環境マネジメント - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ベイグロース フルリモート研修3ヵ月／未経験歓迎／バックエンドエンジニア 【求人要約】 エンジニアの成長に必要な「要素」が詰まった環境！ フルリモート研修で開発・サーバ知識をゼロから習得！ 土日祝休み、年休125日、残業10h／オフも充実♪ 【仕事内容】 「好奇心」「行動力」「継続力」「経験」の4つの要素を満たしながら、エンジニアとして成長しよう！ 【具体的な仕事内容】 IT業界で成長するためには、一般的に3つの要素が必要と言われています。 1つ目は「好奇心」です。 新しい技術に興味を持つ気持ちが必要です。 当社では面白くで最先端のプロジェクトを多数手掛けているため、 好

仕事内容【サブエリアマネジャー／正社員】京都府・滋賀県エリアの統括マネージャー募集！ マネジメントのポジションに挑戦したい方、注目！マネジャーの仕事を見ながら業務を覚えるので、ノウハウを学びやすい！ 平和堂グループの従業員食堂にてエリア統括責任者の募集です。京都府、滋賀県エリアの数店舗を担当します。現場調理はもちろんですが、PL管理や業務改善やスタッフの採用など、エリアマネジャーの指導を受けながら学ぶことができます。店長からワンランク上のキャリアにチャレンジしませんか？ 【マネジメント経験を活用】 10店舗ほど担当を持ちエリアマネジャーをサポートするポジションです。将来的なエリアマネジャー候補と

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼必須要件（下記のいずれも満たしている方） ・WEBアプリケーション（オープン系言語）開発経験5年以上 ・プロジェクトリーダーもしくはプロジェクトマネージャークラスの業務経験 ・パブリッククラウド環境（AWS、Azure、GCP等）での開発経験 ▼仕事の魅力 チームのマネジメントを始め、多くの業務で権限移譲がなされ、裁量で仕事を進めていくことができます。その分、大きな責任や目標を背負うことになりますが、経験やスキルを遺憾なく発揮できるやりがいのあるポジションです。 [歓迎] ▼歓迎要件 ・ライン管理や人材育成（後輩指導含む）の経験者優遇 【フィットする人物像】 ▼求

仕事内容【アピールポイント】 平均年収580万円（店長職）！「かっぱ寿司」店舗スタッフ 年収650万円も目指せる！店長平均年収580万円の高水準給与 最短半年で店長へ！未経験からスピーディーなキャリアアップが可能 年間休日120日！月9日休み・連休取得推奨で働きやすさ抜群 【仕事内容】 ＼東証プライム上場グループの安定基盤／ 平均年収580万円（店長職）！「かっぱ寿司」店舗スタッフ 年収650万円も目指せる！店長平均年収580万円の高水準給与 最短半年で店長へ！未経験からスピーディーなキャリアアップが可能 年間休日120日！月9日休み・連休取得推奨で働きやすさ抜群 【仕事内容】 「かっ

仕事内容<仕事内容> 【京都/京都市】内装施工管理◇チームで学び合う文化◆未経験OK｜人の記憶に残る空間を創る ー ＼“誇れる仕事”を、ムリなく始めよう／ ◇有名施設の空間づくりに携われるやりがい ◇分業制＆チーム制で施工管理に集中できる ◇現場は直行直帰OK！柔軟な働き方が可能 ー 「施工管理＝ハード」というイメージを覆す環境です。 蒼天では営業・設計・製作と分業されており、あなたは現場マネジメントに専念。チーム体制のため、未経験の方でも安心して挑戦できる仕組みを整えています。案件は商業施設やホテル、飲食店、テーマパーク関連など多彩で、人々の記憶に残る空間づくりに携われる仕事です。 【仕事内容】

仕事内容＜ＰＲ本文＞ １，【高待遇でサポート】独立し店長となった方は『月給100万円～』 ２，【独立実績あり！】直近では2名が独立を実現させました！ ３，《独立希望者歓迎》正社員として当社でノウハウを学びませんか？ ４，【厚いインセンティブ】日本でいちばん給与が高い会社を作ります ５，【学歴不問！】安定企業の堅実な体制の下でチャレンジ！ ＜仕事内容＞ 交通の便や人通り等、集客に嬉しい特権を持つ京都エリアで、お店づくりをしていくスタッフ大募集！ 今回募集するレッドロックは、超人気ローストビーフ専門店です。 私たち“R＆B守破離”は、1989年に設立。 現在、従業員は350名在籍しており、店舗も続々

