕事に取り組みたい方に適しています。 ◆ 入居者様に寄り添うケア 入居者様がその人らしく過ごせるよう、日々の様子を見守り

仕事内容【松阪市垣鼻町】残業ほぼなし☆手当充実☆子育て中の方も働きやすい有料老人ホームです 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ★★有料老人ホーム・デイサービスでのお仕事です★★ 介護のお仕事経験がある方・有資格者の方歓迎します！ 未経験の方もご応募ください！ 経験問わずキャリアアップができる環境をご用意しています！ 【仕事内容】 《日勤》 食事・入浴・排泄・通院等の身体介護業務 レクリエーション（デイ）買物・掃除・洗濯などの生活援助 《夜勤》 夕食後のバイタルチェック・夜間の安否確認・おむつ交換 食事・着替え・移動等の介助業務 資格: 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員

仕事内容建築施工管理 年収 400万円～600万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 三重県桑名市新西方7-12 仕事内容 ■営業・設計担当から引き継いだ図面や仕様内容をもとに、顧客の理想の住まいを実際の建物として形にしていく仕事をご担当いただきます。 【具体的には】 現場全体の進行を管理しながら、職人・協力業者・設計・営業・顧客との間に立ち、品質・工程・安全・コストをコントロールしていきます。 注文住宅のため、顧客との現場打ち合わせや仕様確認が発生することもあります。図面通りに建てるだけでなく、顧客のこだわりや暮らし方を理解し、営業・設計と連携しながら、満足度の高い住まいづくりを進めていただ

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜14:30（休憩0分） ②9:00〜16:00（休憩0分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容心温まるリハビリケアおおえのきで看護師として活躍しませんか？ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添う看護師として活躍！サービス付き高齢者向け住宅でのお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・サービス付き高齢者向け住宅における看護師業務 ・入居者様の生活に寄り添いながら、看護の専門性を活かして支援します ・これまでの看護経験や知識を活かして働ける環境です ◆ 働き方について ・シフト制での勤務です ・日々の状況に合わせて、入居者様を支える看護業務に取り組みます ◆ こんな方におすすめ ・高齢者の暮らしを支える看護に携わりたい方 ・入居者様一人ひと

仕事内容【職種】施工管理＞建築施工管理 【業種】建設＞住宅設備・ハウスメーカー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社概要】 当社は昭和62年に創業し、神戸に本社を置くハウスメーカーです。 日本の住宅を世界基準レベルの性能に引き上げ、皆様が健康で快適に暮らせるように導くことを使命として全国展開を続けております。 圧倒的な商品力が当社の強みの一つで、省エネ住宅のトップランナーを表彰する制度にて連続受賞を果たすなどの実績を残しております。 【業務内容】 注文住宅の着工から完成までの施工管理、工事管理を担当していただきます。 《具体的な業務》

仕事内容【応募資格】 [必須] ■建築業界での就業経験(営業・施工管理・設計・アフターメンテナンス等)をお持ちの方 【職種名】 エクステリアプランナー 【仕事内容】 ■住友林業の注文住宅におけるエクステリア・ガーデンの設計から提案、施工管理、メンテナンスまで一貫してご担当いただきます。 【具体的には】 ■1件あたりの施工期間：平均1ヶ月 ■造園、外構工事の1件の費用：200万円程度～2億円を越える場合もあり ■月の担当件数：5，6件程度 【仕事の流れ】 ■受注フェーズ （1）受注後、個人顧客のライフスタイルや予算・イメージなどのご要望をヒアリング （2）顧客の求める条件に合致した造園やエクステリアの

仕事内容三重県・伊勢市で土木・建築共にＡランクに格付け。完全週休二日 制を導入し、成長支援・評価・教育・賃金制度を通じて働きやすさ とやりがいを両立できる環境でキャリア設計が可能です。 公共施設、社会福祉施設、木造戸建住宅建築の施工計画の立案・ 調整、工程・品質・安全の管理などを行っていただきます。 現場書類の自動化、リモート巡回、建設ＤＸほか最新技術導入。 充実したバックオフィス体制が整っているので、安心して業務に 集中できます。 自分が関わった建物が街に残る誇り、お客様からの「ありがとう」 が直接届く仕事です。仲間と共にプロジェクトを成し遂げる喜びや 達成感を分かち合いながら、一歩一歩成長していき

仕事内容【職種】建築・土木＞建築設計 【業種】建設＞住宅設備・ハウスメーカー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社概要】 当社は昭和62年に創業し、神戸に本社を置くハウスメーカーです。 日本の住宅を世界基準レベルの性能に引き上げ、皆様が健康で快適に暮らせるように導くことを使命として全国展開を続けております。 圧倒的な商品力が当社の強みの一つで、省エネ住宅のトップランナーを表彰する制度にて連続受賞を果たすなどの実績を残しております。 【業務内容】 注文住宅の設計士としてお客様の夢や理想を形にするお仕事です。 ・お客様へ図面の提案、打ち合わせ

仕事内容心温まるサービス付き高齢者向け住宅での看護助手としての第一歩 ◆募集職種 看護助手(ナースエイド) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、バイタルチェック ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給225,000〜245,000円 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:10,000〜15,000円 職務手当:15,000〜30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 1,500円 （月あたり） ◆資格 有資格者歓迎：看護師、准看護師 ◆アクセス 自動車通勤可

仕事内容現場に寄り添い、入居者様の暮らしを支えるケアマネジャーへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜330,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 大安駅から1.1km 梅戸井駅から1.1km 大泉駅から2.2km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均1時間 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 ◆

仕事内容[募集背景事業拡大による増員 [仕事内容]： 東海エリアにて、注文住宅・分譲住宅の反響営業を担っていただきます。 【具体的には…】 ・同社事務所に来店頂いたお客様に対する木造注文住宅の提案営業全般。 ・モデルハウス案内、現地調査、プラン作成、見積やローン計算作成等。基本的に飛び込みやテレアポはなく、集客は販促チームがTV CM、SNS広告等で担っております。 ・個人ノルマは無し。 ・目標を達成するためにみんなで協力して頑張る社風です。 ・成果を出した社員には賞与と昇給・昇格でしっかり還元し、努力した社員や成果を出した社員が報われる仕組みを作っています。 ・顧客を巻き込んだ各種イベント実施な