株式会社GHR の求人・仕事・採用

仕事内容ＧＭＯコネクトＨＲ株式会社 ITエンジニア★年収UP確約＊年休最大130日＆フルリモ＊未経験OK 業界大手だから、理想の「働き方」と「キャリア」が叶う！ 残業10h以下、年休最大130日など魅力的な環境☆ 大手企業様やGMOインターネットグループをはじめとする 多彩なプロジェクトの中から、一人ひとり成長できるプロジェクトに参画できます！ あなたの希望やこれまでの経験、強みをしっかりとお聞きし、無理なく成長できるので、 あなたらしさを大切にしながら、理想の「働き方」と「キャリア」を実現できます♫ ◎フルリモート可 ◎年間休日最大130日 ◎残業月10時間以内 ◎希望の案件を選択 ◎産休

仕事内容経験より意欲重視！フレッシュなアイディアで沖縄の未来をデザインしよう！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 服装自由 髪型自由 シフト制 車・バイク通勤OK U・Iターン歓迎 ブランクOK リモート面接OK 禁煙・分煙 自転車通勤OK 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 地域おこし協力隊 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 260,000円〜 【勤務時間】 9:00〜17:45（休憩1時間） 【試用・研修】 試用・研修の有無：本文中に記載 【勤務地】 〒904-2214 沖縄県うるま市安慶名1丁目2-14 203号

仕事内容求人詳細 As HR Manager, you will be in charge of all round HR matters such as Recruitment Strategies, Employee Lifecycle, Employee Engagement and Talent Development. こんな方を求めています 経験・スキル 5 years of HR Manager or HR Generalist experience English and Japanese Fluency Understanding of Labor Laws 学歴 短期大学卒業以上

仕事内容【応募資格】 [必須] - Bachelor's degree or higher - Business level English - 8-10+ years HR experience across wide areas - Experience communicating with senior stakeholders - Experience in multinational companies preferred - Strong communication skills - Good PC skills - Strong labor law knowledge [歓迎] - Ex

勤務時間週3日 平日7：00～16：00/休憩1時間 労働時間制度 シフト制

仕事内容<仕事内容> 【茨城県つくば市研究学園】人事◆仕事探しの難しさに共感できる方はピッタリ！/eg_hr1F ◤人事の ”ピッタリ度” チェック！◢ （長期キャリア形成のため、39歳以下の方が対象です） □仕事探しって、正直大変だ □人の話を聞く時間が好きだと思う。 □誰かの支えになれたときが嬉しい。 □いろいろな仕事に挑戦してみたい。 ⇒1つでも当てはまったら当社がピッタリ！ なぜなら当社は、「多くの人に活躍の場を提供すること」を大切にしている会社だから。様々なことに興味を持ち、誰にでも寄り添って共感できることは、人事としての才能なんです。 ◤採用チームのお仕事紹介◢ 「新卒採用」「中途

仕事内容【応募資格】 [必須] - Less experienced or more experienced candidates both welcome - Bachelor's degree or higher - Business level English - 5-10 years HR experience - Strong communication skills - Good PC skills - Strong labor law knowledge - Experience with change management/PMI a plus! [歓迎] - Experience w

仕事内容【応募資格】 [必須] - Bachelor’s degree or higher - Business level English - Experience: 8+ years in HR, with experience supporting multiple functions and leaders. - Skills: Strong in communication, relationship-building, and conflict resolution. - Strengths: Skilled in project execution, change management,

仕事内容【応募資格】 [必須] - HR Expertise: 5+ years of broad HR experience, preferably in a B2C environment. - Bilingual Communication: Fluent in Japanese and English, with strong interpersonal skills. - Strategic Agility: Ability to see the big picture, anticipate trends, and balance long-term vision with daily e