仕事内容<仕事内容> 【京都/京都市】内装施工管理◇資格支援あり｜未経験でも安心◆分業体制×直行直帰で柔軟 ー ＼“誇れる仕事”を、ムリなく始めよう／ ◇有名施設の空間づくりに携われるやりがい ◇分業制＆チーム制で施工管理に集中できる ◇現場は直行直帰OK！柔軟な働き方が可能 ー 「施工管理＝ハード」というイメージを覆す環境です。 蒼天では営業・設計・製作と分業されており、あなたは現場マネジメントに専念。チーム体制のため、未経験の方でも安心して挑戦できる仕組みを整えています。案件は商業施設やホテル、飲食店、テーマパーク関連など多彩で、人々の記憶に残る空間づくりに携われる仕事です。 【仕事内容】 ホ

仕事内容<仕事内容> 高島屋グループ『鼎泰豊』の料理長候補 ■月残業20時間以内／食事手当・家族手当あり◎ 応募の前にご確認ください ※高度な日本語での会話スキルが必要です。 ※Native Japanese speaking 【仕事内容】 ◆キッチン業務 （食材の仕込み・調理・盛付けなど） ◆店舗運営 （アルバイトスタッフの教育や管理その他、各種数値の管理業務など） ＜調理スタッフのミッション＞ ■仕込み ■麺場 ■揚場 ■鍋ふり ■小籠包の製造 など基本調理業務 早急な調理長登用を目指し、スタッフ教育やシフト管理、マネジメント業務などを学んでいただきます。 順調にキャリアを積んで

仕事内容<仕事内容> ケアマネジャー 私たちのケアプランセンターは、結ノ歩訪問看護ステーション東山と併設しています。 医療職との距離が近く、日常的に情報共有・相談ができるため、医療ニーズの高い利用者にも安心して向き合える環境です。 「判断を一人で抱え込まないケアマネジメント」を、組織として支えています。 また、同一法人で山科区にサービス付き高齢者向け住宅、通所介護、訪問介護事業所を運営しており、 在宅から住まい・通い・訪問までを一体で捉えた支援が可能です。 形式的な連携ではなく、顔が見える関係性の中で、多職種連携が機能しています。 働き方の面では、フレックスタイム制を導入。 「出勤時間に縛られな

仕事内容調理スタッフとして、お客様に「炭平」でしか味わうことのできない 四季折々の美味しさをお届けしてください。 ◆業務詳細 ・調理 ※将来昇格した際は メニュー企画・開発業務もお任せします。 ◆提供する料理の特徴 丹後半島に位置する当旅館では 冬は「間人ガニ」、夏は岩牡蠣や黒鮑、その他にも なかなか市場にでまわることのない珍しい高級魚などを提供し、 四季折々の味わいをお客様に喜んでいただいております。 またそれら素材を最大限に引き立てるために、 150年の歴史の中で積み重ねてきた技術を活かすとともに、 米や野菜、調味料にもこだわり、お客様に当旅館だからこそ 味わえる美味しさをお届けしております

仕事内容■お仕事内容 宅配寿司 銀のさら店舗の運営をしていただきます。「銀のさら」について知って頂き、また中食という外食とは異なるオペレーションをご経験いただくために、店舗社員としてご勤務頂いたのちに、店舗責任者である店長職を目指します。 宅配寿司市場シェアNo１の「宅配寿司 銀のさら」の店舗運営ができます。 店舗スタッフから始め、店舗の運営を学びます。 インセンティブ、福利厚生充実、裁量多く、風通しがかなり良い会社です。 ・地域におけるマーケティング ・店内業務全般(調理・ホール・シフト管理等) ・売上、商品管理 ・アルバイト、パートの採用・教育・管理等 ■同社で得られるスキル: 1)店舗マネジメン

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 宇治グループホームそよ風 介護管理職/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》 正社員 施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます！ 幅広い世代のスタッフで構成されている『そよ風』 「仲間を大切にするチーム」をモットーに、お客様の夢を本気で叶えるサービスを目指しています！ ◆情報共有大切に 毎朝、スタッフ全員で情報共有のミーティングを実施しています。お客様の体調や変化、業務連絡をしっかり共有することで、チーム全体でスムーズに連携。困った時もすぐ相談

仕事内容株式会社Ｃａｒｊａｎｙ 【京都】試乗体験ご案内スタッフ〈東京海上日動発の新サービス〉◆ノルマ無◆20代活躍中◆年休１２４日 【仕事内容】 【京都】試乗体験ご案内スタッフ〈東京海上日動発の新サービス〉◆ノルマ無◆20代活躍中◆年休１２４日 【具体的な仕事内容】 【第二新卒大歓迎！／ディーラーのご経験活かせます◎オープニングスタッフ／直行直帰OK／販売ノルマなし／年休124日/残業20ｈ】 ■業務内容： 当社はトヨタ、日産、ホンダなど複数メーカーの車を最長7日間まで自由に試せる「乗り比べ試乗サービス」を運営しています。 ディーラーを何軒も回る手間を省き、1か所で車をじっくり比較できる新しい

