介護 家電 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の8時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・入浴等介護業務 ・機能訓練補助 等 ＊送迎に出れる方歓迎 急募求人！ 変更の範囲：変更なし

仕事内容■メインキャッチ 【月給37.5万円～・賞与年2回】介護職・ヘルパー（正社員） | 有料老人ホーム | 東京都大田区 ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般 ■給与 月給 375,000円～375,000円 ■給与備考 ◆年収例 530万円 ・所定内賃金 235,200円 ※基本給 173,200円、職能手当、資格手当、役職手当含む ・精勤手当 59,300円（35時間相当分） ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※35時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ・処遇改善手当 60,500円 ・賞与 年2回 ※7月・12月支給 過去実

勤務時間《勤務時間》 16時30分～翌9時30分（実働時間は休憩120分を除いた時間） 《休憩時間》 勤務中に120分の休憩時間が設けられています。 《勤務の特徴》 1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しており、週1日～の柔軟な勤務日数から対応可能です。週5日勤務での募集となります。

仕事内容■勤務地 神奈川県横浜市旭区四季美台68-45 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 入居者様が最大9名のワンフロアで、夜間帯の介護業務を担当していただきます。身体介助の割合は比較的少なく、安心して働ける環境です。施設スタッフの一員として、入居者様の安全と快適な生活をサポートします。 《具体的な内容》 ・就寝介助および起床介助 ・朝食と夕食の食事介助（簡単な朝食の調理含む） ・フロア内の清掃業務 ・定時巡視による入居者様の状態確認 ・日々の業務記録の作成 ■募集情報 ＼夜勤の介護職をお探しですか？／ 「身体介助が少ない職場で働きたい」「少人数の施設で丁寧に関わりたい」「夜間帯の勤務に興味がある

勤務時間（1）16時00分～翌10時00分（休憩120分） （2）22時00分～翌7時00分（休憩60分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※月平均残業時間：ほぼなし ※所定労働日数：週2日～週3日（労働日数について相談可）

仕事内容◇特別養護老人ホームにおける夜勤専従の介護業務◇ ・特養定員54名、ショート定員8名の施設で、夜間3名の職員で対応しています。 ※仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜15時30分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間３：10時30分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：７：００～（早出）、～１９：００（遅出）勤務可能な方優遇いた します。シフト勤務可能な方優遇。就業スケジュール希望相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト体制

仕事内容１日４時間～ 週３日～ 勤務ＯＫ 未経験・ブランク歓迎 ＊入所者の食事や入浴、レクレーション等生活支援のお仕事です。 ＊夜勤・運転等はなく、洗濯・清掃は原則外部業者委託です。 ＊利用者が笑顔で最期まで穏やかに生活出来るようサポートします ＊入所者１００名（内ショートステイ８床）全室個室、２フロアー ８ユニット（グループ）でケアしています。配属は１ユニット単位 です。 ＊短時間勤務、兼業、副業、Ｗワークも可能です！ 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【年間休日123日】無資格・未経験の方も歓迎◎10歳まで対象の法人内託児施設が利用可能♪はとがや病院が母体の介護老人保健施設（99床）です！ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 介護老人保健施設（99床）での介護業務 【業務内容】 ベッド整備 食事、手洗い介助 身体清拭 入浴介助 排泄介助 等 【施設概要】 定員：入所99名 / 通所35名 居室：個室19室 / 4人室20室 夜勤体制：看護師1名+各フロアー毎に介護職員2名 平均介護度：3.4 スタッフの年齢層：20代～60代

仕事内容■メインキャッチ 介護職・ヘルパー、訪問介護員（正社員） | デイサービス | 兵庫県西宮市 ■職種 介護職・ヘルパー、訪問介護員 ■職務内容 ◎介護職員としての業務全般をお願いいたします◎ ・クリニック併設デイケアでの介護業務 ＜人員体制＞ ・介護職員：2人、平均年齢50歳（2023年11月時点） ■給与 年俸 3,000,000円～3,800,000円 ■給与備考 ■昇給：あり ■賞与：年2回（2.5ヶ月分支給/過去実績） ■休日/休暇 ・日祝定休 ・夏季休暇（3日） ・年末年始休暇（7日） ・年次有給休暇※法定どおり付与 ■PR ・賞与制度あり。 日々の努力をきちんと評価しま

仕事内容家電アフター電話対応 メール対応 お客様対応 商品企画（品質チェック・改良） 商品管理 出荷・入荷 家電修理 製品管理業業務 家電登録書申請作業 各種検査機関 検査業務 ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊会社の詳細については当社ホームページをご覧ください。

仕事内容【オープニングスタッフ募集】★年間休日121日★定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 施設内にて訪問スケジュールに沿って訪問介護業務全般を担って頂きます。運転や移動の心配なくお客様のケアに集中できます。 入浴、排泄、食事、移動・移乗介助など身体介護業務が中心となります。訪問介護業務以外の時間は緊急コールの対応な

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り付与します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容＊利用者宅（高齢者、障害者）を訪問していただき、 介護業務（家事、身体）を行っていただきます ＊令和７年１月 伊丹市船原に新規開業しました ＊資格のない方の応募可能です 資格取得の支援いたします（必須資格は取得費用会社負担） ＊６０歳以上歓迎 変更範囲：変更なし

勤務時間9：00～18：00の間で応相談 ※休憩時間は法定どおり（最大60分） ※所定労働日数：週2～5日（応相談） ※扶養範囲内OK

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護認定調査員】昇給あり！交通費支給！研修あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇介護認定調査員としての業務全般◇ 要介護認定の調査を行う、直行直帰型の介護認定調査員を募集しています！ ・業務に必要なタブレットは無償貸与 ・調査先の選定や対象者との日程調整は、専任の事務スタッフが担当 ・調査票の作成はExcelを使用：ひな形があるので基本的な入力操作ができればOK ＜調査業務とは＞ 介護保険サービスを受けるために必要な「要介護認定」を行う際、 申請者のご自宅を訪問し、心身の状態や

