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金融SaaSを熱狂的にグロース!プロダクト責任者求む!裁量ストッ

株式会社Wizleap

  • 京都府 京都市下京区

  • 年収1,000万円〜1,500万円

  • 正社員

  • リモートワーク
  • フレックスタイム制
  • 社会保険完備
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • フルリモート
  • ベンチャー企業
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • ストックオプション

仕事内容■勤務地 京都府京都市下京区 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 金融・保険業界向けSaaSプロダクトの成長を牽引する、プロダクト責任者としてご活躍いただくお仕事です。経営陣やエンジニアリングチームと連携し、プロダクトの思想設計からUI/UX設計、顧客からのフィードバックを開発に反映するなど、より良いプロダクトづくりを推進していただきます。新規/既存プロダクトのグロース戦略の立案・実行にも携わっていただきます。 《具体的な内容》 ・プロダクト全体の設計、事業計画・開発ロードマップ、採用計画の策定を担っていただきます。 ・事業拡大に向けた社内オペレーションの構築・最適化・自動化を推進していただき

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Web・SNSのデザイナー(未経験歓迎) 新規部署/年休120日/リモート可/残業月10h以下

株式会社NECT

  • 京都府

  • 月給18万円〜27万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • リモートワーク
  • 年間休日120日以上
  • スキルアップ
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • ベンチャー企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • オフィスカジュアル

仕事内容自社の魅力を視覚化・言語化し、WebやSNSを通じて発信していく「Web・SNSデザイナー」をお任せします。新設部署のスターティングメンバーとして、企画から制作、効果分析まで一貫して携わることが可能です! 【具体的な業務内容】 ・SNS(TikTok/Instagram/YouTube)の企画・運用 ・コンテンツのアイデア出し ・動画編集/撮影/画像デザイン ・投稿後の反響チェック/簡単なデータ分析 ・採用サイトやWEB広告用のバナー制作 ・会社案内や社内資料などのデザイン作成 【仕事のポイント】 ★ゼロから「クリエイター」へ! 入社後は研修からスタート。事業理解やツール操作をイチから学べ

SE(Web・オープン系) / 「ITエンジニア」平均172万円の年収UP!(入社3年後/前職比)/平均案件紹介数28件/厚生労働省ホワイト企業/残業7.4h

株式会社エージェントグロー

  • 北海道

  • 年収800万円〜1,500万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • リモートワーク
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • スキルアップ
  • フリーランス
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • フルリモート
  • 自社サービス
  • 上場企業
  • ベンチャー企業
  • 社内ベンチャー制度
  • 職場内禁煙
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • ストックオプション
  • 福利厚生充実
  • 学歴不問
  • 教育充実

仕事内容【職種】IT技術職>SE(Web・オープン系) 【業種】IT・インターネット>その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 『SES業界に、新基準を』 ―― SI/SES業界で働く100万人のエンジニア。その方々が自由に案件を選べ、適正に評価される環境を目指す。 私たちは「日本一働きやすいSES企業になる」というポリシーを胸に、 「評価の透明性」と「案件選択の自由度」に加え、 「サポート体制」や「福利厚生」、「各種保障制度」などを兼ね備えた 全てにおいて最高の環境をご用意しております! 「フリーランスのような正社員」を体現した、自由度と

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