職業訓練指導員 - 千葉県千葉市 の求人・仕事・採用

仕事内容＜メーカーを支える課題解決のプロに＞ 製造業のお客様と信頼関係を築き、新たに人材派遣サービスをご提案します。時には、製造請負事業で培ったノウハウをもとに、工場のあらゆる課題を上流から解決することも。コンサルティング要素もあり、奥深い仕事です。派遣スタッフの面談等は別の方が担当します。 ★ここがポイント★ 部署全体であなたをプロに育成 入社後3ヶ月は、Web研修やロープレ、商談同行などを通じて基礎から学べます。独り立ち後も、部署の先輩たちにいつでも相談OK！温かい雰囲気のチームです。 明確な評価制度に手厚い報奨金 訪問件数や契約件数などに応じて月次・四半期・年間でインセンティブを支給。

仕事内容【保育業界に特化した人材コーディネーター】 保育士・栄養士・調理師・看護師等、保育園・幼稚園等で働きたい人と保育施設の出会いをお手伝いする仕事です。 面談から就職後のアフターフォローまでサポートします。 未経験スタートで活躍している社員が大勢いるので安心して下さい。 ＜仕事の流れ＞ ▼施設へのヒアリング 保育施設へ電話や直接訪問をし、人材不足で困っているなどご要望を聞きます。 求人作成のための募集条件や園の雰囲気、園の情報をできるだけたくさん収集します。 ↓ ▼求人作成 自社サイト【保育求人ガイド】に聞き取った内容を入力し求人を作成します。 求人にエントリーが入ったら、応募者との面談（電話）

仕事内容【キャリアアドバイザー／リクルーティングアドバイザー】リモート併用可能／未経験歓迎／年休120日 ▼仕事内容 CA（求職者対応）とRA（企業対応）を一気通貫で担当していただきます。 求職者・企業の双方に寄り添い、最適なマッチングを生み出すポジションです。 ＜CA業務＞ ■登録者とのキャリア面談・希望条件ヒアリング ■経験・スキルの整理とキャリア提案 ■履歴書／職務経歴書の作成・添削 ■志望動機・推薦文の作成支援 ■求人提案・応募管理 ■面接対策・面接後のフィードバック共有 ■内定後の条件調整、入社フォロ ■入社後フォロー（定着確認） ＜RA業務＞ ■採用企業への営業・新規開拓 ■採用要件