居宅介護支援事業所 - 群馬県前橋市 の求人・仕事・採用

仕事内容《OPEN時期 2022/秋予定》新しいキャリアをはじめてみませんか？ 【職種】 居宅介護支援事業所 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中 【仕事内容】 群馬県中心の地域を対象とした、 訪問介護事業所の管理者候補を 募集しています。 【仕事内容】 ●在宅の障がい福祉サービス ●障がいをお持ちの方々の支援 ●事業所の管理 など その他、付随する業務をお任せします。 会社も社員も成長中の為、 柔軟性があり、理想の事業所作りに 携わることが出来ます。 明確な基準を設けているので、 給料、キャリアアップを目指せる環境です。 た

仕事内容ケアプランの作成と連絡調整、相談援助、給付管理等 その他付随する業務 変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 （入職時、新任研修あり） 変更範囲：変更なし 併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿っ た質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 （ブランク可） ※居宅ケアマネージャーの募集となります。

勤務時間9:00～16:00（休憩60分） ※多少前後あり

仕事内容ケアプランセンターでは、ご利用者様の自立支援を第一に考えて、ご家族様のニーズも十分に反映し、一人一人にあったケアプランを策定いたします。 ●満足度の高いケアプラン：困難事例にも経験を積んだケアマネージャーが丁寧に根気よく対応致します。 ●グループ内デイサービスの相談員と勉強会を開催し、現場の意見を取り入れて常に改善を図っております ●積極的なOFFJT（教育訓練）：地域のネットワークを生かし、ケアマネージャー研修会、他業種との勉強会にも参加しております ●ホスピタリティ教育：ご利用者様、ご家族様の立場に寄り添った視点を学んでいくための、ホスピタリティマインド研修を実施しております。

仕事内容はなことば前橋にてケアマネジャーのお仕事です。研修も充実しており、実務のお仕事に就いた事がない方でも安心して働ける環境です。資格を活かしてお仕事しませんか？たくさんのご応募をお待ちしております。 【職種】 居宅介護支援事業所 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 はなことば前橋にて ケアマネジャーを募集してます。 【お仕事内容】 ◇ケアプランの作成 ◇サービス担当者会議 ◇各種書類作成 など その他付随する業務もお願いします。 研修が充実しており、 未経験の

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集になります！ 【業務内容】 居宅介護支援事業所ケアプランセンターでのケアマネージャー募集です。 ご利用者様の自立支援を第一に考えて、ご家族様のニーズも十分に反映し、一人一人にあったケアプランを策定します。市区町村、介護サービス事業者、医療施設との連絡調整や、要介護認定の連絡・調整・申請代行等をおこないます。 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援実績が多くあります。 <職種> ・介護福祉施設のリーダー・管理職 ・介護職（介護スタッフ、ホームヘルパー、看護助手など） ・サービス提供責任者 ・ケアマネジャー（生活支援専門員）

仕事内容＞介護支援専門員/正社員＜お持ちの資格を活かせます◎【交通費支給】【ブランクありOK】【昇給/賞与あり】【再雇用制度あり】【施設見学OK】【マイカー通勤OK】 【施設名】： 医療法人弘和会 居宅介護支援事業所愛（まな）の家 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給225,000円～ 【内訳】 ・基本給：215,000円〜245,000円 ・資格手当：10,000円〜13,000円 【別途支給】 ・扶養手当：5,000円～15,500円/月 ・役職手当等 ※欠勤時控除あり 【昇給】 あり：1,000円〜4,500円/月（2023年

仕事内容・介護に関わる相談業務 ・要介護認定申請業務 ・ケアプランの作成、ケアプランの管理と評価 ・サービス担当者会議の運営 ※６０歳以上の方も応募希望の方はご相談下さい。 （１年の有期雇用となります。更新あり） ※インセンティブ制度あり 変更範囲：変更なし

仕事内容介護職 社会福祉法人みやぎ会 特別養護老人ホームあゆみの里 【おすすめポイント】 ＼実務経験1年以上の方を募集／ ・賞与年3.8ヶ月＆各種手当も大充実！ ・希望休月3日！年間休日111日！ ・充実の研修制度＆資格取得支援あり！ ・安心の退職機制度あり！ ・幅広い年代のスタッフが活躍中！ ※正社員以外の働き方もご相談OK！ 2024年05月12日更新 【募集要項】 職種：【賞与年3.8ヶ月】【希望休月3日】【年間休日111日】実務経験1年以上の方を募集／各種手当も大充実／充実の研修制度＆資格取得支援あり／安心の退職機制度あり／10代～60代の幅広い年代のスタッフが活躍中【正社員以外の働き方も

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時30分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間について応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容＜業務内容例＞ （１）ケアプラン作成 （２）介護保険関係の手続き代行 （３）事業者との連絡調整 （４）お客様、ご家族との連絡調整 ＊経験の少ない方でも丁寧に指導します。 初心者も安心し、ベテラン者、スキルアップしたい方も当社独自 の研修が多数あり、バックアップします。 変更範囲：法人内各部門

仕事内容＞介護支援専門員（ケアマネジャー）募集中＜【施設見学OK】【WEB面接OK】1ヶ月あたりの残業は平均5時間！ワークライフバランス重視の職場環境です◎ 【施設名】： 社会福祉法人育恵会 宮城の里居宅介護支援事業所 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給179,400円～ 【内訳】 ・基本給：165,400円～260,000円 ・特殊業務手当：14,000円 【別途支給】 ・扶養手当 ・住宅手当 【昇給】 ・あり：1ヶ月あたり500円～2,500円（2022年度実績） 【賞与】 ・あり：年2回 計2.00ヶ月分（2022年