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Golangを用いたWebアプリケーションの開発・運用経験（2年以上） ・AWS / Google Cloud を利用したインフラの運用経験（2年以上） ・GitHub 等を利用したチーム開発経験（5年以上） ・リードエンジニアとして、開発を牽引した経験 [歓迎] ・Linux / RDMBS / ネットワークについての基本的な知識 ・スクラム開発における実務経験 ・RubyやReact / TypeScript を用いた開発経験 ・リードエンジニアとしての実務経験 ・技術選定およびその技術を利用したシステムの開発・運用経験 ・スケーラブルなアーキテクチャの設計・開発

勤務時間シフト制

勤務時間15:00〜23:00

勤務時間固定時間制

仕事内容【富士市／介護福祉士】正職員｜2024年4月GH増床｜新しい施設で働こう！小多機orグループホーム選べます ■ アピール 医療法人財団 湖聖会で『老いていくことがこわくならない未来』を一緒につくりませんか？ 「介護福祉士（正職員）」さんの募集です。 ♪入職後のバックアップ体制あり ♪女性管理職半数以上 ♪平均残業月4.1時間 ♪男性の育休取得歴あり ♪福利厚生充実 医療法人財団 湖聖会 お客様に選ばれる施設を目指して 医療法人財団 湖聖会は、静岡県、東京都で 高齢者施設や療養病床を運営しています。 この先予想される社会の構造変化に耐えられる、 柔軟性を持つ組織を目指して、働

仕事内容仕事内容 HRBPのパートナーとして、現場に密着しながら人事オペレーション全般を推進いただくゼネラリストポジションです。採用・労務・人材育成・制度運用など、幅広い領域を担当し、組織の成長を支える重要な役割を担っていただきます。 採用活動 (Recruitment) • 求人票作成・ATS掲載・応募者管理（愛知県内ポジション中心） • 派遣会社との連携（面談設定〜合否連絡・入社日調整） • 高卒／自衛隊採用の運営サポート（学校・基地連絡、見学調整、選考当日運営）※高卒採用の地域ルールに準拠 • 入社準備とオリエンテーション運営（館内案内は総務が担当、運営企画は本ポジション） • 個人情報保護

仕事内容求人詳細 The responsibility of the HR Manager is to enhance the power of people and the organization, thereby supporting the brand.To create an environment where all employees can work with peace of mind, grow, and take pride in the brand. To that end, building systems that “organize, support, and enhan

仕事内容<仕事内容> 【宮崎県宮崎市山崎町】正社員登用あり◎シーガイアの本格イタリアン｜ホールスタッフ/eg_hre2F シーガイア内のリゾートレストランで 未経験からお仕事デビュー！() V シーガイア内の落ち着いた本格イタリアンレストラン『リストランテ・アルコ』にて、ホールスタッフを募集します！ お任せするのはお客様のご案内や料理の提供など、接客中心のお仕事です◎ 《具体的な仕事内容》 ・ご来店のお客様を笑顔でお迎え （1日数組～ゆったり接客） ・ドリンクやワインのご注文受付・ご提供 （ソムリエのフォローあり） ・前菜・メイン・デザートなど、順番にお料理をサーブ♪ ・テーブルの片付けやセ

仕事内容ＢＩＰＲＯＧＹ株式会社 【豊洲】HRストラテジスト（人事制度に関する企画・実行リーダー）◆リモート可（25GS-08） 【仕事内容】 【豊洲】HRストラテジスト（人事制度に関する企画・実行リーダー）◆リモート可（25GS-08） 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場のSIerである当社にて、新たな人事制度・施策検討に加わっていただく方を募集します～ ■業務内容： 以下の業務をご担当いただきます。 ◇人事諸制度、関連施策の企画検討・推進 ◇人件費予測、グループ全体の人員（人件費）管理 ◇評価制度の運用 ◇退職年金制度の管理・運用 ◇人事諸規程の管理・整備 ◇労働組合対応（労使協議、等）

勤務時間10:00-19:00

仕事内容【仕事内容】 病棟での生活相談員業務全般 近隣施設との連絡・調整業務 患者様入退院調整業務 他病院施設への営業活動など 【給与詳細】 【給与】 月給：261,250円～ 【諸手当】 資格手当：20,000円 制服手当：500円 寒冷地手当：20,000円（10月）/年1回 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：年2回 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE