介護職員 - 徳島県美馬市 の求人・仕事・採用

仕事内容介護職員 【移住支援金対象求人】介護職員（清流の里グループホーム）／有資格者 【移住支援金対象求人】 ホウエツ病院、林クリニック、訪問看護ステーションみやの、グループホーム（若宮の里、清流の里）、小規模多機能ホーム（わきの里）、サービス付き高齢者向け住宅、ライフサポートセンター若宮 【仕事内容】 ○地域密着型事業所であるグループホームでの介護の仕事です。・食事、入浴、排泄介助等、介護業務全般・生活支援、家事支援、レクリエーション・夜勤あり＊年間休日１０７日→要件を満たす場合に最大１１４日「夏季・冬季休暇（最大各３日）」「バースデー休暇（１日）」があります。＊ＵＩＪターン希望者歓迎します。

仕事内容介護職員 【移住支援金対象求人】介護職員（わきの里小規模多機能ホーム）夜勤あり／有資格者 【移住支援金対象求人】 ホウエツ病院、林クリニック、訪問看護ステーションみやの、グループホーム（若宮の里、清流の里）、小規模多機能ホーム（わきの里）、サービス付き高齢者向け住宅、ライフサポートセンター若宮 【仕事内容】 ○小規模多機能ホームでの在宅介護を担っていただきます。・食事、入浴、排泄介助を含む介護全般・送迎、レクリエーション、生活リハなど・利用者宅への訪問サービス（安否確認、買い物支援など）＊年間休日１０７日→要件を満たす場合に最大１１４日「夏季・冬季休暇（最大各３日）」「バースデー休暇（１

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：休憩１８０分（０：００～５：００の深夜時間帯に取っていた だ きます。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：その他 勤務カレンダーによる

仕事内容○住宅型有料老人ホーム絆における夜勤業務の仕事です。 ・電話対応、状況に対応し責任者や関係部署への連絡。 ・入所者３０名（排泄誘導、介助、食堂への誘導） ※仕事内容の不明点については面接時説明いたします。 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務カレンダーに準ずる

仕事内容○有料老人ホームで入居者様のお世話をする仕事です。 ・食事や入浴、掃除、洗濯、などの日常生活の支援を行います。 ・休日はローテーションによる交代制 ・入居人員 １９室（全室個室） ・スタッフは１１名体制となります。 ※早出（７時から）、遅出（９時から）があります。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容障がいのある方のお宅へ訪問し、介助を行います。 （見守りがメインです！ 必要時に介助し、側で待機している間は読書等もしていただけます） 一対一で時間に追われずに身体への負担も少なく支援していただけます。 難しいと思われるかもしれませんが、 慣れるまではベテランの方が一緒に就いてお教えしますので、 未経験の方でもお仕事していただけます。 必要な資格取にかかる費用は当社が負担！ しかも、その間もお給料が出ます！ 勤務していて不安や分からない事があっても相談してください。 支援を必要とする方に一緒にお手伝いしましょう！ ※ご利用者様宅へ直行直帰！ ※定時退社で残業無し

仕事内容○特別養護老人ホームでの介護全般のお仕事です。 利用者５９名に対して、チーム協働でケアを行います。 ・早出、遅出、夜勤の勤務形態もあります。 ・早出等の勤務形態は、仕事の習熟度を見ながら開始時期を設定し ています。 【変更範囲：変更なし】 ★お仕事を覚えてもらいやすくする工夫として、担当職員が共に仕 事をしながら相談・助言・指導を行います。 ★腰痛を予防し安全に長く仕事が続けられる目的で、「ノーリフト ケア」に取り組んでいます。 ★明るく挨拶ができて、人と関わることが好きな方、一緒に働いて みませんか？。蓬莱会のホームページの「美馬ブログ」から、職場 の雰囲気が感じられます。ぜひチェックしてみ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※休憩２時間（深夜時間帯） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 勤務カレンダーに準ずる

仕事内容○有料老人ホームで入居者様のお世話をする仕事です。 ・食事や掃除、洗濯、などの日常生活の支援を行います。 ・休日はローテーションによる交代制 ・入居人員 １９室（全室個室） ・スタッフは１１名体制となります。 ・ダブルワーク（兼業）ＯＫ！ ＊資格がなくても応募可 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他就業日数は希望をお聞きします。

仕事内容○ケアホームでの介護や日常生活上の支援に係る仕事です。 ＊利用者様に対する必要な介護、支援実施 ・食事介助、移乗介助、排泄介助等の介護 ・家事等の日常生活上の支援 ・日常生活における相談支援 ・ケアホーム２３室２６床 ・スタッフは現在１６名体制 ＊仕事の内容について不明な点があれば面接時に説明いたします。 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：★入浴介助をメインとして働いてもらえる方募集。 ★その他の曜日・時間についても相談可能。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日 週休二日制：なし ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容★月～土の入浴介助を一緒にお仕事できる方を募集します。 ★特別養護老人ホームでの、利用者さんの生活介護全般に関わるお 仕事です。 ※業務の変更範囲：変更なし ★複数人のチームで仕事にあたり、職員が「お互い様」の気持ちで 協力し合い、利用者さんの喜びづくりのために働いています。 ★仕事内容は、以下の内容となります。 ・入浴時脱衣場での衣服の着脱介助（複数人で行います） ・トイレ誘導介助、おむつ交換（２人１組で行います） ・移動、移乗介助（腰痛予防を意識したノーリフトケアを取組中） ・食事介助（配膳下膳・口腔ケア含む） ★担当職員と一緒に仕事をしながら覚えていっていただきます。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 《介護職員》未経験・ブランクありOK！研修制度充実！年間休日110日以上！お一人に長時間付き添うので、身体の負担が少なくじっくりと向き合えます！ 65歳以上活躍中！ ※残業無し！ ※直行直帰でラクラク！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 障がいのある方のお宅へ訪問し、介助を行います。 （見守りがメインです！ 必要時に介助し、側で待機している間は読書等もしていただけます） 一対一で時間に追われずに身体への負担も少なく支援していただけます。 難しいと思われるかもしれませんが、 慣れるまではベテランの方が

