ディーラー - 用賀駅 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・自動車ディーラーまたはインポーターでの人事のご経験 ・上記でのマネジメント経験 ・採用、研修分野に強みを持っている方 【職種名】 人事部長/輸入車正規ディーラーを複数経営する事業会社でのチーム再建がミッション！ 【仕事内容】 高級車を取扱うグループ全体の人事部門を担当する同社では、 グループの急成長に伴い、グループ人事総務部 部長職を募集いたします。 グループ各社では様々な職種でキャリア採用を通年行っており、毎月複数名の方が入社されます。また、新卒採用にも力を入れておりますので、会社説明会やイベント、面接を行っております。 採用活動の他にも、会社の成長には就業中の

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜18時00分又は10時00分〜18時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：平日は９：３０～１８：００ 土日祝は９：３０～１８：００／１０：００～１８：３０の シフト制になります！ まずはご応募ください！ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の突発的な業務量の増加 予期せぬ機械などのトラブル対応 休憩時間60分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他毎週月曜日＋第２火曜日が定休日（祝日の場合は翌日）その他でお 休みを含め週休二日。◆ＧＷ休暇、夏季休暇、年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容輸入車ディーラーでの受付事務のお仕事です。 ◆高時給１，５００円スタート！ ◆未経験可（自動車の知識や経験不要です！） 【仕事内容】 ・お客様対応、お出迎えお見送り ・お茶出し ・簡単なＰＣ業務 ・電話対応、その他付随業務 １つずつお仕事を覚えていただけるようサポートいたします！ 変更範囲：変更なし

勤務時間09:30～18:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 事務デビューOK！外資系カーディーラー☆受付＆カンタン事務☆ 外資系テディーラーにて受付・事務のお仕事事務のお仕事未経験OK接客や販売から事務職へのキャリアチェンジしたい方におススメ月曜日・第２火曜日お休み!残業はほぼありません人と接するお仕事がお好きな方にピッタリのお仕事です 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・質問しやすい ・チームワークがよい ・未経験からスキルが身につく ・感謝の言葉をかけられる ・多くの人と接する機会がある 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:30～18:00 実働時間：7時間30分 休憩時間：1時間 曜

勤務時間勤務時間：09:30～18:00 週3日以上 土曜日、日曜日出来る方大歓迎 出勤日は相談可能

仕事内容仕事内容：輸入車ディーラーでの洗車作業です。お客様の点検、整備後の車両を洗車するお仕事です PR：輸入車ディーラーでの洗車 お客様の点検、整備後の車両の洗車です。 未経験者でも親切丁寧にご指導します。経験者は優遇します。週3日以上、土曜日日曜日出来る方大歓迎 3カ月のちに入社祝金金２万円支給します。 職場の特徴：学生歓迎 フリーター歓迎 経験者優遇 未経験者OK 学歴不問 シフト自由・選べる 週2〜3日からOK 土日祝のみOK 副業OK 高収入 交通費支給 即日勤務OK 体を動かす 昇給あり

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用、研修業務のご経験 ・上記におけるマネジメント経験 【職種名】 ★高級輸入車の正規ディーラー本社での採用教育マネージャー★ 【仕事内容】 【業務内容】 1.採用計画、配置計画、予実管理 ・グループ全体の採用戦略の立案と実行 ・各現場の採用ニーズに基づいた採用計画の策定・実施 ・採用プロセスの管理・最適化（求人広告、面接調整、選考フロー管理など） ・採用チームのマネジメントと指導・育成 ・採用に関するデータ分析とレポート作成 ・経営陣との連携と採用戦略の調整 ・外部採用サイトやエージェントとの調整・管理 2.人材育成 ・各種研修の企画から実施、新入社員導入研修の

勤務時間固定時間制

仕事内容車輛回送ドライバー／レア求人 車輛回送ドライバ ジャガ ランドロ バ 世田谷 残業ほぼナシ 【概要】 当社は、英国の高級車ブランド「ジャガー・ランドローバー」の正規ディーラーとして、東京に4店舗を展開。 新車・中古車の販売から整備・メンテナンスまで、対応できる体制を整えています。 “プロとしての責任と誇り”を持ちつつ、“楽しく働く”ことを大切にしており、社員同士のコミュニケーションも活発。風通しの良い職場で、お互いを支え合いながら成長できる環境です！ ジャガー・ランドローバーは、今後さらに国内での成長が期待されている注目ブランド。 そんなブランドの最前線で、あなたの力を思いきり発揮してみませ

仕事内容カー用品の「イエローハット」での店舗勤務です。 ・コーティング ・洗車 ・コーティングイベントの企画・実施 などの業務をおこなっていただきます。 仕事に慣れてきたら、 洗車やコーティングだけでなく、 入庫車両のセーフティーチェックやお客様へのアドバイス、 混雑時のレジフォローなども覚えていただきます。 変更範囲：なし