仕事内容勤務地は前橋市荒牧町1丁目「居宅介護支援事業所 孫の手・ぐんま中央（前橋）」です。 介護支援専門員（ケアマネジャー／正社員）として仕事を担当して頂きます。 ■主な仕事内容 ・要介護者のケアマネジメントを行う仕事 ・要介護者の自宅へ訪問し要介護者の方と介護に係る相談を行う仕事 ・要介護認定の調査を行う仕事 ・介護に関連する記録業務一切の仕事 ・会社組織における全般業務 ■経験・資格は必須になります ・ケアマネジャー実務経験者 ・介護支援専門員資格 ・主任介護支援専門員資格 ■居宅介護支援事業所とは ケアマネジャーと呼ばれる専門資格を持った職員が、ご利用者様の心身状況や環境、希望に応じて適切

仕事内容～「いつまでも、安心してご自身に合った生活を送っていただきたい」 事業コンセプトである LifeFocus の考えのもと、 私たちと一緒に、そのお客様らしい生活の実現を目指しませんか。～ ケアプランセンターあたたか前橋のケアマネジャー募集 ケアプランセンターあたたか前橋は、前橋市大友町の居宅介護支援事業所です。 介護を必要とする方が健やかな日常をおくれるよう、介護士や看護師と連携して業務を行っています。ブランクがある方、実務経験が浅い方、資格を取得してからまだケアマネジャーの実務に就いていない方も歓迎します。 まずはお気軽にご応募ください。 ケアマネジャーのお仕事内容 実態調査（インテーク）

仕事内容介護支援専門員募集！ 複数名のケアマネジャーが活躍している職場です！ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務です。 【主な業務内容】 ・介護サービス利用にかかる相談支援 ・ケアプラン作成（ＰＣシステム） ・サービス事業者との連絡調整 ・給付管理業務（一部を事務員が補助しています） ★くるみん、ぐんま介護人材育成宣言事業者、群馬県いきいきＧカンパニー（ゴールド）、群馬県多文化共創カンパニーの認証を受けております。 ◎介護支援専門員（ケアマネジャー）募集 お仕事は居宅介護支援事業所でのケアマネジャーです。 現在、30代～50代の未経験ケアマネから経験豊かなケアマネが活躍中。 あなたのご応

仕事内容【求人概要】 前橋市/居宅介護支援事業所/正社員/残業なし/主任ケアマネジャー募集 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・各種手当が充実しています ・駅チカ！最寄り駅から徒歩３分 ・退職金共済加入 【施設概要】 開設：令和3年4月1日 ※応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせ

仕事内容＞主任介護支援専門員募集中 ＜お持ちの資格を生かしませんかブランクありOK★残業月6時間程度★賞与・昇給あり★ 【施設名】： ライフテラス株式会社 ケアセンターあかね 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給260,000円～ 【内訳】 ・基本給：200,000円～225,000円 ・職務手当：30,000円 ・資格手当：20,000円 ・特定事業所手当：3,000円 ・処遇調整手当7,000円 【別途支給】 ・残業手当あり ・職責手当あり ☆昇給あり(1月あたり2,000円～10,000円) ※2022年度実績 ☆賞与あり

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他日曜日はデイサービスがお休みの為、日曜日休みを推奨。 希望休などご自身で設定可能の為 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容居宅介護支援事 【県央福祉ケアプラン】でのケアマネージャー業務です。 ●ケアプラン作成 ●介護保険関係の手続き代行 ●利用者様及びそのご家族様との連絡調整 資格を取ったのでチャレンジしたい方 経験が少ない方、ブランクがある方ご安心ください！ 先輩スタッフが丁寧に対応致します！ 変更範囲：変更なし

勤務時間14:30～18:30（休憩0分） 10:00～16:00（休憩0分）

仕事内容【求人概要】 「放課後等デイサービス・作業療法士」2022年３月オープン！子どもたちの療育に関わるお仕事です。 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 放課後等デイサービスの作業療法士・契約社員求人です。 【おすすめポイント】 ・2022年３月開設予定の放課後等デイサービス。立ち上げから経験できるチャンス！ ・放課後等デイサービスの経験がなくともOK！ ・子供と同じ目線で考え、笑顔で子供に接する

仕事内容ケアプランセンターでは、ご利用者様の自立支援を第一に考えて、ご家族様のニーズも十分に反映し、一人一人にあったケアプランを策定いたします。 ●満足度の高いケアプラン：困難事例にも経験を積んだケアマネージャーが丁寧に根気よく対応致します。 ●グループ内デイサービスの相談員と勉強会を開催し、現場の意見を取り入れて常に改善を図っております ●積極的なOFFJT（教育訓練）：地域のネットワークを生かし、ケアマネージャー研修会、他業種との勉強会にも参加しております ●ホスピタリティ教育：ご利用者様、ご家族様の立場に寄り添った視点を学んでいくための、ホスピタリティマインド研修を実施しております。

仕事内容日祝固定休み！居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@前橋市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 群馬県厚生農業協同組合連合会 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給175,440円～ 【月給】175,440円-190,440円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 163,440円-178,440円 資格手当 12,000円 【賞与】年2回、1.50ヶ月分（前年度実績） 【業務内容】： 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務。 【応募資格・経験】： 介護支援専門員