公共施設管理 - 東京都練馬区 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間 【時間】14：30～21：30 【勤務】火曜・木曜・土曜・日曜 週3～4日 休憩時間 45分 時間外労働 なし

仕事内容公共施設の管理員 公共施設の管理・清掃のお仕事をお任せします。 共用部分の清掃や施設の巡回などの業務です。 作業内容は簡単なものになりますので経験が無い方も安心して働いて頂く事が出来ます。 簡単なパソコンの入力あり こんな方にオススメ ・適度に体を動かす仕事をしたい ・無理のない範囲で収入を増やしたい 業務の変更の範囲：なし

勤務時間勤務時間 (1)公共施設 ◆「大泉学園駅」 9時半～20時半の間で8h勤務 月20日程度（週4～5日）シフト制 ◆「石神井公園駅」 A)7時～16時 B)8時～17時 上記のシフト制勤務 週5日、月18～20日※出勤日応相談 ◆「練馬駅」 A)早番／8時～17時(実働8h) B)フル勤務／8時～22時(実働13h) ※上記の組み合わせで週4～5日勤務(シフト制) (2)複合商業施設 ◆「東大和駅」 A)8時～17時 B)9時～18時 ※各実働8H 月～土のうちで週3日以上 ★応相談 ◆「池袋駅」 7時～16時 ※各実働8H 週5日以上 ★応相談 休憩時間 (1)公共施設 ◆「大泉学園駅」 休憩1h ◆「石神井公園駅」 A)休憩1h B)休憩1h ◆「練馬駅」 A)休憩1h B)休憩1h (2)複合商業施設 ◆「東大和駅」 A)休憩1h B)休憩1h ◆「池袋駅」 休憩1h 時間外労働 なし

仕事内容公共施設・複合施設の駐車場管理員 駅前の駐車場事務所内でのモニターチェックやお客様対応。 駐車場内の巡回・チェックもあります。 (1)公共施設の地下駐車場 勤務地：「大泉学園駅」、「石神井公園駅」 ★勤務地は選べます (2)複合商業施設の駐車場 勤務地：「池袋駅」「東大和駅」 ★勤務地は選べます いずれも駅チカの現場です！ 長く安定して働きたい方にオススメです！ 変更範囲：変更なし

勤務時間月8～12日程度 8:00～18:00/休憩2時間 ※夏期早出当番あり 勤務曜日についてはお気軽にご相談ください◎ 労働時間制度 シフト制

仕事内容<未経験歓迎面接時履歴書不要!簡単なPC操作ができればOK!月8～12日程度のお仕事です!シニア世代活躍中◎ ＜区立公共運動施設で働きませんか？＞運動場の受付・巡視・保守をおまかせします！簡単なPC操作あり 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,240円 【勤務地】 東京都練馬区大泉学園町9-4-5 練馬区立大泉さくら運動公園 募集情報 ビルメンテナンスや造園工事、清掃、 公共インフラの維持など、様々な事業を行っている当社。 現在、運動施設の管理スタッフを募集中です！ おまかせするのは区立公共運動施設の受付や清掃、巡回業務など。 施設を利用され

勤務時間月～日 17:00～22:00 勤務日数・曜日等はお気軽にご相談ください◎ 労働時間制度 シフト制

仕事内容＜未経験歓迎◎＞夕方から1日5時間！学校教育支援センターの管理員募集！ ＜未経験歓迎◎＞学校教育支援センターでの管理員業務をおまかせします！夕方からのお仕事です！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,226円 【勤務地】 東京都練馬区光が丘6丁目4-1 練馬区学校教育支援センター(学校跡施設) 募集情報 ビルメンテナンスや造園工事、清掃、 公共インフラの維持など 様々な事業を行っている当社では 学校教育支援センターの管理員を募集しています！ 特別なスキルや経験は一切不要！ 未経験の方も安心してスタートできます。 夕方からのお仕事のため、 日中

仕事内容株式会社東急コミュニティー ★未経験歓迎★ 地域のランドマークを支える【設備保守管理】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【有給消化率8割以上！入社後も研修＆OJTでサポート！】オフィスビル、商業施設、官公庁系建物などの保守・点検を常駐または巡回で行う設備管理です。【どんな案件があるの？】 ・オフィスビル ・商業施設 ・官公庁系建物 ・特別高圧の大型物件 など ◆電気、空調、給排水の操作、計器データの集計・報告 ◆設備の保守・点検 ◆異常の際の緊急対応 ◆改修工事の立会い、施工管理 ◆オー