仕事内容【鍼灸師／創業４９年の鍼灸接骨院グループ】正社員｜椥辻駅から徒歩で2分 ｜研修・福利厚生充実｜引越手当・研修中の寮完備｜Ｗライセンス取得・独立支援制度あり ■ アピール ＼【困っていることはない？】そんな言葉が飛び交う社員ファーストの会社で働きませんか？／ 西洋・東洋以外にもマニュアル以外の対応が先生一人一人の判断で可能！ ★働きやすい環境を整えています★ ……………………………………………………………… ◇ワークライフバランスも重視♪ ・月8休制(週休2日)＋月1日有給使用を推奨！ ・月毎の休日を6日・8日・12日から選択できる「休日選択制」あり(基本は月8日制) ・産休、育休実績多数

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【業界未経験者も活躍中!】就労移行支援施設のセンター長候補 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年～1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで

仕事内容<仕事内容> 【京都/京都市】内装施工管理◆未経験から現場マネジメントへ挑戦！チーム制で安心の職場 ー ＼“誇れる仕事”を、ムリなく始めよう／ ◇有名施設の空間づくりに携われるやりがい ◇分業制＆チーム制で施工管理に集中できる ◇現場は直行直帰OK！柔軟な働き方が可能 ー 「施工管理＝ハード」というイメージを覆す環境です。 蒼天では営業・設計・製作と分業されており、あなたは現場マネジメントに専念。チーム体制のため、未経験の方でも安心して挑戦できる仕組みを整えています。案件は商業施設やホテル、飲食店、テーマパーク関連など多彩で、人々の記憶に残る空間づくりに携われる仕事です。 【仕事内容】 ホ

仕事内容【仕事内容】 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年〜1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで一気通貫でサポートを行います。 1拠点6〜7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 ＜センター長とは…＞ 一緒に働くスタッフたちと意見を出し合い

仕事内容【応募資格】 [必須] (1)ファッションブランドにおける経験2年以上※商材不問。LGやWatch＆Jewelry、Shoes等可。 [歓迎] (1)百貨店でのRTW販売経験 【職種名】 ★積極採用★穏やかな社風で長期就業が叶う 新規出店有 外資プレミアムファッション/販売職 【仕事内容】 ・チームで数字を取っていく社風 ・労務環境が整っている ・リテールを大切にする文化で離職率が低い ・優秀な販売職育成に積極的 ・評価が大型店や個人結果だけに偏らないインセンティブ制度 【求人の魅力】 ・チームで数字を取っていく、穏やかな社風で長期就業が叶います ・年間休日120日以上、残業ほぼなしと労務環境

仕事内容京都府京都市下京区のシステムエンジニア（ＷＥＢ・オープン系）／京都オフィス (正社員) | 株式会社 マーブル 関西支社 京都オフィス ▼仕事内容 ●これまでの経験と希望に応じたプロジェクトからスタート可能！業務系システムの設計 ・開発業務。 製造、物流、公共、自治体、医療、研究開発等、様々な業界の業務効率改善を支援しています。 ・要件定義〜テストまで幅広く担当いただきます。 ・平均５〜６名のプロジェクトチームで開発を行います。 ■主要言語 ・ツール ・環境：Ｊａｖａ、Ｃ＃、ＲＰＡ、ローコード■キャリアパス：【マネジメントコース】プロジェクトメンバー育成やチーム管理。 【スペシャリスト】

仕事内容<仕事内容> 【京都/京都市】内装施工管理◆商業施設や店舗づくりを支える仕事◇柔軟な勤務環境 ー ＼“誇れる仕事”を、ムリなく始めよう／ ◇有名施設の空間づくりに携われるやりがい ◇分業制＆チーム制で施工管理に集中できる ◇現場は直行直帰OK！柔軟な働き方が可能 ー 「施工管理＝ハード」というイメージを覆す環境です。 蒼天では営業・設計・製作と分業されており、あなたは現場マネジメントに専念。チーム体制のため、未経験の方でも安心して挑戦できる仕組みを整えています。案件は商業施設やホテル、飲食店、テーマパーク関連など多彩で、人々の記憶に残る空間づくりに携われる仕事です。 【仕事内容】 ホテル・