成増駅の介護の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜10時30分 就業時間２：15時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：時間は相談の上決定 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他他はローテーション

仕事内容主にデイサービスにおける送迎の添乗業務等。 ◆未経験や介護資格のない方も先輩社員が丁寧にサポートいたしま す。 ◆資格取得支援もあります（初任者・実務者研修受講料半額補助等 ） ◆先輩からのフォローが手厚い職場です。ＨＰを是非ご覧ください 。 変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 ■シフト（実働8時間、休憩1時間） ・8時00分～17時00分 ・8時30分～17時30分 ・9時00分～18時00分 ■勤務日数 ・週3～5日、曜日などご相談に応じます

仕事内容認知症対応型デイサービスでの利用者に対する介護業務 運転業務もできる方歓迎します！ ＜第３育秀苑デイサービスセンターレインボー＞ 【施設情報】 定員 24名 ※現在の利用者数は平均13～16名/日です 【主な業務内容】 ・レクリエーションおよび準備片付け ・体操のサポート ・食事やおやつの介助、入浴介助、トイレ介助 ・送迎や送迎同行（送迎はできる方のみ） 業務の変更範囲：当施設の定める業務

仕事内容★年間休日124日！残業ほぼなし◎仕事と家庭を両立しながら働ける環境です★ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: グループホームにおける介護業務 ・食事、入浴、排泄等の介護 ・送迎添乗の業務（朝、夕方:各1回） ・レクリエーションの企画・実施 業務変更なし 転勤の可能性なし 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 18歳～62歳（深夜業務/定年上限のため） 高卒以上 経験不問 勤務時間: 変形労働時間制 1ヶ月単位 7:30～16:30 8:30～17:30 10:30～19:30 17:00～翌10:00（休憩120分） シフト勤務 休憩60分 月平均時間外労働時間 3

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（２）は必須。～（１）（３）は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容◆小規模多機能型居宅における介護業務 （１）食事、入浴、排泄等の介護 （２）レクリエーションの企画・実施 （３）送迎・添乗 ＜変更範囲：変更なし＞

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の7時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容グループホームにおける介護業務 ・食事介助、入浴介助、排せつ介助 ・リクエーション企画、運営 ・環境整備 ＜変更範囲：変更なし＞

仕事内容未経験OK！スーパーでの簡単なお仕事♪扶養内勤務も歓迎♪通勤手当全額支給／社員買物割引有 新規スタッフ大募集！自分らしいワークスタイルで、幅広い年代が活躍中の西友。新しい仲間と一緒に働きませんか？ 【食品品出し等作業】※レジサポート業務あり カップ麺・菓子・パン・ハムなどの加工食品や、お豆腐・牛乳・納豆などのデイリー食品の品出しや売り場管理をしていただくお仕事です。並べ方の一工夫で商品が売れると達成感アリ！レジはタッチパネル式で操作ラクラク！ 【未経験でも安心!】 未経験の方も安心して始められるお仕事です。基本から細かい作業まで、先輩が丁寧にサポートするので心配いりません。簡単な作業から

勤務時間7:00～19:00 の間の1時間以上 休憩なし（6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分） 時間外労働なし

仕事内容【週1日・1日1時間から可能】スキマ時間で働ける♪未経験OKのパート介護職◎板橋区成増エリアで訪問介護のお仕事です 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 板橋区成増を中心にホームヘルパーとしてご利用者様のご自宅に訪問し、身体介護（食事・排泄・入浴など）や生活支援（掃除・買い物・調理・洗濯など）の介護サービスを行います。 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 雇用期間1年間（原則更新）更新上限なし 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上必須 年齢不問 高校卒以上 経験不問 基本的なPCスキル必須 ブランク可 勤務時間: 7:00～19:00 の間の1時間以

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり6時間15分 【実働時間6時間15分・休憩45分】 ＝＝シフト例＝＝ ・9時～16時 ・8時30分～15時30分 ・9時30分～16時30分など ★日勤のみ！夜勤はありません★ ★残業は基本的にありません★ ★ワークライフバランスのとれた働き方も可能です。

仕事内容◎「もっと利用者さんに寄り添いたい」 ―福祉の経験者であるあなたに、福祉に真っすぐに向かっている「たしざん」をご紹介します。 ＊――――――――――――＊ 「よいところ」「できること」 を見つける、障がい福祉に ＊――――――――――――＊ 忙しい現場では、利用者さんの「できないところ」に目が向きがち。私たちは障がい者福祉において、一人ひとりの「よいところ」を大切にした支援を行なっています。一つずつ「できること」を見つけて “たしざん” する生活支援員のお仕事です その人らしさを伸ばす支援 今、たとえ目の前の利用者さんの問題行動に困っていたとしても「挨拶をする」「こちらの表情を見せる

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 特別養護老人ホームオーネスト成増では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～翌０９：３０ 夜勤 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：４月１日から３月３１日。特別な介護の発生、緊急介護、緊急介護 、コンピュータートラブル、官庁の検査、予算決裁業務。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制

仕事内容ＡＬＳＯＫグループの安定企業 入居定員４６名の施設です。 チームワークだから未経験からでも安心して働けます。 【仕事内容】 ・起床介助、更衣介助、就寝介助 ・食事介助、口腔ケア ・入浴介助、排泄介助 他 ・レクリエーション・イベントの企画・運営 研修→ＯＪＴ→安心してできるお仕事→３～６月→フォローアップ 制度有 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間7:00～20:00 の間 ※週3日～OK ※8時間勤務出来る方歓迎！ ※シフト制 ※休憩時間は法定通り ご希望の時間に合わせてシフトは調整いたします。 ・・・・・・・・・・・ ◆シフト例 ・・・・・・・・・・・ １）早番：7:00～16:00 ２）日勤：8:30～17:30 ３）遅番：11:00～20:00