勤務時間勤務時間 (1)東京都練馬区豊玉北の公共施設 8時半～翌8時半 24時間当務（15h） 月8～10日程度 ※週2日～勤務も応相談 (2)練馬文化センター 早番／6時半～14時半 遅番／14時半～23時 週4日～応相談シフト制 (3)光が丘区民センター 当務／8時半～翌8時半(17H) 日勤／8時半～翌17時半8：30(8H) 当務は概ね週1回、日勤シフトの組合せ (4)港区南青山の施設 7時半～翌7時半(16H) 月10日程度の勤務 (5)としまみどり防災公園 夜勤／8時半～翌8時半0(8H) 夕勤／17時～23時(6H) 夜勤夕勤の組合せ 休憩時間 (1)東京都練馬区豊玉北の公共施設 休憩時間5h、仮眠4時間／計9時間 (2)練馬文化センター 休憩45分 (3)光が丘区民センター 当務:休憩・仮眠7時間 日勤:休憩1時間 (4)港区南青山の施設 休憩4時間、仮眠4時間 (5)としまみどり防災公園 夜勤休憩4時間 夕勤休憩なし 時間外労働 なし

仕事内容施設館内の警備員 施設の警備業務 公共施設での来訪者受付や出入口の管理・巡回等の警備 ※交通誘導はございません。 ★未経験者も親切丁寧に指導しますので安心♪ 変更範囲：変更なし

仕事内容官公庁及び民間発注の住宅・店舗・医療関係施設・ 公共施設の建築工事の現場管理業務 ◆工事現場全般の運営 ◆積算見積業務 ◆発注・原価管理・工程管理業務 ◆施主他関係者との打ち合わせ ◆工事に関わる資料や提出書類の作成 等 業務未経験の方、見習い希望の方のご応募も可能です！ 資格取得支援制度あり！ 仕事をしながら資格を取得したい方、大歓迎！ 安定・充実環境でスキルアップ・キャリアアップしてみませんか！

仕事内容【施工管理（未経験者）】住宅・公共施設などの施工管理／地域密着の総合建築会社／年休120日以上／賞与年2回 ▼仕事内容 住宅やオフィスビル、学校などの施工管理業務をお任せします。 現場は練馬区中心、新築から増改築・リフォームまで様々な物件を担当します。 【業務の流れ】 ▼発注元企業・自治体担当者との打合せ ▼着工〜竣工までの工程計画 ▼積算・見積書の作成 ▼協力業者への依頼・資材の発注 ▼現場にて工程・原価・品質・安全の管理 など ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 (東京都練馬区) ▼職種 建築施工管理(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与補足】 ※経験・スキル

仕事内容官公庁及び民間発注の住宅・店舗・医療関係施設・ 公共施設の空調及び換気設備工事の現場管理業務 ◆工事現場全般の運営 ◆積算見積業務 ◆発注・原価管理・工程管理業務 ◆施主他関係者との打ち合わせ ◆工事に関わる資料や提出書類の作成 他 上記業務内容実務経験者優遇 資格取得支援制度あり！ 仕事をしながら資格を取得したい方、大歓迎！ 安定・充実環境でスキルアップ・キャリアアップしてみませんか！

仕事内容建築施工管理 年収 450万円～600万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都練馬区豊玉北5-24-15 仕事内容 ■業界トップクラスの経営基盤を持つゼネコンで集合住宅や公共施設、複合施設等の施工管理をお任せします。 ＜具体的には＞ ■23区内を中心に一都三県に展開する施工現場にて施工管理業務を行っていただきます。 ※設計施工案件も多く、社内で一丸となってプロジェクトを進めています ※大手デベロッパー案件も数多く受注しています（請負金額：数億円程度） ※直行直帰可 必要な資格・経験 【必須要件】 下記の要件を満たす方 ■基本的なPC操作スキル、建築系ソフト（CADなど）の操作ス

仕事内容<仕事内容> ★☆現場は一都三県のみ！★☆＜施工管理・正社員＞公共事業や民間案件など幅広く対応！自由度高め♪ 【公共・民間両方現場あり◎】 建築工事における 現場施工管理・正社員募集 建築工事における、「現場施工管理」 または「マネジメント業務」を担っていただきます！ まずは現場にて簡単なことからお任せし、 先輩社員が丁寧に教えますので 全くの未経験の方もご安心ください♪ お任せするお仕事内容 V 【工程管理】 ・業者さんと打ち合わせし、スケジュールを決定 ・スケジュールに沿った資材の搬入手配 ・計画通りに工事が進んでいるかの確認 【安全管理】 ・事故が無いよう、安全に作業が行

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・建設施工経験が5年以上ある方 ※資格は不問です ☆★☆おすすめポイント☆★☆ ・専門学校と提携して、施工管理技士・建築士の資格援助を行っております。また、在職中に1級施工管理技士の資格を取得した場合、100万円が支給されます。 ・「技術社員育成成長計画」に基づき、入社後8年ほどで作業所運営管理ができるようにキャリアアップ支援制度を整えております。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 建築施工管理（集合住宅・公共施設・複合施設） 【仕事内容】 転勤無し・安

