児童指導員 児童発達支援事業所 - 愛知県岡崎市 の求人・仕事・採用

勤務時間残業なし/18時まで 14：00～18：00

仕事内容持ち帰りなし \ 2025年8月に新規オープン / 教室では子どもたちの素直な思いを受け止めながら、 まずは「やってみる」ことを大切にしています。 どんなときも”楽しい”を第一に。 これからも子どもたちと一緒に”楽しい”を見つけながら、 笑い合い、学び合い、日々の中でともに成長していけたらと思います。 子どもたちの小さな挑戦や気づきを一緒にお手伝いできる職員さんを募集しています。 児童指導員として、 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける支援をお任せできる方を募集しています♪ 主に未就学～小学生までのお子様の支援と送迎をお任せします。 お持ちの資格や知識を活かして働けますので、お気軽に

勤務時間12:00～18:00他

仕事内容・‥…☆・‥…☆☆☆・‥… チャイルドウィッシュおろでは パートの児童指導員さん募集中です！ ・‥…☆・‥…☆☆☆・‥… ◎時給1150円～(昇給あり) ◎勤務時間 平日 12時～18時 土曜日・祝日・学校休業日 10時～16時頃 ◎週3日～OK ◎仕事内容 ・遊びを通じた発達支援 ・イベントなどの配布物の作成 ・書類作成 ・送迎業務 ・請求業務補助 ・児童発達支援管理責任者業務の補助 スタッフ同士で協力し合い、楽しく発達支援をしています♪ 研修制度が充実しているので未経験の方でも安心♪ ★岡崎市で保育士さん募集★ はじめまして！ 担当の纐纈です！ 新しい施設でパートでお働きできる方

勤務時間13:00 ～ 18:00 の間 5時間程度

仕事内容JR岡崎駅から徒歩10分と駅チカな施設さんで通勤もラクラク！ 【オススメポイント】 ＊未経験・ブランクある方でも大丈夫！ ＊無料駐車場・交通費支給あり ＊扶養内相談OK！ ☆彡就業条件☆彡 時給1250円～ 平日 13:00～18:00 祝日 9:00～17:00 (勤務時間ご相談ください) ＊週数ご相談ください はじめまして！担当の鈴木です。 ☆彡おすすめポイント☆彡 ＊扶養内OK ＊温かい雰囲気の職場です ＊無料駐車場完備 ご不明な点やご不安な事がございましたら 是非、お気軽に担当〔すずき〕までお問合せください *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。* 名古屋支店 鈴

仕事内容【土日休み＆18時退勤♪】勤続の長いスタッフが多く在籍しており、安心して長く働ける職場です！実務だけでなく研修動画を通して学べるので、未経験でも安心☆ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ≪平日のお仕事例≫ 9:00 メールや保護者連絡有無の確認、支援準備、清掃 12:00 お昼休憩 13:30 打ち合わせ 14:30 各学校へ送迎 15:15 療育活動 （宿題/運動/工作/レク/内職/おやつなど） 17:30 各自宅へ送迎 ≪学校休日(土・祝)のお仕事例≫ 9:00 メールや保護者連絡有無の確認、支援準備、打ち合わせ、清掃 9:30 各自宅へ送迎 10:00 お出かけ、公園遊び、

勤務時間13:00 ～ 18:00 の間 5時間程度

仕事内容対象年齢：小学1年生～18歳 ★☆お仕事内容について☆★ 遊びを通して、楽しく集団生活のルールや 身体の動かし方などのサポート、 お子さんの送迎をお願いします！ ◎就業条件について 時給1250円～ 平日 13:00～18:00 祝日 9:00～17:00 (勤務時間ご相談ください) ＊週数ご相談ください はじめまして！担当の鈴木です。 ・*・…・*・…・*・ ♪おすすめポイント♪ ＊無料駐車場あり！ ＊未経験・ブランクのある方大歓迎 ＊扶養内でのお働きも可能です♪ ご不明な点やご不安な事がございましたら 是非、お気軽に担当〔すずき〕までお問合せください *・。*・。*・。*・

勤務時間15:00~18:00 13:00~18:00 14:00~18:30 特定曜日のみ変更 土・祝：10:00～16:00

仕事内容保育士/《アットホームな施設/扶養内ＯＫ》/週2日からＯＫ/未経験の方も活躍中/未経験から始めた方がほとんど/交通費支給/職員自身楽しんで毎日療育しています パート/資格必須/車通勤可能 放課後等デイサービスでのお仕事 【施設について】 ・‥…・‥… 家庭的な雰囲気です 職員同士で相談し合いながら 療育を行っています ◆定員：1日10名 →小中学校のお子様が対象です 【お仕事内容】 →療育・お子様の見守り （毎日異なる療育をしています） 月：リズム体操 火：卓球 水：自由 木：クッキング 金：制作 土：野外活動 計画はありますが、 子どもの

仕事内容【法性寺町】年間休日120日♪持ち帰り仕事なし！子どもたちと楽しみながら成長のサポートをする仲間を募集中☆彡 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ≪平日のお仕事例≫ 9:00 メールや保護者連絡有無の確認、支援準備、清掃など 12:00 お昼休憩 13:30 打ち合わせ 14:30 各学校へ送迎 15:15 療育活動 （宿題/運動/工作/レク/内職/おやつなど） 17:30 各自宅へ送迎 ≪学校休日(土・祝)のお仕事例≫ 9:00 メールや保護者連絡有無の確認、支援準備、打ち合わせ、清掃など 9:30 各自宅へ送迎 10:00 お出かけ、公園遊び、学習等 12:00 お昼休憩 13

勤務時間▼勤務時間 12:00~18:00 ▼勤務時間詳細 12:00～18:00

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎・‥…☆・‥…☆☆☆・‥… チャイルドウィッシュしんでんでは パートの児童指導員さん募集中です！ ・‥…☆・‥…☆☆☆・‥… ◎時給1150円～(昇給あり) ◎勤務時間 平日 12時～18時 土曜日・祝日・学校休業日 10時～16時頃 ◎週3日～OK ◎仕事内容 ・遊びを通じた発達支援 ・イベントなどの配布物の作成 ・書類作成 ・送迎業務 ・請求業務補助 ・児童発達支援管理責任者業務の補助 スタッフ同士で協力し合い、楽しく発達支援をしています♪ 研修制度が充実しているので未経験の方でも安心♪ 【給与詳細】 時給1150円以上 経験・能力などをしっかり考慮し決定

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎児童指導員/放デイ/正社員 岡崎市にある放課後等デイサービスにて 児童指導員のお仕事をお任せします！ 将来の自立に向けて支援活動を行っています！ 学習支援・調理活動・運動活動・創作活動など 集団動にて社会性を高め さまざまな体験を経験しながら活動を行います◎ 主に小学生～中学生のお子さまをお預かりしています！ 子どもたちの送迎や宿題補助、プログラム活動をお任せします。 資格があるけど未経験の方、ブランクのある方でも 是非一度お問い合わせください！ 【給与詳細】 基本給：190,000円 資格手当：15,000円 処遇改善手当：20,000円 掲載企業名：株

仕事内容子どもたちの小さな一歩をチームで支える。個性と成長に寄り添う“伴走者”としてのやりがいを実感できる児童発達支援管理責任者 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 260,000円〜350,000円 試用・研修時 月給 255,000円〜 ◆通勤手当 上限50,000円/月 ◆家族手当 配偶者 10,000円、18歳未満の子 5,000円 【勤務時間】 10:00〜19:00 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・

勤務時間シフト制

仕事内容児童指導員／てらぴぁぽけっと 岡崎羽根北教室 児童発達支援で働くセラピスト 児童指導員 【主な仕事内容】 ●お子さまへの療育支援（個別、集団） ●個別療育プログラムの作成 ●活動・教材準備 ●活動記録の作成 ●保護者さまとの連携・サポート ●各種事務処理 など マンツーマンによる個別療育の時間と、小集団での療育時間に分かれています。個別支援計画に基づきながら、その子にあった課題を考え実践していきましょう。 児童福祉事業 未経験OK,交通費支給あり,資格取得支援・手当てあり,服装自由,転勤なし

勤務時間又は8時30分〜18時45分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期のみ（パートタイムには適用しない） 休憩時間15分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～翌年１月３日） ※有給休暇については求人特記事項参照

仕事内容◆岡崎市土井町にある「放課後等デイサービスむつみ」での支援業 務です。 ・特別支援学校等に通学する児童・生徒の下校後及び長期休暇時等 の支援をします。 「変更範囲：当事業団の定める業務」

勤務時間＜パート＞ 10:00-18:00の間での勤務。勤務時間に関しては個別相談 週3日以上

仕事内容｜賞与2ヶ月以上小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 等 【給与】： ＜パート＞ 時給1,150円-1,300円 ［給与内訳］ ・基本給1,130円-1,280円 ・処遇改善手当20円 ［その他手当］ ・通勤手当…実費支給（上限月額20,000円） ［その他制度］ ・昇給…1月あたり10円-20円（2022年度実績）