仕事内容近所で始める調理補助・清掃のお仕事 未経験・ブランク歓迎～50代・60代の主婦さんが多数活躍中！ 募集職種: 調理師/調理スタッフ 仕事内容: 有料老人ホーム内の食事準備・片付け・施設内スペースの清掃をお願いします。 ＜具体的には＞ ◆調理補助 ・・・・・・・・・・ ご入居者様の食事準備・片付けをしていただきます。 ほぼ調理済みの食材を ・スチームの機械で温める ・刻む ・とろみをつける ・盛り付ける など、経験がなくとも簡単にできるお仕事です。 また、出来上がったお料理の 配膳や下膳もお任せします。 ※火加減を見て煮る・焼くといった調理はございません！ ◆ 清掃 ・・・・・・・

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 (1)08：30～17：30（勤務時間応相談） (2)09：30～18：30（ 〃 ） (3)08：15～17：15（ 〃 ） (4)08：15～10：30（早番） (5)15：00～18：00（遅番） ※週所定労働日数：週3日～週5日

仕事内容東京都板橋区にあるデイサービスセンター ケアタウン成増での介護スタッフをお任せします。施設規模としては利用者定員が50名。１日平均約45名の利用者様への介護業務全般（食事、入浴、トイレ介助、レクリエーション活動、送迎の添乗等）をお任せします。 未経験や介護資格のない方も先輩職員が丁寧にサポートいたします。 資格取得支援制度や法人内勉強会も充実しています。 ◆資格取得支援制度（初任者・実務者研修受講料半額補助等）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容特別養護老人ホームの介護職 食事介助、入浴介助、排泄介助、整容、レクリエーションなど日常 生活支援 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容★介護がいらなくなる介護★ いつまでも自分らしくいられるように、 生涯現役！アクティブシニア 目指して、 日常生活動作を基本とした機能訓練を行っています 【具体的なお仕事】 ■運動プログラムの計画 お一人おひとり、身体の状況は違います。ご家族やケアマネージャーの方と相談して運動内容を考案。ボールやチューブ、マシンを使ったり、脳・身体を同時に鍛える運動をしたり、内容は様々です。お客様ごとの目標とプログラムは3ヶ月ごとに見直します。 ■運動の実施とサポート 看護師や生活相談員と協力して、トレーニングに取り組みます。トレーニング前は検温・血圧測定、トレーニング中は付き添いや声かけもお願いします。 ※

仕事内容医療と介護を融合させた複合施設の介護老人保健施設入所（認知棟 ５０床、身体介護棟５０床）における介護業務。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助 ・リクリエーション企画・運営（行事は季節に応じて毎月開催） 夜勤は週１回（月４、５回）程度。 ５０床を介護士２名、看護師１名で行います。 変更範囲：変更なし

勤務時間・8時30分〜17時30分（残業ナシ)（休憩1時間） ※所定労働日数：週3日～5日程度 ※日勤のみ ※扶養内勤務ご希望の方もご相談下さい

仕事内容◇デイサービスでの介護業務◇ （体操、入浴、送迎 、レクリエーションなどの企画・実施）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：上記１～３のシフト制／週３日～ＯＫ ※勤務時間相談可 ※うち２シフトでも可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な欠員等に対応するとき等、６回を限度として１ヶ月８０時間未 満まで、１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトはご相談の上決定いたします

仕事内容施設内にお住まいのご入居者様へ、看護師と連携して 介護サービスを提供します。身体介護や生活援助など、 日常生活を支えるケアを担当していただきます。 ★看護師が２４時間常駐しているため安心です。 ・食事の準備 ・食事・入浴・排泄介助 ・口腔ケア・就寝介助 ・見守り介護・日常生活介護 など ※変更範囲：会社の指示する範囲で変更の可能性あり

仕事内容高収入！月給30万5千円★有料老人ホームでの【介護スタッフ日勤(介護福祉士)】 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 施設内の居室にて介護業務全般 ・生活、身体介助（移動・移乗・食事・入浴・排泄の介助およびサポート） ・入居者とのコミュニケーション など ホーム内の各居室にてケアにあたっていただきます。 ※訪問診療医・訪問看護連携 資格: 介護福祉士資格 学歴不問 ※65歳定年制 ※車通勤希望者は要相談 勤務時間: 週5日 、 1日8時間以上 朝～昼 、 昼～夕 、 夕～夜 【勤務時間】 9:00-18:00（休憩60分） 7:00-16:00（休憩60分） 12:00-21:00

勤務時間シフト制（下記より実働時間分の勤務） （1）07:30～19:30 （2）08:30～17:30 （3）10:30～19:30 【勤務区分】日勤パート

仕事内容■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【板橋区／成増駅】《介護職員/日勤パート》【週2日～OK！社内食あり！】駅チカ徒歩9分♪ ●有料老人ホームにて、入浴・食事・排泄介助やレクリエーションなどの介護業務全般

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【誰もが必要とされ、繋がりのある地域社会をつくる】 これはRed Bearの企業理念です。 RedBearでは、高齢者の皆様が心身ともに健康な生活を維持し、 いきいきと地域・社会に参加するためのサポートを追及しています。 要介護者の筋力・体力向上を目指した独自の運動プログラムや、将来の機能低下を予防するトレーニングの提供、 さらには高齢者の皆様が培ってきた知識や経験を、若い世代に受け継ぐための機会の創出を目指しています。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ★介護がいらなくなる介護★ いつまでも