勤務時間選べる日勤・夜勤 ■9：30～18：00 （実働8時間/休憩60分） ■残業なし ■短期で始めて長期もok！ ■開始日相談ok！即日も来月からも可◎

仕事内容【職種】 受付 【仕事内容】 輸入車カーディーラーでの 受付・サポート業務 ＼お任せすること／ ★来店されたお客様の受付、お席へのご案内 ★お茶出しやカタログのお渡し ★簡単なPC入力（専用ソフトへのデータ入力など） ★電話応対、営業スタッフへの取次ぎ ★場内での車両移動（敷地内での移動なので安心です！） 【お仕事のポイント】 ★好待遇★ ・月収12万円以上も可能！ ・短期も、日払いもOK！ ・100%未経験スタート！ ★シンプル作業★ 輸入車ショールーム受付案内、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業なし、

仕事内容高級車を取扱うGRAZグループ全体の人事部門を担当するBCJapan株式会社では、グループの急成長に伴い、グループ人事部 部長職を募集いたします。 グループ各社では様々な職種でキャリア採用を通年行っており、毎月複数名の方が入社されます。また、新卒採用にも力を入れておりますので、会社説明会やイベント、面接を行っております。 採用活動の他にも、会社の成長には就業中の社員の人材育成も大変重要と考え、教育・研修体制を充実させることが必要不可欠です。 【GRAZグループとは】 東京に本社を置き、下記のグループ会社から構成されています。 ◆アストンマーティン銀座・横浜を運営するグラーツ・オートモビール株式

仕事内容【応募資格】 [必須] ・学歴：大卒以上 ・人事・採用業務の実務経験（特にマネジメント経験がある方歓迎） ・採用計画の立案、実施の経験者 ・人事制度構築、運用の経験 ・人材育成、研修実施経験 ・採用（新卒・中途）経験 ・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint） ※英語不問、業界は不問 【職種名】 【グループ人事採用マネージャー候補】年収～840万円／土日祝休／急成長中・高級輸入車正規ディーラー 【仕事内容】 マネージャー候補として、グループ人事採用、人材育成業務全般をお任せします。 グループ各社では様々な職種でキャリア採用を通年行っており、毎月複数名の方が入社されます

仕事内容【応募資格】 [必須] ・損保募集人資格 以下いずれかのご経験のある方 ・損害保険会社や保険代理店での企業営業のご経験 ・ディーラーでの保険実務経験 【職種名】 年収798万～1204万円【営業推進(マネージャー) 外車販売会社】始業9:30/用賀駅 【仕事内容】 グループ会社の保険代理店業務の取りまとめ ＜雇入れ直後の職務内容及びその詳細＞ グループ各社の保険代理店業務の取りまとめ。 ・各拠点のコンサルティング業務 ・保険業務の立案・実施 ・拠点での保険業務に関わる勉強会実施 グループ全体の拠点は約30拠点 ・課員のマネジメント ＜変更の範囲＞ あり 会社の指定する範囲 【事業内容・会

勤務時間09:30～18:10 実働7時間40分／休憩60分

仕事内容【輸入車ディーラー運営会社での自動車保険事務】【主な仕事内容】具体的には、募集人資格の管理（社内営業担当者の資格管理）や契約満期のチェック、申込書の不備確認、Excelを使った集計・管理、社内営業からの問い合わせ対応等をご担当いただきます。 ＜朝はゆっくり9:30スタート/残業なし！プライベートも充実＊＞正社員雇用の可能性があります！【企業紹介】国内最大手輸入車ディーラーです。ブランド車に囲まれてお仕事できます！アデコスタッフも複数名長期就業中！穏やかで優しい社員が多く働きやすいと好評です！ 【こだわり条件】派遣 残業なし 週5日 平日休み・シフト勤務 1日7時間以上 大手企業 きれいなオ

勤務時間固定時間制

仕事内容カスタマーサポート／レア求人 BCJapan本社 カスタマ リレ ション オペレ タ 【概要】 当社は、英国の高級車ブランド「ジャガー・ランドローバー」の正規ディーラーとして、東京に4店舗を展開。 新車・中古車の販売から整備・メンテナンスまで、対応できる体制を整えています。 “プロとしての責任と誇り”を持ちつつ、“楽しく働く”ことを大切にしており、社員同士のコミュニケーションも活発。風通しの良い職場で、お互いを支え合いながら成長できる環境です！ ジャガー・ランドローバーは、今後さらに国内での成長が期待されている注目ブランド。 そんなブランドの最前線で、あなたの力を思いきり発揮してみませんか？

