地域包括支援センター - 兵庫県三田市 の求人・仕事・採用

仕事内容あなたのスキルと心を活かす、フラワー地域包括支援センターでの新たなキャリア ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給209,500〜238,100円 ≪基本給≫ 185,500〜204,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 資格手当:10,000〜20,000円 職務手当:14,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.15ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 3,000円〜 （月あたり） ◆資格 資格必須

仕事内容【賞与4.15ヶ月】マイカー通勤OK/月残業2時間程度！年間休日111日♪定年65歳＆再雇用制度70歳◎ ●地域包括支援センターにてケアプランの作成や更新等を行っていただきます。 ●年間休日は111日ありますので、プライベートを大切にしながら勤務していただくことが可能！ ●定年は一律65歳◎再雇用制度もあり、長く腰を据えて働きたいとお考えの方にもオススメ◎

仕事内容三田市富士が丘の地域包括で介護支援専門員｜8時半～17時半×週休2日で年間休日11日｜ケアマネ資格＆普免あればOK 【応募後の流れ】もご確認下さい！ 応募後【06-6367-0511】よりお電話します！ 《介護支援専門員》 地域包括支援センターのケアマネージャー ・ケアプランセンターの作成と更新 ・在宅サービスの調整など ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ☆LINEでお気軽にご質問下さい！ 【 お仕事のポイント 】 ・三田市富士が丘の地域包括で介護支援専門員 ・8時半～17時半×週休2日で年間休日11日 ・ケアマネ資格＆普免あればOK ・入居者、利用者様が暮らしやすい生活が送れ

仕事内容三田市富士が丘の居宅主任ケアマネ｜日曜定休の週休2日×8時半～17時半｜車通勤OK 【応募後の流れ】もご確認下さい！ 応募後【06-6367-0511】よりお電話します！ 《居宅ケアマネージャー｜管理者》 特別養護老人ホーム・施設利用者様のケアプランの作成と更新業務 ・在宅サービスの調整 ・要介護認定の代行申請 ☆引継ぎ期間もを長く取り、未経験の方も丁寧に指導しますので安心してご応募下さい。 利用者様の「できる」を増やすやりがいのある仕事です。 （現在休止中の居宅の管理者としてお力添えをお願いします。） ［施設概要｜2008年開設｜入居定員80名｜介護支援専門員常勤3名］ ・・ー・・＋・

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【看護職員】正社員/昇給＆賞与あり！育休取得実績あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ◇看護職員としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・入所されている方の健康管理、服薬管理 ・病院受診 ・食事、排泄、入浴等の介助 ・看取り介護 ※オンコール、夜勤なし ※業務範囲の変更：なし ※面接時に仕事内容や勤務条件等について詳しく説明いたします 【法人の事業内容】 老人福祉施設の運営 『ゼフィール三田』、特別養護老人ホーム、 ショー卜ステイ、デイサービス、居宅介護支援事業所、地域包括支援セ

仕事内容【タイトル】 特別養護老人ホームゼフィール三田 管理栄養士（特別養護老人ホーム） 【仕事内容】 ■入所者さまの栄養状態の把握、栄養ケア計画書の作成 ■衛生管理 【事業所名】 特別養護老人ホームゼフィール三田 【応募資格】 ■管理栄養士 ■普通自動車運転免許あれば尚可 ■病院や施設などでの栄養士としての経験あれば尚可 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【法人名】 社会福祉法人敬寿記念会 【勤務地】 兵庫県 三田市 富士が丘5丁目17-3 【アクセス】 神戸電鉄公園都市線「フラワータウン駅」(徒歩18分) 【勤務時間】 残業少なめ 8時30分～17時30分（休憩6