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 （１）：休憩時間６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ユニット型特別養護老人ホームでの介護業務を担っていただきます 変更範囲：なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節的要因による受注、一般顧客の集中による業務の繁忙 年４回、１か月５５時間、１年６００時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容＊介護付き有料老人ホームにて、ご入居者様の日常生活を支える 介護業務全般をお任せします。 ・食事、入浴、排せつなどの身体介助 ・居室清掃、洗濯などの生活支援 など 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜15時30分 就業時間２：10時30分〜19時00分 就業時間３：12時30分〜21時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間については短時間化応相談（例：早番７時～４時間程度 、遅番は４時間程度～１９時まで） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容・入所者の介護 （食事・入浴・掃除・レクリエーションの支援） ※介護老人保健施設 知多苑の入所棟（定員 １４６名） ※就業時間については（１）～（３）のいずれか、もしくは組み合 わせ可、相談応じます。 ※就業時間については短時間化応相談 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 看護小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 しょうじゅの里相模原介護職業務全般 【給与】 月収 246910~319964円 賞与：年2回（1.5ヶ月） 【住所】 神奈川県相模原市中央区すすきの町22-12 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 時間外手当 / 資格手当/有給休暇/復職支

勤務時間【日勤】9:00～18:00 ※休憩時間は法定通り ★シフトの希望などはお気軽に相談ください！ ★月2日まで希望休の取得OK！ 毎月のシフトを決める際、前月に希望休の日にちもお伺いしています。 お子様の学校行事に参加したりなど、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎

仕事内容お客様は入居ホームで、ご自宅にいる時と同様に生活をされています。 お客様が必要になった時に、日常生活を過ごされる上でのサポートなど介護サービスを提供しています。 ご入居者様のケアプランに合わせて、最適な介助・介護サービスを実施していきます。 ●食事や入浴など、日常生活を過ごすための補助 ●施設内で行うイベントやレクリエーションを提案・運営 看護スタッフが日中365日常勤しているので、医療的なケアは看護スタッフが担当します。 チームケアを基本にしているので、困ったことや悩みがあればすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないようなサポート体制を整えています◎ ≪介護IoTを活用し、お客様と向き合う時間を大

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所での介護支援専門員（ケアマネジャー）業務 ケアプランの作成・管理 要介護認定の申請や手続き 利用者様・家族への相談対応 関係機関との連携や調整 他、書類作成や給付管理など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護職・ケアマネなど多職種での転職支援実績が豊富。非公開求人も多数取り扱い、ご希望に合った職場をご提案します。 ・あなたの想いや目標に寄り添い、専任コンサルタントが理想のキャリアと働き方をサポート。 ・面接・書類作成から入社後のフォローまで一貫して支援。未経験からでも安心して新しいスタートが切れる環境です。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働

勤務時間【勤務時間の詳細】 ⑴07:30～09:30（実働2時間、休憩なし） ⑵09:00～12:00（実働3時間、休憩なし） ★週2日～勤務OK！ ★平日のみ/土日のみOK！ 勤務時間、日数は相談に乗ります！ 【休日・休暇】 ・個人のシフトによる（週2日～勤務可） ・年次有給休暇（法定通り）

仕事内容★午前だけのお仕事★シニア層活躍中★週2日～OK★無資格未経験OK★扶養内勤務◎★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 Wワーク歓迎 経験者優遇 髪型自由 シフト制 交通費支給 正社員登用あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 扶養内勤務OK 週2・3日からOK 平日のみOK 長期 社会保険完備 食事補助あり 資格取得支援あり 研修あり ネイルOK 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（パート・アルバイト） 【給与】 時給 1,265円〜1,349円 【給与詳細】 ・基本時給：1,050円 ・給与に含まれる一律手当： └処遇改善手当：

勤務時間【1】08:40～12:40 【2】12:40～16:40 ◇ シフト制 ◇ 平均残業時間：ほぼなし ◇ 所定労働日数：週3～5回勤務OK（働き方は相談可） ◎ 勤務日数・時間の両方の調整可能（時短勤務など、働き方は相談可）

仕事内容◇介護職員としての業務全般◇ 【主な業務】 ● 介護補助 ● 機能訓練補助 その他、入浴・食事介助の業務はありません。軽度介護者（要介護2以下）の方が9割の明るい職場です。慣れるまで丁寧に指導します。 【職場環境について】 〈 職員 〉 ◇ 男女比：5:5 ◇ 年齢構成：30代2名、60代5名が在籍 〈 体制 〉 ◇ チーム制： 新入社員1人を複数人でフォローする体制をとっています ◇ 多職種連携： 多職種と連携する機会が多く、チームで利用者様を支える実感が持てる環境です ◇ ケア方針： ケア・支援の方針に迷った際も、チームで事例を分析し理論に基づいて解決策を見出しています 〈 施設・設備 〉

仕事内容千葉県国民健康保険団体連合会 千葉に根差し、医療を支える【団体職員】◎年間休日125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【賞与4.65ヶ月分｜残業月平均6.5h｜産休・育休完備】医療機関から提出される「レセプト（診療報酬明細書）」の審査および支払業務をお任せします。Q.どんなお仕事? 医療機関から提出されるレセプト（診療報酬明細書）の内容が、国民健康保険のルール（根拠）に基づいて正しく請求されているかを確認・審査し、支払い手続きを行う仕事です。 基本は診療報酬のルールブックをもとに審査。