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理事務や経理業務経験をお持ちの方 [歓迎] ・日商簿記2級をお持ちの方 【職種名】 世田谷区(東京) 経理実務担当・高級車総合サービス企業年間休日115日◎残業少◎福利厚生充実 【仕事内容】 経理実務担当としてご活躍いただきます。 【具体的には…】 ・日常仕訳・出納管理: 現預金管理、経費精算、および大塚商会「スマイル」へのデータ入力。 ・支払・請求実務: 仕入先への支払処理、売掛金の入金確認、および各種請求書の発行管理。 ・決算補助業務: 月次・年次決算における基礎データの収集・照合、および各種帳票の整理。 ・各種資料作成: 試算表の作成サポート、および税務申告に

仕事内容■ 求人概要 【90年の歴史を持つ輸入車ディーラー】 90年という歴史を持つ、北欧のスウェーデンを発祥とするVOLVO。 当社は、VOLVOをさらに広く日本国内にお届けすることを使命としています。 今回は、当社の車に乗っていただくお客様の安全を守る整備士の方を募集いたします。 【直営店だからこそ！無理なく働ける】 当社は、ワークライフバランス意識の高いスウェーデンの企業文化が浸透しております。 そのため、休みをしっかり取得できます。 日々の業務の状況にもよりますが、プライベートを充実させたり、しっかりと体調管理ができたりするため、心身ともに無理なく働き続けることができる環境です。 また

勤務時間シフト制

仕事内容販売スタッフ／タイヤセレクト世田谷用賀 ダンロップタイヤの販売職 アルバイトから正社員になりたい方必見 ご来店されたお客様への接客のほか、タイヤの取付・交換、販促活動などを担当していただきます。住友ゴム工業が製造するダンロップやファルケンブランドのタイヤを中心に、ホイールやバッテリーなどさまざまな商品を取り扱っています。 ＜具体的な仕事内容＞ ■接客業務 お客様からご要望をお聞きしながら対応します。タイヤ交換ご希望の場合は、まず車をリフトアップし、ひび割れや摩耗などを一緒に確認してください。使用頻度や予算などを伺い、見積もりをお出しします。 ■タイヤの取付・交換作業 ピット内に乗用車を入

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

仕事内容経理事務業務電話応対付随する庶務業務入場後OJTあり時短勤務、週4日勤務相談可 担当製品: 高級自動車ディーラー 職種: [ その他 ] いずれにも近くない業務 ツール: Excel 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】経理経験日商簿記3級以上Excel入力レベル。【活かせる経験】Excel 勤務地: 東京都 世田谷区 ※プロジェクト先での勤務となります。 ※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮のうえ決定します。 面接地エリアでの就業率92％以上！地元で働きたい方も、U・Iターンを検討されている方も、お気軽にご相談ください。 最寄り駅: 用賀駅 徒歩7分

仕事内容◆土日祝お休み！残業もほとんどなくプライベート充実♪ＯＪＴ＆マニュアルあり！ 質問しやすく先輩社員に教えてもらえる！同業務の方もいるので心強い！周辺に飲食店・コンビニあります！◆〈自動車用部品の卸売会社〉カジュアル・デニムでの就業ＯＫ！子育て世代も活躍中です！ 【内容／営業事務】部品の取り付け依頼（ディーラーなどへ依頼）、日程調整、専用フォーマットへの入力、問い合わせ対応、電話・メール・ＦＡＸのやりとりなどをお願いします。 研修制度あり

仕事内容カー用品の「イエローハット」での自動車整備作業です。 ・自動車整備・修理 ・車検整備 ・自動車用品の交換、取付 ・書類の作成・保管 ・設備の管理 ・法令や通達などの情報把握、周知 などの業務をおこなっていただきます。 また、入庫車両のオーダー整備だけでなくセーフティーチェックを 実施し気が付いた部分に関して整備の提案や、混雑時のレジ補助業 務なども行っていただきます。 変更範囲：なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での経理実務経験 [歓迎] ・マネジメント経験 【職種名】 世田谷区(東京) 経理課長候補・高級車総合サービス企業年収800万目指せる◎残業少◎福利厚生充実 【仕事内容】 経理課長候補としてご活躍いただきます。 【具体的には…】 ・決算実務の指揮: 月次・年次決算（単体・連結）のスケジュール管理と、正確な計算書類の作成リード。 ・税務・コンプライアンス: 各種税務申告の取りまとめ、および会計監査・税務調査への対応。 ・業務フローの改善: JDLやスマイルを活用した経理業務の効率化、および債権債務管理の適正化。 ・計数管理の精度向上: 各店舗・各ブランドの業績資