仕事内容年齢不問！残業、持ち帰りの仕事なし◎研修制度充実☆日々成長できる環境です♪2022年5月1日オープンの施設で児童指導員としてお子様一人ひとりに合わせた療育を提供してゆきませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: お子様の発達に合わせABAセラピーを基にマンツーマンの個別療育を提供します。 ※充分な研修を行った後でお仕事をお任せします。 チームで協力し、一人ひとりのお子様に合わせた療育を提供します。 資格: 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・保育士 ・教員免許 ・福祉大学卒業 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・児童指導員任用 ・児童福祉施設で2年以上勤務 ・幼稚園教諭 ※資格をお持

勤務時間13:00 ～ 18:00 の間 5時間程度

仕事内容♪オススメポイント♪ ＊未経験・ブランクある方も歓迎 ＊扶養内でお働きOK ＊とても綺麗な施設 就業条件 時給1,250円～1,350円 平日：13:00～18:00 学校がお休みの日：9:00～17:00の中で勤務時間要相談 週数ご相談ください！ ☆彡お資格や経験を活かしてお子さんの成長のサポートを近くで感じながら お働きできます！子供好きの方大歓迎！ はじめまして♪ 担当の鈴木です！ 日程調整・面接同席・就業まで しっかりサポートさせていただきます♪ 少しでも気になったらお気軽にお問い合わせください( *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。* 名古屋支店 鈴木 美愛（すずき

仕事内容【土日休み♪】一緒に子どもたちの成長を見守っていきましょう☆ 扶養有無に関わらず扶養手当支給あり【車通勤可/18時退勤】 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ≪平日のお仕事例≫ 9:00 メールや保護者連絡有無の確認、支援準備、清掃など 12:00 お昼休憩 13:30 打ち合わせ 14:30 各学校へ送迎 15:15 療育活動 （宿題/運動/工作/レク/内職/おやつなど） 17:30 各自宅へ送迎 ≪学校休日(土・祝)のお仕事例≫ 9:00 メールや保護者連絡有無の確認、支援準備、打ち合わせ、清掃など 9:30 各自宅へ送迎 10:00 お出かけ、公園遊び、学習等 12:00 お

仕事内容掲載期間：05/26（火）～05/31（日） 株式会社ユウ わんぱくクラブ3 【児童指導員】放課後等デイサービス 正社員 日曜休み＆フレックスタイム制もっと楽しく、もっと笑顔に！「ロジカル×多彩な活動」で自然な成長を支援月給25.6万円～/正社員/資格必須 ◆「もっと楽しく、もっと笑顔に」独自システム×多彩な活動で成長を支援♪ 当施設は、「もっと楽しく、もっと笑顔に」を合言葉に、子どもたち一人ひとりの個性に応じて楽しく最適な療育・活動を提供し、ゆったりとした自然な成長を支援しています。 施設内には、広々としたアスレチックが併設しているので楽しく学べます。 そのほかの運動支援や音楽教室・

仕事内容アットホームな一軒家の施設で、子どもたちの笑顔を引き出すお仕事です。最大の特徴は、代表の桂さんの温かいお人柄。求職者一人ひとりの名札を用意して迎えてくれるような、細やかな気遣いに溢れた職場です。土日休みでプライベートも充実でき、19時にはピタッと退勤できるため、無理なく長く働きたい方に最適。経験豊かな先輩たちが、あなたの新しい一歩をしっかりサポートします！ ｜小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 児童指導員 月給220,000円‐

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 2026年4月岡崎市法性寺町に新施設オープン 岡崎市内に7拠点 ︎勤務地や仕事内容などを限定して働く［限定正規職員］の募集です ︎昇給あり ︎賞与年2回あり ︎年間休日120日以上 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ［放課後等デイサービスでの児童指導員または保育士としての業務］ 授業の終了後や学校の休みの日に、一人ひとりにあった支援を行います。 日常生活を豊かに過ごすために必要な支援を、授業の終了後や学校の休みの日に行っています。 また、社会との交流を持てるような活動に取り組んでいます。 ・支援計画の検討

仕事内容【児童指導員】多機能型・重症心身障害児施設/正社員/資格必須/土日休み◎残業ほぼなし 未経験可/仕事もプライベートも楽しみながら働けます♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 185,000円～250,000円 【月給】185,000円～250,000円 交通費支給(規定内支給あり) 時間外手当 昇給あり 賞与あり 【勤務地】 愛知県岡崎市 日名南町15−7 募集情報 ◆当施設について 重症心身障がい児を対象とした障がい児通所施設です。 身体遊び・音楽遊び・感覚遊び・絵本・制作など、重症心身障がい児に生活能力を向上するための取り組みを継続的に提供し、子ども