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・建築施工管理技士1級 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターター（主体的）である方 【職種名】 建築施工管理（改修／集合住宅、公共施設等） 【仕事内容】 転勤無し・安定したライフプランニングが可能黒字・無借金経営を続ける安定経営 おすすめポイント ・働きやすい環境づくり └育児休業制度の導入に取り組み中！ ・現場配属が複数人の場合には「ローテーションの休暇制度」 └土曜日など休日出勤も多い施工管理業務で、 どうしても休暇を取得したい場合は社内で調整して柔軟に休暇を取得する体制

仕事内容電気施工管理 工程管理・品質管理・安全管理・コスト管理を行いながら、 現場をまとめ、プロジェクトを成功へと導いていただきます。 多くの関係者と連携しながら、計画通りに工事を進める現場の司令塔として 活躍できるポジションです。 経験者の方は即戦力としてご活躍いただけるのはもちろん、 未経験からのチャレンジも歓迎。 基礎から学べる研修制度や先輩社員のサポート体制が整っているため、 安心してスキルを身につけることができます。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ オフィスビル・商業施設・工場・公共施設などにおける 電気設備工事の施工管理を担当します。 ■工程管理（スケジュール調整） ■品質管理（施工

仕事内容マンション建設工事、公共施設の改修工事などにおける電気工事施工管理（大手ゼネコンや官公庁の案件が主） 【具体的な仕事内容】 ・工事図面の作成（CAD使用） ・施工方法、スケジュールの検討 ・関係各所との施工打ち合せ、各種報告 ・施工状況のチェック ・電気工事スタッフへの指導（技術指導・安全指導、作業内容の指示など） ・現場写真撮影 ・週報の作成（社内SNSを使用） 【入社後の流れ】 もちろん、入社後すぐに現場を丸投げするわけではないので、ご安心ください。 まずは先輩の現場に入って、当社の仕事に慣れていただきます。 その上で、適切なタイミングで、現場の責任者ポジションへとステップアップしてい

仕事内容公共施設やビル・マンション等清掃管理現場の人員管理、スケジュ ール管理を行う仕事です。 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社チョウトク・テクル 【赤塚駅】ビル・マンション・公共施設の外部改修・修繕工事の現場管理補助/職人からのキャリアチェンジ 【仕事内容】 【赤塚駅】ビル・マンション・公共施設の外部改修・修繕工事の現場管理補助/職人からのキャリアチェンジ 【具体的な仕事内容】 ～一生モノのスキルが身に付く／現場竣工後は7営業日の連休取得可能／基本都内の現場が中心／直行直帰可能／少人数でアットホームな職場～ ～こんな方にお勧めです～ ・職人から現場管理助手へキャリアチェンジしたい方 ・建築施工管理技士の資格取得を目指したい方 ■業務概要： ・ビル、マンション等又は公共施設の大規模改修・修繕工事の現場

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車免許をお持ちの方 [歓迎] ・二級建築士施工管理技士補以上をお持ちの方 ・二級管工事施工管理技士補以上をお持ちの方 ・消防設備士資格をお持ちの方 ・電気工事士の資格をお持ちの方 【職種名】 練馬区(東京) 建築施工管理（学校等の公共施設が中心）・創業60年目の地元優良建設会社 【仕事内容】 学校等の公共施設の建設施工管理をお任せいたします！ 【具体的には…】 ・施工計画の立案 ・協力会社への発注業務 ・発注者との折衝 ・その他の現場管理業務 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 ◎大手電力会社との関係性が深く、安定した経営

仕事内容[募集背景業績好調のためさらなる組織体制強化のための採用です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 学校等の公共施設の建設施工管理をお任せいたします！ 【具体的には…】 ・施工計画の立案 ・協力会社への発注業務 ・発注者との折衝 ・その他の現場管理業務 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 ◎大手電力会社との関係性が深く、安定した経営を続ける老舗建設会社です。 ◎業界でも珍しく年間休日124日、土日祝休みとワークライフバランスを整えて働く事が可能です。 ◎遠方からの引っ越しの際には引っ越し手当の支給や車での通勤も相談可能です。 [こだわり条件残業少なめ(

仕事内容<仕事内容> 【電気施工管理】経験者募集｜年収750万円も可！／現場は都内中心×直行直帰OK！ 【この求人のポイント】 月給35万円～スタート＋年収750万円の実績あり 現場は直行直帰OK＆都内中心で通いやすい 入社祝金10万円・引越補助・資格取得支援あり 【弊社について】 株式会社三星電気は、創業以来35年以上にわたり、 東京都内を中心に電気設備工事を手掛けてきた安定成長企業です。 病院や大学、公共施設、商業ビルなど、 大規模案件を多数受注し、技術力と信頼を積み上げています。 【弊社の強み】 ・定着率の高さ（20～30代の若手も長く活躍中） ・明確なキャリアパスと年収モデル ・働