勤務時間就業時間１：9時30分〜13時30分 就業時間２：10時30分〜15時00分又は10時00分〜14時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間、日数、勤務曜日は相談に応じます。 ＊日中の時間勤務だけ働ける人大歓迎 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容必要なのは思いやりだけ。未経験から安心して始められます。 ☆通所リハビリをご利用されている方への日常のサポート ・入浴介助・バイタルチェック・食事介助や排泄介助 ・ご利用者さまとの信頼関係を築くコミュニケーション ※他にも日常のお世話をしていただきます。 ※スキルアップに向けて技能習得をサポートします。 ☆職場見学大歓迎です！お気軽にお越しください♪ ☆自分時間にあわせた勤務が可能です！ ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜12時30分 就業時間２：15時00分〜18時00分 就業時間３：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のほか、就業時間は相談に応じます。 休憩時間は、法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ご希望の勤務曜日をご相談ください

仕事内容短時間勤務募集！ 特別養護老人施設における介護業務全般をお願いします。 ◆食事介助 ◆入浴介助 ◆衣服の着脱介助 ◆排泄介助 など、入所者の生活援助を中心に介護業務を行っていただきます。 ※入居者：２９名 ※老人施設での看護経験のある方、歓迎します。 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は6時30分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間、日数、勤務曜日は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容☆ご利用者さまの笑顔を引き出す日常生活のサポート ・心を込めたバイタルサインのチェック ・ご利用者さまとの信頼関係を築くコミュニケーション ※上記に加え、食事・排泄・入浴介助などの日常的なケアを行って いただきます。 ※スキルアップに向けて技能習得をサポートします。 ☆職場見学大歓迎です！お気軽にお越しください♪ ☆自分時間にあわせた勤務が可能です！ 【変更範囲】健祥会グループ内でのすべての業務

仕事内容特別養護老人施設における介護業務全般をお願いします。 ◆食事介助 ◆入浴介助 ◆衣服の着脱介助 ◆排泄介助 など、入所者の生活援助を中心に介護業務を行っていただきます。 ＊当直 ２人体制（業務に慣れてからになります） 月平均 ３～５回程度 ※入居者：３０名 ショートステイ：６名 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務カレンダーによる

仕事内容○ケアホームでの介護や日常生活上の支援に係る仕事です。 ＊利用者様に対する必要な介護、支援実施 ・家事等の日常生活上の支援 ・食事介助、入浴介助、排泄介助等の介護 ・日常生活における相談支援 ・ケアホーム２３室２６床 ・スタッフは現在１６名体制 ＊仕事の内容について不明な点があれば面接時に説明いたします。 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜15時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 土、日、祝日は休んでいるパート職員、多数。 気軽に応募してください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数、勤務時間、休憩時間、すべて相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容健祥会グループ内での全ての業務 ○利用者の日常生活の介護業務 ・長期入所者４０名、短期入居者２０名 ・食事、入浴、排泄、衣類の着脱等の介助 ・施設行事、レクリエーション、お誕生会などの支援 ・スキルアップに向けて技能習得のサポート ＊夜勤は経験、習熟度によるが、１年経過後が目安です。 その他 経験者優遇 介護福祉士優遇 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時30分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による

仕事内容○グループホームのどかでの介護業務です。 主にご入居者様の入浴介助を担当していただきます。 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜14時00分 就業時間２：8時30分〜14時00分 就業時間３：9時15分〜12時30分又は〜の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）選択できます。 就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 会社が指定する日

仕事内容【デイサービスでの介護業務全般】 ホール業務（水分提供・コミュニケーション・物療補助） 入浴介助、利用者の移動補助、レク・集団体操、デイ開催時におけ る準備、後片付けなど。 【送迎業務について】 送迎に抵抗がある方や運転に自信がない方でも安心して業務ができ るよう教育体制を整えています。 ※介護経験、介護資格がなくても応募可能です。 ※食事提供はしていないので食事介助はありません。 ※利用者数 約２０名／日 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 ○病院および高齢者向け介護施設での介護業務です。 ＊早出、遅出、夜勤がありますが、日勤だけでも可能です！ 【夜勤体制】 ・病院 看護師2名と介護職2名 ・恵愛荘 看護師1名と介護職（早出、遅出あり）3名 ・のどか 介護職（遅出あり）2名 ・はるか 介護職1名 ※基本給の決定には経験年数を考慮します。 【残業時間について】 残業少なめ(月20時間未満) 【社員登用】 な

仕事内容【職種】 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 ○病院および高齢者向け介護施設での介護業務です。 ＊早出、遅出、夜勤がありますが、日勤だけでも可能です！ 【夜勤体制】 ・病院 看護師2名と介護職2名 ・恵愛荘 看護師1名と介護職（早出、遅出あり）3名 ・のどか 介護職（遅出あり）2名 ・はるか 介護職1名 ※基本給の決定には経験年数を考慮します。 【残業時間について】 残業少なめ(月20時間未満) 【社員登用】 な